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Du möchtest gerne eine Ausbildung zum/zur Erzieher machen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns über deine Bewerbung! Katholische Gesamtkirchengemeinde FreiburgSekretariatJacob-Burckhardt-Straße 1379098 Freiburg<a href="mailto:info@gkg-freiburg.de" target="_blank">info@gkg-freiburg.de</a> Das erwartet Dich Hast Du Freude an der Arbeit mit Kindern und möchtest dich mit deinem Potenzial und deinen Fähigkeiten in die Arbeit unserer katholischen Kindergärten einbringen? Weitere Informationen zu den Kindergärten, die aktuell eine Stelle anbieten findest Du hier: <a href="https://www.katholische-kirche-freiburg.de/aktuelle-stellenanzeigen/stellen-fuer-auszubildende-fsj-bfd/" target="_blank">https://www.katholische-kirche-freiburg.de/aktuelle-stellenanzeigen/stellen-fuer-auszubildende-fsj-bfd/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Sekretariat Jacob-Burckhardt-Str. 13 <a href="mailto:info@gkg-freiburg.de" target="_blank">info@gkg-freiburg.de</a> 0761 3868910

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Ausbildung zum/zur Erzieher (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für unseren Naturkindergarten Wolfsbande! Du hörst den Ruf der Wölfe tief in deinem Inneren durch die Blätter rufen? Du willst hautnah dabei sein, wie sich das Rudel findet und die Welpen zu großen Schulanfängern werden? Du bist ein starkes Teammitglied und fühlst dich im Wald-und Naturkindergarten total zu Hause?Dann brauchen wir Dich als Gestaltungskünster:innen, Ideensprudler:innen und Waldentdecker:innen und als festen Rudelmitglied unserer wilden Wolfsbande! Aufgaben und Verantwortungsbereich: Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd. Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a> Unsere Erwartungen und Anforderungen: Wertschätzung – Anerkennung – SelbstreflektionUnsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht. Doch was heißt „professionelles Verhalten“?1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren Teammitgliedern<ul><li>Freundliches, warmherziges und zuvorkommendes Auftreten</li><li>Akzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der Kinder</li><li>Jedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle Zuwendung</li><li>Transparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbst</li><li>Offenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern</li></ul>2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind?<ul><li>Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ Pause</li><li>Wir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf</li></ul> 3. Kommunikation - das A und O„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.—&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;—Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft. 4. TalenteJede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.5. TeamfähigkeitEine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt. Das bieten wir Dir... <ul><li>flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld</li><li>ein gutes und harmonisches Miteinander</li><li>schnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichen</li><li>unser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themen</li><li>eine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialien</li><li>interne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellen</li><li>betriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!</li></ul>Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a> Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns! :)Wir freuen uns auf Dich und frischen Wind! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jacqueline Michel Personalleitung Markgrafenstr. 20 79312 Emmendingen <a href="mailto:bewerbung@mehr-raum-fuer-kinder.de" target="_blank">bewerbung@mehr-raum-fuer-kinder.de</a>

Mehr Raum für Kinder gGmbH

Pädagogische Fachkraft (m|w|d) Naturkindergarten Wolfsbande

Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für unser entstehendes zweigruppiges Kinderhaus Sonnentänzer in Elzach!„Der stärkste Regen fängt mit kleinen Tropfen an“Du bist ein richtiger Sonnenschein und vermittelst das in deiner pädagogischen Arbeit?Du begeisterst Dein Umfeld jeden Tag aufs Neue und bist ein richtiges Glühwürmchen? Du lehrst den Kindern nicht nur im Regen zu tanzen, sondern auch die Wolken im Alltag wegzupusten und mit Feuerkäfern richtig Stimmung zu machen?Dann erwarten Dich unser Sonnentänzer schon für ein gemeinsames neue Abenteuer! Aufgaben und Verantwortungsbereich: Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd. Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://mehr-raum-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://mehr-raum-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a> Unsere Erwartungen und Anforderungen: Wertschätzung – Anerkennung – Selbstreflektion Unsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht. Doch was heißt „professionelles Verhalten“? 1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren Teammitgliedern <ul><li>Freundliches, warmherziges und zuvorkommendes Auftreten</li><li>Akzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der Kinder</li><li>Jedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle Zuwendung</li><li>Transparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbst</li><li>Offenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern</li></ul>2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind? <ul><li>Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ Pause</li><li>Wir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf</li></ul> 3. Kommunikation - das A und O„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.—&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;—Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft. 4. Talente Jede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.5. TeamfähigkeitEine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt. Wir bieten Dir: Das bieten wir Dir...<ul><li>flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld</li><li>ein gutes und harmonisches Miteinander</li><li>schnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichen</li><li>unser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themen</li><li>eine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialien</li><li>interne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellen</li><li>betriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!</li></ul>Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://mehr-raum-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://mehr-raum-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a> Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns! :) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jacqueline Michel Personalleitung Markgrafenstr. 20 79312 Emmendingen <a href="mailto:bewerbung@mehr-raum-fuer-kinder.de" target="_blank">bewerbung@mehr-raum-fuer-kinder.de</a>

Pädagogische Fachkräfte und Hauswirtschaftliche Hilfe  (m|w|d) Kinderhaus Sonnentänzer

<h3>Das sind WIR...</h3>

 Wir sind top ausgestattet: Bei uns findest du einen modernen Arbeitsplatz mit innovativer technischer Ausstattung und einem spannenden Aufgabengebiet. Als Teil unserer Unternehmensgruppe kannst du maßgeblich zu unserer Weiterentwicklung und unserem Erfolg beitragen und viele Dinge bewegen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege prägen unsere Arbeit und machen uns agil.&nbsp; &nbsp; Wir sind familiär und familienfreundlich: Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur und laden dich zum aktiven Mitgestalten ein. Dein Input ist wertvoll für uns, deswegen schätzen wir dich. Wir lieben unseren Job. Wir machen auch mal Fehler und finden gemeinsam als Team immer gute Lösungen.     &nbsp; &nbsp; <ul><li>Wir zahlen dir ein übertarifliches Ausbildungsgehalt &nbsp;</li><li>Profitiere von deinen Mitarbeiter Credits, mit denen du Angebote in unserer Anlage nutzen kannst&nbsp;</li><li>Nutze unsere zahlreichen Benefits wie z.B. Firmenfitness, Einkaufsrabatte und Urlaubsvergünstigungen</li><li>Getränke vor Ort gehen auf uns  &nbsp;</li><li>Während deiner Ausbildung vernetzt du dich mit anderen Azubis unserer Thermengruppe und nimmst an unseren Azubi-Tagen teil&nbsp;</li><li>Durch unsere Mitarbeiterapp erhältst du Zugang zu allen neuen Infos rund um deinen Arbeitsplatz &nbsp;&nbsp;</li><li>Bist du selbst Elternteil, unterstützen wir dich bei der Kinderbetreuung durch einen KITA-Zuschuss &nbsp;</li><li>Wir sind fürsorglich und unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge – nach einer bestimmten Zugehörigkeit auch über die gesetzliche Pflicht hinaus  &nbsp;</li><li>Du erhältst attraktive Zusatz- und Sozialleistungen &nbsp;</li></ul>

 <h3>Das sind die Themen...</h3>

 <ul><li>Während deiner dreijährigen Ausbildung lernst du unser Badeparadies wie deine Westentasche kennen und durchläufst dazu jede hierfür&nbsp;relevante Abteilung</li><li>Du lebst Gastfreundschaft und bist maßgeblich für das Wohlbefinden unserer Gäste verantwortlich</li><li>Schon nach kurzer Einarbeitungszeit hast du die Möglichkeit, dich bei der Gestaltung des Aktionsprogramms für unsere Gäste einzubringen und bei Saunaaufgüssen mitzuwirken</li><li>Deine Ausbildung führt dich auch in unsere Technik, wo du Einblicke in die Prozesse “hinter den Kulissen” bekommst</li><li>Du bist dabei, wenn deine KollegInnen sich um die Beckenaufsicht und die Sicherheit im Badebereich kümmern</li><li>Nach der Ausbildung gibt es für Fachangestellte für Bäderbetriebe m/w/d die Möglichkeit, z.B. in unserem Rutschenparadies Galaxy auf die Badegäste aufzupassen, in der Blauen Lagune der Palmenoase Aqua-Fitness anzubieten und im Palais Vital die Gäste mit einem Aufguss zu begeistern; zudem stehen ggf. weitere Wege für Führungsaufgaben wie z.B. Schichtleitung oder Teamleitung offen</li></ul>

 <h3>Das brauchen WIR...</h3>

 <ul><li>Mindestens einen Hauptschulabschluss</li><li>Soziale Kompetenz, Teamgeist, Einfühlungsvermögen sowie Leistungs- und Hilfsbereitschaft</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung mit zuvorkommendem Auftreten</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>

 <h3>Kontakt</h3>

 Gehöre einfach dazu und bewirb dich.&nbsp; Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse.

Badeparadies Schwarzwald

Arbeiten im "Paradies"

Ausbildung Fachangestellte für Bäderbetriebe (m/w/d) Titisee 2025

Junior Souschef, Assistenz der Küchenleitung, Stellvertretende Küchenleitung für unsere Prozessküche (m/w/d) 🍴👨‍🍳
Leidenschaft für das Kochen und die Innovation in der Küche sind deine Stärken? Dann bist du bei uns im Feldberger Hof genau richtig!
Unser renommiertes Familienhotel im Südschwarzwald, mit rund 400 Gästen, darunter viele Kinder, bietet ein einzigartiges gastronomisches Konzept. Wir bieten ein abwechslungsreiches Buffet, ein exklusives 4-Gänge-Menü am Abend und ein BBQ-Restaurant, in dem unsere Gäste selbst Fleisch, Fisch und Gemüse grillen können.
Unsere moderne Prozessküche nach dem Prinzip „MISE EN PLACE“ sorgt mit strukturierter Planung, frischen Zutaten und höchster Qualität für eine außergewöhnliche Gästeerfahrung.
Zur Verstärkung unseres Küchenteams suchen wir eine leidenschaftliche, strukturierte und motivierte Persönlichkeit, die mit uns das gastronomische Erlebnis auf das nächste Level hebt. Bei uns kannst du deine Kochkunst entfalten und dabei ein dynamisches Team von Profis unterstützen. Wenn du Verantwortung übernehmen, im Team arbeiten und höchste Qualität bieten möchtest, bist du bei uns genau richtig!
Starte jetzt deine Karriere im Feldberger Hof und entwickle dich in einer innovativen, modernen Küche weiter!
🚀 Deine Aufgaben:
✔ Zubereitung hochwertiger Speisen für unser Buffet- und Menüangebot ✔ Strukturierung und Optimierung von Rezepten für effiziente Abläufe ✔ Einlernen und Anleiten von Köchen und Auszubildenden ✔ Einhaltung von Ernährungs-, Hygiene- und Sicherheitsstandards ✔ Prozessoptimierung und Standardisierung von Abläufen ✔ Planung und Durchführung von Schulungen für das Küchenteam ✔ Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
🎯 Dein Profil:
✔ Abgeschlossene Kochausbildung&nbsp; ✔ Strukturierte, eigenständige und organisierte Arbeitsweise ✔ Gute Englischkenntnisse – Deutsch ist nicht erforderlich!
💎 Unsere Benefits – Weil du uns wichtig bist!
🌟 Attraktive Vergütung – inkl. Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Unterstützung bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung oder Nutzung der Personalhaus-Küche 🏋️ Freizeit &amp; Erholung – Gratis Schwimmbad, Sauna, Fitnessstudio &amp; Fundorena 🎁 Mitarbeiterrabatte – Vergünstigungen auf Hotelaufenthalte &amp; Wellness 💚 Gesundheitsförderung – GesundheitsPlusCard &amp; Resilienz-Training ⌛ Work-Life-Balance – Geregelte Arbeitszeiten 📚 Weiterbildung &amp; Karriere – Schulungen &amp; Entwicklungsmöglichkeiten 🎉 Teamevents – Grillfeste, Weihnachtsfeiern &amp; mehr 👶 Familienfreundlich – Kinderbetreuung ab 6 Monaten
👉 Mehr Details findest du hier: karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits
🚀 Bereit für den nächsten Karriereschritt?
Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und Kontaktdaten!
📩 Fragen? Deine Ansprechpartnerin Karola Mühl hilft dir gerne weiter!
Wir freuen uns auf dich! 🎉

Hotel Feldberger Hof Banhardt GmbH

#hierwillicharbeiten: Feldberger Hof

Karriere im Feldberger Hof

Junior Souschef, Assistenz der Küchenleitung, Stellvertretende Küchenleitung für unsere Prozessküche (m/w/d)

<h1>Deine Aufgaben</h1>Das DH-Studium umfasst: 
<ul>
<li>Ein dreijähriges Studium: Im Wechsel bist du je drei Monate im Unternehmen sowie an der Dualen Hochschule in Villingen-Schwenningen</li>
<li>Die Themenschwerpunkte deines Studiums sind Controlling, Marketing und Vertriebsmanagement sowie Material- und Personalwirtschaft</li>
<li>Nach einem erfolgreichem Abschluss verleiht dir das Land Baden-Württemberg den Abschluss Bachelor of Arts (Wirtschaft/Industrie)</li>
<li>Finanz- und Rechnungswesen: Bilanzanalyse, Konzernabschluss, Finanzmanagement, verschiedene Systeme der Kosten- und Leistungsrechnung&nbsp;</li>
<li>Marketing- und Vertriebsmanagement: Strategische und operative Marketingplanung, Marktforschung, E-Commerce, CRM, Vertriebsmanagement und -controlling</li>
<li>Einkauf und Logistik: Lieferanten- und Vertragswesen, Bestandsmanagement, Beschaffungsplanung, Logistik und Vertrieb, Produktionsplanung und&nbsp;-steuerung</li>
<li>Personalbereich: Personalplanung, Personalentwicklung, Arbeitswissenschaft</li>
</ul><h1>Das bringst Du mit</h1><ul>
<li>Abitur oder Fachabitur – im Idealfall mit guten Noten in Deutsch und Mathematik</li>
<li>Interesse für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Abläufe</li>
<li>Flexibilität, Offenheit, Kommunikationsstärke und eine selbstständig Arbeitsweise</li>
<li>Eigeninitiative und Engagement die Arbeit im Unternehmen und im Studium anzugehen</li>
<li>Organisationstalent und ein gutes Zahlenverständnis&nbsp;</li>
<li>Vorkenntnisse der gängigen MS-Office-Programme von Vorteil</li>
<li>Freude an Kontakt mit Kunden und Kollegen</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir</h1><ul>
<li>Sicherer Studienplatz mit langfristiger Perspektive (sehr hohe Übernahmequote)</li>
<li>Geregeltes Einkommen während des Studiums</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement</li>
<li>Azubi-Ausflug und Azubi-Projekte</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke&nbsp;&amp; Mittagessenszuschuss</li>
<li>Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Weitere Informationen:
<ul>
<li>Studiendauer: 3 Jahre</li>
<li>Hochschule: Duale Hochschule VS-Schwenningen</li>
<li>Beginn: 01.10.2025</li>
</ul>

EGT Unternehmensgruppe

Werde Teil der Veränderung! Deine Ausbildung bei der EGT Unternehmensgruppe.

DH-Studium - Bachelor of Arts (m/w/d) - BWL-Industrie (Start: 10/2025)

<h1>Deine Aufgaben</h1>Deine Ausbildung bei der EGT umfasst:
<ul>
<li>Die verschiedenen Themenfelder Einkauf, Marketing/PR, Auftragsabwicklung, Kalkulation, Personalverwaltung, Abrechnung, Vertrieb Netzmanagement und Buchhaltung
</li>
<li>Warenbedarf ermitteln, Angebote einholen und vergleichen, Bestellungen schreiben, Werbe- und Verkaufsförderungsmaßnahmen mitplanen und&nbsp;durchführen
</li>
<li>Anfragen prüfen und bearbeiten, Waren versenden, Angebote bearbeiten, Bestellungen überprüfen</li>
<li>Lohn- und Gehaltsabrechnungen begleiten, Stellenpläne aufstellen</li>
<li>Kundenanfragen annehmen, Rechnungen betreuen</li>
<li>Eingangsrechnungen kontrollieren, Buchungen durchführen und kontieren</li>
</ul><h1>Das bringst Du mit</h1><ul>
<li>Abitur oder die mittlere Reife mit gutem Erfolg</li>
<li>Interesse für kaufmännische Vorgänge und Zusammenhänge</li>
<li>Organisationstalent, gutes Zahlenverständnis und eine sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Flexibilität, Offenheit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Eigeninitiative und Zielstrebigkeit</li>
<li>Vorkenntnisse der gängigen MS-Office-Programme von Vorteil</li>
<li>Freude an Kontakt mit Kunden und Kollegen</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir</h1><ul>
<li>Sicherer Ausbildungsplatz mit langfristiger Perspektive (sehr hohe Übernahmequote)</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement</li>
<li>Azubi-Ausflug und Azubi-Projekte</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke &amp; Mittagessenszuschuss</li>
<li>Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Weitere Informationen:
<ul>
<li>Ausbildungsstart: September 2025</li>
<li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li>
<li>Berufsschule: Robert-Gerwig-Schule Furtwangen</li>
</ul>

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) - Start 09/2025

<h1>Deine Aufgaben</h1><ul>
<li>Unterstützung aller betriebswirtschaftlichen Abläufe im Unternehmen durch Einführung und Pflege verschiedener IT-Systeme</li>
<li>Analyse von Problemen, die durch IT-Systeme gelöst werden sollen</li>
<li>Entwerfen und Realisieren individueller Problemlösungen</li>
<li>Anpassung und Installation von Anwendungssystemen</li>
<li>Planung und Durchführung eigener IT-Projekte</li>
<li>IT-Support für alle verwendeten Desktop-Programme</li>
</ul><h1>Das bringst Du mit</h1><ul>
<li>abgeschlossene mittlere Reife oder das Abitur mit gutem bis sehr gutem Erfolg</li>
<li>Interesse für Datenverarbeitung und Informatik&nbsp;</li>
<li>Neugier&nbsp;auf Aufgaben, die dein systematisches und lösungsorientiertes Denken herausfordern</li>
<li>Zielstrebigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick</li>
<li>Interesse für kaufmännisch-betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Faible auf eine analysierende und beratende Tätigkeit&nbsp;</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir</h1><ul>
<li>Sicherer Ausbildungsplatz mit langfristiger Perspektive (sehr hohe Übernahmequote)</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement</li>
<li>Azubi-Ausflug und Azubi-Projekte</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke &amp; Mittagessenszuschuss</li>
<li>Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Weitere Informationen:
<ul>
<li>Ausbildungsstart: September 2025</li>
<li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li>
<li>Berufsschule: Kaufmännische und Hauswirtschaftliche Schule Donaueschingen</li>
</ul>

Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) - Start: 09/2025

<h1>Deine Aufgaben</h1><ul>
<li>Verschiedene Bearbeitungstechniken von Metallrohstoffen (Feilen, Sägen, Schweißen, Brennschneiden)</li>
<li>Austausch von Gas- und Wasserzählern</li>
<li>Herstellung von Anschlussleitungen für Gas und Wasser</li>
<li>Prüfung von Gas-Druckregelanlagen</li>
<li>Planung, Instandhaltung, Sanierung und Wartungsarbeiten im Gas- und Wasserrohrnetz</li>
</ul><h1>Das bringst Du mit</h1><ul>
<li>Spaß am Umgang mit verschiedensten Geräten, Maschinen und Anlagen</li>
<li>Handwerkliches Geschick&nbsp;</li>
<li>Bereitschaft verantwortungsvolle Tätigkeiten zu übernehmen</li>
<li>Teamfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Zielstrebigkeit, Sorgfalt und Kommunikationsgeschick</li>
<li>Stetige Lernbereitschaft und Neugier</li>
</ul>
<h1>Das bieten wir Dir</h1><ul>
<li>Sicherer Ausbildungsplatz mit langfristiger Perspektive (sehr hohe Übernahmequote)</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement</li>
<li>Azubi-Ausflug und Azubi-Projekte</li>
<li>Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke&nbsp;</li>
</ul>
Weitere Informationen:
<ul>
<li>Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre</li>
<li>Berufsschule: Robert-Mayer-Schule&nbsp; Stuttgart</li>
</ul>

Ausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) - Gas/Wasser - Start 09/2025

<h1>Deine Aufgaben</h1><ul>
<li>
Grundlagen der Elektrotechnik Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik 
</li>
<li>
Planen, Projektieren, Konfigurieren und Programmieren von Sicherheitssystemen
</li>
<li>
Elektroinstallationen aller Art sowie die Installation von Datennetzen und Photovoltaik-Anlagen
</li>
<li>
Pläne für Schalt- und Automatisierungsgeräte erstellen und umsetzen
</li>
<li>
Fachgerechte Installation und Wartung elektrischer Anlagen z. B. im Rahmen eines intelligenten Hauses
</li>
</ul><h1>Das bringst Du mit</h1><ul>
<li>Spaß an Technik und im Speziellen an Elektrotechnik</li>
<li>Interesse an Mathe und Physik</li>
<li>Technisches Verständnis handwerkliches Geschick</li>
<li>Spaß am Kontakt mit Kunden und beim Arbeiten im Team</li>
<li>einen guten Schulabschluss</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir</h1><ul>
<li>Sicherer Ausbildungsplatz mit langfristiger Perspektive (sehr hohe Übernahmequote)</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement</li>
<li>Azubi-Ausflug und Azubi-Projekte</li>
<li>Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Arbeiten mit modernster Technik auf unseren Großprojekten oder unserer neuen Lehrwerkstatt</li>
</ul>
Weitere Informationen:
<ul>
<li>Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre</li>
<li>Berufsschule: Gewerbeschule Villingen-Schwenningen</li>
<li>Standorte: wahlweise St.Georgen oder Furtwangen</li>
</ul>

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