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<p>Sie suchen Abwechslung?</p><p>Wir haben den passenden Job!</p><p>Für unsere Hauptsitz in Tuningen suchen wir per sofort :</p><p><strong>Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)&nbsp;</strong></p><p>Die Firma HSS Hydraulik und Antriebstechnik GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen, das seit über 30 Jahren zu den Armaturen-, Schlauch- und Dampfspezialisten zählt.</p><p><br>Ihre Aufgaben<br>&nbsp;</p><p>Vollumfängliche technische Angebotserstellung und Nachfassen von Offerten bis zum Verkaufsabschluss</p><p>Kaufmännische Auftragsabwicklung inkl. Terminkontrollen</p><p>Professionelle schriftliche und telefonische Betreuung unserer Kunden</p><p>Aktiver Verkauf des jeweiligen Produktbereichs</p><p>Sie sind Schnittstelle zwischen Kunde und Vertriebsaußendienst</p><p><br>Ihr Profil<br>&nbsp;</p><p>Abgeschlossene kaufm. oder technische Grundausbildung</p><p>Sehr gutes technisches Verständnis</p><p>Mehrjährige Arbeitserfahrung im Verkaufsinnendienst</p><p>Strukturierte, organisierte Arbeitsweise</p><p>Sie sind service- und kundenorientiert</p><p>Deutsch in Wort und Schrift ist für Sie kein Problem</p><p>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</p><p><br>Wir bieten Ihnen<br>&nbsp;</p><p>Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem kleinen Team</p><p>Eine spannende Mischung aus Teamarbeit und selbständigem Arbeiten</p><p>Ein erstklassiges Produktportfolio</p><p><br>Werden Sie Teil unseres HSS-Teams!<br>&nbsp;</p><p><strong>Bewerbung an:</strong></p><p>HSS Hydraulik und Antriebstechnik GmbH</p><p>Herr Sutter</p><p>Albstrasse 1</p><p>D-78609 Tuningen</p><p><a href="mailto:bewerbung@hss-hydraulik.de" target="_blank">bewerbung@hss-hydraulik.de</a></p><p>Tel.: +49 (0)7464 / 9883-10</p><p><a href="http://www.hss-hydraulik.de" target="_blank">www.hss-hydraulik.de</a></p><p><br>&nbsp;</p>

HSS Hydraulik und Antriebstechnik GmbH

Technischer Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) -  Voll- oder Teilzeit

<p><strong>Pädagogische Fachkräfte (m|w|d) für unser dreigruppiges Kinderhaus Gipfelstürmer in Schonach!</strong></p><p>Du bist ein:e richtige:r Abenteuer:in?<br>Dir ist kein Weg zu stürmisch, zu hoch oder zu verschneit?<br>Du bist mutig genug, mit Schanzenwichteln, Bergtrollen und Wurzelzwergen magisch zu kochen?<br>Du möchtest mit unseren Kindern Gipfel erklimmen und ganz Schonach erstürmen?<br>Dein Teamgeist kann jede Reise bereichern?</p><p>Dann freuen sich unsere Gipfelstürmer über Dich als pädagogische Fachkraft!</p><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich:<br><p>Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd.<br>Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.</p><p>Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.</p><p>Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.</p><p>Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.</p><p>Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.</p><p>Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://mehr-raum-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://mehr-raum-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a></p><br>Unsere Erwartungen und Anforderungen:<br><p><strong>Wertschätzung – Anerkennung – Selbstreflektion</strong></p><p><br></p><p>Unsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht.<br>Doch was heißt „professionelles Verhalten“?</p><p><br></p><p><strong>1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren Teammitgliedern</strong></p><p><br></p><ul><li><p>Freundliches, warmherziges und zuvorkommendes Auftreten</p></li><li><p>Akzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der Kinder</p></li><li><p>Jedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle Zuwendung</p></li><li><p>Transparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbst</p></li><li><p>Offenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern</p></li></ul><p><strong>2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind?</strong></p><p><br></p><ul><li><p>Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ Pause</p></li><li><p>Wir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf</p></li></ul><p><br></p><p><strong>3. Kommunikation - das A und O</strong></p><p>„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.</p><p><strong>—</strong>&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;<strong>—</strong></p><p>Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft.</p><p><br></p><p><strong>4. Talente</strong></p><p><br></p><p>Jede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.</p><p><strong>5. Teamfähigkeit</strong></p><p>Eine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt.</p><br>Wir bieten Dir:<br><p><strong>Das bieten wir Dir...</strong></p><ul><li><p>flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld</p></li><li><p>ein gutes und harmonisches Miteinander</p></li><li><p>schnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichen</p></li><li><p>unser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themen</p></li><li><p>eine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialien</p></li><li><p>interne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellen</p></li><li><p>betriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!</p></li></ul><p>Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a></p><br>Interesse geweckt?<br><p>Dann bewirb Dich bei uns! :)</p><p>Wir freuen uns auf Dich und frischen Wind!</p><br>

Mehr Raum für Kinder gGmbH

Pädagogische Fachkräfte (m|w|d) Kinderhaus Gipfelstürmer

<h2>&nbsp;</h2>
<h2></h2>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2>We are Family - Follow our Beat!</h2>
<h2><strong>Neuer Job? Dann ergreifen Sie Ihre Chance!</strong></h2>
<p>Wir, das sind zurzeit 15 Restaurantmitarbeiter/-innen der gastronomischen Erlebniswelt eines Boutique-Resort-Hotels unweit der Studentenstadt Freiburg im Breisgau. Bei uns wird Wert auf Individualität gelegt – bei der Ausstattung, den Speisenangeboten für Hausgäste und externe Besucher sowie bei den Mitarbeitenden. Wenn Sie Freude daran haben, in einem schönen Ambiente zu arbeiten, mit Ihrer Herzlichkeit die Gäste zu umsorgen und Ihre beruflichen Erfahrungen einzubringen, sehen wir in Ihnen ein Teammitglied, das gut zu uns passen könnte.</p>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Benefits - Wir zeigen unsere Wertschätzung</strong></h2>
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Tarifbindung</li>
<li>5-Tage-Woche mit zwei zusammenhängenden freien Tagen</li>
<li>Nur Durchdienste und keinen Teildienst</li>
<li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Werbungsprämie in Höhe von 1.000,-€ netto</li>
<li>Gesundheitstage sowie eine Fit und Vital-Prämie in Höhe von 150,-€ netto im Quartal</li>
<li>BAV &amp; VWL: Betriebliche Alterversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sommerfest und Weihnachtsfeier</li>
<li>Geburtstags- und Jubiläumspräsente</li>
<li>Hansefit-Mitgliedschaft</li>
<li>Vielfältige Corporate Benefits</li>
<li>Für Auswärtige: Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
<li>Kostengünstiger Wohnraum im eigenen Personalhaus (bei Verfügbarkeit)</li>
<li>30% Family- and Friends-Rabatt auf Übernachtung inkl. Genusspension im Hotel</li>
<li>Lage im Naturpark Südschwarzwald – perfekt für Outdoorsportaktivitäten</li>
<li>Schnelle öffentliche Verbindung in die Studentenstadt Freiburg</li>
</ul>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Voraussetzungen</strong></h2>
<ul>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li>
<li>Gute Umgangsformen, gepflegtes Äußeres</li>
<li>Freundlichkeit</li>
<li>Teamplayer</li>
<li>Quereinsteiger mit Lernbereitschaft, denn unsere Mitarbeiter selber schulen Sie</li>
<li>Und alles weitere bringen wir Ihnen gerne bei!</li>
</ul>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Hauptaufgaben</strong></h2>
<ul>
<li>Vorbereiten von kalten und heißen Getränken</li>
<li>Auffüllen des Getränkebuffets inkl. Kaffee und Zubehör</li>
<li>Unterstützung unserer Fachkräfte im Service</li>
<li>Spülen und Polieren von Gläsern</li>
<li>Polieren von Besteck und Geschirr</li>
<li>Vorbereitungsarbeiten für den Service</li>
<li>Tatkräftige Unterstützung bei Veranstaltungen und Events im Haus</li>
</ul>
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<h1>#followourbeat<br>#wearefamily</h1>

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<h2><strong>Kontakt<br></strong></h2>
<p><strong>Hochschwarzwald Hotelbetriebs GmbH</strong><br><strong>Parkhotel Adler<br></strong>Adlerplatz 3<br>79856 Hinterzarten</p>
<p>Frau Ava Ochmann<br>Personalleitung</p>
<p>+49 (0)7652-127 0<br><a href="mailto:personal@parkhoteladler.de" target="_blank">personal@parkhoteladler.de</a><br><a href="http://www.parkhoteladler.de" target="_blank">www.parkhoteladler.de</a><br><a href="https://jobs.parkhoteladler.de/" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/</a></p>

Parkhotel Adler

Du willst ein Adler sein - Follow our Beat!

We are Family -  Follow our Beat!

Leben im Adler – Follow our Beat!

Servicekraft (m|w|d) - Quereinsteiger zur Unterstützung unseres Service-Team

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<h2>We are Family - Follow our Beat!</h2>
<h2><strong>Neuer Job? Dann ergreifen Sie Ihre Chance!</strong></h2>
<p>Wir, das sind zurzeit 15 Restaurantmitarbeiter/-innen der gastronomischen Erlebniswelt eines Boutique-Resort-Hotels unweit der Studentenstadt Freiburg im Breisgau. Bei uns wird Wert auf Individualität gelegt – bei der Ausstattung, den Speisenangeboten für Hausgäste und externe Besucher sowie bei den Mitarbeitenden. Wenn Sie Freude daran haben, in einem schönen Ambiente zu arbeiten, mit Ihrer Herzlichkeit die Gäste zu umsorgen und Ihre beruflichen Erfahrungen einzubringen, sehen wir in Ihnen ein Teammitglied, das gut zu uns passen könnte.</p>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Benefits - Wir zeigen unsere Wertschätzung</strong></h2>
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Tarifbindung</li>
<li>5-Tage-Woche mit zwei zusammenhängenden freien Tagen</li>
<li>Nur Durchdienste und keinen Teildienst</li>
<li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Werbungsprämie in Höhe von 1.000,-€ netto</li>
<li>Gesundheitstage sowie eine Fit und Vital-Prämie in Höhe von 150,-€ netto im Quartal</li>
<li>BAV &amp; VWL: Betriebliche Alterversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sommerfest und Weihnachtsfeier</li>
<li>Geburtstags- und Jubiläumspräsente</li>
<li>Hansefit-Mitgliedschaft</li>
<li>Vielfältige Corporate Benefits</li>
<li>Für Auswärtige: Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
<li>Kostengünstiger Wohnraum im eigenen Personalhaus (bei Verfügbarkeit)</li>
<li>30% Family- and Friends-Rabatt auf Übernachtung inkl. Genusspension im Hotel</li>
<li>Lage im Naturpark Südschwarzwald – perfekt für Outdoorsportaktivitäten</li>
<li>Schnelle öffentliche Verbindung in die Studentenstadt Freiburg</li>
</ul>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Voraussetzungen</strong></h2>
<ul>
<li>Spaß am Dienstleistungsberuf</li>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Restaurant- oder Hotelfachausbildung</li>
<li>Gegebenenfalls Zusatzbildungen im Bereich Getränke und Speisen, beispielsweise zum Sommelier</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Führung einer eigenen Station in Restaurants vergleichbaren Niveaus sowie in der Anleitung von Servicemitarbeitenden und Auszubildenden</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute bis sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li>
</ul>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Hauptaufgaben</strong></h2>
<ul>
<li>Abendservice des 4-Gänge-Menüs im Rahmen unserer Genusspension</li>
<li>Klassischer À la carte Service für externe Gäste am Abend</li>
<li>Führen einer eigenen Station</li>
<li>allgemeine Servicetätigkeiten</li>
<li>Speisen- und Getränkeberatung am Gast</li>
<li>Wein- und Käseberatung am Gast</li>
<li>Tatkräftige Unterstützung bei Veranstaltungen und Events im Haus/Bankettservice</li>
<li>Unterstützung bei der Ausbildung des Restaurant- und Hotelnachwuchses</li>
</ul>
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<p>Erfahren Sie mehr unter dem nachfolgenden <strong>Link:</strong></p>
<p><a href="https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/chef-de-rang" target="_blank"><em>https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/chef-de-rang</em></a></p>
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<h1>#followourbeat<br>#wearefamily</h1>

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<h2><strong>Kontakt<br></strong></h2>
<p><strong>Hochschwarzwald Hotelbetriebs GmbH</strong><br><strong>Parkhotel Adler<br></strong>Adlerplatz 3<br>79856 Hinterzarten</p>
<p>Frau Ava Ochmann<br>Personalleitung</p>
<p>+49 (0)7652-127 0<br><a href="mailto:personal@parkhoteladler.de" target="_blank">personal@parkhoteladler.de</a><br><a href="http://www.parkhoteladler.de" target="_blank">www.parkhoteladler.de</a><br><a href="https://jobs.parkhoteladler.de/" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/</a></p>

Servicemitarbeiter | Chef de Rang (m|w|d)

<p>Die große Kreisstadt Emmendingen liegt im malerischen&nbsp;Breisgau und ist ein attraktiver Lebens- und Arbeitsort. </p>
<p>Regelmäßig sucht die Stadt</p><br><br>PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE FÜR IHRE KINDERTAGESEINRICHTUNGEN<h1>Das zeichnet Sie aus:</h1><ul>
<li>Sie haben Freude daran, Kinder in ihrem Leben und Lernen zu begleiten <strong></strong>
</li>
<li>Inklusion verstehen Sie als gelebte Haltung und Selbstverständlichkeit im pädagogischen Alltag<strong></strong>
</li>
<li>Sie bringen Neugierde, Flexibilität und Freude an eigenen Lernprozessen mit<strong></strong></li>
<li>Sie legen Wert auf eine hohe pädagogische Qualität und verfügen über das notwendige Fachwissen, um diese umzusetzen.</li>
<li>Sie gestalten aktiv Teamentwicklungsprozesse und die Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte mit
</li>
<li>Sie sind eine qualifizierte Fachkraft gemäß § 7 Abs. 6 Ziffer 1 KiTaG</li>
</ul><h1>Ihre Aufgaben im Wesentlichen</h1><ul>
<li>Feinfühlige Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung und Aufbau stabiler, verlässlicher Beziehungen</li>
<li>Pädagogische Gestaltung, Analyse und Weiterentwicklung von Lern- und Erfahrungsräumen
</li>
<li>Fachgerechte Bildungsdokumentation, Portfolioarbeit und Erstellung von Entwicklungsberichten
</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern im Sinne einer guten Erziehungspartnerschaft
</li>
<li>Unterstützung der Chancengleichheit aller Kinder im Alltag durch die Förderung von Vielfallt und individuellen Entwicklungswegen</li>
</ul><h1>Unser attraktives Angebot:</h1><ul>
<li>Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>Eine leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE&nbsp; </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit</li>
<li>Moderne Benefits wie Hansefit, JobRad und RegioKarte Job</li>
<li>Eine systematische Einarbeitung, welche Ihnen einen sicheren Einstieg in unsere pädagogische Arbeit ermöglicht</li>
<li>Gestaltungsspielraum für eigene Projekte, Programme und neue Ideen</li>
<li>Einen Arbeitsplatz mit vielfältigen fachlichen sowie persönlichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Verlässliche Verfügungszeiten, einen guten Personalschlüssel und ein funktionierendes Vertretungskonzept&nbsp;</li>
<li>Eine offene, unterstützende Teamkultur, in der Ihre Erfahrungen und Stärken willkommen sind</li>
<li>Möglichkeiten des fachlich-kollegialen Austauschs in der Einrichtung und übergreifend mit anderen städtischen Kitas</li>
</ul><h1>Bewerbungsschluss</h1>31.12.9999<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Stadtverwaltung Emmendingen

Ausbildung bei der Stadt Emmendingen

PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE FÜR IHRE KINDERTAGESEINRICHTUNGEN

<p><strong>Anlagenführer (m/w/d)</strong>, Standort: Am Fohrenwald 4, 78087 Mönchweiler, Deutschland. Festanstellung, Vollzeit.</p><h2>Über uns</h2><p><strong>KRACHENFELS</strong> steht seit über 80 Jahren für tagtäglich leckere Großbrote, Happies, süße Legenden und allerlei weitere Spezialitäten. In 23 'feeling happy' Standorten begeistern wir jeden Tag aufs Neue unsere Kunden in Brot-, Snack- und Kaffeegenusskompetenz.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen</li><li>Sicherstellung der Produktqualität</li><li>Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten</li><li>Mitarbeit bei Prozessoptimierungen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung in der Anlagenführung (von Vorteil)</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit, 5 Tage Woche</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Betriebsarzt</li><li>Attraktive Arbeitszeiten (Tagschicht)</li><li>Langfristige Perspektiven</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung</li><li>Einladung zum Vorstellungsgespräch</li><li>Praktischer Test</li><li>Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Am Fohrenwald 4, 78087 Mönchweiler, Deutschland</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2><p>Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben", und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.</p>

Bäckerei KRACHENFELS

Imagefilm Krachenfels

Anlagenführer (m/w/d)

<h2>Chemikant/ Chemische Fachkraft (m/w/d)</h2><ul><li>Dunningen</li><li>ab sofort</li><li>Vollzeit (40h)</li><li>Unbefristet</li></ul><h2>&nbsp;</h2><h2>Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben</h2><ul><li><strong>Team: </strong>Als Teil unseres Sonderabfallstandortes bist du für das Identifizieren, Deklarieren und Klassifizieren von Sonderabfällen (z.B. Chemikalienabfälle, Säuren, Laugen, Pflanzenschmutzmittel) sowie diversen anderen festen und flüssigen Abfällen verantwortlich und wirst von deinen Kolleg*innen jederzeit unterstützt</li><li><strong>Aufgaben: </strong>Das fachgerechte Vorbereiten, Kennzeichnen, Verpacken, Lagern und Verladen von Gefahrstoffen gemäß TRGS 510</li><li><strong>Verantwortung:</strong> Du bist verantwortlich für die Durchführung von Schadstoffsammlungen gemäß TRGS 520 und wendest dabei gesetzliche Vorschriften und Vorgaben wie z.B. Gefahrgutverordnung, Sicherheitsvorschriften und Umweltschutzrichtlinien an</li><li><strong>Arbeitsumfeld: </strong>In unserem topmodernen und neuen Labor überprüfst du stoffspezifische Eigenschaften wie pH-Wert, Flammpunkt oder/und Aggregatzustände&nbsp;</li></ul><h2>&nbsp;</h2><h2>&nbsp;</h2><h2>Das erwartet dich: Unsere Benefits</h2><ul><li><strong>Volles Paket:</strong>&nbsp;Pünktliche Bezahlung, ein marktübliches Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche - mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit!</li><li><strong>Sicher &amp; gut ausgestattet: </strong>Wir stellen dir natürlich deine Arbeitskleidung kostenlos zur Verfügung und kümmern uns mit unserem Wäscheservice um die Reinigung</li><li><strong>Geregelte Arbeitszeiten:</strong> Planbare und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein fairer Überstundenausgleich sorgen für eine echte Work-Life-Balance</li><li><strong>Fahrrad-Leasing:&nbsp;</strong>Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad kannst du dir dein eigenes JobRad leasen</li><li><strong>Unterstützte Altersversorgung:</strong> Wir fördern deine Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss</li><li><strong>Wertschätzung:</strong> Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit deiner Führungskraft an</li><li><strong>Onboarding:</strong> Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir dich von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen</li><li><strong>Familienfreundliches Umfeld: </strong>Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefitatwork unterstützen wir dich in jeder Lebenssituation</li><li><strong>Vergünstigungen: </strong>Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT)</li><li><strong>Nachhaltiges Arbeitsumfeld:</strong> ALBA steht für Nachhaltigkeit und eine innovative Atmosphäre, die Raum für Ideen und Feedback bietet. Wir laden dich als Rohstoffretter&nbsp;ein, einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft zu leisten</li></ul><h2>&nbsp;</h2><h2>&nbsp;</h2><h2>Ideale Ergänzung: Das bringst du mit</h2><ul><li><strong>Voraussetzung:</strong> Du hast eine chemiespezifische Fachausbildung wie z.B. Chemielaborant*in, chemisch-technische*r Assistent*in, Chemiemeister*in, Fachkraft für Kreislaufwirtschaft oder Galvaniseur*in erfolgreich abgeschlossen und idealerweise schon erste Berufserfahrung gesammelt</li><li><strong>Kenntnisse: </strong>Du verfügst über idealerweise über Erfahrung mit Gefahrgut oder Gefahrstoffen</li><li><strong>Entwicklung:</strong> Du bist bereit, dich durch Schulungsmaßnahmen stetig fortzubilden</li><li><strong>Eigenschaften:</strong> Dich zeichnet ein zuverlässiges, gewissenhaftes und eigenverantwortliches Arbeiten aus</li></ul><h2>&nbsp;</h2><h2>&nbsp;</h2><h2>Über uns: Wer wir sind</h2><p>Bei ALBA hast du täglich die Möglich­keit, deine Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!</p><h2>&nbsp;</h2><h2>&nbsp;</h2><h2>Fragen zur Stelle?Kontaktiere uns!</h2><p>Ansprechpartner*in: Beatrice Wieschendorf</p><p>E-Mail: <a href="https://www.alba.info/karriere/stellenangebote/detail/chemikant/-chemische-fachkraft-m/w/d-1/#" target="_blank">karriere@alba.info</a></p>

ALBA Süd GmbH & Co. KG

Tradition trifft Innovation: Unternehmensfilm der ALBA Group (2018)

Chemikant/ Chemische Fachkraft (m/w/d)

<p></p><p><strong>Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven.&nbsp;</strong>Gutes Klima im Südwesten Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit über 550 Mitarbeitenden im Dreiländereck Deutschland - Frankreich - Schweiz, einer Region, die zu den schönsten Deutschlands zählt.</p><p>Der <strong>Wasserverband Südliches Markgräflerland</strong> ist ein eigenständiger Zweckverband mit der Aufgabe, die acht Verbandsgemeinden des Südlichen Markgräflerlands mit Trinkwasser zu versorgen. Die Versorgung erfolgt bis einschließlich der Hochbehälter. Der Geschäftssitz befindet sich bei der Stadt Weil am Rhein.&nbsp;</p><p>Zur Betreuung der verbandseigenen Anlagen suchen wir</p><p><strong>Elektriker/Elektroniker&nbsp;(m/w/d)&nbsp;</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</strong></p><ul><li>Betreuung der verbandseigenen EMSR-Technik</li><li>Wartung und Unterhalt des Energie- und Fernwirknetzes</li><li>Begleitende Projektierung elektrischer Anlagen im Erweiterungs- und Umbau sowie Neubauprojekten</li><li>Arbeiten in der Wasserversorgungstechnik und den Versorgungsanlagen, wie dem Wasserwerk, Hochbehältern und Förder- und Drucksteigerungsanlagen</li></ul><p><strong>Wir erwarten von Ihnen:&nbsp;</strong></p><ul><li>Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) bzw. oder Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik&nbsp;</li><li>Vorteilhaft sind bereits vorhandene Kenntnisse im Bereich Wasserversorgungs- und Fernmeldetechnik</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>ein motiviertes, engagiertes Team mit den unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre</li><li>eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe in Entgeltgruppe 6 (zwischen 3.700 Euro und 4.300 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen öffentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, 13. Monatsgehalt). Bei der Einstufung berücksichtigen wir Vorerfahrungen</li><li>fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li><li>sport- und gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Hansefit und Josko fitness), Jobrad sowie ein Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, verbunden mit großzügigen Arbeitszeitregelungen</li><li>zusätzliche freie Tage am Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>12. Dezember 2025&nbsp;</strong>über unser Online-Bewerberportal: <a href="https://www.mein-check-in.de/weil-am-rhein/position-481736" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/weil-am-rhein/position-481736</a></p><p>Weitere Leistungen und Angebote unter <a href="http://www.weil-am-rhein.de/weilsieesunswertsind" target="_blank">www.weil-am-rhein.de/weilsieesunswertsind</a>.</p><p>Kontakt:&nbsp;</p><p>Markus Indlekofer, Leiter der Stadtwerke &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><p>Tel. 07621/704-226</p><p>Lukas Machelett, techn. Geschäftsführer&nbsp;</p><p>Wasserverband Südliches Markgräflerland</p><p>Tel. 07621/793071&nbsp;</p>

Stadt Weil am Rhein

SW+ Leben und arbeiten im Südwesten!

Stadt Weil am Rhein Azubifilm

Erzieher/in Werbefilm Stadt Weil am Rhein

Elektriker/Elektroniker (m/w/d)

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<h2>&nbsp;</h2>
<h2>We are Family - Follow our Beat!</h2>
<h2><strong>Neuer Job? Dann ergreifen Sie Ihre Chance!</strong></h2>
<p>Wir, das sind zurzeit 20 Küchen-Mitarbeitende in der gastronomischen Erlebniswelt eines Boutique-Resort-Hotels unweit der Studentenstadt Freiburg im Breisgau. Bei uns wird Wert auf Individualität gelegt – bei der Ausstattung, beim Speisenangebot für Hausgäste und externe Besucher sowie bei den Mitarbeitenden. Freundlichkeit, Dienstleistungsbereitschaft, Engagement und Zuverlässigkeit sind Ihnen besonders wichtig?</p>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Benefits - Wir zeigen unsere Wertschätzung</strong></h2>
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Tarifbindung</li>
<li>5-Tage-Woche mit zwei zusammenhängenden freien Tagen</li>
<li>Nur Durchdienste und keinen Teildienst</li>
<li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Werbungsprämie in Höhe von 1.000,-€ netto</li>
<li>Gesundheitstage sowie eine Fit und Vital-Prämie in Höhe von 150,-€ netto im Quartal</li>
<li>BAV &amp; VWL: Betriebliche Alterversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sommerfest und Weihnachtsfeier</li>
<li>Geburtstags- und Jubiläumspräsente</li>
<li>Hansefit-Mitgliedschaft</li>
<li>Vielfältige Corporate Benefits</li>
<li>Für Auswärtige: Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
<li>Kostengünstiger Wohnraum im eigenen Personalhaus (bei Verfügbarkeit)</li>
<li>30% Family- and Friends-Rabatt auf Übernachtung inkl. Genusspension im Hotel</li>
<li>Lage im Naturpark Südschwarzwald – perfekt für Outdoorsportaktivitäten</li>
<li>Schnelle öffentliche Verbindung in die Studentenstadt Freiburg</li>
</ul>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Voraussetzungen</strong></h2>
<ul>
<li>Grundkenntnisse in Deutsch</li>
<li>Organisationstalent</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Belastbarkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Flexibel einsetzbar</li>
<li>gepflegtes Erscheinungsbild</li>
</ul>
<h2>&nbsp;</h2>
<h2><strong>Ihre Hauptaufgaben</strong></h2>
<ul>
<li>Reinigung des Geschirrs, Bestecks sowie des Küchenequipments</li>
<li>Allgemeine Reinigungstätigkeiten in der Küche</li>
<li>Pflege der Topf- und Geschirrspülmaschine</li>
<li>Müllentsorgung</li>
<li>Unterstützung des Küchenteams z.B. beim Putzen, Schälen und Schneiden von Gemüse etc.</li>
<li>Einhaltung der Hygienevorschriften laut HACCP</li>
</ul>
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<p>Erfahren Sie mehr unter dem nachfolgenden <strong>Link:</strong></p>
<p><a href="https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/spueler-kuechenhilfe" target="_blank"><em>https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/spueler-kuechenhilfe</em></a></p>
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<h2><strong>Kontakt<br></strong></h2>
<p><strong>Hochschwarzwald Hotelbetriebs GmbH</strong><br><strong>Parkhotel Adler<br></strong>Adlerplatz 3<br>79856 Hinterzarten</p>
<p>Frau Ava Ochmann<br>Personalleitung</p>
<p>+49 (0)7652-127 0<br><a href="mailto:personal@parkhoteladler.de" target="_blank">personal@parkhoteladler.de</a><br><a href="https://www.parkhoteladler.de/de/" target="_blank">www.parkhoteladler.de</a><br><a href="https://jobs.parkhoteladler.de/" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/</a></p>

Küchenhilfe | Spüler  (m|w|d)

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<li>Motivation &amp; Teamgeist – Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss!</li>
<li>Gute Englischkenntnisse erforderlich</li>
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