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Seit 1872 steht der Name Dobler für solides Handwerk und Zuverlässigkeit in der Baubranche. Mit rund 1.000 Mitarbeitern, davon über 100 Auszubildende, sind wir an 9 Standorten in den Bereichen Planen, Bauen und Betreiben von Immobilien tätig. Ihre Aufgaben<ul><li>Als Vorarbeiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau verlegen Sie Rohrleitungen in Kunststoff, Steinzeug, Stahlbeton, Leerrohre und Kabel für Versorgungsleitungen</li><li>Das Führen eines kleinen Teams gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie versetzen Kontrollschächte, Entwässerungsschächte und Kabelschächte</li><li>Sie stellen Planien im Straßenbau und Straßenunterbauten her</li><li>Sie übernehmen den Aushub sowie Einbau von Erdbaustoffen</li><li>Das Ausführen von Pflasterarbeiten und Randeinfassungen rundet Ihr Tätigkeitsprofil ab</li></ul> Was Sie mitbringen<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bauwesen sowie Berufserfahrung im Tief- und Straßenbau</li><li>Sie bringen erste Erfahrung im Führen kleinerer Teams mit</li><li>Eine verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Zudem zählen Sie Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und selbstständiges, strukturiertes Arbeiten zu Ihren Stärken</li><li>Führerscheinklasse BE erforderlich</li></ul> Unser Angebot<ul><li>Regionale Baustellen</li><li>Profiwerkzeug und hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Freiwählbarer Urlaub für genug Zeit zur Erholung</li><li>Zahlreiche Unterstützungsangebote (z.B. bei der Wohnungssuche oder Gesundheitsthemen)</li><li>Zuschuss zur VWL bzw. betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Möglichkeit zum Bike-Leasing über die Firma</li><li>Firmenevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Finden Sie heute noch mehr heraus unter <a href="https://www.dobler.de/karriere" target="_blank">www.dobler.de/karriere</a>Wir freuen uns auf Ihre BewerbungFür Fragen kontaktieren Sie uns gerne direkt telefonisch +49 8341 71-234 &nbsp;

Dobler GmbH & Co. KG Bauunternehmung

Vorarbeiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Mit 28&nbsp;Ferienparkanlagen in den Niederlanden, Belgien, Frankreich und Deutschland ist Center Parcs Marktführer im Segment Familienkurzurlaub. Der Park Allgäu ist mit über 184 ha Gesamtfläche, 1.000 Bungalows, diversen gastronomischen Betrieben, Sport- und Freizeiteinrichtungen, Pool-Landschaft, Wellness- und Business Bereich der größte Ferienpark in Deutschland.Ihre Aufgaben Verantwortung für die ordnungsgemäße Badeaufsicht und Gewährleistung der Sicherheit der Gäste<ul><li>Durchführung von Reinigungs- &nbsp;sowie Instandhaltungsarbeiten im Schwimmbad sowie im Bereich Technik</li><li>Einweisung der Gäste in den sachgemäßen Umgang der Anlagen</li><li>Anleitung und Weiterentwicklung der Schwimmbadmitarbeiter</li><li>Entnahme und Analyse von Wasserprobe, bei etwaigen Abweichungen Veranlassung von geeigneten Aktionen um die Sicherung der Wasserqualität zu gewährleisten &nbsp;</li><li>Bestellung und Entgegennahme von Chemikalien</li><li>Ausführung technischer Arbeiten wie Bedienung und Überwachung der bädertechnischen Einrichtungen</li><li>Mitverantwortlich bei der Überwachung der Gäste-Feedbacks mit Ableitung von qualitätssteigernden Aktionen</li></ul>Was wir suchen<ul><li>Verantwortungsbewusstsein und Wachsamkeit</li><li>Körperliche Fitness und gute Reaktionsfähigkeit</li><li>Gute Beobachtungsgabe und Sehvermögen</li><li>Eigenverantwortung und hohes Maß an Gewissenhaftigkeit</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>Freundlicher Umgang mit Gästen</li><li>Hohe Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Souveränes Auftreten auch in Stresssituationen</li><li>Spaß an der Arbeit mit Kindern und Erwachsenen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Französisch und/oder Niederländisch von Vorteil</li></ul>Warum Sie zu uns kommen sollten<ul><li>attraktives Gehalt</li><li>Mitarbeiter-Rabatte &amp; -Benefits</li><li>Sonderzahlungen: Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Teamevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Essenszuschuss</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul>

Center Parcs Allgäu

Teamleiter Schwimmbad (m/w/d)

Das Theater Konstanz sucht möglichst ab Mai 2026 eine Technische Produktionsleitung und Ausstattungsleitung (w/m/d). Das Beschäftigungsverhältnis und die Vergütung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags NV Bühne. &nbsp; Als Mitglied der Technischen Leitung arbeiten Sie eng und initiativ mit den Werkstätten, Leitung Bühnentechnik, Beleuchtung und Ton und den Bühnenbild-Assistentinnen zusammen. Sie sind zentrale Schnittstelle für und Bindeglied zwischen den externen Gastkünstler*innen und den Abteilungen des Hauses. Wir bieten eine vielseitige, organisatorische Tätigkeit in einem technisch-künstlerisch relevanten Arbeitsfeld. Wir arbeiten zusammen in einem kollegialen Team, direkt in Sichtweite des Bodensees. Die Prüfung der Umsetzbarkeit der künstlerischen Konzeptionen und Abstimmung mit der Technischen Leitung und den Gewerken für alle drei Spielstätten und Open-Air-Theater sowie die Koordination aller Werkstattarbeiten (Schreinerei, Schlosserei, Raumausstattung, Bühnenmalerei) mit der Erstellung von Produktionsarbeitsplänen gehören zu Ihren alltäglichen Aufgaben. Wir suchen eine Persönlichkeit mit einem Studium im Bauingenieurwesen oder der Veranstaltungs- bzw. Theatertechnik mit Freude und ausgeprägtem Interesse an der Theaterarbeit (Schauspiel) und der Zusammenarbeit mit wechselnden Inszenierungsteams. &nbsp; Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="mailto:BewerbungTheater@konstanz.de" target="_blank">BewerbungTheater@konstanz.de</a> &nbsp; Den gesamten Ausschreibungstext mit den ausführlichen Infos zur Stellenausschreibung finden Sie <a href="https://theaterkonstanz.de/site/Theater/get/documents_E-285265455/theaterkonstanz/Medien-Bibiliothek/08%20Stellenangebote/Jobs_technische%20Produktionsleitung_Ausstattungsleitung_2026_Konstanz.pdf" target="_blank">hier.</a>&nbsp; Das Bewerbungsende ist am 18. Januar 2026. Bei Fragen steht Yvonne Fischer (Tel.: 07531 900 2192) gerne zur Verfügung. SEI TEIL DES THEATERS. SEI TEIL UNSERES TEAMS.

Theater Konstanz

Technische Produktionsleitung und Ausstattungsleitung (w/m/d) am Theater

Willkommen im Buff Medical Resort – einem Ort, an dem Gesundheit, Wohlbefinden und individuelle Betreuung im Mittelpunkt stehen. Unser Resort kombiniert modernste medizinische Versorgung mit einem entspannenden Ambiente, um unseren Gästen eine ganzheitliche Erfahrung zu bieten. Um die hohen Standards unserer Dienstleistung zu gewährleisten, suchen wir Unterstützung! &nbsp;

Buff Medical Resort GmbH

Nighty (m/w/d)

Servicekraft (m/w/d)

Sind Sie bereit, eine neue herzchirurgische Station mitzugestalten und Ihre Führungskompetenz in der Kardiologie einzubringen? Werden Sie Stationsleitung am Klinikum Konstanz und prägen Sie die Versorgung unserer Patient:innen aktiv mit.

Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Stationsleitung Herzchirurgie und Kardiologie (m/w/d)</h1> 
am Klinikum Konstanz
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Leitung und Organisation der bestehenden kardiologischen Station und der in 2026 neu zu eröffnender herzchirurgischer Station</li>
<li>Mitgestaltung der Neueröffnung der herzchirurgischen Station mit Aufbauprozessen, Standards und Qualitätskonzepten</li>
<li>Verantwortung für die pflegerische Versorgung der Patient:innen beider Stationen unter Berücksichtigung aktueller Leitlinien</li>
<li>Koordination und Optimierung von Abläufen in Zusammenarbeit mit Ärzten und Ärztinnen, Therapieteams und weiteren Fachbereichen</li>
<li>Führung, Einsatzplanung und Entwicklung des Teams inklusive Förderung von Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Aktive Teilnahme an Teamsitzungen, interdisziplinären Fallbesprechungen und Visiten</li>
<li>Gestaltung einer patientenorientierten, empathischen und sicheren Pflege</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und idealerweise eine Leitungs- oder Fachweiterbildung</li>
<li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Kardiologie und/oder Herzchirurgie mit</li>
<li>Sie haben Führungskompetenz, Organisationstalent und Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung</li>
<li>Sie handeln struktur- und lösungsorientiert, behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und treffen sichere Entscheidungen</li>
<li>Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz und fördern die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li>
<li>Sie sind engagiert, eigenverantwortlich und serviceorientiert in der Patientenversorgung</li>
<li>Sie besitzen sichere EDV-Kenntnisse und nutzen moderne Dokumentationssysteme</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Pflege mitgestalten: Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit. Bei uns steht patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Expertise-Erweiterung und Spezialisierung durch unsere Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und innovative Projekte</li>
<li>Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>&nbsp;„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li>Anerkennung Ihrer Leistung: Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung von unseren Patient:innen ausgezeichnet zu werden</li>
<li>Umfassendes Onboarding-Programm: Sie werden optimal in Ihrem neuen Aufgabenbereich eingeführt und wir unterstützen eine schnelle, erfolgreiche Integration in unser Team</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Dr. Sabine Proksch, Pflegedirektorin Klinikum Konstanz unter Tel. 07531 801-2601 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Stationsleitung Herzchirurgie und Kardiologie (m/w/d)

Für unser Zentrum für Altersmedizin suchen wir eine neue Kollegin / einen neuen Kollegen mit viel Freude an der Teamarbeit, Freude an Gestaltung und Kreativität sowie Interesse an den großartigen Lebensläufen unserer geriatrischen Patient:innen.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Pflegefachkraft Geriatrie (m/w/d)</h1> 
für das Zentrum für Altersmedizin am Klinikum Konstanz
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Inhaltlich ist die Geriatrie wohl eines der spannendsten und breitesten Fächer, da hier Patient:innen aus den Bereichen der Orthopädie, Unfallchirurgie, Inneren Medizin, Rheumatologie, Onkologie, Gerontopsychiatrie oder auch Neurologie behandelt werden.
Das multidisziplinäre, geriatrische geschulte Team setzt sich zusammen aus Fachpflege Geriatrie, Fachärzt:innen Geriatrie, Physio- und Ergotherapie, Logopädie, klinische Psychologie, Sozialdienst , klinischer Seelsorge und unseren komplementären Therapeut:innen, wie den Klinikclowns.&nbsp;
Wir verkörpern eine starke Pflege, welche auf Augenhöhe im interdisziplinären Team agiert. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht die Selbstständigkeit und die Selbstbestimmung unserer Patient:innen. Hierfür setzen wir uns besonders für die therapeutisch-aktivierende Pflege ein, die sich an den Bedürfnissen unserer Patient:innen orientiert. Unsere Ziele sind die Aufrechterhaltung bzw. Wiedererlangung der Eigenressourcen zur Bewältigung der Alltagsleistung, Verbesserung der Mobilität und eine bestmögliche Vorbereitung zur Entlassung und Weiterversorgung.
Um dies zu erreichen, ist uns eine professionelle und individuelle Pflegeplanung sehr wichtig. Hierfür erarbeiten wir derzeit ein neues Pflegekonzept. Die hausinternen Konzepte der Aromapflege und Kinästhetik integrieren wir selbstbewusst und zielsicher in unseren Arbeitsalltag.<h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine dreijährige pflegerische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie bringen bestenfalls bereits Erfahrung in der Pflege geriatrischer Patient:innen mit</li>
<li>Sie besitzen die Fachweiterbildung zur Geriatrischen Pflegefachkraft oder möchten diese zeitnah absolvieren</li>
<li>Ihre offene und empathische Art sowie Ihre Freude an Gestaltung und Kreativität zeichnen Sie aus</li>
<li>Ein großes, breit gefächertes Fachwissen und Ihr Organisationstalent runden Ihr Profil ab</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Pflege gestalten: Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufes aktiv mit. Bei uns steht die patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium</li>
<li>Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit den Kolleg:innen Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li>Anerkennung Ihrer Leistung: Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden</li>
<li>Umfassendes Onboarding-Programm: Sie werden optimal in Ihren neuen Aufgabenbereich eingeführt. Wir unterstützen eine schnelle, erfolgreiche Integration in unser Team</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Exklusive Vorteile für Sie: Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. für die Vermittlung von Mitarbeitenden</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Graumann, Stationsleitung der Geriatrie unter <a href="mailto:christiane.graumann@glkn.de" target="_blank">christiane.graumann@glkn.de</a> oder Frau M.A. Jennifer Neumaier, Stellvertretende Pflegedirektorin unter Tel. 07531 801-2634 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist.Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Pflegefachkraft Geriatrie (m/w/d)

Für unsere Business Area Western Europe - Germany suchen wir Sie an unserem Standort in Ulm als Category Manager Professional (m/w/d).&nbsp;Liebherr bietet ein umfassendes Portfolio an innovativen, nachhaltigen und energieeffizienten Kühl- und Gefrierlösungen für den professionellen gewerblichen Einsatz: Ob Gastronomie, Hotellerie, Lebensmitteleinzelhandel oder Wissenschaft – von Getränkekühlung, Weinlagerung oder Eiscreme-Tiefkühlung in Verkaufsräumen, Großküchen und Backstuben bis hin zu hochanspruchsvollen Geräten für Forschung, Labor und Medizin mit modernen Monitoring-Services.<h2>Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erarbeitung und Definition des regionalen Produktportfolios für die Bereiche Professional Cooling &amp; Freezing (Food &amp; Beverage, Merchandising Cooler, Science &amp; Healthcare)</li><li>Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li><li>Erarbeitung von Lastenheften/Produktdefinitionen des regionalen Produktportfolios, von Neuheiten und kunden- einsatz- oder kanalspezifischen Produkten mit dem globalen Produktmanagement</li><li>Unterstützung des Bereichs Sales bei Verkaufsaktivitäten</li><li>Koordination des Pricing und der Absatzplanung</li><li>Vorbereitung von Kundengesprächen zu Inhalten wie Sortimentsdefinition, Merkmalsbewertung und Preislisten</li><li>Erstellen, Interpretieren und Präsentieren von vertriebsspezifischen KPIs, Dashboards und Auswertungen (u.a. in Excel-BI)</li><li>Fortlaufende Sicherstellung des Informationsaustauschs zwischen allen Stakeholdern</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Category Management, idealerweise im Umfeld einer Premium Marke</li><li>Erfahrung im Bereich Marktforschung, Produktmanagement, Vertrieb und Pricing</li><li>Erfahrung im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Steuerungsinstrumenten</li><li>Ausgeprägtes Gespür für Kundenwünsche und Trends gepaart mit Kreativität</li><li>Sehr gute analytische und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sehr gute Kenntnisse des MS Office-Paketes, insbesondere Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Bei Liebherr erwartet Sie ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer international erfolgreichen Firmengruppe. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit den Sozialleistungen eines modernen Familienunternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung und außerdem:<ul><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fahrtkostenzuschuss bzw. Jobticket</li><li>Bezuschussung der Altersvorsorgewirksamen Leistungen</li><li>Umfangreiche und individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Franziska Rolle.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Im Produktsegment Kühl- und Gefriergeräte entwickelt, fertigt und verkauft Liebherr bereits seit 1954 ein breites Spektrum an effizienten Kühl- und Gefriergeräten für den privaten und professionellen Einsatz.&nbsp;Um Kunden stets mit innovativen Lösungen zu begeistern, werden dabei deren Bedürfnisse in den Mittelpunkt gesetzt und die Grenzen des bisher Machbaren immer wieder neu definiert.&nbsp;&nbsp;Kühl- und Gefriergeräte von Liebherr gelten in der Branche und bei Kunden als Symbol für höchste Qualität – heute in Europa und morgen weltweit.​&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-Hausgeräte Vertriebs- und Service GmbH&nbsp;Konrad-Zuse-Straße 489081 UlmDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Franziska Rolle<a href="mailto:Franziska.Rolle@liebherr.com" target="_blank">Franziska.Rolle@liebherr.com</a>

Liebherr

Category Manager Professional Germany (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.&nbsp;Interner Jobtitel: IT Consultant (m/w/d)<h2>Faszinierendes schaffen: deine Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau und kontinuierliche Pflege eines Microsoft ServiceManagement-Betriebsmodells</li><li>Definition und Weiterentwicklung von Rollen und Verantwortlichkeiten (z. B. Service Owner, Product Owner)</li><li>Etablierung und Optimierung von Governance-Strukturen in den Bereichen Datenschutz, IT-Security und Arbeitsrecht</li><li>Schnittstellenmanagement zu Teams wie IT-Security, Legal, Datenschutz, Arbeitsrecht und Vendor Management</li><li>Entwicklung von Prozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Prozessmanagement</li><li>Kommunikations- und Change-Management: Transparenz schaffen und die Adoption fördern</li><li>Monitoring &amp; Reporting: Aufbau und Pflege von SLAs, KPIs, Dashboards und Service Health</li><li>Zentraler Ansprechpartner für Microsoft sowie interne Kunden </li><li>Strategische Ausrichtung des Microsoft Service Management und Koordination der Aufgaben</li><li>Dokumentation und Präsentation von Ergebnissen</li><li>Unterstützung im Lizenzmanagement&nbsp;</li></ul><h2>Stärken einbringen: deine Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Management (ITIL-Kenntnisse von Vorteil)</li><li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien (M365, Azure, Power Platform, Dynamics 365)</li><li>Erfahrung in der Koordination von Compliance Themen </li><li>Erfahrung im Prozessmanagement (z.B. BPMN2.0)</li><li>Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe Strukturen zu steuern</li><li>Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams </li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul><h2>Freiraum nutzen: deine Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Anja Notz.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Anja Notz<a href="mailto:Anja.Notz@liebherr.com" target="_blank">Anja.Notz@liebherr.com</a>

Microsoft Service Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Allgemeine Grünpflege im Park</li><li>Mäharbeiten mit Maschinen</li><li>Beetpflege</li><li>ggf. Pflege von Tropenpflanzen</li><li>Müllrunde im Park</li><li>Säuberungsarbeiten auf dem gesamten Gelände, um die optische Qualität des Ganzen zu gewährleisten</li><li>Ggf. Unterstützung &nbsp;eines Spezialisten bei dessen Arbeiten</li><li>Gästeorentiertes Arbeiten&nbsp;</li></ul>Was wir suchen<ul><li>Sinn und Gespür für Ästhetik &nbsp;</li><li>Affinität für Pflanzen und deren Pflege</li><li>Naturverbundenheit</li><li>Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>hohe Kunden- und Serviceorientierung &nbsp;</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit &nbsp;</li><li>gute körperliche Verfassung &nbsp;</li><li>Freundlicher Umgang mit Gästen und Mitarbeitern &nbsp;</li><li>Motivation und Leistungsbereitschaft&nbsp;</li></ul>Warum Sie zu uns kommen solltenWir geben Ihnen die Möglichkeit, Ihr volles Potential zu entfalten. Wir bei Center Parcs sind ständig bestrebt, unser Team voranzubringen, indem wir die Talente unserer Mitarbeiter fördern und ihnen interessante Entwicklungsperspektiven eröffnen. In diesem Sinne begrüßen wir Bewerbungen sowohl externer als auch interner Kandidaten. Wir sind ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert.Weitere attraktive Angebote, warum Sie zu uns kommen sollten:<ul><li>attraktives Gehalt</li><li>Mitarbeiter-Rabatte &amp; -Benefits</li><li>Sonderzahlungen: Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Teamevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Essenszuschuss</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul>

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