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Ankommen. Wohlfühlen. Mit Freude arbeiten.Du liebst deinen Beruf – aber nicht den Stress vieler Zahnarztpraxen? Bei uns läuft es anders:Wir behandeln bewusst wenige Patienten, dafür mit höchster Qualität – in einer Atmosphäre, in der Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung gelebt werden. Deine Aufgaben Je nach Ihrer persönlicher Qualifikation sowie dem Stand der Aus- &amp; Weiterbildung: <ul><li>Durchführung delegierbarer Aufgaben wie Röntgen</li><li>Abformungen </li><li>Herstellen von Provisorien </li><li>eigenständig und eigenverantwortlich Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li><li>Überwachung und Einhaltung von Hygienemaßnahmen</li><li>Durchführung von Prophylaxemaßnahmen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene zahnmedizinische Ausbildung zur ZFA oder ZMP </li><li>Je nach Berufsbild Erfahrung in der Behandlungsassistenz oder Prophylaxe&nbsp; </li><li>Gute Computer- und EDV-Kenntnisse (Praxis EDV: Dampsoft) </li><li>Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit im Umgang mit Patienten </li><li>Serviceorientiertes Auftreten und Zuverlässigkeit </li><li>Spaß an der Arbeit im Team und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten </li><li>Ein offenes Wesen, das unser tolles Betriebsklima weiter bereichert</li></ul> Wir bieten: - Wenige Patienten – mehr Zeit für echte Qualität- Pünktlicher Feierabend - keine Überstunden- Freie Nachmittage - mittwochs und freitags- Überdurchschnittlich viele Urlaubstage - für Deine Lebensqualität!- Job-Gutschein jeden Monat - für Deine Wünsche!- Betriebliche Krankenversicherung - für Deine Gesundheit!- Keine Schichtdienste - volle Wertschätzung- Fortbildungen - werden bezahlt und gefördert!- Praxiswäsche? - übernehmen wir für Dich! Interesse geweckt? Bei uns zählt jede einzelne Mitarbeiterin.Klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!Arbeiten, wo Qualität wichtiger ist als Masse.

Zahnarztpraxis für Ästhetik und Funktion Stefanie Schäuffele

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)

Du bist Fleischereifachverkäuferin (m/w/d)?Das ist super, wir suchen Dich zum nächst möglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.Gerne auch engagierte Quereinsteiger, die Freude am Arbeiten mit hochwertigen Lebensmitteln haben.Wir sind ein familiäres, engagiertes Team. Eine Metzgerei mit hohen Ansprüchen an die Produkte und sich selbst. Aufgaben &nbsp;<ul><li>Einräumen und Ausräumen der Theke bzw. Warenpräsentation, Warenpflege</li><li>Verkauf unserer Fleisch- und Wurstwaren, incl. Feinkostsalaten und unserem Käsesortiment</li><li>Fertigstellung von Feinkostsalaten und die Herstellung von pfannenfertigen Produkten </li><li>Beachten und einhalten der Hygienestandards einer Metzgerei</li><li>Bearbeitung und Fertigstellung von Kundenbestellungen</li></ul> Anforderungen &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Verkauf wünschenswert</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Ein freundliches, gepflegtes, herzliches Auftreten und Umgang miteinander sind uns wichtig</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Gutes Betriebs und Arbeitsklima, jährliches Betriebsfest</li><li>Wir sind ein Familienbetrieb, junges motiviertes Team in Produktion und Verkauf, Viele langjährige und treue Mitarbeiter, sehr wenig Fluktuation</li><li>6 Wochen Urlaubsanspruch</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung (Anfang des Monats für aktuellen Monat) sprich voraus</li><li>13. Monatsgehalt, jeden Monat 1/12tel</li><li>Sehr gute soziale Leistungen</li><li>Wir verfügen über keine Filiale – Ein Hauptgeschäft bedeutet für die Mitarbeiter: kein „Springen von Filiale zu Filiale“</li><li>Frühzeitige Erstellung der Dienstpläne. So können Freiwünsche und Urlaubwünsche gesprochen bzw. eingeplant werden</li><li>Arbeiten in einem modernen Betrieb, mit neuster Technik</li><li>Elektronische Zeit Erfassung</li><li>Tankkarte für 49,50 Euro monatlich</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Verpflegung im Hause möglich</li><li>Mitarbeiterrabatt</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Falls Sie sich vorstellen können bei uns zu arbeiten, schicken Sie ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:&nbsp;Metzgerei Alfred Kramer KG Udo Kramer Hauptstraße 53 78183 Hüfingenoder: <a href="mailto:info@metzgereikramer.de" target="_blank">info@metzgereikramer.de</a>Telefonische Rückfragen unter:&nbsp;07 71 – 973 123 &nbsp;

Metzgerei Alfred Kramer KG

50 Jahre Metzgerei Alfred Kramer KG - Jubiläumsfilm

Das Handwerk | Mini-Doku | Katharina Koch | Fleischerin

Fleischereifachverkäufer (m/w/d)

Als Leitung (m/w/d) für das Team Forderungsmanagement umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen:
<ul>
<li>Personelle und fachliche Führung von derzeit sieben Mitarbeitenden</li>
<li>Ermittlung des jährlichen Finanzbedarfs sowie die Bewirtschaftung der Finanzmittel nach dem Haushaltsplan (im Rahmen der Befugnisse)
</li>
<li>Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit (z. B.: Vorbereitung von Konzepten und Entscheidungen zur Vorlage im Gemeinderat und/oder Ausschüssen, dem Oberbürgermeister und/oder der Bürgermeisterin)
</li>
<li>Tätigkeiten im Rahmen von Insolvenzen (z.B.: Prüfung, Stellungnahme sowie Geltendmachung vom Zustimmungs- und Ablehnungsrecht bei außergerichtlichen und gerichtlichen Schuldenbereinigungsverfahren)</li>
<li>Vollstreckung bei Immobilien, besonderen Vollstreckungstätigkeiten sowie Auslandsvollstreckungen
</li>
</ul><h1>Was Sie mitbringen sollten</h1>Sie sind eine innovative und engagierte Persönlichkeit mit überzeugenden Führungsqualitäten. Dabei besitzen Sie ein gutes Gespür für mitarbeiterbezogene, organisatorische und öffentliche Belange, so dass Sie Prozesse proaktiv und zielgerichtet (an)steuern und gestalten können – nach innen und außen. 
Zur erfolgreichen Ausübung Ihrer Aufgaben weisen Sie zudem einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) nach bzw. verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management oder vergleichbarer Fachrichtung. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Forderungsmanagements sowie taktisches Verhandlungsgeschick mit. Dementsprechend besitzen Sie umfassende Fachkenntnisse im Vollstreckungsrecht und dessen zugehörigen Gesetzen und Verordnungen wie z.B. Landesverwaltungsvollstreckungsgesetz,&nbsp; Zwangsversteigerungsgesetz, Kommunal- abgabegesetz oder Abgabenordnung und Weitere.&nbsp;<h1>Das bieten wir Ihnen</h1>Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.
Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeiten im Homeoffice/ Mobiles Arbeiten sowie bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen. 
Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.

Stadt Lörrach

Leitung (m/w/d) für das Team Forderungsmanagement

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde&nbsp; Lörrach-Inzlingen sucht für ihre Kath. Kita St. Peter, LörrachPädagogische Fachkraft(w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet – 50 % &nbsp;Das Kindergarten-Team betreut Kinder im Alter von drei bis sechs Jahren in zwei Gruppen mit verlängerter Öffnungszeit und einer Ganztagesgruppe.Der Schwerpunkt der pädagogischen Arbeit richtet sich nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg. Die Einrichtung ist am Eingang des Landschaftspark Grütt gelegen (Anbindung an ÖV, kostenloser Parkplatz). Es finden wöchentliche Experimente im „Haus der kleinen Forscher“ statt ebenfalls erfolgt die Teilnahme am Projekt Sprach-Kita sowie Kolibri Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Sie haben Freude und Phantasie in der&nbsp; pädagogischen Arbeit</li><li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang&nbsp; mit Kindern und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie schätzen eigenverantwortliches und&nbsp; zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben,&nbsp; Zielen und Werten der Kath. Kirche.</li></ul> Wir bieten Ihnen &nbsp;<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing über JobRad</li><li>Mitarbeiter Obst und Getränke</li><li>Corporate Benefits</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVSuE</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Ergänzungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge sowie Kinderzulage und bezahlte Arbeitszeitreduzierung für Eltern mit Kindern unter 12 Jahren oder pflegebedürftige Angehörigen</li></ul>Fragen zur Pädagogischen Arbeit beantwortete Ihne gerne die Kindergartenleitung Frau Barwich unter &nbsp;Tel.: 07621/18388 oder E-Mail: <a href="mailto:kiga-st.peter@kath-kirche-loerrach.de" target="_blank">kiga-st.peter@kath-kirche-loerrach.de</a>Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung an die:Verrechnungsstelle für kath. Kirchengemeinden Frau Nicole Mouttet-EbnerAdolf-Müller-Str. 5A79650 SchopfheimE-Mail: <a href="mailto:info@vst-schopfheim.de" target="_blank">info@vst-schopfheim.de</a> &nbsp;

Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Schopfheim

1 Wir als Träger

2 Ich freu mich auf dich

3 Mein Arbeitsplatz in der Kigde

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) 50% - Kita St. Peter in Lörrach

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Lörrach - Inzlingen sucht für den Kindergarten St. Bonifatius in Lörrach ab sofort eine: St. Bonifatius, LörrachPädagogische Fachkraft(w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet – 60-100 % Ihre Aufgaben &nbsp;Die Einrichtung betreut in einer Ganztagesgruppe und drei Regelgruppen insgesamt 86 Kinder im Alter von drei bis sechs Jahren.Konzeptionell legt unsere Einrichtung Wert auf kultursensible Erziehung. Seit über zehn Jahren arbeiten wir mit einem differenzierten Sprachförderungskonzept, welches stetig weiterentwickelt wird. Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Sie haben Freude und Phantasie in der pädagogischen Arbeit</li><li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie schätzen eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Kath. Kirche</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem&nbsp; engagierten Team</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle&nbsp; Zusammenarbeit mit Team, Leitung und&nbsp; Geschäftsführung</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp; sowie Supervision</li><li>Gesundheitsschutz und die Möglichkeit&nbsp; zum Fahrrad-Leasing über JobRad</li><li>Obst und Getränke</li><li>Coporate Benefiz</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVSuE</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung,&nbsp; Ergänzungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge&nbsp; sowie Kinderzulage und bezahlte Arbeitszeit-&nbsp; reduzierung für Eltern von Kindern unter 12 Jahren&nbsp; oder pflegebedürftige Angehörigen</li><li>Wir vermitteln bei Bedarf Kindergarten- und&nbsp; Krippenplätze</li></ul> Bei Interesse richten Sie&nbsp; bitte Ihre Bewerbung an die Verrechnungsstelle für&nbsp; kath. Kirchengemeinden&nbsp;&nbsp;Frau Nicole Mouttet-EbnerAdolf-Müller-Str. 5A79650 Schopfheim&nbsp; Tel: 07622/6760-42E-Mail:<a href="mailto:info@vst-schopfheim.de" target="_blank"> info@vst-schopfheim.de</a>Fragen zur Pädagogischen Arbeit beantwortete Ihnen gerne die KindergartenleitungFrau Brunz unter Tel.: 07621/88364 oder&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:kiga-st.bonifatius@kath-kirche-loerrach.de" target="_blank">kiga-st.bonifatius@kath-kirche-loerrach.de</a> &nbsp;

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) 60-100% - Kindergarten St. Bonifatius, Lörrach

Gesucht: Superhelden im Bereich Sanitär/Heizung/Gas &amp; Wasser!Wasser ist für dich mehr als H2O, du bringst Heizungen zum Schnurren und bist der heimliche Held hinter jeder funktionierenden Dusche? Dann zieh dir den Blaumann über und werde unser Superheld im Bereich Sanitär/Heizung/Gas &amp; Wasser!Deine Superkräfte<ul><li>Du hast eine Heldenausbildung im Bereich Sanitär/Heizung/Klima</li><li>Du erkennst Lecks mit deinem inneren Spürsinn – kein Tropfen bleibt unbemerkt</li><li>Egal ob Wärmeversorgung oder Dichtung – du hast das richtige Werkzeug UND den Plan</li><li>Du sorgst dafür, dass in unseren Leitungen alles fließt – außer Ärger</li></ul>Was wir bieten<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Moderne und strukturierte Arbeitsabläufe (QM-System)</li><li>Förderung von internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine Vielzahl von attraktiven <a href="https://kurundbaeder.de/unsere-benefits/" target="_blank">Benefits</a></li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Betreuung der haustechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Bädertechnik (Abwasser-, Wasser und Wärmeversorgungsanlagen etc.)</li><li>Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen in den Bereichen Heizung und Sanitär</li><li>Selbstständige Fehlersuche und Störungsbeseitigung sowie die Durchführung von Reparaturen</li><li>Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten</li></ul>

Kur- und Bäder GmbH Bad Dürrheim

Übersicht Solemar Bad Dürrheim

Bad Dürrheim

Betriebstechniker/Anlagenmechaniker Sanitär/Heizung/Gas/Wasser (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Sie begleiten und unterstützen die Kinder in ihrer Entwicklung&nbsp;</li><li>Sie entwickeln die Einrichtung im Team konzeptionell weiter</li><li>Sie bauen eine Erziehungspartnerschaft mit den Erziehungsberechtigten auf&nbsp;</li><li>Sie arbeiten vernetzt mit den anderen städtischen Kindertageseinrichtungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie sind eine aktive und empathische Person mit einem Abschluss als Fachkraft (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG (pädagogische Ausbildung oder Studium)</li><li>Sie sind achtsam, haben Freude an der Arbeit mit Kindern und können Beziehungen aufbauen</li><li>Sie arbeiten gern im Team, sind motiviert und handeln verantwortungsbewusst&nbsp;</li><li>Sie sind mit verschiedenen fachspezifischen Themen (z.B. Partizipation, Kinderschutz) vertraut und haben Interesse sich fortzubilden</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>ein interessantes, vielseitiges, gestaltbares und wertschätzendes Arbeitsfeld</li><li>neugierige und aufgeweckte Kinder&nbsp;</li><li>ein motiviertes und unterstützendes Team&nbsp;</li><li>regelmäßigen fachlichen Austausch und Vernetzung innerhalb des Trägers, Teamsupervisionen</li><li>gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Jahressonderzahlungen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>das betriebliche Gesundheitsprogramm Hansefit – vergünstigter, teilweise kostenloser Eintritt in Bädern, Thermen, Fitness-Studios u. ä.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frank Seeling (Telefon: 07631-791148, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:frank.seeling@neuenburg.de" target="_blank">frank.seeling@neuenburg.de</a>) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stadt Neuenburg am Rhein

eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) (100%) für den Kindergarten "Rheinhüpfer" Grißheim

Arbeiten in einer modernen StadtverwaltungDie Zähringerstadt im Dreiländereck mit rund 13.000 Einwohnern und zwei Brücken nach Frankreich bietet hohe Lebens- und Arbeitsqualität mit kurzen Verbindungen in die Zentren Freiburg, Basel/Schweiz und Mulhouse/Frankreich. Neuenburg am Rhein hat eine modern organisierte, innovativ denkende und bürgerorientierte Stadtverwaltung.Die Stadt Neuenburg am Rhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkteine/n Mitarbeiter/in für den Betriebshof (w/m/d) Team Grau Ihre Aufgabenschwerpunkte:&nbsp;<ul><li>Unterhaltung und Pflege der Gemeindestraßen, -wege und -plätze</li><li>Unterhaltung und Pflege der Abwasserhebewerke und der Stadtentwässerung</li><li>Führen der entsprechenden Maschinen, Geräte und Fahrzeuge (alle auf aktuellen Stand)</li><li>Unterhaltung der gemeindlichen Liegenschaften</li><li>Wartung und Pflege städtischer Brunnen</li></ul> Unsere Erwartungen: &nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Sanitärinstallateur, Schlosser oder vergleichbar</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Maschinen und Geräten aus dem Kommunalbereich</li><li>Sie besitzen idealerweise einen Führerschein der Klasse B, BE (Staplerschein und Erdbaumaschinenschein sind wünschenswert)</li><li>Sie arbeiten zuverlässig und selbstständig, sind aber auch Teamplayer</li><li>Übernahme von Tätigkeiten auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z.B. bei Veranstaltungen, Winterdienst, Rufbereitschaft)</li><li>Sie verfügen über ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Ein motiviertes und bewährtes Team</li><li>Arbeitskleidung inkl. Reinigung und persönliche Schutzausrüstung wird gestellt</li><li>Das betriebliche Gesundheitsmanagement „Hansefit“</li><li>Eine unbefristete Einstellung mit einer Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li><li>Überstunden &amp; Wochenendeszuschläge Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail (eine pdf-Datei) an <a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Marco Prinzbach, Telefon: 07631/791-172, E-Mail <a href="mailto:marco.prinzbach@neuenburg.de" target="_blank">marco.prinzbach@neuenburg.de</a> gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. &nbsp;

eine/n Mitarbeiter/in für den Betriebshof (w/m/d) Team Grau

Als Vorarbeiter (m/w/d) für das Team Tief- und Straßenbau umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen:
<ul>
<li>Fachliche Führung eines Teams von 7 Mitarbeitern</li>
<li>Koordination der Arbeiten sowie die Arbeitsvor- und -nachbereitung</li>
<li>Erstellung von Angeboten für Dritte und anderen administrativen Tätigkeiten (Arbeitsumfang ca. 20-30%) </li>
<li>Durchführung, Planung und Mitarbeit von Instandhaltungsarbeiten beim Straßen- und Wegebau sowie der Graben- und Wasserläufe</li>
<li>Führen von kleinen bis mittleren Baumaschinen und Fahrzeugen (z.B. Bagger unterschiedlicher Größe, LKW mit Ladekran)</li>
<li>Einsatzleitung für den Winterdienst</li>
</ul><h1>Was Sie mitbringen sollten</h1>Zur Ausübung dieser Tätigkeit haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Straßenbau, idealerweise bereits mit einschlägiger Berufserfahrung als Polier oder können eine abgeschlossene Meisterausbildung im Bauhauptgewerbe nachweisen. Zudem sind Sie im Besitz eines Führerscheins Klasse B,&nbsp; Klasse CE wäre von Vorteil.
&nbsp; 
Ihre Aufgaben erledigen Sie selbstständig, verantwortungsvoll sowie mit viel Engagement. In besonders herausfordernden und körperlich belastenden Situationen können Sie Ihre Aufgaben dennoch zielgerichtet, bedacht und strukturiert erfüllen. Sie sind durchsetzungsfähig und wissen sehr gut, auch mit herausfordernden Gesprächssituationen umzugehen. Dabei überzeugen Sie mit sicherem Auftreten und Ihrer Wortgewandtheit.
Als Teamplayer ist Ihnen ein gutes Arbeitsklima überaus wichtig, so dass Sie dies selbst auch aktiv fördern. Hier kennen Sie die kleinen Stellschräubchen, auf die es ankommt, um die gute Stimmung beizubehalten und den Teamgedanken zu stärken.<h1>Das bieten wir Ihnen</h1>Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.
Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.
Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung, sowie eine Vorarbeiter- und eine tätigkeitsabhängige Zeit- und Erschwerniszulage (z.B. für den Winterdienst).

Vorarbeiter (m/w/d) für das Team Tief- und Straßenbau

Als Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen die:
<ul>
<li>Fachliche Führung eines Teams von 3 Forstwirten und 1 Vorarbeiter
</li>
<li>Assistenz der Revierleitung</li>
<li>Planung, Durchführung und Bewertung von Maßnahmen im Bereich Holzernte
</li>
<li>Durchführung von Kulturarbeiten, Bestandspflege und Wegeunterhaltung sowie dessen Verkehrssicherung</li>
<li>Bau, Instandsetzung und Pflege von Erholungseinrichtungen</li>
<li>Ausbildung von Forstwirten </li>
</ul><h1>Was Sie mitbringen sollten</h1>Zur Ausübung dieser Tätigkeit bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) mit. Zudem konnten Sie bereits Berufserfahrung sammeln, so dass Sie Erfahrungen in der Holzernte bzw. Waldpflege vorweisen können. Darüber hinaus sind Sie im Besitz eines Führerscheins der Klasse BE.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Ihr eigenständiges und kostenbewusstes Handeln und Denken aus. Dabei erledigen Sie Ihre Aufgabe verantwortungsvoll und mit viel Engagement. In besonders herausfordernden und körperlich belastenden Situationen können Sie diese dennoch zielgerichtet, bedacht und strukturiert erfüllen. Sie sind durchsetzungsfähig und wissen sehr gut, auch mit herausfordernden Gesprächssituationen umzugehen. Dabei überzeugen Sie mit sicherem Auftreten und Ihrer Wortgewandtheit.
 Als Teamplayer ist Ihnen ein gutes Arbeitsklima überaus wichtig, so dass Sie dies selbst auch aktiv fördern. Hier kennen Sie die kleinen Stellschräubchen, auf die es ankommt, um die gute Stimmung beizubehalten und den Teamgedanken zu stärken.<h1>Das bieten wir Ihnen</h1>Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.
Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen. 
Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.

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