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LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1>Einrichtungsleitung (m, w, d) in Vollzeit für unser städtisches Kinder- und Familienzentrum Hartenecker Höhe</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe S 16 TVöD-SuE bewertet ist. Das Kinder- und Familienzentrum ist zwischen den Stadtteilen Schlösslesfeld und Oßweil zuhause. Mit einem Haus-in-Haus Konzept ließ sich eine denkmalgeschützte Turnhalle in ein modernes Kinder- und Familienzentrum mit unzähligen Nutzungsmöglichkeiten verwandeln. Familienfreundlich - Der Alltag im kompletten Haus ist ausgerichtet nach einem teiloffenen Konzept. Im Bereich Kindergarten, ebenso wie bei unseren Jüngsten in der Krippe. Jedes der insgesamt 110 Kinder in der Kindertageseinrichtung ist einer festen Gruppe zugehörig und hat die Möglichkeit im freien Spiel die Bildungsangebote in seinem Bereich zu nutzen. Das ganztägige Betreuungsangebot von bis zu 10 Stunden im Krippen- und Kindergartenbereich 07:00 bis 17:00 Uhr bietet den Kindern ausreichend Zeit, um die einzelnen Angebote zu erkunden, neue Erfahrungen zu sammeln und an diesen stetig zu wachsen. Wir verstehen uns als Partner der Familien und gestalten unsere Angebote bedarfsgerecht und niedrigschwellig. Eltern sind für uns gleichberechtigte Ko-Konstrukteure im Bildungsprozess ihrer Kinder. Kindorientiert - Wir begleiten Kinder vom ersten Lebensjahr bis zum Schuleintritt in ihrem individuellen Selbstbildungsprozess und setzen auf sanfte Übergänge – sei es von zuhause in die Krippe, von der Krippe in den Kindergarten oder von dort in die Schule. Im Zentrum steht das spielende Lernen: Die Kinder entdecken im frei gewählten Spiel die Welt, entfalten ihre Persönlichkeit und werden gezielt in ihrer Sprachentwicklung gefördert. Dabei achten wir auf Chancengleichheit, Inklusion, Beteiligung und die Stärkung der Selbstwirksamkeit jedes einzelnen Kindes und agieren mit einer vorurteilsbewussten Haltung. Sozialraumorientiert - Gemeinsam schaffen wir Brücken, unterstützen bürgerschaftliches Engagement und entwickeln unser wachsendes Netzwerk im Stadtteil stetig weiter. Unsere Arbeit ist sozialraumorientiert: Wir fördern Begegnungen, schaffen Teilhabe und erhöhen die Lebensqualität für Familien und Bürgerinnen und Bürger im Stadtteil. Innovativ - Wir setzen gezielt digitale Medien in der pädagogischen Arbeit ein, um spielerisches Lernen, Kreativität und Sprachförderung zu unterstützen. Für die Kommunikation und Organisation mit den Familien nutzen wir eine Eltern-App, die uns eine zeitgemäße, transparente und unkomplizierte Zusammenarbeit ermöglicht – von der Information über den Kita-Alltag bis hin zur schnellen Abwicklung organisatorischer Fragen. Auch im Team arbeiten wir gerne innovativ: Mit agilen Methoden gestalten wir Veränderungsprozesse gemeinsam, fördern eine offene Lern- und Fehlerkultur und binden alle Mitarbeitenden aktiv in die Weiterentwicklung der Einrichtung ein. Alle aktuellen Projekte finden Sie auf der Internetseite unseres Fördervereins: <a href="https://kifaz.info/" target="_blank">https://kifaz.info/</a> Hier finden Sie auf unserer Homepage noch weitere Informationen zu unseren Kinder- und Familienzentren: <a href="https://www.ludwigsburg.de/start/leben+in+ludwigsburg/kinder-und-familienzentren.html" target="_blank">https://www.ludwigsburg.de/start/leben+in+ludwigsburg/kinder-und-familienzentren.html</a> Erleben Sie die Arbeit in einem Kinder- und Familienzentrum: <a href="https://vimeo.com/302020616" target="_blank">https://vimeo.com/302020616</a> &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Einrichtungsleitung tragen Sie die Verantwortung für alle pädagogischen und organisatorischen Abläufe in der Einrichtung auf Grundlage der Einrichtungskonzeption, der Vorgaben des Trägers sowie der gesetzlichen Vorgaben</li><li>Sie entwickeln die Einrichtung im Sinne unserer städtischen Gesamtkonzeption der Kinder- und Familienzentren weiter. Gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden und dem Träger sorgen Sie für eine ziel- und aufgabenorientierte Qualität. Eine enge Zusammenarbeit mit dem Träger und anderen städtischen Kindertageseinrichtungen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Zusammen mit Ihrer Stellvertretung bilden Sie das Führungstandem. Sie führen ein ca. 30-köpfiges Team und prägen eine vertrauensvolle und professionelle Teamkultur</li><li>Die Einrichtung präsentieren Sie kompetent und aktiv in der Öffentlichkeit</li><li>Mit den Eltern, aber auch allen Familien im Sozialraum, pflegen Sie eine wertschätzende und respektvolle Erziehungspartnerschaft</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes sozial- oder erziehungswissenschaftliches Studium oder sind Absolvent bzw. Absolventin des Studiengangs „Frühkindliche Bildung“. Alternativ sind Sie staatlich anerkannte Erzieherin bzw. staatlich anerkannter Erzieher mit Zusatzqualifikation im Bereich Führung oder vergleichbar oder weisen Ihre Führungskompetenz durch die Teilnahme an den relevanten Fort- und Weiterbildungen rund um die Leitung einer Kindertageseinrichtung nach</li><li>Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Elementarpädagogik gesammelt und verfügen über Führungserfahrung</li><li>Sie haben Führungskompetenzen und können auf Ihr pädagogisches Fachwissen vertrauen</li><li>Sie haben Interesse an der Konzeption eines Kinder- und Familienzentrums und deren Weiterentwicklung</li><li>Sie erkennen die Bedürfnisse von Kindern und ihren Familien und können kompetent darauf reagieren</li><li>Sie haben gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen und stehen dem Thema „Digitalisierung in Kindertageseinrichtungen“ offen gegenüber</li><li>Sie sind flexibel im Umgang mit neuen Aufgaben und Situationen</li><li>Sie geraten auch in kritischen Situationen nicht aus der Ruhe und sind sicher im Umgang mit Konflikten</li><li>Sie können Ihren Blick auf Machbares im Alltag lenken, um dies mit spürbarer Freude zu meistern und somit andere zu begeistern</li><li>Sie reflektieren Ihr Tun und setzen sich konstruktiv mit neuen Herausforderungen auseinander</li><li>Teamgeist und Zuverlässigkeit sind für Sie eine Selbstverständlichkeit</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzeptes gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Eine kollegiale, freundliche Arbeitsatmosphäre und gelebte Teamarbeit in einem engagierten Team</li><li>Einen Vertretungspool und ein einrichtungsspezifisches Notfallkonzept</li><li>Eine Fachberatung beim Träger und einen partizipativen QM-Prozess</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ein Einarbeitungskonzept und Zeit für Leitung</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S16 TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne Rebecca Harscher, Telefon 07141 910-3035 weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marina Eichler von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2623, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 230-25) bis spätestens 12.10.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Einrichtungsleitung (m, w, d) in Vollzeit für unser städtisches Kinder- und Familienzentrum Hartenecker Höhe

Für unseren Tankstellen - Backshop suchen wir ab sofort einen Koch / eine Köchin in Vollzeit. (40Std) Koch/Köchin für unseren Tankstellenshop für die Tagschicht. (m/w/d) Nach einer sorgfältigen Einarbeitung werden Sie folgende Arbeiten ausführen: &nbsp;<ul><li>Aufbacken und Präsentation von Backwaren</li><li>Zubereitung von Snacks und belegten Semmeln</li><li>Bestellungen der Backshop Artikel</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle durchführen</li><li>Freundliche Bedienung und Beratung unserer Kunden Was Sie hierfür mitbringen: &nbsp;</li><li>Kundenorientierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Gute Umgangsformen und gepflegtes Äußeres Darüber hinaus haben Sie folgende Eigenschaften und Kenntnisse: &nbsp;</li><li>Berufserfahrung in der Handhabung mit Lebensmittel ist wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Arbeitszeiten von Mo. - Fr. 5:00 Uhr bis 13:30 Uhr</li><li>eine sorgfältige und bedarfsgerechte Einarbeitung</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>ein eingespieltes Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut</li><li>die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen</li><li>eine leistungsgerechte Einkommensregelung</li><li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Mitarbeiterrabatt auf Speisen und Getränke</li></ul> &nbsp;Bewerbung schriftlich oder E-Mail an: Agip Service Station Kempten Echter GmbH z. HD. Herrn Thomas Echter Schumacherring 96 87437 Kempten Tel. 0831/75510 <a href="mailto:info@echter-gmbh.de" target="_blank">info@echter-gmbh.de</a> &nbsp;

Echter GmbH

Koch/Köchin m/w/d für den Tankstellenshop in Kempten (Tagschicht)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Manuelle und maschinelle Bestückung von Leiterplatten</li><li>Hand- und Reparaturlöten (Feinlöten)</li><li>Durchführung einfacher elektrischer Funktionsprüfungen</li><li>Arbeiten unter ESD-gerechten Bedingungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfahrung in der elektronischen Fertigung oder Ausbildung im Bereich Elektronik von Vorteil&nbsp;</li><li>Lesen und Verstehen von Stücklisten und Zeichnungen</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Hoher Qualitätsanspruch.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Arbeitsstelle mit festgeplanter Übernahme</li><li>Stundenlohn ab 16,35 EUR bis 26,74 Euro</li><li>Tarifliche und übertarifliche Zusatzleistungen</li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen</li><li>Freundliches und strukturiertes Unternehmen</li><li>Vermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops &amp; Marken</li><li>Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexpert*innen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

IPERDI GmbH

Montagemitarbeiter (m/w/d) Elektronischer Baugruppen ab 16,35€ /Std.

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Lesen von Zeichnungen</li><li>Reinigung von Modulen und Baugruppen</li><li>Verkabelung elektronischer Baugruppen (Weichlöten)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Berufserfahrung in der Montage ist von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Hoher Qualitätsanspruch.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Arbeitsstelle mit festgeplanter Übernahme</li><li>Stundenlohn ab 16,35 EUR bis 26,74 EUR</li><li>Tarifliche und übertarifliche Zusatzleistungen</li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen</li><li>Freundliches und strukturiertes Unternehmen</li><li>Vermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops &amp; Marken</li><li>Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexpert*innen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Mitarbeiter Montage und Prüfung (m/w/d) ab 16,35€ /Std.

Für unser Team Service IT suchen wir einen Fachinformatiker für Anwendungsbetreuung und technischen Support im 2nd Level (m/w/d).In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Analyse und Bearbeitung komplexer IT-Anfragen sowie die Betreuung unternehmenskritischer Anwendungen im AÜW-Unternehmensverbund. Gemeinsam mit deinem Team stellst du sicher, dass unsere IT-Systeme stabil, performant und sicher laufen – und leistest damit einen entscheidenden Beitrag zur digitalen Weiterentwicklung unseres Unternehmens.<h2>Benefits&nbsp;</h2><ul><li>Wertschätzendes Miteinander, eine offene Feedbackkultur und flache Hierarchien</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Familiäres Betriebsklima, großer Zusammenhalt und Du-Kultur</li><li>Mitarbeit an spannenden Projekten und Innovationen</li><li>Agile Arbeitsmethoden, betriebliches Vorschlagswesen und E-Learning</li><li>Präventions- und Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Aktives Mitgestalten der Nachhaltigkeit im Unternehmen</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Administration der IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt Server, Storage und Virtualisierung</li><li>Installation, Konfiguration und Betrieb von Softwarekomponenten mit Werkzeugen für Automatisierung und Virtualisierung</li><li>Analyse von Problemen und Störungen sowie deren Beseitigung</li><li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern für Spezialsoftware</li><li>Benutzersupport (2nd-Level)</li><li>Einsatz im Bereitschaftsdienst</li><li>Mitarbeit in Projekten</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Ausbildung zum Fachinformatiker</li><li>Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse und Qualifikation in den aktuellen Betriebssystemen, Server- und Netzwerktechnologien</li><li>Analytisches Denkvermögen</li><li>Organisations- und Planungsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Interessiert? Fragen?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Valeska von Wyschetzki,&nbsp;Team Personal Tel 0831 2521-471

AÜW - Allgäuer Überlandwerk GmbH

Fachinformatiker für Infrastruktur und Anwendungsbetreuung (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/936767-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;86842 Türkheim&nbsp;| Vertragsart: Minijob/Geringfügig,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;936767Was du bei uns bewegst:Du begeisterst dich für den Einzelhandel und liebst es, unter Menschen zu sein? Dann findest du bei uns einen tollen Job in deiner Nachbarschaft und trägst dazu bei, dass sich in&nbsp;deiner REWE Michael Holmer oHG&nbsp;alle willkommen fühlen:<ul><li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten und zuvorkommendem Service.</li><li>Du hast Freude an kompetenter Bedienung und fachlicher Beratung.</li><li>Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost.</li><li>Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Begeisterung für den Handel und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Dein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Deine Selbstständigkeit und Einsatzfreude</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Bleibe mobil - mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst</li><li>Option auf Festanstellung in Voll- oder Teilzeit und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Option auf Einstellung in ein Ausbildungsverhältnis und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;936767)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Aushilfe / Minijob Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition . An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen .Zur Verstärkung unseres Teams in Buxheim&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineLogistikfachkraft im Bogenversand (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul>
<li>Sie sind verantwortlich für den termingerechten und korrekten Materialversand durch das gesamte Mindasystem und den Bogenversand mit Hilfe durch führen und bedienen eines Gabelstaplers.</li>
<li>Sie kümmern sich um die qualitätsgerechte Verpackung von Fertigbogenware inkl. Etikettierung.</li>
<li>Sie sind für den termingerechten und korrekten Wareneingang von angelieferter Bogenware zuständig.</li>
<li>Sie kümmern sich um die Echtzeitdatenpflege in den Programmen Kiwi, Minda und SAP.</li>
<li>Sie sind aufgeschlossen für einen flexiblen Einsatz an unseren Wellpappverarbeitungsmaschinen sowie in anderen Produktionsbereichen.</li>
</ul> Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerrist mit.</li>
<li>Sie verfügen über erste Berufserfahrung als Logistikmitarbeiter,&nbsp; idealerweise in der verarbeitenden Papierindustrie. Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns ebenfalls willkommen!</li>
<li>Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis für einen Stapler inkl. mehrjähriger Fahrpraxis mit einem Gabelstapler.</li>
<li>Sie sind IT-affin und schrecken nicht vor dem Umgang mit Computern, Scannern und ERP-Programmen zurück.</li>
<li>Sie bringen eine hohe Flexibilität und die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb mit.</li>
<li>Sie kommunizieren mündlich und schriftlich sicher auf Deutsch.</li>
<li>Sie verhalten sich teamorientiert, arbeiten zuverlässig und selbstständig und fühlen sich körperlich ausreichend belastbar für diese Position.</li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive 
• Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen 
• Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote 
• Erholung – mit 30 Tagen Urlaub sowie zwei zusätzlichen Urlaubstagen in Form von Freischichten pro Kalenderjahr im Mehrschichtbetrieb 
• Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte 
• KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss 
• Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst 
• Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen 
• Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze Klingt nach der richtigen Aufgabe für Sie? 
Dann werden Sie jetzt Teil unseres KOLB-Teams! 
 
Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich direkt online über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. 
 
HANS KOLB Wellpappe GmbH &amp; Co. KG 
Dr- Lauter-Str.2 
87700 Memmingen 
Tel. + 49 8331 975 207

HANS KOLB Wellpappe GmbH & Co. KG

Logistikfachkraft im Bogenversand (m/w/d)

LKW-Fahrer C-Klasse (m/w/d) Vollzeit Befristet bis 31.10.27
Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Diakonie Stetten Service GmbH.
Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.
Egal ob für Kitas, Schulen, Betriebskantinen, Einrichtungen der Behindertenhilfe, Seniorenzentren, Wohngruppen oder Speisesäle: die Spedition der Diakonie Stetten liefert zuverlässig Essen und Wäsche.
<h3>WE CARE - was wir für Sie tun</h3>
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche <a href="https://diakonie-stetten.career.softgarden.de/" target="_blank">Benefits</a>:&nbsp;
<ul>
<li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Engagiertes Team</li>
<li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li>
<li>Benefits: Jobticket, Businessbike</li>
</ul>
Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.
<h3>Was Sie Gutes tun</h3>
<ul>
<li>
Fahrertätigkeit für Essens- und Wäschetransporte von Montag bis Freitag zwischen 6:00 und 16:00 Uhr sowie an Samstagen von 6:00 bis 11:00 Uhr im 6-wöchigen Rhythmus
</li>
<li>
Be- und Entladen des LKWs, Fahrzeugpflege
</li>
<li>
Auslieferung und Rücktransport der Wäsche- und Essenscontainer
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden mit Unterstützungsbedarf
</li>
</ul>
<h3>Was Sie dafür mitbringen</h3>
<ul>
<li>Führerschein Klasse C und Fahrerkarte</li>
<li>Flexibilität</li>
<li>Selbständiges Arbeiten</li>
</ul>
<a href="https://www.diakonie-stetten.de/index.html" target="_blank">Mehr zur Diakonie Stetten e.V. erfahren Sie hier</a>

Alles Wichtige im Überblick




Einstiegszeitpunkt


ab 01.11.2025, befristet bis 31.10.2027




Arbeitsort


71394 Kernen




Arbeitsumfang


von Montag bis Freitag zwischen 6:00 und 16:00 Uhr sowie an Samstagen von 6:00 bis 11:00 Uhr im 6-wöchigen Rhythmus




Tarifvertrag


Gebäudereinigertarif









Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Ulrike Rupp, Geschäftsführerin, unter 07151 – 940-8515 oder per Mail <a href="mailto:Ulrike.Rupp@diakonie-stetten.de" target="_blank">Ulrike.Rupp@diakonie-stetten.de</a> gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.

Diakonie Stetten e.V.

LKW-Fahrer C-Klasse (m/w/d) Vollzeit Befristet bis 31.10.27

Die Diakonie Allgäu setzt sich mit einer Vielzahl unterschiedlichster Dienste für Menschen aller Altersgruppen und verschiedenster, sozialer Bedarfe für die Umsetzung sozialer Gerechtigkeit und für die Solidarität mit den Schwächsten in unserer Gesellschaft ein. Wir sind tätig in den Bereichen der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, der Kindertagesstätten und in Form von Beratungsangeboten für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen, die in Not oder Armut geraten sind. Mit rund 900 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum setzen wir den christlichen Auftrag in die Tat um. 
Für unsere stationäre Pflege und den Kompetenzpflegebereich für Menschen mit Schädel-Hirn-Verletzungen im Wilhelm-Löhe-Haus in Kempten suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegedienstleitung (m/w/d) "Kompetenzbereich SHV"<h1>Dafür brauchen wir Sie</h1> Gestalten Sie mit uns einen Ort, an dem professionelle Pflege und echte Menschlichkeit Hand in Hand gehen. Zu Ihren Aufgaben gehören dabei: 
<ul>
<li>Sie haben Freude daran, unsere Angebote fachlich, organisatorisch und personell zu leiten und weiterzuentwickeln.</li>
<li>Sie übernehmen Verantwortung für eine bedarfsgerechte, qualitätsgesicherte und wirtschaftliche Versorgung.</li>
<li>Sie haben ein Herz für Menschen und Freude an der Personalführung, -planung und -entwicklung.</li>
<li>Sie bringen Ideen zur Bewohnergewinnung ein und achten auf eine gute Auslastung.</li>
<li>Sie sorgen für eine verlässliche Dienst- und Einsatzplanung des Pflegepersonals.</li>
<li>Sie behalten gesetzliche Vorgaben im Blick und setzen diese gewissenhaft um.</li>
</ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft - und wissen, wie wertvoll Ihr Können ist.</li>
<li>Sie verfügen über die Qualifikation als Pflegedienstleitung und möchten Ihre Erfahrung einbringen und weiterentwickeln.</li>
<li>Sie bringen idealerweise eine Weiterbildung in Wachkoma-Assistenz mit – oder die Bereitschaft, sich darin fortzubilden.</li>
<li>Sie sind ein Teamplayer, der andere begeistern, stärken und fördern kann.</li>
<li>Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick und bleiben belastbar und flexibel.</li>
<li>Sie sind offen für unsere diakonischen Werte – eine Mitgliedschaft in einer ACK-Kirche ist wünschenswert, aber kein Muss.</li>
</ul><h1>Darauf dürfen Sie sich freuen</h1><ul>
<li>Sie übernehmen eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Aufgabe bei einem großen, verlässlichen Träger der freien Wohlfahrtspflege im Allgäu.</li>
<li>Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie).</li>
<li>Sie arbeiten auf Grundlage eines unbefristeten Arbeitsvertrags – sicher und verlässlich.</li>
<li>Sie profitieren von einer arbeitgeberfinanzierten Zusatzrente (betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung).</li>
<li>Sie nutzen vermögenswirksame Leistungen (VWL) für Ihre Zukunft.</li>
<li>Sie freuen sich über eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) in Höhe von 80 % eines Monatsgehalts.</li>
<li>Sie genießen 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester.</li>
<li>Sie nutzen exklusive Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits und Dienstrad-Leasing.</li>
</ul>

 Auch wenn Ihre Kompetenzen nicht in jedem Punkt zutreffen, freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung! Geben Sie uns eine Chance, Sie kennenzulernen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Maximilian Müller Einrichtungsleitung Freudental 9 87435 Kempten Telefon 0831 25384-120

Diakonie Allgäu e.V.

Pflegedienstleitung (m/w/d) "Kompetenzbereich SHV"

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt bei den Städtischen Bibliotheken zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als<h2>Bibliothekar (m/w/d) Kinder- und Jugendbibliothek</h2><h3>Was es bei uns zu tun gibt:</h3><ul>
<li>Bestandsaufbau Kinder- und Jugendliteratur</li>
<li>Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Führungen für Kinder und Jugendliche</li>
<li>eigenverantwortliche Planung und Durchführung der jährlichen Kinder- und Jugendliteraturtage in Kooperation mit weiteren Bibliotheken aus der Region</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von zeitgemäßen medienpädagogischen Konzepten zur Förderung von Lese- und Medienkompetenz</li>
<li>Aufbau und Pflege von Kooperation mit städtischen Bildungseinrichtungen</li>
<li>Auskunft und Beratung</li>
</ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul>
<li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor Bibliotheks- und Informationsmanagement bzw. Dipl.-Bibliothekar (m/w/d)</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Erfahrungen in der Veranstaltungsarbeit im Kinder- und Jugendbereich</li>
<li>Interesse an technischen Innovationen</li>
<li>RDA-Kenntnisse</li>
<li>einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere, (bibliotheks-)spezifische Software</li>
<li>Kreativität, Eigeninitiative, Teamgeist</li>
<li>starke Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>eine flexible und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung</li>
<li>Bereitschaft zu Spät- und Samstagsdiensten sowie zur Teilnahme an Abend- und Wochenendveranstaltungen</li>
</ul><h3>Gute Gründe für die Stadtverwaltung Singen:</h3><ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice nach Rücksprache</li><li>Job-Ticket</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Urlaub</li><li>Vergütung bis Entgeltgruppe 9b TVöD</li></ul><h3>Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne:</h3>Friederike Gerland 07731 85-286

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