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Für die Malteser Bezirksgeschäftsstelle Bodensee in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in Form einer engagierten Verwaltungskraft (m/w/d) in Teilzeit 50% &nbsp;in der Fuhrparkverwaltung (aktuell 485 Fahrzeuge). Die Stelle ist evtl. kombinierbar mit anderen Tätigkeiten.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fuhrparkverwaltung mit EDV-Programmen</li><li>Bearbeitung von Unfallberichten</li><li>Kommunikation mit Versicherungen</li><li>Rechnungskontrolle</li><li>Materialwirtschaft</li><li>Nach Qualifikation Durchführung von Kleinreparaturen</li></ul>

Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH

Mitarbeiter in der Fuhrparkverwaltung (m/w/d)

Seit mehr als 30 Jahren produzieren wir in unserem Werk in Berlin Tempelhof Mozzarella, BIO-Mozzarella, Ricotta und Butter. Unsere Milch wird täglich frisch geliefert und von unseren Mitarbeitenden verarbeitet, verpackt und versandt. Unsere Produkte sind in vielen Restaurants in Berlin bekannt und beliebt. Wir beliefern Kunden in ganz Deutschland, Italien sowie Europa.&nbsp;Arbeiten Sie zum nächstmöglichen Termin (sofort oder später) bei uns - als Mitarbeiter (m/w/d) Produktion in Berlin-Tempelhof (12099).&nbsp;ENGLISH: cv in english are welcome!ITALIANO: candidature in italiano sono ben accette!<h3> Ihre Aufgaben im Bereich Produktion (Lebensmittelherstellung, Käserei):</h3><ul><li>Sicherstellen der Vorgaben im Herstellungsprozess</li><li>hygienisch einwandfreie Arbeitsweise</li><li>Bestückung und Bedienung von Maschinen</li><li>Verpacken von Produkten, mit und ohne maschinelle Hilfen</li><li>Waren- und Palettentransport im Bereich Produktion</li><li>Sorgfältige Reinigung der Maschinen und des Zubehörs</li></ul><h3> Unsere Anforderungen:</h3><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Herstellung von Lebensmitteln</li><li>Motivation und hohe Zuverlässigkeit</li><li>hygienisch einwandfreie Arbeitsweise</li><li>gute Sprachkenntnisse Deutsch oder Italienisch</li><li>Sprachkenntnisse Englisch optional</li><li>idealerweise Erfahrung im Bereich Lebensmittel, Lebensmittelverarbeitung, Lebensmittelproduktion</li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche in einem traditionsreichen Familienunternehmen</li><li>Regelbetrieb Montag - Freitag, Wochenende frei</li><li>pünktliche Bezahlung, Vergütung von Zuschlägen</li><li>täglich gereinigte Arbeitskleidung und hochwertige persönliche Schutzausrüstung (PSA)</li><li>arbeiten in einem motivierten und freundlichen Team</li><li>täglich frisch zubereitet: kostenloses Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine</li><li>Sie erreichen uns gut mit dem öffentlichen Nahverkehr oder parken Ihr Auto auf unserem firmeneigenen Parkplatz</li></ul><h3> Bewerbung | Applicazione | Application</h3>Wir führen das Bewerbungsverfahren in deutscher Sprache und wechseln auf Wunsch in die italienische oder englische Sprache.Senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@franciamozzarella.com" target="_blank">bewerbung@franciamozzarella.com</a> .Zum Arbeitsbeginn benötigen Sie eine Bescheinigung über die Erstbelehrung nach Infektionsschutzgesetz (oder früher "rote Karte").Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.&nbsp;&nbsp;Ihr Ansprechpartner im Bewerbungsverfahren:Sig. Michael&nbsp;Personalabteilung | reparto personale&nbsp;&nbsp;Arbeitsort:12099 Berlin, Volkmarstr. 9-11<a href="https://www.franciamozzarella.com/karriere/" target="_blank">https://www.franciamozzarella.com/karriere/</a>

Francia Mozzarella GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) - Produktion, Lebensmittel

<h2>Ihr neuer Wirkungskreis</h2>Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.In unserer&nbsp;Wohngruppe Ausblick&nbsp;in&nbsp;Braunschweig werden&nbsp;sechs junge Menschen ab 14 Jahren&nbsp;mit vorwiegend internalisierenden Störungsbildern&nbsp;(Rückzugstendenzen, Ängsten, Zwängen, Identitätsdiffusionen und Depressionen) engmaschig begleitet.<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Gruppendienst in einer Jugendhilfe-Wohngruppe für junge Menschen ab 14 Jahren mit 6 Plätzen</li><li>Betreuung der Bewohnenden entsprechend des individuellen Unterstützungsbedarfs im Bezugsbetreuungssystem</li><li>Begleitung&nbsp;der jungen Menschen im Alltag / zu Terminen</li><li>Gestaltung, Planung&nbsp;und&nbsp;Durchführung&nbsp;von&nbsp;Freizeitaktivitäten</li><li>Führen von Einzelgesprächen mit den jungen Menschen</li><li>Gruppenarbeit</li><li>Dokumentation, Mithilfe bei der Anfertigung von Berichten</li><li>Zusammenarbeit mit den pädagogischen Fachkräften und der Psychologinnen des Teams</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Heilerziehungspfleger / Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) oder</li><li>Vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich</li><li>Bereitschaft zum&nbsp;Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst</li><li>Lust auf die Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Verständnis für das jeweilige Störungsbild / die Problematik der Bewohnenden</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach&nbsp;AVR.DD/CJD EG 07&nbsp;(3.375 € – 3.536 € bei 35 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li><li>Kinderzuschlag&nbsp;und&nbsp;Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche&nbsp;Tarifsteigerungen</li><li>Fachkraftzulage&nbsp;</li><li>31 Tage Urlaub&nbsp;(bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Bis zu 5&nbsp;zusätzliche Urlaubstage&nbsp;für Schichtdienste</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte&nbsp;Fort- und Weiterbildungen&nbsp;sowie&nbsp;Supervision</li><li>Regelmäßige&nbsp;Team- und Fallsupervisionen</li><li>Möglichkeit des&nbsp;Bikeleasings</li><li>Jobticket&nbsp;(Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Langfristige&nbsp;Dienstplanung</li><li>Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre&nbsp;persönlichen Wünsche und Bedürfnisse&nbsp;berücksichtigen</li><li>Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen</li><li>Das&nbsp;Rahmenschutzkonzept&nbsp;des CJD wird&nbsp;aktiv gelebt&nbsp;und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das&nbsp;Engagement&nbsp;und&nbsp;Eigeninitiative&nbsp;schätzt</li><li>Sonderrabatte&nbsp;bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li><li>Vergünstigtes Schulgeld, wenn eigene Kinder unsere Schulen besuchen</li><li>Kita-Platz&nbsp;für eigene Kinder</li><li>Gute&nbsp;Erreichbarkeit&nbsp;mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Eine&nbsp;Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul> Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. &nbsp;<h2>Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?</h2>Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular <a href="https://jobs.cjd.de/pbm2a" target="_blank">https://jobs.cjd.de/pbm2a</a> oder per Mail.<h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</h2>Einsatzort CJD Niedersachsen Süd-Ost Wohngruppe AusblickSt. Leonhard 6 38102 BraunschweigJobnummer 8358Einstellung Ab sofortVergütung AVR.DD/CJD&nbsp;EG 07Befristung Befristet im Rahmen einer ElternzeitvertretungUmfang Teilzeit&nbsp; (30-35 Std./Woche)Führerschein WünschenswertAnmerkungen Auch als Anerkennungsjahr (Soziale Arbeit) möglich &nbsp;<h4>Infos &amp; Kontakt</h4>Sandy Schwarze AngebotsleitungTel. 0531 7078520&nbsp;Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

CJD Niedersachsen Süd-Ost

Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) für kleine Jugendwohngruppe

Ayurveda Therapeut (m/w/d) gesucht!
Deine Balance. Deine Berührung. Dein Jungbrunn.
Hey du! Ja, genau DU. Du spürst Menschen, bevor sie sprechen? Du arbeitest mit Hingabe, achtest auf Energie, Atmung und weißt: Entspannung beginnt nicht auf der Liege, sondern beim Ankommen? Dann komm zu uns ins Hotel Jungbrunn – dem Gutzeitort.
Die Mission – Entspannung beginnt bei dir:
<ul>
<li>Du bringst Körper, Geist und Seele durch ganzheitliche Ayurveda-Anwendungen wieder in Einklang.</li>
<li>Du führst individuell, feinfühlig und professionell abgestimmte Ganz- und Teilkörperbehandlungen durch.</li>
<li>Du berätst unsere Gäste liebevoll, kompetent und auf Augenhöhe: Rund um Rituale, Anwendungen und regenerierende Auszeiten.</li>
<li>Du wirst Teil unserer Crew, die gemeinsam dafür sorgt, dass unser SPA ein Ort tiefer Ruhe und echter Wirkung bleibt.</li>
</ul>
Klingt nach deiner Mission? Dann schau doch mal, ob dein Profil zu unserem passt.
Dein Profil:
<ul>
<li>Du hast eine fundierte Ausbildung als Ayurveda-Therapeut.</li>
<li>Du bringst idealerweise Erfahrung aus der gehobenen Hotellerie oder SPA-Welt mit.</li>
<li>Deine Ausstrahlung ist ruhig, offen und herzlich.</li>
<li>Du schaffst Vertrauen, noch bevor du behandelst.</li>
<li>Du sprichst sehr gutes Deutsch</li>
<li>Du trittst gepflegt auf und arbeitest mit Präsenz und Verantwortungsbewusstsein.</li>
<li>Du bist selbstorganisiert, einfühlsam und gehst in deiner Arbeit auf.</li>
</ul>
Dann werde Teil unseres ganzheitlichen Wohlfühlkonzepts – als Ayurveda-Profi im Hotel Jungbrunn!
Was wir außer Design, Lebensgefühl und Crew-Spirit sonst noch bieten:
<ul>
<li>Ein buntes und motiviertes Team</li>
<li>Großartiges Gästeklientel mit vielen Stammgästen</li>
<li>Ein herzliches und familiäres Arbeitsumfeld in einem der schönsten Hotels im Alpenraum</li>
<li>Attraktive Benefits wie freie Kost und Logis, Nutzung des Fitnessraums und wöchentliche Mitarbeiter-SPA-Abende</li>
<li>Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten durch unsere Jungbrunn Academy</li>
<li>Zeitausgleich für Überstunden und 14 Monatsgehälter</li>
<li>regelmäßige Crew-Events (wenn du möchtest)</li>
<li>Crew-Rabatte auf F&amp;B-Leistungen und SPA-Anwendungen</li>
<li>Gehalt über Kollektivvertrag nach Vereinbarung</li>
<li>kostenfreie Nutzung unseres Mitarbeiterautos (mit gültiger Fahrerlaubnis)</li>
<li>Bikeleasing möglich</li>
<li>Corporate Benefits auf Produkte und Dienstleistungen</li>
<li>Prämien für angeworbene Mitarbeitende</li>
<li>Mitglied im Fair Job Hotels-Verbund</li>
<li>und vieles mehr</li>
</ul> Du, die Crew und das Jungbrunn. Das Jungbrunn – der Gutzeitort, tief verwurzelt mit der Natur, ist mehr als ein Arbeitsplatz. Es ist ein Ort, wo du wachsen, dich entwickeln und deine Fähigkeiten ausbauen kannst. Hier wird Arbeit zur Berufung, weil wir gemeinsam an einem Strang ziehen, um unseren Gästen unvergessliche Momente zu schenken. Komm zu uns und werde Teil einer Welt, in der Arbeit Freude macht, wo dein Beitrag geschätzt wird und wo du jeden Tag aufs Neue inspiriert wirst. Hier im Jungbrunn findest du nicht nur einen Job, sondern einen Ort, an dem du gerne bist, dich entfalten und echte Gastfreundschaft mitgestalten kannst. Ansprechperson: Jörg Bader/ Hannah Stärk Telefonnummer: <a href="tel:+436763075406" target="_blank">+43 676 307 5406</a> E-Mail Adresse: <a href="mailto: crew@jungbrunn.at" target="_blank"> crew@jungbrunn.at </a>

Hotel Jungbrunn - Der Gutzeitort

Ayurveda-Therapeut (m/w/d)

Menschlichkeit Menschen wahrnehmen, nicht nur Positionen Verbundenheit&nbsp; Vertrauen schaffen, das über den Arbeitstag hinaus trägt Entwicklung Räume öffnen, in denen Menschen wachsen dürfen
&nbsp;
Wir sind Das Kranzbach
&nbsp;
Dein neuer Arbeitsplatz: Qualität, Professionalität, Wellness, Natur – und du mittendrin!
 Es trifft nicht jeder Punkt in der Stellenbeschreibung auf dich zu? Bewirb dich trotzdem! Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung "on the job".

dein WORKSPACE
Du bist Gastgeber:in mit Herz, mit Blick fürs Detail und Freude am Miteinander. Du bist eine Persönlichkeit, die aktiv mitgestaltet – aufmerksam, verantwortungsvoll, kreativ.
Deine Chance bei uns:
<ul>
<li>Du begrüßt unsere Gäste herzlich und sorgst mit Deinem professionellen Auftreten für einen stilvollen ersten Eindruck</li>
<li>Du stehst in engem Kontakt mit der Rezeption - für einen reibungslosen Ablauf</li>
<li>Du gibst Auskünfte, erklärst Wege und hilfst Gästen bei allen kleinen und großen Fragen</li>
<li>Du übernimmst Fahrdienste (z.B. Shuttle-Transfers), parkst Gätefahrzeuge und sorgst für eine zuverlässige Schlüsselverwaltung</li>
<li>Du öffnest Türen, hilfst beim Gepäck und bist stets zur Stelle, wenn Hilfe gebraucht wird</li>
<li>Du beobachtest diskret das Geschehen im Eingangsbereich und handelst vorausschauend</li>
<li>Du unterstützt auch bei späten Anreisen oder besonderen Situationen</li>
</ul>

deine SKILLS
Du bringst Erfahrung mit – und den Wunsch, weiter zu wachsen. Du arbeitest mit Verantwortungsbewusstsein, Kreativität und "Hands-on-Mentalität".
Damit punktest du bei uns:
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare praktische Erfahrung</li>
<li>Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und mit dem Blick für ein stimmiges Gesamtbild</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team und unterstützt Dein Team mit Engagement</li>
<li>Du bist gerne für andere da, denkst mit und handelst aufmerksam</li>
<li>Du übernimmst Deine Aufgaben mit Umsicht und einem hohen Maß an Zuverlässigkeit</li>
<li>Du überzeugst durch freundliches Verhalten, gepflegtes Erscheinungsbild und Zurückhaltung im richtigen Moment</li>
</ul>

deine BENEFITS
Du bist hier, um etwas zu bewegen. Wir wollen, dass du dich optimal entfalten kannst: in einem Umfeld, das dich stärkt und inspiriert.
Das erwartet dich:
Work-Life-Balance
<ul>
<li>Ganzjahresstelle</li>
<li>Übertarifliche Bezahlung - leistungsorientiert</li>
<li>Verschiedene, geregelte Arbeitszeitmodelle, auf deine Lebenssituation angepasst (Minijob, Teil- oder Vollzeit)</li>
<li>Kita-Zuschuss</li>
</ul>
Ankommen &amp; Bleiben
<ul>
<li>Modernes, zukunftorientiertes und erfolgreiches Unternehmen</li>
<li>Sicherer Arbeitgeber</li>
<li>Bereitstellung von Mitarbeiteruniform und Reinigung</li>
<li>Unterstützung bei Weiterbildungen</li>
<li>Kostenlose Sprachkurse</li>
</ul>
Wohlfühlen
<ul>
<li>Vollmöblierte Mitarbeiterunterkünfte, wenn benötigt</li>
<li>Verpflegung 3x täglich und an freien Tagen, wenn gewünscht</li>
<li>Kostenlose Nutzung des Fitnessraums</li>
<li>Mitarbeiterprämien und -rabatte</li>
</ul>
Miteinander
<ul>
<li>Mitarbeiter-Events &amp; -Ausflüge</li>
<li>Mehrmals wöchentliche SPA-Abende</li>
<li>Family- &amp; Friends-Rate im Hotel und Partnerhotels</li>
<li>...und viele weitere, passend zu dir!</li>
</ul>

Hotel & Wellness-Refugium Das Kranzbach

Portier (m/w/d)

Willkommen bei der Sparda-Bank Ostbayern – Ihrer Bank vor Ort!
Als genossenschaftliche Bank stehen wir für die Förderung unserer Mitglieder und die Stärkung unserer Region. In Ostbayern sind wir ein verlässlicher Partner für Privatkunden und begleiten Sie mit Kompetenz und Herz bei allen finanziellen Fragen.
Wir sind mehr als nur eine Bank – wir sind Teil Ihrer Region. Bei uns trifft Tradition auf Innovation und genauso gestalten wir auch unser Arbeitsumfeld: familiär, modern und offen für neue Ideen. Unsere Werte – fair, einfach und leistungsstark, aber auch sympathisch und gemeinschaftlich – prägen alles, was wir tun.
Zur Unterstützung unserer Abteilung Rechnungswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Rechnungswesen / Meldewesen (m/w/d).<h1>Ihr Profil</h1>Sie …
<ul>
<li>verfügen über einschlägige praktische Erfahrung im bankbetrieblichen Rechnungswesen und bringen fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und im Steuerrecht mit.</li>
<li>haben ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen bzw. alternativ eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) ergänzt um eine fachspezifische Weiterbildung z. B. zum Bankfachwirt (m/w/d).</li>
<li>besitzen die Bereitschaft, sich permanent fortzubilden und weiterzuentwickeln.</li>
<li>verfügen über analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.</li>
<li>besitzen ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und Stressresistenz.</li>
<li>pflegen einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Excel.</li>
</ul><h1>Ihre Aufgaben</h1>Sie …
<ul>
<li>übernehmen die strukturierte Erstellung des Jahresabschlusses nach handelsrechtlichen Vorgaben sowie aller zugehörigen Nachweise und Prüfungsunterlagen.</li>
<li>erstellen steuerlich relevante Unterlagen und stehen als Ansprechpartner (m/w/d) für steuerrechtliche Fragestellungen zur Verfügung.</li>
<li>erstellen und bearbeiten selbstständig sowie eigenverantwortlich wiederkehrende bankstatistische und aufsichtsrechtliche Meldungen und sorgen für eine fristgerechte Abgabe.</li>
<li>wirken bei der fachlichen und technischen Umsetzung von Neuerungen mit.</li>
<li>wirken bei der Entwicklung und Optimierung von Prozessen im Zuständigkeitsbereich mit.</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1>Finanzielle Vorteile: 
Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach Sparda-Banken-Tarif mit 13 Monatsgehältern, vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
Work-Life-Balance:
Genießen Sie 30 Tage Urlaub plus arbeitsfrei am 24. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage, flexible Arbeitszeiten für eine optimale Familien- und Berufsvereinbarkeit und individuelles mobiles Arbeiten. Mit einem Zeitwertkonto oder Sabbatical erhalten Sie zudem noch mehr Gestaltungsspielraum.
Persönliche Weiterentwicklung: 
Mit unseren Seminaren und Weiterbildungen schaffen wir klare Zukunftsperspektiven.
Benefits: 
Wir bieten attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 49 €, vergünstigte Bankprodukte und vieles mehr. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte geben Sie uns einen Hinweis auf Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto).
Für Ihre Fragen steht Ihnen das Personalmanagement (<a href="mailto:personalmanagement@sparda-ostbayern.de" target="_blank">personalmanagement@sparda-ostbayern.de</a>) gerne zur Verfügung.
Sie erklären sich einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens elektronisch gespeichert werden.

Sparda-Bank Ostbayern eG

Sachbearbeiter Rechnungswesen / Meldewesen (m/w/d)

Als einer der führenden Produzenten und Dienstleister im Bausektor und in der Kunststoffverarbeitung ist BACHL an über 40 Standorten im In- und Ausland tätig.&nbsp;Die&nbsp;Unternehmensgruppe BACHL&nbsp;hält bis heute an Grundwerten wie Beständigkeit, Ehrlichkeit, Flexibilität und langjähriger Partnerschaft mit Kunden fest. Teil der Unternehmensphilosophie ist es, die&nbsp;besten Mitarbeiter&nbsp;zu gewinnen und diese in ein Arbeitsumfeld einzubinden, das jedem Einzelnen&nbsp;seine persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten&nbsp;bietet.&nbsp;Für unseren Standort in Deching suchen wir einen<h2>Stv. Betriebsleiter (m/w/d)&nbsp;</h2>im Bereich Metall- und StahlbauIhre Aufgabe:<ul><li>Personalplanung, sowie Führung der Mitarbeiter</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Angeboten</li><li>Sicherstellung der fachgerechten Arbeitsdurchführung beim Herstellen und Montieren von Metallbau- und Stahlkonstruktionen</li><li>Zusammenarbeit und Verhandlung mit Auftraggebern, Kunden und Lieferanten</li><li>Prüfung und Kontrolle der vorgegebenen Qualitätsziele und der Arbeitssicherheit</li><li>Planung, Koordination und Überwachung der Montagen</li></ul>&nbsp;Ihre Qualifikation:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Metallhandwerk mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), oder Ingenieur (m/w/d) im Bereich Metall-/Stahlbau</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position&nbsp;</li><li>Zusatzausbildung zum Schweißfachmann (m/w/d), Schweißtechniker (m/w/d) oder Schweißfachingenieur (m/w/d)</li><li>Zielorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Firmenwagen</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Arbeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit gewachsenen Strukturen</li><li>Integration in ein nettes, unkompliziertes Team</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life Balance</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Bikeleasing</li></ul>Wenn Sie unser Angebot anspricht und Sie bereit sind, sich mit vollem Engagement den Herausforderungen einer neuen Aufgabe zu stellen,&nbsp;senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bevorzugt per E-Mail&nbsp;an unten stehende Adresse.&nbsp;Karl Bachl GmbH &amp; Co. KG Personalreferentin Claudia Rosenberger Deching 3 | 94133 Röhrnbach Tel. +49 8582 18-2525 <a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> &nbsp;&nbsp;

KARL BACHL GmbH & Co. KG

Stv. Betriebsleiter (m/w/d)  im Bereich Metall- und Stahlbau

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Stadtentwicklung, Abteilung Vermessung und Geoinformation eine/-n Vermessungstechniker/-in (m/w/d) im Team Ingenieurvermessung.Etwa 70 bis 80 Prozent der kommunalen Entscheidungen haben einen Raumbezug. Das bedeutet, dass in nahezu jeder Dienststelle der Stadt Regensburg Entscheidungen oder Verwaltungsabläufe einen Bezug zu Geodaten haben.Mit der Erfassung, Aufbereitung und Bereitstellung von Geodaten als Hauptaufgaben liefert die Abteilung wichtige Grundlagen für planerische Entscheidungen und trägt somit zu einer nachhaltigen Entwicklung der Stadt Regensburg bei.Das Aufgabengebiet ist dabei sehr vielfältig und die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich täglich in den verschiedensten Fachbereichen von der Datenerfassung im vermessungstechnischen Außendienst über die Kartographie bis hin zur Bereitstellung von Geobasisdaten für unterschiedlichste Zwecke sowie der Konzeption und Weiterentwicklung der städtischen Geodateninfrastruktur (GDI).Stellenausweisung: EG 6 TVöD&nbsp;Befristung:&nbsp;unbefristetArbeitszeit: Vollzeit<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Planung und Durchführung von Messeinsätzen im Außendienst (z.B. Bauwerks- und Brückenüberwachungen, topographische Geländeaufnahmen, z.B. für Planungszwecke) mit Festlegung der Messverfahren, Arbeitsmittel und Instrumente</li><li>Selbständige Koordinaten-, Flächen- und Höhenberechnungen; Analyse, Bewertung und Dokumentation der Berechnungsergebnisse; Modellierung und Einarbeitung der vermessungstechnisch erhobenen Daten in das Geoinformationssystem; hierzu gehört insbesondere die Fortführung der Stadtgrundkarte</li><li>Durchführung von Gebäudeabsteckungen und -abnahmen im Zuge des Baugenehmigungsverfahrens in meist einfachen Fällen (einschließlich Dokumentation der Arbeiten)</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Vermessungstechniker/-in (m/w/d)</li></ul>Sie können sich auch bewerben, wenn Sie Ihre Berufsausbildung bis 31.03.2026 abschließen.Zudem erwarten wir:<ul><li>Arbeitsabläufe im vermessungstechnischen Innen- und Außendienst müssen sicher angewandt werden können</li><li>Gute Kenntnisse aller MS-Office-Programme sowie von CAD-Zeichenprogrammen mit Schwerpunkt Vermessung (z.B. GEOgraf)</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit sowie einen kollegialen und kooperativen Arbeitsstil</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030)</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen</li><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Vermessung und Geoinformation, Herr Weber, Tel. (0941) 507-2660 oder der Leiter des Sachgebiets Vermessung, Herr Ott, Tel. (0941) 507-3660, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 66-01:3657 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 23.02.2026.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Vermessungstechniker /-in (m/w/d)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt, Sachgebiet Kanalunterhalt, eine/-n Kanalbauer/-in (m/w/d).Die Hauptaufgabe des Sachgebiets Kanalunterhalt ist der bauliche Unterhalt des umfangreichen öffentlichen Kanalnetzes mit einer Länge von ca. 440 km und der dazugehörigen Sonderbauwerke.Stellenausweisung: EG 5 TVöD&nbsp;Befristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit&nbsp;<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Durchführung von Erneuerungsarbeiten am Kanalnetz, Herstellung von Kanalhausanschlusskanälen</li><li>Durchführung von Vermessungsarbeiten, Bestimmung der Lage von Ver- und Entsorgungsleitungen anhand von Spartenplänen</li><li>Verkehrssicherung im Straßenraum, Vertretung des Vorarbeiters</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kanalbauer/-in (m/w/d), Maurer/-in (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Führerschein der Klasse BE wünschenswert</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Kanalbau</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Im Bedarfsfall zeitliche Flexibilität und im Hochwasserfall auch außerhalb der Regelarbeitszeiten Einsatzbereitschaft</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2030)</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Kanalunterhalts, Herr Robert Kick, Tel. (0941) 507-1840, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-04:3655 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 23.02.2026.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Kanalbauer /-in (m/w/d) Tiefbauamt

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern, Abteilung Tagesbetreuung Mitte, staatlich anerkannte Kinderpfleger /-innen (m/w/d).In der Abteilung Tagesbetreuung Mitte sind mehrere unbefristete Stellen in Kindertagesstätten und Kinderhäusern zu besetzen.Stellenausweisung: EG S 3 TVöD bzw. EG S 4 TVöDBefristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Unterstützung der Gruppenleitung</li><li>Betreuung und Förderung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern als Erziehungspartner</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Kinderpflegerin / zum staatlich anerkanntem Kinderpfleger (m/w/d) oder einen Abschluss, der als gleichwertig anerkannt werden kann, bzw. Erwerb der Qualifikation innerhalb der nächsten sechs Monate</li><li>Gute Deutschkenntnisse bei ausländischem Berufsabschluss (Sprachzertifikat B 2)</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Sie arbeiten gerne im Team</li><li>Arbeit mit Kindern bereitet Ihnen Freude</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030)</li><li>SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>Kollegiale und engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li><li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Bei Erfüllen der Voraussetzungen die Möglichkeit der Weiterqualifizierung zur pädagogischen Fachkraft</li><li>Als Teil eines großen Trägers interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Tagesbetreuung Mitte, Frau Ulrike Haan, unter Tel. (0941) 507-3760 gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-03:3650 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 27.02.2026.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

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