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<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>In dieser strategischen Schlüsselposition übernimmst du:</p><ul><li>Koordination und fachliche Steuerung strategischer Entwicklungsprozesse zur Energiewende mit Netzfokus</li><li>Technische Begleitung der DZA-Anforderungen (digitale Zustandsabschätzung) bei der Netzintegration</li><li>Durchführung von Infrastrukturanalysen sowie Bewertung des Netzausbaubedarfs bis 2030/35/40</li><li>Entwicklung von Strategien zur Blindleistungsbereitstellung sowie zur Netzausbauplanung, in enger Abstimmung mit vorgelagerten und nachgelagerten Verteilnetzbetreibern (VNB)</li><li>Mitwirkung bei der strategischen Neuausrichtung der Netzinfrastruktur und Koppelpunkte</li><li>Vertretung des Unternehmens in Netzwerkgremien und Fachausschüssen, insbesondere im Rahmen von Netzentwicklungsplänen</li><li>Zentrale Ansprechperson für Großspeicherprojekte netzdienlicher Speichertechnologien</li><li>Begleitung und Bewertung kommunaler Wärmeplanungen im Hinblick auf ihre Auswirkungen auf den Netzausbau</li><li>Bewertung und Erarbeitung von technischen Realisierungsmöglichkeiten im Zuge von strategischen Netzthemen mit benachbarten Verteilnetzbetreibern</li><li>Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung bei strategischen Entscheidungen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur (TK)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen jeweils verbunden mit vertiefenden Kenntnissen in der Energietechnik</li><li>Fachwissen zu Stromnetzen, Speichertechnologien und den technischen/ regulatorischen Rahmenbedingungen in der Energiebranche</li><li>Erfahrung im Umgang mit strategischen Projekten und komplexen Zusammenhängen</li><li>Analyse- und Konzeptstärke – du kannst Ideen in belastbare Strategien übersetzen</li><li>Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und zukunftsorientierten Entwicklungen der Energiewirtschaft/-technik</li><li>Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit in verschiedenen Teams und an der Ausgestaltung zukunftsfähiger Lösungen für eine nachhaltige Energieversorgung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>AT Vergütung&nbsp;</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Doris Sommer<br>Team Personal&nbsp;<br>Tel 0831 2521-415</p>

AllgäuNetz GmbH & Co. KG

Referent Strategie Energiewende (m/w/d) – Schwerpunkt Netz

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Als Leiter (m/w/d) verantwortest du mit deinem Team:</p><ul><li>Übergreifende Steuerung aller Maßnahmen im Verantwortungsbereich zur optimalen Auslastung der Ressourcen im Team Netzplanung auf Basis der Investitionsplanung</li><li>Planung und Kostenermittlung der Strom-, TK-Netze sowie Anschlüsse</li><li>Fachlich fundierte und zielnetzorientierte Netzberechnung</li><li>Koordination und Terminierung der Baumaßnahmen</li><li>Vermessungstechnische Betreuung und Dokumentation</li><li>Abrechnung und Kontrolle externer Dienstleistungen</li><li>Erstellung von fachlichen Stellungnahmen</li><li>Mitarbeiterführung sowie Entwicklung und Förderung der MitarbeiterInnen</li><li>Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Arbeitssicherheit u.a.</li><li>Sicherheitsunterweisungen und Gefährdungsbeurteilungen sowie die Überwachung der Einhaltung der Vorgaben</li><li>Übernahme ausgewählter Projekte und Aufgaben im Managementteam</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den technischen Funktionseinheiten und ausgewählten Ansprechpartnern der Netzstrategie, Regulierung und Controlling</li><li>Ansprechpartner für Kunden, Kommunen, Kooperationspartner und Partner im Unternehmensverbund</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen jeweils verbunden mit vertiefenden Kenntnissen in der Energietechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Themen der Energiewirtschaft sowie Führungserfahrung</li><li>Gute Kenntnisse in den für die Aufgabe relevanten Technologien</li><li>Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und zukunftsorientierten Entwicklungen der Energiewirtschaft/-technik</li><li>Kommunikationsstärke und Kontaktfreude sowie ein sicheres Auftreten</li><li>Ergebnisorientierte Arbeitsweise verbunden mit Stärken in der Organisation und Planung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>AT Vergütung&nbsp;</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Doris Sommer,<br>Team Personal<br>Tel 0831 2521-415</p>

Leiter im Technischen Bereich (m/w/d) – Schwerpunkt Netzplanung

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung und Implementierung von Strategien im <strong>Energiedatenmanagement</strong> zur Optimierung betrieblicher Prozesse</li><li>Analyse und Bewertung von <strong>rechtlichen Grundlagen</strong> im Energiemarkt sowie deren Anwendung auf betriebliche Abläufe</li><li>Bearbeitung von <strong>Grundsatzfragen der Energiewirtschaft</strong> mit Blick auf regulatorische und marktspezifische Entwicklungen</li><li>Aufbau fachlicher Verantwortung zum <strong>Redispatch</strong>:<ul><li>Kaufmännische Abwicklung des <strong>Redispatch</strong>-Prozesses, einschließlich Abrechnung, Bilanzierung und Berichterstattung</li><li>Analyse und Optimierung der Kostenstrukturen im <strong>Redispatch</strong> sowie die Ableitung wirtschaftlicher Handlungsempfehlungen</li><li>Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im <strong>Redispatch</strong>, insbesondere im Hinblick auf Vergütungsmodelle und regulatorische Anforderungen</li></ul></li><li>Netzseitige kaufmännische Bewertung von Projekten oder Projektpipelines im Bereich BESS (Battery Energy Storage Systems/<strong>Großbatteriespeicher</strong>)</li><li>Durchführung von Prozessoptimierungen im Bereich „Marktstammdatenregister“</li><li>Perspektivisch Verhandlungsführung und Unterstützung bei der Vertragsgestaltung und -ausarbeitung</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im <strong>Projektmanagement</strong>, idealerweise im Umfeld der Energiewirtschaft</li><li>Bereitschaft zur vertieften Einarbeitung in <strong>rechtliche Rahmenbedingungen</strong> und regulatorische Vorgaben im Energiesektor</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit <strong>Energiedatenmanagement-Systemen</strong> (SAP IS-U/S4) und energiewirtschaftlichen Analysen</li><li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li><strong>IT-Affinität</strong> sowie ein guter Blick auf Schnittstellen und Prozesse</li><li>Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Valeska von Wyschetzk<br>Team Personal<br>Tel. 0831 2521-471</p>

Experte (m/w/d) für Energiedatenmanagement & Regulierung im Umfeld „Erneuerbare Energien“ (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Persönliche Assistenz für den Bürgermeister:</p><ul><li>Übernahme administrativer Aufgaben und Büroorganisation für den Bürgermeister</li><li>Terminplanung, Vor- und Nachbereitung von Unterlagen für Besprechungen und Sitzungen sowie Steuerung der Anfragen für den Bürgermeister</li><li>Organisation der Besuche, Briefe und Geschenke zu Jubiläen und Ehrungen in der Gemeinde</li><li>Zuarbeit für Reden, Grußworte, Schriftverkehr und Drucksachen des Bürgermeisters</li><li>Allgemeine Projekt- und Sonderaufgaben des Bürgermeisters und der Verwaltung</li><li>Veranstaltungsorganisation</li></ul><p>Presse– und Öffentlichkeitsarbeit<br>Terminkoordination für die Bürgerhäuser und Hallen<br>Geschäftsstelle des Gemeinderates<br>Die endgültige Aufgabenverteilung und Abgrenzung der Zuständigkeitsbereiche wird mit dem/der Stelleninhaber/in abgestimmt</p><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Sie drücken sich schriftlich wie mündlich wortgewandt und sicher aus</li><li>Sie haben gute bis sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen sowie in der Pflege von Websites und Social-Media-Kanälen</li><li>Sie sind flexibel, belastbar und bereit, sich gelegentlich auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu engagieren</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich, selbstständig, zuverlässig und zügig</li><li>Sie sind eine stilsichere, entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise</li><li>Sie sind sich der besonderen Verantwortung dieser Position bewusst. Ein Höchstmaß an Verschwiegenheit und Loyalität ist für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine unbefristete, selbstständige und vielseitige Vollzeittätigkeit in einem netten und kollegialen Zweierteam</li><li>hohe Eigenverantwortung, Freiräume und gleitende Arbeitszeit in einer bürger- und serviceorientierten Verwaltung</li><li>tarifkonforme Bezahlung nach EG 8 TVöD mit den üblichen Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Zusatzversicherung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>betriebliche Krankenversicherung, Kommunalrente und eine kommunale Bezahlkarte</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement: Wellpass, Jobrad, freier Eintritt in unser Strandbad, höhenverstellbare Schreibtische, etc.</li></ul><h3>Interessiert?</h3><p>Sie haben ein freundliches, kompetentes Auftreten und pflegen einen serviceorientierten Umgang mit Kunden und&nbsp; Kollegen?&nbsp; Sie möchten Teil unseres sympathischen Teams sein? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Senden Sie Ihre Bewerbung bis 15. September 2025 als PDF an <a href="mailto:bewerbung@eriskirch.de" target="_blank">bewerbung@eriskirch.de</a></p>

Gemeinde Eriskirch

Assistenz für den Bürgermeister (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Steuern, Planen, Überwachen und Durchführen von Schaltungen&nbsp;</li><li>Störungsannahme, Koordination des Entstördienstes und Dokumentation</li><li>Durchführen von Inbetriebnahmen sowie Prüfungen von Anlagen</li><li>Übernahme der Tätigkeit der Meldestelle der AllgäuNetz (Entgegennehmen von Kundenanrufen, Anrufe eigener Mitarbeiter, Dienstleistungspartner, IT Sicherheitsvorfälle)</li><li>Mitarbeit bei der Planung und dem Betrieb unserer Leitstellen-Umgebung in Bezug auf Hardware- und Software Komponenten</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung einer sicheren Systemarchitekturumgebung (incl. Einsatz von Virtualisierungslösungen)</li><li>Mitarbeit bei der Durchführung des Hardware- und Software- Anforderungsmanagements für die Leitstellenumgebung</li><li>Konfiguration der Leitstellenumgebung in Bezug auf Netzplanänderungen</li><li>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung in der Leitstellenumgebung</li><li>Überwachen der vorausschauenden Netzzustandsberechnung unseres Stromnetzes, Überwachung von Prognosedaten in Bezug auf dezentrale Einspeisung und Durchführung des Redispatch Prozesses</li><li>Mitarbeit bei der Einhaltung der notwendigen Informationssicherheitsanforderungen in der Leitstellenumgebung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes elektrotechnisches Studium im Bereich Elektro-/Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Meister/ Techniker mit IT-Qualifikation)&nbsp;</li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse in der allgemeinen System- und Netzwerkadministration, im Bereich von Datenbanken sowie in LINUX</li><li>Gute IT-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen sowie eine Affinität zur Bedienung komplexer Spezialanwendungen</li><li>Schaltberechtigung 0,4 kV, 20 kV, 110 kV und Schaltanweisungsberechtigung (kann nach Einarbeitung erlangt werden)&nbsp;</li><li>Netzkenntnisse im Nieder-, Mittel-, und Hochspannungsnetz der AllgäuNetz&nbsp;</li><li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement</li><li>Mitarbeit bei der kaufmännischen Abwicklung von Dienstleistungsprojekten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Valeska von Wyschetzki<br>Team Personal<br>Tel 0831 2521-471</p>

Ingenieur / Techniker / Meister Netzführung und Administration (m/w/d)

<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams mit einer Vollzeitanstellung:</p><p><strong>Gärtner/Hausmeister (m/w/d)<br></strong></p><br>Ihr Profil:<br><p>Sie sind generalistisch veranlagt mit Blick auf alles Handwerkliche? Körperlich rüstig? Arbeiten sauber, sorgfältig, speditiv und pragmatisch? Haben ein Flair für verantwortungsvolle Haumeisterarbeiten drinnen und draußen? Können kleinere Reparaturarbeiten sorgfältig erledigen? Haben Freude an einer wunderbaren Parkanlage, die Sie aufmerksam pflegen? Indem Sie den Rasen mähen, die Pflanzen pflegen, Laub und Unrat entfernen? Einfach alles erledigen, was je nach Saison und Wetter anfällt?</p><p>Wenn JA und Sie zudem motiviert sind, unseren anspruchsvollen Gästen mit der Qualität Ihrer Arbeiten optische Freuden zu bereiten und damit ein wichtiger Teil unseres gesamten Teams zu werden – dann sind Sie die richtige Person für uns!</p><br>Werden Sie Teil unserer #VILLINOFAMILY!<br><p>Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbungsunterlagen!</p><br>Wir bieten:<br><ul><li><p>Leben und Arbeiten am wunderschönen Bodensee – das Dreiländereck direkt vor der Tür</p></li><li><p>Eine familiäre, respektvolle Atmosphäre innerhalb unserer kreativen und motivierten #VILLINOFAMILY</p></li><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag</p></li><li><p>Mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Gastronomie und der Ausbildung unserer Mitarbeitenden</p></li><li><p>Eine 5-Tage-Woche</p></li><li><p>Kontinuierliche und konsequente Förderung Ihrer Stärken</p></li><li><p>Heiligabend und 1. Weihnachtsfeiertag frei</p></li><li><p>Verpflegung&nbsp; während der Arbeitszeit aus der VILLINO-Genussküche</p></li><li><p>Mitarbeiterwohnungen vorhanden – wir helfen aber auch bei der Wohnungssuche</p></li></ul><ul><li><p>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz</p></li><li><p>Attraktive Konditionen für Ihre Familienmitglieder</p></li><li><p>Attraktive Mitarbeitervorteile innerhalb der Relais &amp; Châteaux und FEINE PRIVATHOTELS Kooperationen</p></li></ul><br><br><br>

Hotel Restaurant VILLINO

Hausmeister/in (m/w/d)

<p>Im Herzen des Remstals gelegen, bietet die Gemeinde Remshalden vielfältige und spannende Aufgaben in ihren Kindertageseinrichtungen. In den pädagogischen Teams der Kindergärten sowie in den Grundschulbetreuungen suchen wir mehrere Interessierte für ein</p><h2>Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d)</h2><h3>Umfang</h3><p>100%</p><h3>Befristung</h3><p>befristet</p><h3>Vergütung</h3><p>monatliches Taschengeld</p><h3>Beginn</h3><p>01.09.2025</p><h2>Aufgabenbereich:</h2><p>Neue Leute kennenlernen, Erfahrungen im Umgang mit Menschen sammeln, Verantwortung für sich und andere übernehmen, sich ausprobieren und neue Berufsfelder entdecken, … es gibt viele Gründe, ein FSJ zu machen. Ein FSJ ermöglicht Einblicke und Orientierung in sozialen oder pädagogischen Berufsfeldern, gibt Impulse für die persönliche Weiterentwicklung und trägt dazu bei eigene Grenzen zu erkennen und zu akzeptieren. Es besteht auch die Möglichkeit das FSJ als (Vor-) Praktikum oder Anerkennungsjahr für bestimmte Ausbildungen oder Studiengänge anerkennen zu lassen (Sonderpunkte bei Bewerbungen!)</p><ul><li>Mitgestaltung des pädagogischen Angebots</li><li>Unterstützung bei Elternabenden und Projekten</li><li>Unterstützung der Erzieher*innen bei pädagogischen, kreativen, hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>eigene Ideen für Angebote, Aktivitäten und Spiele können gerne eingebracht werden</li></ul><h2>Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul><li>Vollzeitschulpflicht ist erfüllt (Mindestalter 16 Jahre)</li><li>Spaß am Umgang mit Kindern im Alter von 1 bis 10 Jahren (je nach Einrichtung)</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>monatliches Taschengeld, Fahrtkosten- und Verpflegungszuschuss</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>25 Bildungstage (durchgeführt und begleitet durch die Diakonie Württemberg)</li><li>Versicherung in der gesetzlichen Kranken-, Renten-, Unfall-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2><p>Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung&nbsp;mit den üblichen Unterlagen über unser Bewerbungsportal bis zum 31. Juli 2025 an uns.</p><p>Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Selina Masouras, Schul- und Kindergartenangelegenheiten, Tel. 07151/9731-1146, gerne persönlich zur Verfügung.</p>

Gemeinde Remshalden

Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d)

<p>Im Herzen des Remstals gelegen, bietet die Gemeinde Remshalden in den kommenden Jahren vielfältige Chancen für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Wir bieten Ihnen eine</p><h2>Praxisintegrierte Ausbildung als Erzieher (m/w/d)</h2><h3>Umfang</h3><p>100%</p><h3>Befristung</h3><p>befristet</p><h3>Vergütung</h3><p>TVAöD-Pflege</p><h3>Beginn</h3><p>01.09.2025</p><h2>Aufgabenbereich:</h2><p>Bei dieser Ausbildung steht das Kind mit seinen individuellen Bedürfnissen und Fähigkeiten im Mittelpunkt. Wenn Sie Kinder im Alter von 1 bis 10 Jahren in ihrer Entwicklung fördern, begleiten und unterstützen möchten, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.</p><p>Die Ausbildung dauert insgesamt 3 Jahre und findet an drei Tagen pro Woche in der Fachschule und an zwei Tagen pro Woche in der Praxiseinrichtung statt. Die PiA sieht sowohl Praxis‐ als auch Theorieteile vor. Daher ist eine Bewerbung sowohl bei einer Fachschule für Sozialpädagogik als auch eine Bewerbung bei der Gemeinde Remshalden notwendig.</p><h2>Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><p>Bitte erkundigen Sie sich nach den individuellen Zugangsvoraussetzungen für die PiA bei der jeweiligen Fachschule. Diese sind z. B. nach dem Realschulabschluss der erfolgreiche Abschluss eines einjährigen Berufskollegs für Sozialpädagogik oder nach Abschluss der allgemeinen Hochschulreife ein 6‐wöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung.</p><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><p>Sie erhalten ab dem 1. Ausbildungsjahr eine Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD‐Pflege.</p><p><strong>Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung garantieren wir Ihnen eine Übernahme in ein, auf ein Jahr befristetes, Beschäftigungsverhältnis.</strong></p><h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2><p>Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung&nbsp;mit den üblichen Unterlagen über unser Bewerbungsportal bis zum 24.07.2025 an uns.</p><p>Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Selina Masouras, Schul- und Kindergartenangelegenheiten, Tel. 07151/9731-1146, gerne persönlich zur Verfügung.</p>

Praxisintegrierte Ausbildung als Erzieher (m/w/d)

<p><i><strong>"Die Tür steht offen – mehr noch das Herz"</strong></i></p><p>Unsere Klinik lebt nach dem Motto „Porta patet – magis cor“ – Die Tür steht offen, mehr noch das Herz. Wir basieren auf dem Konzept der Therapeutischen Gemeinschaft, in der Patient*innen in einer Lehr- und Lern-Gemeinschaft leben.&nbsp;<br>&nbsp;</p><p>In Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team aus ärztlichen und psychologischen Psychotherapeut*innen, Pflegekräften, Spezialgruppentherapeut*innen und Sozialarbeiter*innen im akutpsychosomatischen Setting.&nbsp;</p><p><br><strong>Ihre Aufgaben umfassen unter anderem</strong></p><ul><li>Durchführung von körperlichen Untersuchungen</li><li>psychopharmakologische Behandlung und Begleitung der Patient*innen bei körperlichen Fragestellungen</li><li>Unterstützung der Patient*innen in Einzel- und Gruppenpsychotherapien</li><li>psychotherapeutische Diagnostik und Behandlung</li><li>Dokumentation und Berichtswesen</li><li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst</li><li>abwechslungsreiche Tätigkeit im multiprofessionellen Team</li></ul><p><br><strong>Ihr&nbsp;Profil</strong></p><ul><li>abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation zum Arzt/zur Ärztin</li><li>besonderes Interesse am Fachgebiet der Psychosomatischen Medizin und Psychotherapie</li><li>fachliche und soziale Kompetenz sowie Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team mit Offenheit für humanistische Aspekte</li><li>Offenheit, Einfühlungsvermögen und Neugierde</li><li>emotionale Belastbarkeit und Engagement<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Unser Angebot für Sie</strong></p><ul><li>leistungsgerechte Vergütung</li><li>Möglichkeit von jährlichen Kurz-Sabbaticals</li><li>Weiterbildungsbefugnis in Psychosomatischer Medizin (30 Monate)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten im Haus, Supervision durch die psychologische Leitung</li><li>hoher Freizeitwert im wunderschönen Allgäu</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits – attraktive Einkaufsvorteile bei namhaften Anbietern</li></ul><p>Wenn Sie Teil unseres engagierten Teams werden möchten und sich mit unserem Leitbild identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<br><br><i><strong>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong></i></p>

Reisach Kliniken GmbH

FACHARZT/ARZT FÜR PSYCHOSOMATISCHE MEDIZIN in Weiterbildung (M/W/D) 

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!&nbsp;<br><br>Für unser Team Technik im Fachbereich Hochbau und Gebäudewirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine</p><h1><strong>Ingenieur*in (m, w, d) in der Fachrichtung Gebäude- oder Versorgungstechnik, Schwerpunkt HLS</strong></h1><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe 12 TVöD bewertet ist.<br><br>Im Mittelpunkt des Aufgabengebiets steht die Betreuung öffentlicher Gebäude, wie Schulen, Kindertageseinrichtungen, Sportstätten, Verwaltungsgebäude, Wohneinheiten für die Anschlussunterbringung von Geflüchteten sowie die Veranstaltungsstätten (Forum am Schlosspark, MHP Arena und Musikhalle) der Stadt Ludwigsburg. Es umfasst neben Eigenplanungen auch die Betreuung extern beauftragter Ingenieurbüros bei Umbauten und größeren Sanierungsmaßnahmen. Ein weiterer Aufgabenschwerpunkt ist die Instandhaltung der technischen Anlagen.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Planung, Bauleitung und Betreuung von Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen</li><li>Kostenüberwachung und Terminkoordination</li><li>Überwachung der Wartung sowie der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen der technischen Anlagen im Bereich HLS sowie Bühnentechnik</li><li>Teilnahme an Brandverhütungsschauen, Umsetzung der bauaufsichtlichen Auflagen</li><li>Betreuung externer Planungsbüros bei großen Sanierungsmaßnahmen und Neubauten</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Gebäude- oder Versorgungstechnik mit den Schwerpunkten Heizung, Sanitär, Lüftung/Klima sowie Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI</li><li>Selbständiges, teamorientiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Verbindlichkeit im Umgang mit ausführenden Firmen und Planungsbüros</li><li>Sicherer Umgang mit Windows-Anwendungen und AVA-Software</li><li>Offenheit für den Umgang mit einer computergestützten Gebäudeverwaltung (CAFM)</li><li>Führerschein Klasse B (privat PKW kann als Dienstfahrzeug benutzt werden)</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne der Teamleiter Christian Block, Telefon 07141 910-2472, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marius Bäuerle von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3358, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (<strong>Kennziffer 123-25</strong>) bis spätestens 24.08.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

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