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<h2>We are Family - Follow our Beat!</h2>
<h2><strong>Neuer Job? Dann ergreifen Sie Ihre Chance!</strong></h2>
<p>Wir, das sind zurzeit 15 Restaurantmitarbeiter/-innen der gastronomischen Erlebniswelt eines Boutique-Resort-Hotels unweit der Studentenstadt Freiburg im Breisgau. Bei uns wird Wert auf Individualität gelegt – bei der Ausstattung, den Speisenangeboten für Hausgäste und externe Besucher sowie bei den Mitarbeitenden. Wenn Sie Freude daran haben, in einem schönen Ambiente zu arbeiten, mit Ihrer Herzlichkeit die Gäste zu umsorgen und Ihre beruflichen Erfahrungen einzubringen, sehen wir in Ihnen ein Teammitglied, das gut zu uns passen könnte.</p>
<h2><strong>Ihre Benefits - Wir zeigen unsere Wertschätzung</strong></h2>
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Tarifbindung</li>
<li>5-Tage-Woche mit zwei zusammenhängenden freien Tagen</li>
<li>Nur Durchdienste und keinen Teildienst</li>
<li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Werbungsprämie in Höhe von 1.000,-€ netto</li>
<li>Gesundheitstage sowie eine Fit und Vital-Prämie in Höhe von 150,-€ netto im Quartal</li>
<li>BAV &amp; VWL: Betriebliche Alterversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sommerfest und Weihnachtsfeier</li>
<li>Geburtstags- und Jubiläumspräsente</li>
<li>Hansefit-Mitgliedschaft</li>
<li>Vielfältige Corporate Benefits</li>
<li>Für Auswärtige: Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
<li>Kostengünstiger Wohnraum im eigenen Personalhaus (bei Verfügbarkeit)</li>
<li>30% Family- and Friends-Rabatt auf Übernachtung inkl. Genusspension im Hotel</li>
<li>Lage im Naturpark Südschwarzwald – perfekt für Outdoorsportaktivitäten</li>
<li>Schnelle öffentliche Verbindung in die Studentenstadt Freiburg</li>
</ul>
<h2><strong>Ihre Voraussetzungen</strong></h2>
<ul>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li>
<li>Gute Umgangsformen, gepflegtes Äußeres</li>
<li>Freundlichkeit</li>
<li>Teamplayer</li>
<li>Quereinsteiger mit Lernbereitschaft, denn unsere Mitarbeiter selber schulen Sie</li>
<li>Und alles weitere bringen wir Ihnen gerne bei!</li>
</ul>
<h2><strong>Ihre Hauptaufgaben</strong></h2>
<ul>
<li>Vorbereiten von kalten und heißen Getränken</li>
<li>Auffüllen des Getränkebuffets inkl. Kaffee und Zubehör</li>
<li>Unterstützung unserer Fachkräfte im Service</li>
<li>Spülen und Polieren von Gläsern</li>
<li>Polieren von Besteck und Geschirr</li>
<li>Vorbereitungsarbeiten für den Service</li>
<li>Tatkräftige Unterstützung bei Veranstaltungen und Events im Haus</li>
</ul>
<h1>#followourbeat<br>#wearefamily</h1>

&nbsp;
<h2><strong>Kontakt<br></strong></h2>
<p><strong>Hochschwarzwald Hotelbetriebs GmbH</strong><br><strong>Parkhotel Adler<br></strong>Adlerplatz 3<br>79856 Hinterzarten</p>
<p>Frau Ava Ochmann<br>Personalleitung</p>
<p>+49 (0)7652-127 0<br><a href="mailto:personal@parkhoteladler.de" target="_blank">personal@parkhoteladler.de</a><br><a href="http://www.parkhoteladler.de" target="_blank">www.parkhoteladler.de</a><br><a href="https://jobs.parkhoteladler.de/" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/</a></p>

Parkhotel Adler

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Leben im Adler – Follow our Beat!

Servicekraft (m|w|d) - Quereinsteiger zur Unterstützung unseres Service-Team

<h2><strong>Über uns</strong></h2><p>Das <strong>Gasthaus Kreuz Riedern</strong> ist ein traditionsreiches Restaurant mit Fremdenzimmern im idyllischen Südschwarzwald-Ortsteil Riedern am Wald (Ühlingen-Birkendorf). In ruhiger Natur- und Wanderlage verwöhnen wir unsere Gäste mit regionaler Küche und gemütlicher Atmosphäre – und bieten dabei ein motiviertes Team, das mit Leidenschaft Gastgebersein lebt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Bedienung unserer Gäste im Restaurant</li><li>Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Vorbereitung der Gasträume und Tische</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung in der Gastronomie (erwünscht, aber nicht zwingend erforderlich)</li><li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Arbeiten in einem motivierten und freundlichen Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>4,5 Tage Woche Montag und Dienstag ist Ruhetag</li><li>Flache Hierarchien im Familienunternehmen</li></ul><h2><strong>Bewerbung</strong></h2><p>Bei Interesse freuen wir uns über Ihre formlose Bewerbung</p><p>per E-Mail an <a href="https://kreuz-riedern.de/jobs/kreuz-riedern@t-online.de" target="_blank">kreuz-riedern@t-online.de</a><br>oder per Telefon unter <strong>07743 – 308</strong>.</p>

Servicekraft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das <strong>Gasthaus Kreuz Riedern</strong> ist ein traditionsreiches Restaurant mit Fremdenzimmern im idyllischen Südschwarzwald-Ortsteil Riedern am Wald (Ühlingen-Birkendorf). In ruhiger Natur- und Wanderlage verwöhnen wir unsere Gäste mit regionaler Küche und gemütlicher Atmosphäre – und bieten dabei ein motiviertes Team, das mit Leidenschaft Gastgebersein lebt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Zubereitung von regionalen und saisonalen Gerichten</li><li>Planung und Organisation der Küchenabläufe</li><li>Qualitätssicherung und Einhaltung der Hygienestandards</li><li>Kreative Mitgestaltung der Speisekarte</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin</li><li>Erfahrung in der regionalen Küche (wünschenswert)</li><li>Teamfähigkeit und Leidenschaft für das Kochen</li><li>Kreativität und Engagement</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Arbeiten in einem motivierten und leidenschaftlichen Team</li><li>Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Wunderschöne Lage im Südschwarzwald</li><li>4,5 Tage Woche Montag und Dienstag ist Ruhetag</li><li>Flache Hierarchien im Familienbetrieb</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung der Unterlagen</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Probearbeiten zur Einschätzung Ihrer Fähigkeiten</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Bewerbung</h2><p>Bei Interesse freuen wir uns über Ihre formlose Bewerbung</p><p>per E-Mail an <a href="https://kreuz-riedern.de/jobs/kreuz-riedern@t-online.de" target="_blank">kreuz-riedern@t-online.de</a><br>oder per Telefon unter <strong>07743 – 308</strong>.</p>

Koch/Köchin (m/w/d)

<p><strong>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</strong></p><p>Stellenumfang: 50 - 80 %</p><p>Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;</p><p>Gruppe : VÖ7/Ü3</p><p>Befristung : unbefristet&nbsp;</p><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul><p><br><strong>Was wir erwarten:</strong></p><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul><p><br><strong>Was wir bieten:</strong></p><ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul><p><br>Genau das haben Sie gesucht?<br>&nbsp;</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Romer (Tel. 0761/491160) gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbungen schicken Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:kiga.donbosco@kath-freiburg-suedwest.de" target="_blank">kiga.donbosco@kath-freiburg-suedwest.de</a> (bitte ausschließlich im PDF-Format).</p>

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Katholischer Kindergarten Don Bosco

<p>Als <strong>Schulbegleiter (m/w/d)</strong> übernehmen Sie für ein Kind die tägliche Begleitung an einer sonderpädagogischen Schule und erbringen alle dort notwendigen unterstützenden Hilfeleistungen und ermöglichen somit die Teilhabe am Unterricht.</p><p>Wir suchen ab sofort Unterstützung<strong> in Teilzeit (20 Stunden/Woche)</strong> für unseren Schulbegleitdienst an der Irisschule, Grundschule Mariabrunnstraße 14, 88097 Eriskirch. <strong>Wir freuen uns auf eine lebenserfahrene Persönlichkeit.</strong></p>

Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH

Schulbegleiter (m/w/d)

<p>Sie haben Spaß an der Arbeit mit Kindern? Sie interessieren sich für die Förderung, Verselbständigung und Integration von Kindern in Kindertagesstätten, Schulen oder anderen Bildungseinrichtungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ab sofort suchen wir Sie in Teilzeit (20 Std./Monat).</p><p>Der Schulbegleitdienst trägt dazu bei, dass Vielfalt und Individualität von Kindern und Jugendlichen als Normalität und Ressource in der Gesellschaft verstanden werden.</p><p>Einsatzort: Kindergarten Kleiner Brühl in 88682 Salem-Mimmenhausen</p>

Pädagogische Fachkraft zur Integrationsbegleitung im Kindergarten (m/w/d)

<p>Servicetechniker (m/w/d) in Festanstellung in Vollzeit bei Profi L-Clip GmbH Verpackungstechnologie Made in Baden-Württemberg, Standort: An d. Gumme 3, 79348 Freiamt, Deutschland.</p><h2>Über uns</h2><p>Wir sind Hersteller für innovative Verpackungstechnologien mit Unternehmenssitz in Freiamt, nahe Freiburg im Breisgau in Baden-Württemberg. Hier entwickeln wir maßgeschneiderte Schlauchbeutelabfüllanlagen und Verpackungsanlagen für die Klebe- und Dichtstoffindustrie, die einfach und effizient im Handling sind. Von der Beratung und Entwicklung über die Konstruktion bis zur Maschineninstallation und After Sales Service übernehmen wir alle Arbeiten selbst. Die wechselnden Produktansprüche unserer Kunden sind dabei unser Motor, immer noch besser zu werden. So haben wir uns sowohl europaweit wie auch weltweit einen hervorragenden Ruf geschaffen.</p><p>Sie suchen eine neue Herausforderung?</p><h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>SPS-Fehlersuche, Fehleranalyse und Behebung technischer Probleme.</li><li>Installation und Inbetriebnahme neuer Maschinen bei Kunden vor Ort.</li><li>Schulung der Kunden in der Bedienung und Wartung der Verpackungsmaschinen.</li><li>Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Verpackungsmaschinen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Mechatroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, &nbsp;Industriemechaniker).</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich SPS-Steuerung, Maschinenwartung und -reparatur.</li><li>Gute Kenntnisse in Elektronik (S7) und Mechanik.</li><li>Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und Problemlösung.</li><li>Reisebereitschaft, gute Englischkenntnisse und Führerschein Klasse B.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Firmenwagen</li><li>Firmenhandy</li><li>Zusätzliche Sozialleistungen&nbsp;</li><li>Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald in unserem Team willkommen zu heißen.</p><p>Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) per Email an <a href="mailto:bewerbung@profil-clip.de" target="_blank">bewerbung@profil-clip.de</a></p>

Profi L - Clip GmbH

Servicetechniker (m/w/d)

<p><strong>Einrichtungsleitung (m/w/d) in Elzach, Deutschland. Festanstellung.</strong></p><h2><strong>Das Unternehmen&nbsp;</strong></h2><p>St. Elisabeth Seniorenzentrum in Elzach ist eine an modernen Konzepten der Altenpflege ausgerichtete Einrichtungen der stationären Pflege mit angeschlossenem Betreuten Wohnen mit 48 Einheiten. Ca. 100 Mitarbeitende kümmern sich täglich um das Wohl der BewohnerInnen.&nbsp;</p><p>Wir bieten derzeit 74 stationäre Pflegeplätze, geplant ist eine Erweiterung unseres Angebots um eine Tagespflege, eine ambulant betriebene Wohngruppe (ambulanter Pflegedienst) sowie die Erweiterung des Betreuten Wohnens.&nbsp;</p><p>Als Familienunternehmen arbeiten wir in flachen Hierarchien und setzen in allen Unternehmensbereichen auf die Eigeninitiative und das individuelle Potenzial unserer Mitarbeitenden und bringen ihnen echte Wertschätzung entgegen - etwa durch sehr gute Bezahlung, diverse Zulagen und Zuschüsse, eine Vielzahl von Benefits sowie Arbeitszeiten, die zur jeweiligen Lebenssituation passen.</p><ul><li><i>Sie möchten St. Elisabeth als&nbsp;<strong>Einrichtungsleitung</strong> im Rahmen der geplanten&nbsp;</i></li><li><i>Angebotserweiterung in die Zukunft führen?</i></li><li><i>Sie sind strukturiert, entscheidungsfreudig und können ein Team in Veränderungsprozessen souverän führen?</i></li><li><i>Sie sind bereit, in einem familiengeführten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen?</i></li></ul><p>Dann kontaktieren Sie uns - denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp;<strong>Einrichtungsleitung</strong>.</p><h2><strong>Ihre Position</strong></h2><p><strong>Ziel</strong></p><p>Sie leiten gesamtverantwortlich das operative Tagesgeschäft der Pflegeeinrichtung mit der Zielsetzung, die Neuausrichtung des Angebots sowie die Optimierung der damit verbundenen Strukturen und Abläufe sicherzustellen.</p><p><strong>Organisatorische Einbindung</strong></p><p>Die Einrichtungsleitung berichtet in direkter Linie an die geschäftsführenden Gesellschafter des Trägers.</p><p><strong>Aufgaben</strong></p><ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung</li><li>Verantwortung für die positive wirtschaftliche Entwicklung des Hauses (wirtschaftliche Betriebsführung, Planung von Budgets und Investitionen)</li><li>Sicherstellung der Belegung durch die strategische Weiterentwicklung der Einrichtung, am Bewohner orientierte Dienstleistungen, Öffentlichkeitsarbeit und Kontaktpflege</li><li>Verantwortung für die personelle und materielle Ausstattung der Einrichtung</li><li>Planung und Durchführung von Umbauprojekten</li><li>Umsetzung und Kontrolle der Qualitätsstandards</li><li>Vertrauensvolle, transparente, leistungsfördernde und respektvolle Personalführung</li></ul><h2><strong>Ihr Profil</strong></h2><p><strong>Ausbildung und berufliche Voraussetzungen&nbsp;</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss im Bereich Wirtschaft oder im Gesundheitswesen oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Qualifikation nach §2 LPersVO Baden-Württemberg</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit Leitungserfahrung in einer SGB XI Einrichtung</li><li>Fundierte betriebs- und personalwirtschaftliche Kenntnisse&nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Initiierung und Begleitung von Veränderungsprozessen („Change Management“)</li><li>Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Programmen</li></ul><p><strong>Persönlichkeit</strong></p><ul><li>Menschlich überzeugende Führungspersönlichkeit mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz sowie Motivator für alle Mitarbeitenden der Einrichtung</li><li>Analytisches und unternehmerisches Denken, Problemlösungskompetenz und Eigeninitiative</li><li>Bereitschaft, motivierend und mit entsprechendem Durchsetzungsvermögen und wertschätzendem Umgang zu leiten</li><li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Gewinnendes, verbindliches und souveränes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit mit einer selbständigen, strukturierten, aufgeschlossenen und zielorientierten Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung sowie hohe Belastbarkeit in herausfordernden Situationen</li></ul><p><strong>St. Elisabeth bietet</strong></p><ul><li>Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Leitungsaufgabe mit einem breiten Gestaltungsspielraum und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß unserem Haustarif, inkl. Urlaubs und Weihnachtsgeld</li><li>Diverse Zusatzleistungen, wie&nbsp;</li><li>Ein familienfreundliches Umfeld mit sozialem Engagement und Verantwortung</li><li>Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei Hansefit</li><li>Zuschüsse für Kindergartengebühren</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li><li>bezahlte Fort- und Weiterbildung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, um die eigenen Ideen umzusetzen</li></ul><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Dann zögern Sie nicht und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt per E-Mail an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@st-elisabeth-elzach.de" target="_blank"><strong>sophie.busse@hkh-berlin.de</strong></a></p><p>Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Sophie Busse (Geschäftsführung) zur Verfügung: 030/790 00 723</p><p></p><p><a href="https://st-elisabeth-elzach.de/" target="_blank"><strong>https://st-elisabeth-elzach.de/</strong></a></p><p>Wir freuen uns, Sie schon bald persönlich kennenzulernen.</p>

St. Elisabeth Seniorenzentrum

Einrichtungsleitung (m/w/d)

<p>Für unsere Klinik Stöckenhöfe in Wittnau bei Freiburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2><strong>Psychologen (w/m/d) für die Neurologie in Teilzeit (21h/Woche)</strong></h2><p><strong>Was Sie von uns erwarten dürfen</strong></p><ul><li>Eine strukturierte und fundierte Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld</li><li>Ein kollegiales, multiprofessionelles Team mit regelmäßiger Supervision</li><li>Freiraum zur inhaltlichen Mitgestaltung und Entwicklung Ihres Fachbereiches</li><li>Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Einen kooperativen Führungsstil, gute Zusammenarbeit und ein menschliches Miteinander</li><li>Vergütung im Rahmen des AVR, umfangreiche Sozialleistungen, sowie betriebliche Altersversorgung</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul><h2><strong>Ihre Aufgaben</strong></h2><ul><li>Durchführung neuropsychologischer Diagnostik und psychologischer Einzelgespräche</li><li>Umsetzung kognitiver Trainingsprogramme im Einzel- und Gruppensetting</li><li>Leitung psychoedukativer Gruppen, Seminare und Gesundheitsvorträge</li><li>Mitarbeit in einem engagierten interdisziplinären Team mit Teilnahme an internen Fall- und Teambesprechungen</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte</li><li>Erstellen von Berichten im Rahmen der Rehabilitationsdokumentation<br>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Was wir von Ihnen erwarten</strong></h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master)</li><li>Idealerweise klinische Erfahrung in der neurologischen Rehabilitation</li><li>Interesse an einer Weiterbildung zum Klinischen Neuropsychologen (w/m/d) (GNP) von Vorteil</li><li>Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Patienten-/ kundenorientiertes Verhalten</li><li>Soziale Kompetenz, Belastbarkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen</li></ul><p>Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.<br><br>&nbsp;</p><p>Auf eine erste Kontaktaufnahme freut sich Frau Dr. Weske unter <a href="mailto:g.weske@cts-reha-bw.de" target="_blank">g.weske@cts-reha-bw.de</a>.</p><p>Ihre Bewerbung senden Sie <strong>unter Angabe der Kennziffer 10258</strong> an:</p><p>cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH</p><p>Fachbereich Personal</p><p>Fremersbergstraße 115</p><p>76530 Baden-Baden oder <a href="mailto:jobs@cts-reha-bw.de" target="_blank">jobs@cts-reha-bw.de</a> (als pdf)&nbsp;<br><br>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><br>&nbsp;</p><p>Melanie Link</p><p>Fachbereich Personal</p><p>07221 - 367 412</p><p><strong>Das sind wir #wirsindcts</strong></p><p>Die <strong>cts Klinik Stöckenhöfe in Wittnau bei Freiburg</strong> ist eine Fachklinik für Anschlussrehabilitation und Rehabilitation mit den Schwerpunkten <strong>Orthopädie, Neurologie und Psychosomatik</strong> mit 169 Betten. Sie ist eine Einrichtung der cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH und gehört zu einem Verbund von vier Rehabilitationseinrichtungen der cts in Baden-Württemberg. Die Caritas Trägergesellschaft Saarbrücken mbH (cts) ist ein konfessioneller Träger und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit 34 Einrichtungen und aktuell rund 6.000 Mitarbeitenden in den Bereichen Kinder-, Jugend- und Behindertenhilfe, Gesundheit, Altenhilfe und Bildung im Saarland, Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg.</p>

cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH

Psychologe (w/m/d) für die Neurologie in Teilzeit 

<p>Wir bieten eine attraktive Weiterqualifizierung für Fachkräfte mit einer abgeschlossenen Ausbildung in den traditionellen Gesundheitsberufen (Gesundheits- und Krankenpflege, MFA, Altenpflege) an. Das Hochschulstudium an der DHBW Karlsruhe qualifiziert Studierende zur Übernahme ärztlicher Tätigkeiten, Diagnostik und Eingriffe in enger Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten.</p><p><strong>Gut zu wissen:&nbsp;</strong></p><ul><li>Studienbeginn: 1.10.2026</li><li>Dauer: 3 Jahre (6 Semester)</li><li>Duales Vollzeitstudium an der DHBW Karlsruhe: Wechsel dreimonatiger Theorie- und Praxisphasen am NZVS und Partnereinrichtungen (z.B. für chirurgische oder notfallmedizinische Teile)</li><li>Vergütung durch das NZVS nach Haustarif für Studierende der DHBW</li><li>Abschluss: Bachelor of Science (B.Sc)</li><li>Garantierte Übernahme bei erfolgreich bestandener Prüfung</li><li>Weitere Informationen siehe DHBW Karlsruhe: <a href="https://www.karlsruhe.dhbw.de/pa/studieninhalte-profil.html" target="_blank">https://www.karlsruhe.dhbw.de/...</a></li></ul><p><br>Voraussetzungen<br>&nbsp;</p><p><strong>Du solltest mitbringen:</strong></p><ul><li>Allgemeine Hochschulreife (Abitur)</li><li>Abgeschlossene 3-jährige oder anerkannt verkürzte 3-jährige Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf</li><li>Interesse an ärztlicher Tätigkeit</li><li>Wünschenswert Berufserfahrung in der Dialyse oder Praxis</li><li>Hohe Lernbereitschaft, Flexibilität</li><li>Motivation zum lebenslangen Lernen</li></ul><p><strong>Bewerben Sie sich jetzt</strong></p><ul><li>Online unter:&nbsp;<a href="https://nzvs.jobs.personio.de/job/475613?_pc=408668" target="_blank">https://nzvs.jobs.personio.de/job</a>&nbsp;oder&nbsp; <a href="http://www.nephrologie-vs.de" target="_blank">www.nzvs.de</a></li><li>Per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@nephrologie-vs.de" target="_blank">bewerbung@nzvs.de</a></li><li>Gerne auch postalisch an: Nephrologisches Zentrum VS, Albert-Schweitzer-Str. 6, 78052 Villingen-Schwenningen</li></ul><p><br>Weitere Zusatzleistungen:<br>&nbsp;</p><ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Verpflegungsmehraufwand</li><li>Kinderbetreuungsbeihilfe</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li></ul>

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