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<p>Der Arbeitsplatz kann in Rötenbach oder in Empfingen bei der ante-BioPELL GmbH &amp; Co. KG sein.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>Betrieb &amp; Administration:</strong> Installation, Konfiguration und Monitoring unserer On-Prem- und Cloud-Umgebungen (Windows Server, Active Directory/ Entra ID, Microsoft 365, VMware vSphere/ VDI).</li><li><strong>Endpoint- &amp; Mobile-Management:</strong> Verwaltung mit Microsoft Intune/ MDM, Softwareverteilung, Patch-Management, Härtung/ Compliance<br>(z. B. Conditional Access).</li><li><strong>Netzwerk &amp; Security:</strong> Betrieb von Firewalls, VPN, VLAN/WLAN, NDR/EDR sowie Umsetzung von Zero-Trust-Prinzipien.</li><li><strong>Backup &amp; Recovery:</strong> Sicherung und Wiederherstellung inkl. Tests und Dokumentation.</li><li><strong>Support:</strong> Betreuung von Standardsoftware und Fachanwendungen, First- und Second-Level-Support mit klarer Lösungs- und Serviceorientierung.</li><li><strong>Projekte:</strong> Mitarbeit in bereichsübergreifenden IT-Projekten (z. B. Rollouts, Migrationen, Standortvernetzungen).</li><li><strong>Dokumentation &amp; Schulung:</strong> Pflege technischer Dokumentationen/ Runbooks, Wissenstransfer und Schulungen für Mitarbeitende.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Must-haves:</p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Praxis in Betrieb und Troubleshooting von Windows Server/ AD, Microsoft 365, VMware sowie in Netzwerken (TCP/ IP, DNS/ DHCP, Switch/ Firewall/ VPN).</li><li>Routine im Scripting (z. B. PowerShell) und in der strukturierten Dokumentation.</li><li>Deutsch mind. C1 in Wort und Schrift, serviceorientiertes Auftreten.</li></ul><p>Nice-to-have (gern, aber kein Muss):</p><ul><li>Erfahrung mit Intune/ Autopilot, Azure/ Entra ID, Exchange Online, SharePoint/ OneDrive, Teams/ Voice.</li><li>Kenntnisse mit Fortinet/ Fortigate, SD-WAN, WLAN-Design (802.1X).</li><li>Security-Know-how (EDR/ NDR, Schwachstellen-/ Patch-Management, MFA, Conditional Access, Rollen-/ Rechtekonzepte).</li><li>Backup-Lösungen (z. B. Rubrik) und Client-Backup (z. B. Acronis).</li><li>Monitoring (z. B. PRTG), ITSM/ ITIL-Prozesse.</li><li>Relevante Zertifikate, z. B. Microsoft Certified (Azure/M365 Administrator), VMware VCP, Fortinet NSE, ITIL 4 Foundation.</li><li>Führerschein Klasse B (gelegentliche Fahrten zwischen Standorten).</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vorgesetzte, die Ihren Fähigkeiten vertrauen und Ihnen Spielraum für Ihre Entscheidungen lassen</li><li>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Optional: Teilnahme an Rufbereitschaften wird fair vergütet.</li></ul><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Dann kontaktieren Sie Thorsten Beaupain unter: +49 151 571578 63.</p><p><strong>Anschrift:</strong></p><p>ante Rötenbach GmbH &amp; Co.KG</p><p>Schanzstraße 31</p><p>79877 Friedenweiler-Rötenbach</p><p><strong>Anschrift:</strong></p><p>ante-BioPELL GmbH &amp; Co.KG</p><p>Max-Eyth-Straße 3</p><p>72186 Empfingen</p><h4><strong>Bewerben Sie sich!</strong></h4>

ante Rötenbach GmbH & Co. KG

IT-Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)

<h2>Maler (m/w/d)</h2><h3>Überblick</h3><ul><li>Ort: Bischweier, Baden-Württemberg</li><li>Beschäftigungsart: Vollzeit</li></ul><h2>Über uns</h2><p>Die Arthur Hörig GmbH ist ein regional verwurzelter Fachbetrieb in Bischweier (Baden‑Württemberg), der sich über fünf Generationen in den Fachbereichen Betonsanierung, Korrosionsschutz und Höchstdruckwasserstrahlen spezialisiert hat. In unserem engagierten Team arbeiten Sie mit modernen, vielseitigen Techniken an nachhaltigen Bau- und Instandhaltungsprojekten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Malerarbeiten im Innen- und Außenbereich</li><li>Vorbereitung von Oberflächen für Anstriche</li><li>Durchführung von Renovierungs- und Instandhaltungsprojekten</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften auf der Baustelle</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Maler oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Optionale Fähigkeiten:&nbsp;<br>Erfahrung in der Betonsanierung und im Korrosionsschutz</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Spannende Bauprojekte in der Region&nbsp;</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Arbeitgeberwohnung/Werkswohnung</li><li>Zuschläge für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit</li><li>Parkplatz</li><li>Fortbildung/Weiterbildung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung, gerne telefonisch</li><li>Persönliches Gespräch</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Bischweier, Baden-Württemberg, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2><p>Bewerben Sie sich für diese Stelle, indem Sie den Anweisungen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig folgen.</p>

Arthur Hörig GmbH

Maler

<h2>Fliesenleger (m/w/d)</h2><ul><li>Standort: Bischweier, Baden-Württemberg</li><li>Beschäftigungsart: Vollzeit</li></ul><h2>Über uns</h2><p>Die Arthur Hörig GmbH ist ein regional verwurzelter Fachbetrieb in Bischweier (Baden‑Württemberg), der sich über fünf Generationen in den Fachbereichen Betonsanierung, Korrosionsschutz und Höchstdruckwasserstrahlen spezialisiert hat. In unserem engagierten Team arbeiten Sie mit modernen, vielseitigen Techniken an nachhaltigen Bau- und Instandhaltungsprojekten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verlegung von Fliesen in verschiedenen Bauprojekten</li><li>Vorbereitung von Untergründen und Anbringen von Abdichtungen</li><li>Durchführung von Reparaturen&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften auf der Baustelle</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fliesenleger oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Bereich Fliesenverlegung wünschenswert</li><li>Handwerkliches Geschick und Präzision</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Spannende Bauprojekte in der Region</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Arbeitgeberwohnung/Werkswohnung</li><li>Zuschläge für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit</li><li>Parkplatz</li><li>Fortbildung/Weiterbildung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung, gerne telefonisch</li><li>Persönliches Gespräch</li><li>Praktische Probeaufgabe</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Baden-Württemberg, Deutschland<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Wie Sie sich bewerben</strong></h2><p>Bewerben Sie sich für diese Stelle, in dem Sie den Anweisungen in dieser Stellenausschreibung folgen.</p>

Fliesenleger

<h2>Überblick</h2><ul><li><strong>Jobtitel:</strong> Maurer (m/w/d)</li><li><strong>Standort:</strong> Bischweier, Baden‑Württemberg, Deutschland</li></ul><h2>Über uns</h2><p>Die Arthur Hörig GmbH ist ein regional verwurzelter Fachbetrieb in Bischweier (Baden‑Württemberg), der sich über fünf Generationen in den Fachbereichen Betonsanierung, Korrosionsschutz und Höchstdruckwasserstrahlen spezialisiert hat. In unserem engagierten Team arbeiten Sie mit modernen, vielseitigen Techniken an nachhaltigen Bau- und Instandhaltungsprojekten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Maurerarbeiten im Bereich der Betonsanierung</li><li>Unterstützung bei Korrosionsschutzmaßnahmen</li><li>Anwendung von Höchstdruckwasserstrahltechniken</li><li>Zusammenarbeit mit einem engagierten Team an verschiedenen Bauprojekten</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Maurerhandwerk</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Führerscheinklasse B zum Vorteil</li></ul><p><strong>Optionale Fähigkeiten:</strong>&nbsp;</p><ul><li>Kenntnisse in Betonsanierungstechniken</li><li>Erfahrung mit Korrosionsschutz und Höchstdruckwasserstrahlen</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Spannende Bauprojekte in der Region</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Arbeitgeberwohnung/Werkswohnung</li><li>Zuschläge für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit</li><li>Parkplatz</li><li>Fortbildung/Weiterbildung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung, gerne telefonisch</li><li>Persönliches Gespräch</li><li>Praktische Übung zur Bewertung der Fähigkeiten</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Baden‑Württemberg, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2><p>Bewerben Sie sich für diese Stelle, indem Sie den Anweisungen in dieser Stellenausschreibung folgen.</p>

Maurer

<p>An unserer erfolgreich geführten und beliebten Bedienungstheke in unserem EDEKA Bruder Markt in Steinach bieten wir eine Stelle an. Unser Team aus Fachkräften freut sich über Verstärkung in den eigenen Reihen, um mit Ihrer Erfahrung und Fachwissen unsere Kunden noch besser zu beraten und mit hochwertigen Köstlichkeiten zu bedienen. Werden Sie Teil einer gut besetzen Abteilung mit geschulten Kolleginnen und Kollegen.<br><br>&nbsp;</p><p><strong>Gerne können Sie sich auch initial für unsere weiteren Standorte bewerben:</strong></p><ul><li>Furtwangen (Bregstraße)</li><li>Furtwangen (Grieshaberstraße)</li><li>Schonach</li><li>Triberg</li><li>Zell am Harmersbach</li><li>Weinheim&nbsp;</li></ul><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li><strong>Kundenberatung</strong>: Sie beraten unsere Kunde kompetent und fachkundig im Bereich Fleisch &amp; Wurst</li><li><strong>Frische</strong>: Regelmäßige Frischekontrollen unserer Produkte gehören in Ihren Verantwortungsbereich</li><li><strong>Kreativität</strong>: Mit Kreativität und dem Auge für‘s Detail, präsentieren Sie unserer Kundschaft ein ansprechendes Warenangebot in unserer Bedienungstheke</li><li><strong>Warenverfügbarkeit</strong>: Die Waren- und Sortimentspflege sowie die Durchführung von Inventuren fallen ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p><ul><li>idealerweise haben Sie bereits Erfahrung an der Bedientheke gesammelt</li><li>Teamfähigkeit: Ihre Kolleg:innen können sich auf Sie verlassen und Sie sich auf Ihre Kolleg:innen</li><li>Zuverlässigkeit: Wir arbeiten in Schichten, die sich wöchentlich wechseln. Die Frühschicht ist zwischen 06:00 Uhr und spätestens 15:00 Uhr, die Spätschicht zwischen 12:00 Uhr und 20:00 Uhr (in Furtwangen bis 21:00 Uhr)</li><li>Spaß an Kunden und an Lebensmitteln: Jeden Tag hunderte Kundinnen und Kunden zu sehen bringt Schwung in den Arbeitsalltag. Denn keine Kundin ist wie die andere, jeder Kunde liebt was anderes zu essen.<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Vermögenswirksame Leistung (Arbeitgeberzuschuss)</li><li>Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz bei einem regionalen, systemrelevanten Arbeitgeber</li><li>über 50 Jahre Erfahrung in der Branche und dem Führen von Mitarbeiter:innen<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Sie haben mehrere Möglichkeiten, sich bei uns zu melden:</strong></p><ol><li>&nbsp;Besuchen Sie unsere Karriere-Seite für alle Details und die Online-Bewerbung: <a href="https://bruder-lebensmittel.de/karriere/#Jobs" target="_blank">https://bruder-lebensmittel.de/karriere/#Jobs</a></li><li>Schreiben Sie uns ganz einfach eine Nachricht hier auf Facebook oder Instagram.</li><li>Senden uns eine E-Mail an: <a href="mailto:karriere@bruder-lebensmittel.de" target="_blank">karriere@bruder-lebensmittel.de</a></li><li>Kommen Sie persönlich in unserem Markt vorbei und fragen Sie nach der Marktleitung.<br>&nbsp;</li></ol><p>&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p>

Lebensmittelmärkte Alois Bruder e.K.

Verkäufer:in (w/m/d) Bedienungstheke Fleisch/Wurst

<p>Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen? </p>
<p>Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie &amp; Life Sciences!</p>
<p>Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!&nbsp;</p>

<b>Ihre Benefits:</b>


<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt</li>
<li>Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote</li>
<li>Jobrad &nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;</li>
</ul>



<b>Ihre Aufgaben:</b>
<p>Sie sind für die ganzheitliche operative sowie strategische HR-Leistungserbringung (Personalbetreuung, Recruiting, etc.) für einen ausgewählten internationalen Mitarbeiterkreis verantwortlich.</p>
<ul>
<li>Sparring– und Ansprechpartner für Führungskräfte&nbsp;</li>
<li>Kooperative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat (u.a. Betriebsratsanhörungen, Betriebsvereinbarungen)</li>
<li>Unterstützung der strategischen Neuausrichtung, Standardisierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse</li>
<li>Umsetzung und Mitarbeit an strategischen HR-Projekten (u.a. Retention-Programm, Gehaltsstrukturen)</li>
<li>Initiierung und Begleitung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit und konstruktiver Austausch standortübergreifend mit den anderen HRBP</li>
</ul>

<b>Ihr Profil:</b>
<p>Sie sind eine durchsetzungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten, einer ausgeprägten Problemlösungsfähigkeit sowie strategischem Denken und Handeln.</p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit HR-Schwerpunkt</li>
<li>Fundierte Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d), sowohl operativ als auch strategisch</li>
<li>Erfahrung im international tätigen Umfeld (Matrixorganisation)</li>
<li>Personalbezogene Arbeitsrechtkenntnisse sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkennnisse</li>
</ul>

Kontakt<p>PI miCos GmbH</p>
<p>Freiburger Straße 30, 79427 Eschbach, Deutschland</p>
<p>Tel. +49 7634 5057-0</p>
<p>Fax +49 7634 5057-99</p>
<p>Web <a href="http://www.pi.de" target="_blank">www.pi.de</a></p>

PI miCos GmbH

Hallo Wow! Im Team von PI die Welt verbessern!

HR Business Partner (m/w/d)

Wir bei der <strong>Arbeiterwohlfahrt (AWO)</strong> sind stolz darauf, dass wir unsere Arbeit auf den Grundwerten Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz aufbauen. Die <strong>AWO Württemberg</strong> ist nicht nur anerkannter Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, sondern betreibt als Trägerin auch zahlreiche Kindertages- und Pflegeeinrichtungen sowie Anlagen für Service Wohnen und zwei Bildungsakademien für Pflegeberufe. Mit rund 1650 Beschäftigten setzen wir uns jeden Tag für das Wohl der Menschen ein, bieten soziale Dienstleistungen mit hoher Qualität an und sehen gleichzeitig nachhaltiges Handeln als eine unserer obersten Prioritäten. <br> <br> Die AWO lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen engagierte Personen, die unsere Werte teilen und sich dafür einsetzen. <p> Möchten Sie in der Position im hauptamtlichen Vorstand gemeinsam in einer gleichberechtigten hauptamtlichen Doppelspitze den AWO Bezirksverband Württemberg e.V. und ihre Tochterfirmen leiten? - Dann suchen wir SIE! als </p> <p> Hauptamtliche Vorständin / Hauptamtlicher Vorstand (m/w/d) </p> <p>in Vollzeit.</p><h3>Ihre Zuständigkeiten</h3><ul> 
 <li>Übernahme der <strong>personellen, wirtschaftlichen, inhaltlichen und strategische Gesamtverantwortung</strong> für die AWO Württemberg und ihre Unternehmensteile mit über 1.650 Mitarbeiter*innen sowie die kontiniuerliche und zukunftsorientierte <strong>Weiterentwicklung des bestehenden Leistungsportfolios</strong> </li> 
 <li><strong>Strategische und fachliche Verantwortung</strong> für den Geschäftsbereich der <strong>Kinder- und Jugendhilfe</strong>, insbesondere für die Trägerschaft und Weiterentwicklung unserer Kindertageseinrichtungen </li> 
 <li><strong>Inhaltliche Weiterentwicklung</strong> des Bezirksverbands gemeinsam mit dem Präsidium und den Mitarbeiter*innen. Dies umfasst einerseits die unternehmerische, aber auch die sozialpolitische und verbandliche Perspektive </li> 
 <li><strong>Vertretung der Positionen und Belange der AWO Württemberg nach innen und außen</strong> in verschiedenen Gremien auf Landes- und Bundesebene </li> 
 <li><strong>Enge Zusammenarbeit</strong> mit den Ansprechpartner*innen der Kreisverbände, Ortsvereine und Gesellschaften und Verantwortung für die <strong>Beratung und Aufsicht der AWO-Gliederungen</strong> im Verbandsbereich Württemberg </li> 
 <li><strong>Verantwortung für die Einhaltung des Verbandsstatus sowie des AWO-Governance-Kodex</strong> sowie für die Vor- und Nachbereitung von Entscheidungen und Konferenzen des Vorstands und Verbandes</li> 
</ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul> 
 <li>Auf Basis eines einschlägigen abgeschlossenen Hochschulstudiums oder adäquater Qualifikation verfügen Sie über Berufserfahrung in der Leitung eines Verbands bzw. Unternehmens in der Sozialwirtschaft </li> 
 <li>Sie teilen die Ziele und Werte der AWO und haben Interesse daran, diese im Team mit dem Vorstand, dem Verband und dem Unternehmen umzusetzen </li> 
 <li>Sie kommunizieren und führen wertschätzend und klar und schaffen durch aktives Zuhören und Verständnis eine erfolgreiche Zusammenarbeit. </li> 
 <li>Sie agieren souverän nach innen und außen, sind vertrauenswürdig und haben politisches Gespür </li> 
 <li>Sie haben Interesse an der eigenständigen Entwicklung von Projekten und sind kreativ </li> 
 <li>Sie verfügen über digitale Kompetenz</li> 
</ul><h3>Die besten Argumente für uns</h3><ul> 
 <li>Als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> 
 <li>Vielseitiges und anspruchsvolles Arbeitsgebiet mit hohem Gestaltungspotenzial </li> 
 <li>Leistungsgerechte Vergütung </li> 
 <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> 
</ul><h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie das frühestmögliche Eintrittsdatum in Ihrer Bewerbung mit.</h3>
Ihre Fragen werden von <strong>Herrn Stefan Oetzel</strong> (Vorsitzender des Präsidiums) beantwortet, unter der Telefonnummer <a href="tel:01727318678" target="_blank"><strong>+49 1727318678</strong></a>. <br> <br> Erfahren Sie mehr über die AWO: <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2209138/1879794/cl/64d18da06a722af3c84e3a9999fcc89833b1ea52/L8699700/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYXdvLXd1ZXJ0dGVtYmVyZy5kZS8iLCJ6bCI6ImpvYmxvY2FsLmRlIn0=" target="_blank">https://www.awo-wuerttemberg.de/</a> <br> <br> <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2209138/1879794/cl/a701be8113649379beaeaa78d87bae74b1ce6dd6/L8699702/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYXdvLWpvYnMuZGUvc3RlbGxlbmFuZ2Vib3RlL3N0ZWxsZW5hbmdlYm90L29ubGluZS1iZXdlcmJlbj90eF9pd2VsdGFtc19mb3JtcmVsYXRlZCU1Qm9mZmVyaWQlNUQ9MTYwNzk4JmNIYXNoPWU2MDJhMTdjMjhmMWYwZjUxYzMzNGMwNzE0NzZjMGQ5NiIsInpsIjoiam9ibG9jYWwuZGUifQ==" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Hauptamtliche Vorständin / hauptamtlicher Vorstand (m/w/d)

<p>Wir haben Stellen mit einem Umfang von 50 - 80% als</p><p><strong>Pädagogische Fachkraft /Studentische Aushilfe</strong></p><p>im U3 und Ü3 Bereich zu vergeben. Interesse? Dann melde Dich!</p><p><br><strong>Deine Rolle</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Offenes und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Organisationstalent und gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Überblick auch in herausfordernden Situationen</li><li>Engagement und die Bereitschaft, Neues zu lernen</li></ul><p><br><strong>Voraussetzungen</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs</li><li>Verantwortungsbewusstsein und respektvoller Umgang mit Menschen</li><li>Fähigkeit zu motiviertem Arbeiten mit Kindern und Eltern</li><li>Gestaltungsfreude und Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit und reflektierte Arbeitsweise</li><li>Interesse an Dokumentations- und Beobachtungsverfahren</li></ul><p><br><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li><br>freiwillige Zusatzleistungen (z. B. JobRad, JobTicket, Hansefit, Firmenkooperation mit der Rückgratgruppe), Sonderzahlungen und Zusatz-Altersvorsorge ZVK</li><li>Mitarbeit in einem motivierten, multiprofessionellen Team</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, Arbeitskreise und Fachberatungen</li><li>Gehalt an TVöD orientiert mit individuellen Komponenten</li></ul><p><br>Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über deine Bewerbung!</p><p><strong>Anett Röling</strong></p><p>Leitung Bereich Frühpädagogik</p><p><a href="mailto:roeling@jugendhilfswerk.de" target="_blank">roeling@jugendhilfswerk.de</a></p><p>0761-40 12 99 -26</p><p>Zukunft braucht Menschen –<br>Junge Menschen brauchen Zukunft</p><p><a href="http://www.jugendhilfswerk.de" target="_blank">www.jugendhilfswerk.de</a></p><p><br>&nbsp;</p>

Jugendhilfswerk Freiburg e.V.

Pädagogische Fachkraft U3/Ü3  (50 - 80%) oder Studentische Aushilfe ab sofort (m/w/d)

<p><strong>Wir suchen ab sofort eine Pädagogische Fachkraft und eine Hauswirtschaftliche Hilfe  (m|w|d) für unser Kinderhaus Schlosshüpfer in Mahlberg!</strong></p><p>Wage den Sprung zu uns und in ein neues Abenteuer! Wir suchen für unsere Schlosshüpfer eine stellvertretende Leitung, Fachkräfte und Nachwuchskräfte, um das Team komplett zu machen.</p><p>Gemeinsam habt ihr die Möglichkeit eine ganz neue Einrichtung zu kreieren und zu einem ganz besonderen Ort zu machen.</p><p>Bald schon hüpfen die Kinder zu uns und aus dem Kinderhaus wird ein magisches Schloss mit spannungsreichen Erlebnissen, Ereignissen und Errungenschaften!</p><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich:<br><p>Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd.<br>Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.</p><p>Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.</p><p>Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.</p><p>Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.</p><p>Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.</p><p>Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a></p><br>Unsere Erwartungen und Anforderungen:<br><p><strong>Wertschätzung – Anerkennung – Selbstreflektion</strong></p><p><br></p><p>Unsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht.<br>Doch was heißt „professionelles Verhalten“?</p><p><br></p><p><strong>1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren Teammitgliedern</strong></p><p><br></p><ul><li><p>Freundliches, warmherziges und zuvorkommendes Auftreten</p></li><li><p>Akzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der Kinder</p></li><li><p>Jedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle Zuwendung</p></li><li><p>Transparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbst</p></li><li><p>Offenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern</p></li></ul><p><strong>2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind?</strong></p><p><br></p><ul><li><p>Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ Pause</p></li><li><p>Wir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf</p></li></ul><p><br></p><p><strong>3. Kommunikation - das A und O</strong></p><p>„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.</p><p><strong>—</strong>&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;<strong>—</strong></p><p>Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft.</p><p><br></p><p><strong>4. Talente</strong></p><p><br></p><p>Jede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.</p><p><strong>5. Teamfähigkeit</strong></p><p>Eine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt.</p><br>Wir bieten Dir:<br><p><strong>Das bieten wir Dir...</strong></p><ul><li><p>flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld</p></li><li><p>ein gutes und harmonisches Miteinander</p></li><li><p>schnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichen</p></li><li><p>unser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themen</p></li><li><p>eine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialien</p></li><li><p>interne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellen</p></li><li><p>betriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!</p></li></ul><p>Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a></p><br>Interesse geweckt?<br><p>Dann bewirb Dich bei uns! :)</p><p>Wir freuen uns auf Dich und frischen Wind!</p><br>

Mehr Raum für Kinder gGmbH

Hauswirtschaftliche Hilfe (m|w|d) Kinderhaus Schlosshüpfer

<p>Bist Du medizinisch versiert, verantwortungsbewusst und bereit für Einsätze in einer ganz besonderen Arbeitswelt? Als Sanitäter (m|w|d) im Europa-Park Erlebnis-Resort übernimmst Du eine Schlüsselrolle: Ob in unseren Sanitätsstationen, zwischen Achterbahnen und Wasserattraktionen oder bei spektakulären Events - Du bist zur Stelle, wenn unsere Gäste Dich brauchen. Mit Deinem Know-how sorgst Du für schnelle Hilfe und eine professionelle Versorgung - Tag für Tag, in einem Umfeld, das so außergewöhnlich ist wie Dein Einsatz.<br><br>Werde ab sofort oder nach Vereinbarung Teil unseres Teams als Sanitäter (m|w|d) im Fachbereich Sanitätsdient der Werkfeuerwehr im Europa-Park Erlebnis-Resort!</p><h3><strong>Dein Aufgabengebiet</strong></h3><ul><li>Du arbeitest im Wechsel in einer unserer Sanitätsstationen im Europa-Park und in der Wasserwelt Rulantica</li><li>Du übernimmst die vielfältigen und qualitativ hochwertigen Aufgaben eines Betriebssanitäters in einem außergewöhnlichen Arbeitsumfeld</li><li>Als Helfer in der Not behandelst und versorgst Du unsere (inter-)nationalen Gäste in allen medizinischen Belangen</li><li>Allzeit bereit: Die selbstständige Abarbeitung von notfallmedizinischen Ereignissen ist für Dich kein Problem</li><li>Du stellst die lückenlose Dokumentation und die Übergabe unserer Patienten an den öffentlichen Rettungsdienst sicher</li><li>Du stellst die medizinische Absicherung während unserer Veranstaltungen und Events sicher</li></ul><h3><strong>Dein Profil</strong></h3><ul><li>Du besitzt mindestens eine abgeschlossene Ausbildung als Rettungshelfer oder eine Ausbildung im Gesundheitswesen</li><li>Idealerweise hast Du bereits die Ausbildung zum Betriebssanitäter absolviert</li><li>Hilfsbereitschaft und Sensibilität gegenüber unseren Patienten sind Dir genauso wichtig wie medizinische Fachkenntnisse</li><li>Ein eintragungsfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis und den Führerschein der Klasse B hast Du selbstverständlich im Gepäck</li><li>Du bewegst Dich sicher mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel)</li><li>Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Zusatzqualifikationen im Bereich Rettungsdienst und eine feuerwehrtechnische Ausbildung sind von Vorteil</li></ul><h3><strong>Wir bieten Dir</strong></h3><ul><li>Eine hoch spannende Tätigkeit in einem einzigartigen Familienunternehmen mit regionaler Verankerung</li><li>Die Möglichkeit, Deine Eigeninitiative voll zu entfalten</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit spannenden und außergewöhnlichen Herausforderungen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li><li>Profitiere von erstklassigen Trainings &amp; Fachseminaren der MACK Akademie</li><li>Ein außerordentlich attraktives Angebot an ZusatzleistungenDeine Aufgaben:</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><h2>Wir bieten Dir:</h2><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

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