ständig stellvertretenden Leiter der Kindertagesstätte Kopsbühl (m/w/d)

Villingen-Schwenningen
Stadt Villingen-Schwenningen

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 85.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.500 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.


Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt den


ständig stellvertretenden Leiter

der Kindertagesstätte Kopsbühl (m/w/d)

Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Kindertagesbetreuung,

unbefristet, Vollzeit, EG S 15 TVöD-SuE


Ihre Aufgaben

  • Vertretung der Leitung der Kindertagesstätte
  • Personalentwicklung und -führung gemeinsam mit der Leitung
  • Übernahme von Verwaltungsaufgaben
  • Zusammenarbeit mit der Leitung der Kindertagesstätte
  • Konzeptionsweiterentwicklung auf der Grundlage des Situationsansatzes und des Early Excellence-Ansatzes im Familienzentrum
  • 19,5 Stunden pädagogische Aufgaben mit Kindern im Alter von 3 bis 12 Jahren


Unser Angebot

  • verlässliches pädagogisches Konzept
  • motiviertes Team
  • zukunftssichere Beschäftigung
  • im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
  • Vernetzung der Leitungen der städtischen Kindertagesstätten
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
  • regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch mehrere Tage 'Dienst ohne Kinder'
  • Freispielgelände und liebevoll gestaltete Einrichtung
  • interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten
  • geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Voraussetzungen

  • abgeschlossenes Studium der Kindheits-, Sozial- bzw. Frühpädagogik oder vergleichbare Fachrichtung bzw. abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit Zusatzqualifikation als Fachwirt/-in im Sozial- und Gesundheitswesen oder als Berater/-in für Early Excellencen-Zentren
  • mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte
  • fundiertes Fachwissen der Früh- und Elementarpädagogik
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Kooperativer Führungsstil
  • selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien
  • Fortbildungsbereitschaft
  • EDV-Kenntnisse (MS Office)
  • Erfahrungen mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg

 

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.


Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 07.09.2019.

 

Stadt Villingen-Schwenningen

Haupt- und Personalamt

Postfach 12 60

78002 Villingen-Schwenningen

   

Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Ute Tochtermann, Tel. 07721 82-1181

Kontakt für Bewerbung

Haupt- und Personalamt

Arbeitsort

Schäfersteig 2, 78048 Villingen-Schwenningen

Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Bildung, Erziehung, Soziale Berufe / Erziehung, Sozialpädagogik
Arbeitsort
Schäfersteig 2, 78048 Villingen-Schwenningen