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Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln - und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.
Im Data Analytics Team der HUK-COBURG transformieren wir Daten in echte Mehrwerte für über 13 Mio. Kund:innen. Als Deutschlands führende Kfz-Versicherung sind wir ein traditionsreiches und stabiles Unternehmen, welches zielgerichtet in Innovation und seine datengetriebene Zukunft investiert. Unsere agilen Data Analytics Teams setzen modernste Machine Learning und KI-Methoden ein, um Prozesse zu optimieren, faire Preise zu berechnen, Schäden digital und intelligent zu steuern und um neue, innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln.
Werde Teil unserer großen Data-Community, entwickle gemeinsam mit vielen weiteren, erfahrenen Datenspezialist:innen eine zukunftsweisende, datenbasierte Marketing-Maschine für unser Auto-Leasing-Angebot »Drive« und nutze modernste Machine Learning- und KI-Methoden, um personalisierte Kundenansprachen zu gestalten und maßgeschneiderte Angebote zu erstellen.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (mindestens Master, idealerweise Promotion) in Data Science, Machine Learning, Mathematik, Physik, VWL, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet </li> <li> Idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von skalierbaren Machine Learning-Lösungen </li> <li> Starke Programmierkenntnisse in Python und fundierte, theoretische und praktische Kenntnisse in modernen Machine Learning-Techniken und -Tools </li> <li> Idealerweise Erfahrungen mit Causal Machine Learning und Recommender Systems </li> <li> Lösungsorientierte, experimentierfreudige Hands-on-Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Bereitschaft, Ownership für Projekte und Ergebnisse zu übernehmen </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell: Bereitschaft zur Präsenz in Coburg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Konzeption, Entwicklung, Implementierung und fortlaufende Optimierung datengetriebener Modelle zur Identifikation von Kundenpräferenzen und -affinitäten im Kontext von Fahrzeug-Leasing, zum Beispiel durch Kunden-Fahrzeug-Matching und Affinitätsanalysen </li> <li> Anwendung moderner Causal- und Treatment-Effekt-Modelle zur gezielten Optimierung des Targetings sowie der Marketing- und Vertriebsmaßnahmen entlang der Customer Journey </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildung und Übertragung modernster Data Science- und KI-Methoden aus der aktuellen Forschung auf praktische Unternehmensanforderungen </li> <li> Mentoring und Anleitung von Junior Scientists (w/m/d) und Praktikant:innen </li> <li> Teamarbeit in einem motivierten, interdisziplinären sowie agilen Team </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Malina Gorny
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Data Scientist - Mobility Analytics, Causal AI & Marketing Intelligence (w/m/d)

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation: Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) mit Anerkennung zur Wohnbereichsleitung . </li> <li> Know-how: Du verfügst über Berufserfahrung in der direkten Pflege sowie sehr gute Kenntnisse in der Pflegeprozessplanung. </li> <li> Begeisterung: Du hast Freude an der Arbeit mit und für Menschen. </li> <li> Teamgeist: Du zeigst hohe Kommunikationsstärke, Reflexionsvermögen und Teamfähigkeit. </li> <li> Persönliche Stärke: Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Handlungskompetenz zeichnen dich aus. </li> <li> Organisationstalent: Du hast eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit dem Blick fürs Wesentliche. </li> <li> Menschlichkeit: Du verfügst über hohe Sozialkompetenz mit respektvollen, wertschätzenden Umgangsformen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Lebensfreude schenken: Du pflegst und betreust unsere Bewohnerinnen und Bewohner mit Herz und individueller Fürsorge. </li> <li> Standards leben: Durch fachkundiges Handeln setzt du die Vorgaben des Pflegeberufegesetzes und </li> <li> Aktueller Pflegestandards in die Praxis um. </li> <li> Verantwortung: Du übernimmst die Leitung und Steuerung des Wohnbereichs in Abstimmung mit der Pflegedienstleitung. </li> <li> Sorgfalt: Du stellst eine hohe Pflegequalität sicher. </li> <li> Transparenz: Du sorgst für eine teamfördernde Arbeitsatmosphäre und lebst einen partizipativen Führungsstil. </li> <li> Fürsorge: Du zeigst Verantwortung für die fachgerechte Planung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses. </li> <li> Engagement: Du übernimmst die Moderation von Fallbesprechungen. </li> <li> Erfolge schwarz auf weiß: Durch gute Pflegedokumentation machst du alle Abläufe transparent und </li> <li> Nachvollziehbar. </li> <li> Wohlfühl-Garant: Deine Mission ist es, die Zufriedenheit und das Wohlbefinden unserer </li> <li> Bewohnerinnen und Bewohner stets sicherzustellen. </li> <li> Wir-Gefühl: Du förderst die Lebensqualität, Selbstwirksamkeit und Zufriedenheit der Bewohnerinnen und Bewohner sowie des Teams. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
</p><br><br><br><br><br>KWA Albstift Aalen

Pflegefachkraft / Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches, international tätiges Familienunternehmen in der fruchtverarbeitenden Industrie. Unser Portfolio umfasst zahlreiche Lebensmittel, basierend auf hochwertigen Obst- und Gemüsezutaten.
Die Mainfrucht GmbH &amp; Co. KG Gochsheim ist ein Unternehmen von Grünewald International. In vier Ländern an sechs hoch entwickelten Standorten agiert Grünewald International als starker Konzern mit familiärer Tradition und als einer der größten europäischen Fruchtverarbeiter. Am Standort Gochsheim werden heimisches Obst und Gemüse sowie exotische Früchte für die Lebensmittelindustrie verarbeitet. Seit 1977 ergänzt das Kühlhaus und Logistikzentrum Mainfranken mit über 10.000 Tiefkühlplätzen die Lagerungskapazitäten der Mainfrucht GmbH &amp; Co. KG.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung als Elektroniker/in, Mechatroniker/in oder Industriemechaniker/in bzw. mehrjährige Erfahrung in einem ähnlichen Beruf </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse bezüglich der Instandhaltung, Reparatur und Wartung von technischen Anlagen </li> <li> Know-how hinsichtlich Steuerungstechnik und Kältetechnik ist von Vorteil </li> <li> Sie bringen EDV-Grundkenntnisse (MS Office) mit </li> <li> Sie verfügen über gutes technisches Verständnis </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, Selbstständigkeit sowie eine flexible und gewissenhafte Arbeitsweise aus </li> <li> Sie sind Teamplayer/in, kommunikativ und agieren zuverlässig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Ihre Aufgabe ist die Instandhaltung und Reparatur unserer technischen Produktionsmaschinen und Anlagen sowie der Haustechnik </li> <li> Sie sind Ansprechpartner/in hinsichtlich Fehlersuche und Diagnostik bei Anlagenstörungen </li> <li> Sie übernehmen die Wartung gemäß Wartungsplan </li> <li> Die Betreuung der Elektrotechnik, Messtechnik, Steuertechnik und Regeltechnik gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich </li> <li> Sie organisieren bzw. realisieren Umbaumaßnahmen und Inbetriebnahmen an bestehenden Anlagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer international expandierenden Firmengruppe mit langfristiger Perspektive </li> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben mit Freiraum für Engagement, Eigeninitiative und eigene Ideen </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung und Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Attraktive Arbeitsbedingungen mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub </li> <li> Umfassende Sozialleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Corporate Benefits (z. B. Dienstradleasing) </li> <li> Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre persönlichen und fachlichen Stärken gezielt auszubauen </li> </ul><br><br><br>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail, an:  <a href="mailto:julia.schaefer@mainfrucht.de" target="_blank">julia.schaefer@mainfrucht.de</a>
Mainfrucht GmbH &amp; Co. KG
Julia Schäfer
Personalabteilung
Julius-Hofmann-Straße 2
97469 Gochsheim
<a href="mailto:Julia.schaefer@mainfrucht.de" target="_blank">Julia.schaefer@mainfrucht.de</a>
Www.gruenewald-international.com<br><br>Mainfrucht GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter (m/w/d) Instandhaltung

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung </li> <li> Qualifikation im Qualitätsmanagement </li> <li> Beratungskompetenz, auch in umfangreichen Prozessen und bei der Umsetzung im Veränderungs-Management </li> <li> Entscheidungskompetenz, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Sichere EDV-Kenntnisse in Textverarbeitung und Tabellenkalkulation </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchte </li> <li> Sie unterstützen die Pflegedienstleitung und die Einrichtung in allen Belangen der pflegerischen Qualitätssicherung, wie Pflegevisiten, Fachaufsichten, Durchführung von Qualitätszirkeln etc. </li> <li> Unterstützung bei der Umsetzung der Verfahrensanweisungen/Prozessbeschreibungen/Standards aus dem Qualitätsmanagementhandbuch </li> <li> Sicherstellung der notwendigen qualitätssichernden Maßnahmen im Risiko-, Fehler- und Verbesserungsmanagements </li> <li> Regelmäßige Durchführung von internen Schulungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile </li> <li> Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung </li> <li> 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche </li> <li> Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach
Christiane Igl - Interim-Einrichtungsleitung
Lugerweg 9, 93077 Bad Abbach, Telefon 09405 95468-0
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach

Pflegefachkraft als Qualitätsmanagementbeauftragte*r (m/w/d)

Im Data Analytics Team der HUK-COBURG transformieren wir Daten in echte Mehrwerte für über 13 Mio. Kund:innen. Als Deutschlands führende Kfz-Versicherung sind wir ein traditionsreiches und stabiles Unternehmen, welches zielgerichtet in Innovation und seine datengetriebene Zukunft investiert. Unsere agilen Data Analytics Teams setzen modernste Machine Learning und KI-Methoden ein, um Prozesse zu optimieren, faire Preise zu berechnen, Schäden digital und intelligent zu steuern und um neue, innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln.
Als Business Koordinator:in (w/m/d) im Data Analytics-Programm der HUK-COBURG bildest du die zentrale Schnittstelle zwischen dem Fachbereich und den Data Analytics Teams. Du übernimmst abwechslungsreiche Aufgaben, verknüpfst Unternehmens- und Bereichsstrategien mit konkreten Anforderungen und Aufgabenpaketen und gestaltest so den durch Daten, Machine Learning und KI getriebenen Wandel bei einem der größten Versicherer Deutschlands auf zentraler Position mit.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sehr guter Hochschulabschluss (Master/Diplom, idealerweise Promotion) in (Wirtschafts-)Mathematik, Statistik, Data Science oder einem verwandten Fachgebiet </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich Statistik und Machine Learning </li> <li> Erfahrung in Konzeption und Durchführung von komplexen Prozessanalysen sowie Kosten-Nutzen-Analysen (idealerweise im Schaden) </li> <li> Umfangreiche Projekterfahrung, insbesondere in Konzeption, Umsetzung und Betrieb von Data Analytics-Lösungen </li> <li> Sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere für Planung, Koordination und Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern </li> <li> Freude daran, in crossfunktionalen Teams zu lernen, Anforderungen zu verstehen und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten und zu verantworten </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell: Bereitschaft zur Präsenz in Coburg </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Koordination und Begleitung der Entwicklung, der Umsetzung und des Betriebs von datenbasierten Modellen zur Optimierung von Prozessen in der Schadenbearbeitung </li> <li> Fachliche Beratung von Data Analytics Teams zu Schadendaten und -prozessen </li> <li> Bereitstellung von Schadendaten für Data Analytics unter Beachtung von Data Governance, Datenschutz und KI-Regulatorik </li> <li> Nachhalten des betriebswirtschaftlichen Nutzens von Data Analytics-Modellen gemeinsam mit dem Data Analytics Team und dem Schadencontrolling </li> <li> Koordination und Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern (w/m/d) im Schaden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Malina Gorny
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Business Koordinator Data Analytics Claims (w/m/d)

Für unser Team Interne IT-Services suchen wir Sie als  Senior IT-Systemadministrator (m/w/d) , um gemeinsam mit Ihnen schon heute die digitale Verwaltung von morgen zu gestalten. Unser Ziel ist es, effiziente und anwenderfreundliche Prozesse zu ermöglichen und zu etablieren. Dafür brauchen wir Menschen wie Sie, die sich den Herausforderungen bei Betrieb und Weiterentwicklung einer modernen IT-Infrastruktur mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln stellen.
Die stiftung ear registriert u.a. Hersteller von Elektro- und Elektronikgeräten sowie von Batterien, koordiniert die Abholung der Elektro-Altgeräte bei den öffentlichrechtlichen Entsorgungsträgern  und lässt Organisationen für Herstellerverantwortung für Altbatterien zu . Für diese Aufgaben wurde sie vom Umweltbundesamt mit der Wahrnehmung hoheitlicher Aufgaben  nach dem Elektro- und Elektronikgerätegesetz und dem  Batterierecht beliehen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informationstechnik, Informatik, Wirtschafts-  informatik, Informationssicherheit, Physik, Mathematik o.ä. mit Schwerpunkt IT </li> <li> Alternativ nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild </li> <li> Langjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten </li> <li> Hohes Maß an Eigenständigkeit, Initiative, Verantwortungsbereitschaft, Lösungsorientierung und fachübergreifendem Denken </li> <li> Ausgeprägte Projektmanagementkompetenz sowie Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li> Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke, Argumentations- und Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit einem hohen Maß an Sozialkompetenz </li> <li> Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (für Konzepte, Verträge, Dokumentation etc.) </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Umgang mit IT-Technologien (u.a. MS Windows Server/Client, Active Directory, SQL, Exchange, Linux, Virtualisierungssysteme wie z. B. VMware, Proxmox), Storage, Monitoring, Netzwerk, Firewall, Softwareverteilung </li> <li> Kenntnisse in KI-Technologien sowie in der Verwendung von Skriptsprachen sind wünschenswert </li> <li> Erfahrung in fachlicher Führung, z. B. durch die Wahrnehmung von Projektleitungen größerer Projekte und Koordinationserfahrung in einer organisatorischen </li> <li> Querschnittseinheit mit dem Aufgabenschwerpunkt auf der Automatisierung der Geschäftsprozesse sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Betreuung und Optimierung bestehender IT-Verfahren sowie unternehmensinterne Beratung im Zuge neuer IT-Projekte </li> <li> Konzeption, Koordination, Planung und Durchführung von IT-Projekten </li> <li> Serviceorientierter, technischer Support der internen Fachbereiche in IT-Fragen </li> <li> Durchführung, Überwachung und Optimierung von Backup- und Restore-Verfahren </li> <li> Administration und Monitoring der Server- und Clientlandschaft </li> <li> Wartung und Weiterentwicklung der bestehenden Netzwerkinfrastruktur </li> <li> Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen </li> <li> Unternehmensinterne Beratung bzgl. informationssicherheitsbezogenen Fragen sowie zu Fragen grundlegender Hard-/Softwarearchitekturen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Modernste Büro- und IT-Ausstattung </li> <li> Umfangreiche Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li> Freiwillige soziale Leistungen z. B. Zuschüsse zu Jobticket, Mittagessen, Sportangebot, Teamevents </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung plus 100 % arbeitgeberfi nanzierte betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung </li> <li> Kurze Entscheidungswege, vertrauensvolle Kommunikationskultur </li> </ul><br><br><br>Für Auskünfte steht Ihnen Frau Winkler,
Tel. +49 911 76665-61  gerne zur Verfügung.
Bitte beachten Sie auch die Hinweise in unserer  Datenschutzerklärung  zu den im Zuge eines Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhobenen Daten.
<a href="mailto:Bewerbung@stiftung-ear.de" target="_blank">Bewerbung@stiftung-ear.de</a>
Www.stiftung-ear.de<br><br>stiftung elektro-altgeräte register

Senior IT-Systemadministrator (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation: </li> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/Bachelor) der Fachrichtungen Naturschutz, Landschaftspflege, Landschaftsökologie, Biologie, Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft, Geographie oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fachkompetenzen: </li> <li> Kenntnisse in der Biotop- und FFH-Lebensraumtypenkartierung </li> <li> Kenntnisse in der Bestimmung von Tier- und Pflanzenarten sowie Vegetationsgesellschaften </li> <li> Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von naturschutzfachlichen Pflege- und Entwicklungsmaßnahmen sowie der Landschaftspflege </li> <li> Kenntnisse im Bereich Geographische Informationssysteme, Datenbanken/​Datenmanagement </li> <li> Kenntnisse der für den Arbeitsbereich relevanten Gesetze und Verordnungen, z. B. Waldgesetze Bund und Länder, Europäische Naturschutzrichtlinien (EU-Vogelschutz, Natura 2000 etc.) </li> <li> Kenntnisse der Kartieranleitungen der Länder, insbesondere des Landes Bayern, sind von Vorteil </li> <li> Weiteres: </li> <li> Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit. </li> <li> Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln. </li> <li> Sie bringen die Fähigkeit mit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten. </li> <li> Sie haben eine gute Auffassungsgabe. </li> <li> Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten. </li> <li> Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert. </li> <li> Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. </li> <li> Neben kunden-​/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick. </li> <li> Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent. </li> <li> Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen. </li> <li> Bereitschaft zu Arbeiten zu ungewöhnlichen Arbeitszeiten, z. B. sehr früh wg. Schließzeiten auf den TrüPl. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Aufgaben im Rahmen der Durchführung des Pilotprojektes »Grunddatenerhebung und Managementplanung von großen, aktiv militärisch genutzten Liegenschaften unter Einbeziehung von innovativen Methoden zur Erfassung von Schutzgütern« auf den US-Truppenübungsplätzen Hohenfels und Grafenwöhr (Bayern): </li> <li> Durchführung von Biotop-, FFH-Lebensraumtypen- und Artkartierungen, klassisch durch Begang und innovativ zur Erprobung neuer Techniken </li> <li> Verarbeitung und Qualitätssicherung der Daten mit Hilfe geeigneter Datenbanken und Geographischer Informationssysteme sowie Arbeiten mit fernerkundungsbasierten Diensten </li> <li> Planung von geeigneten Maßnahmen der Landschaftspflege zum Schutz von Arten, Biotopen und Lebensraumtypen </li> <li> Fachliche Vorbereitung der Ausschreibung von Leistungen, die nicht in Eigenregie vorgenommen werden können (z. B. Erfassung bestimmter Artengruppen), sowie fachliche Betreuung der Auftragnehmenden </li> <li> Beantwortung von Anfragen, z. B. bei Leistungsstörungen </li> <li> Mitarbeit bei der Entwicklung der Methodik und des Workflows für Kartierung, Maßnahmenplanung und Monitoring </li> <li> Erstellung von Beiträgen zur Weiterentwicklung und Optimierung von Handlungsanweisungen für die Biotopkartierung und ökologischen Grundlagenerfassung, einschließlich Maßnahmenplanung </li> <li> Ggf. Durchführung von naturschutzfachlichen Fortbildungen </li> <li> Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten </li> <li> Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li> Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li> Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) </li> <li> Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> </ul><br><br><br>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hosseini unter der Telefonnummer  +49 228 37787-786  gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Pinn-Thiel unter der Telefonnummer  +49 228 37787-538 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter  <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter  <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Www.bundesimmobilien.de<br><br>Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Naturschützerin / Naturschützer im Bereich Biotopkartierung, Maßnahmenplanung & Geoinformationssysteme (w/m/d)

Die Energieerzeugung der Zukunft liegt in der Photovoltaik - dem Strom aus Sonnenlicht. Das ist unsere Mission. Wir schaffen Energieautarkie und Emissionsfreiheit durch den einfachen Zugang zur unendlichen Energie der Sonne - für eine lebenswerte Welt. Die IBC SOLAR AG bietet Komplettsysteme an und deckt das gesamte Spektrum von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe von Photovoltaik-Anlagen ab.
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit technischem Fokus, Wirtschaftsingenieurwesen, Erneuerbare Energietechnik oder vergleichbare Qualifikationmehrjährige </li> <li> Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise für PV- und BESS-Anlagen </li> <li> Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis und verkäuferische Fähigkeiten, technisches Verständnis von Vorteil </li> <li> Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, souveränes und kompetentes Auftreten </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil </li> <li> Sie agieren auf Basis eines klaren Wertesystems, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Strategischer Vertrieb und Aufbau neuer Key Accounts </li> <li> Pflege des bestehenden Kundenportfolios </li> <li> Pre-Sales Aktivitäten inkl. Analyse von Anfrageunterlagen und Ausschreibungen </li> <li> Prozessverantwortung von Angebotserstellung bis zur Auftragserteilung inkl. Durchführung von Auftragsverhandlungen </li> <li> Anleitung von (interdisziplinären) Teams während der Vertriebsphase Festlegung der Angebotsstrategie in Rücksprache mit der Abteilungsleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Jobrad (nach der Probezeit) </li> <li> Kindergartenzuschuss (nach der Probezeit) </li> <li> Mobile Arbeit (anteilig) </li> <li> Sonderurlaub bei familiären Ereignissen </li> </ul><br><br><br>Karin Hackenberg
Am Hochgericht 10
96231 Bad Staffelstein
09573 / 9224 0<br><br>IBC SOLAR AG

Sales Manager (m/w/d)

Kessler + Co ist ein führender Hersteller von Antriebskomponenten und Steuerungssoftware für schwere Mobilfahrzeuge. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Planetenachsen, Getriebe, Radantriebe und elektrische Antriebssysteme für eine Vielzahl an unterschiedlichen Anwendungen, darunter Baumaschinen, Mobilkrane, Umschlaggeräte und Untertagefahrzeuge. Durch eine hochflexible Fertigung und Konstruktion finden wir für unsere international tätigen Kunden optimale Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste Erfahrungen im Umgang mit automatisierten Anlagen oder Robotersystemen sind wünschenswert </li> <li> Sie besitzen Grundkenntnisse im Bereich Schweißen oder haben die Bereitschaft zur Qualifikation </li> <li> Sie sind sicher im Umgang mit EDV, darunter Microsoft-Office-Anwendungen </li> <li> Sie überzeugen durch eine sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie erstellen Schweißprogramme für unsere Roboteranlagen und nehmen ggf. Anpassungen und Optimierungen vor </li> <li> Sie richten die Roboterzelle ein (Nullpunkte, Vorrichtungen, Referenzen) </li> <li> Sie stellen die Schweißqualität sicher und kontrollieren die Maßhaltigkeit der Schweißnähte </li> <li> Sie führen Testschweißungen durch und dokumentieren die Ergebnisse </li> <li> Sie beheben Störungen im laufenden Betrieb und führen kleinere Wartungsarbeiten durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, außertarifliche Sonderzahlungen </li> <li> Zusatzleistungen </li> <li> JobRad, betriebliche Altersvorsorge, ein sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Incentives </li> <li> Freizeit </li> <li> 30 Tage tariflicher Urlaub zzgl. Arbeitszeitkonten und Sonderurlaub, Mitarbeiterevents </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Eine umfassende Einarbeitung, zukunftsorientiertes Umfeld, individuelle Weiterbildungsangebote </li> <li> Gesundheit </li> <li> Sportgruppen, Betriebsrestaurant mit frischen Speisen zu vergünstigten Preisen, betriebliche Sozialberatung </li> </ul><br><br><br>Herr Johannes Hänle
Personalabteilung
Kessler &amp; Co GmbH &amp; Co. KG
Hüttlinger Straße 18-20
D-73453 Abtsgmünd
T +49 (0) 7366/81-825
E  <a href="mailto:personal@kessler-co.com" target="_blank">personal@kessler-co.com</a>
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Roboterprogrammierer (m/w/d) Schweißtechnik

Die Kliniken Hochfranken betreiben in kommunaler Selbstverwaltung die Kliniken Münchberg und Naila. Die beiden Häuser der Grund- und Regelversorgung mit insgesamt 385 Planbetten verfügen über die Hauptabteilungen Innere Medizin, Chirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Akutgeriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie die Belegabteilung Pneumologie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) </li> <li> Abgeschlossene Fachweiterbildung zur Fachkraft für Anästhesie- und Intensivpflege (anerkannt gemäß DKG) bzw. Bereitschaft diese zu absolvieren </li> <li> Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Fachkompetenz und Empathie </li> <li> Freude am Umgang mit moderner Technik </li> <li> Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Fachgerechte Pflege, Überwachung und Betreuung von Patient:innen in kritischem Zustand auf der Intensivstation </li> <li> Assistenz bei der Einleitung, Aufrechterhaltung und Ausleitung von Narkosen </li> <li> Postoperative Versorgung im Aufwachraum und auf der Intensivstation </li> <li> Bedienung und Überwachung medizintechnischer Geräte </li> <li> Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst, dem OP-Team und weiteren Fachbereichen </li> <li> Verantwortung für die Bereiche Hygiene, Pflegeplanung und Pflegedokumentation </li> <li> Weiterentwicklung der Pflegequalität </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein anspruchsvolles Aufgabenfeld </li> <li> Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team </li> <li> Moderne Arbeitsbedingungen und hochwertige technische Ausrüstung </li> <li> Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Vergütung nach TVöD mit allen Vergünstigungen des öffentlichen Dienstes </li> <li> Alle Vorteile des öffentlichen Dienstes, insbesondere betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Firmenrad-Leasing (JobRad), betriebliche Gesundheitsförderung (igb-Gesundheitskarte) </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> </ul><br><br><br>Bei Rückfragen stehen Ihnen der Pflegedirektor, Herr Thomas Agel, unter 09251 / 872 - 7147 sowie die Pflegedienstleitung, Frau Elke Förschler, unter der 09251 / 872 - 7153 zur Verfügung.
Anstalt des öffentlichen Rechts
Hofer Str. 40
95213 Münchberg
Www.kliniken-hochfranken.de<br><br>Kliniken HochFranken

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