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Sie möchten in der Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie oder Oralchirurgie durchstarten – mit modernster Technik und starker fachlicher Begleitung? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Möglichkeiten in unserem engagierten Ärzteteam am Klinikum Konstanz.&nbsp; Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Assistenzarzt / -ärztin zur Weiterbildung für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie oder Oralchirurgie (w/m/d)</h1> 
für die <a href="https://mkg-am-see.de/" target="_blank">Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie</a> am Klinikum Konstanz
in Vollzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Unsere Abteilung mit 7 Ärzten, bildet im Zusammenspiel mit einem Ambulatorium das gesamte Spektrum der Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie ab. Im stationären und ambulanten Bereich werden jährlich über 5.000 Operationen durchgeführt, die das Spektrum der gesamten Traumatologie, Tumorchirurgie, Missbildungschirurgie, plastisch-ästhetischen Chirurgie, dento-alveolären Chirurgie mit augmentativen Verfahren und Implantologie umfassend abdecken. Es sind modernste Diagnose- und OP-Möglichkeiten vorhanden (DVT, Navigation, etc.).
Es besteht Weiterbildungsberechtigung für die Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie (5 Jahre) und für die Zusatzbezeichnung Plastische Operationen (2 Jahre). Für die zahnärztliche Weiterbildung zum Oralchirurgen besteht eine Institutsermächtigung für die gesamte Weiterbildungszeit.<h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und der Zahnmedizin (für die Weiterbildung &nbsp;MKG Chirurgie), oder ein abgeschlossenes Zahnmedizinstudium ( für die Weiterbildung Oralchirurgie)</li>
<li>Sie besitzen eine patientenorientierte Arbeitsweise und sehr gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig und haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwarten Sie eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/ VKA, 31 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Stark im Team: Freuen Sie sich auf die Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Ärzteteam mit kollegialem Miteinander und hoher fachlicher Expertise</li>
<li>Gut vorbereitet starten: Eine strukturierte und intensive Einarbeitung sorgt für einen reibungslosen Einstieg in Ihre neue Aufgabe</li>
<li>Optimale Facharztausbildung: Profitieren Sie von einer strukturierten und qualitativ hochwertigen Weiterbildung mit individueller Betreuung</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Exklusive Vorteile für Sie: Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Herr Prof. Dr. Dr. Frank Palm, Chefarzt für Mund-, Kiefer- &amp; Gesichtschirurgie, und das Team Kauffmann, Jahn, Roser und Kollegen des MKG am See unter Tel. 07531 801-1820 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Assistenzarzt / -ärztin zur Weiterbildung für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie oder Oralchirurgie (w/m/d)

<h2>Sicherheits- &amp; Gesundheitsschutzkoordinator – SiGeKo (m/w/d)</h2>SingenVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50449262-11<h2>Wir stellen uns vor</h2>Der Fachbereich Gesundheitsschutz erbringt bundesweit für zahlreiche Kunden Dienstleistungen im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz. Hierzu gehören zum einen Dienstleistungen im Geltungsbereich des Arbeitsschutzgesetzes, die Sicherheits- und Gesundheitsschutz-Koordination auf Baustellen, die Beratung im Bereich des organisatorischen Brandschutzes sowie Beratungsdienstleistungen rund um das Thema der Beschaffung, Anwendung und Lagerung von gefährlichen Stoffen. Ebenfalls gehören Prüfungen im Bereich der Spiel-, Sport-, und Freizeiteinrichtungen in unseren Zuständigkeitsbereich<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die Betreuung von Bauvorhaben im Bereich Hochbau, Tiefbau und Ingenieurbau gemäß § 3 der BaustellV und RAB 30</li><li>Mit Ihrer Expertise beraten und unterstützen Sie Bauherren sowie Fachplaner bei der Ermittlung geeigneter Maßnahmen zur Vermeidung von Arbeits- und Gesundheitsgefahren</li><li>Sie erstellen die nach BaustellV notwendige Pflichtdokumentation, bestehend aus Vorankündigung, SiGe-Plan und Unterlage für spätere Arbeiten</li><li>Während der Ausführung des Bauvorhabens überwachen Sie die Einhaltung der Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen durch regelmäßige Baustellenbegehungen</li><li>Sie pflegen den Kontakt zu Arbeitsschutzbehörden und Unfallversicherungsträgern und wirken aktiv bei der Akquise neuer Aufträge / Kunden mit</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Planung und/oder Ausführung von Bauvorhaben erforderlich</li><li>Kenntnisse im Arbeitsschutz gemäß Anlage B der RAB 30 - idealerweise Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit - und spezielle Koordinatorenkenntnisse gemäß Anlage C der RAB 30</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Englischkenntnisse für die Kommunikation mit Geschäftspartnern</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Sehr hohe zeitliche Flexibilität sowie hohe Selbstbestimmung der eigenen Arbeitszeiten</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Bereitstellung der Prüf- &amp; Messausrüstung für die Sachverständigentätigkeit sowie Arbeitskleidung</li><li>Betreuung und Beratung durch den Fachbereich, auch über die intensive Einarbeitungsphase hinaus</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 48.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Frau Stefanie Wolf<a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a> &nbsp;

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Sicherheits- & Gesundheitsschutzkoordinator – SiGeKo (m/w/d)

Sie möchten Kinder und Jugendliche mit besonderem Förderbedarf schulisch begleiten und stärken – in einem interdisziplinären Umfeld mit Gestaltungsspielraum? Dann bewerben Sie sich jetzt als Fachkraft Sonderpädagogik oder Pädagogische Fachkraft an unserer Klinikschule.
Im <a href="https://www.hegau-jugendwerk.de/de/index.php" target="_blank">Hegau-Jugendwerk</a> bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und therapeutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung. 
Starten Sie stark mit uns in die Zukunft als 
<h1>Fachkraft Sonderpädagogik / Erzieher:in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h1> 
für die Wilhelm-Bläsig-Schule, SBBZ SILK (Klinikschule) am Hegau-Jugendwerk Gailingen
in Voll- oder Teilzeit (80-100%)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder zum kommenden Schuljahr 2025/2026<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Vielfältige Aufgaben in der Diagnostik, Beratung und Förderung von Kindern im schulischen Altersbereich</li>
<li>Sonderpädagogische Beratung sowie die Begleitung von Eltern und Angehörigen, insbesondere im Rahmen der Entlassungsplanung und zur Sicherung der Teilhabe</li>
<li>Dokumentation der Entwicklungsverläufe in medizinisch-therapeutischen und (vor-)schulischen Berichten</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Fachlehrer im Förderschwerpunkt geistige Entwicklung (GENT), Heilpädagoge (m/w/d) oder über ein abgeschlossenes Studium der Sonderschulpädagogik (mindestens 1. Staatsexamen)</li>
<li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Umgang mit Menschen mit besonderem Förderbedarf sowie in der unterstützten Kommunikation mit</li>
<li>Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel und bringen sich engagiert in den Arbeitsalltag ein</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Vielfalt im Alltag: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Raum für eigene Ideen</li>
<li>Strukturierte Rahmenbedingungen: Ihre Arbeitszeiten, Vergütung und Ferienregelung orientieren sich an den Vorgaben der öffentlichen Schulen</li>
<li>Starker Teamzusammenhalt: Freuen Sie sich auf regelmäßige Teambesprechungen und einen lebendigen fachlichen Austausch im schulischen sowie interdisziplinären Kontext</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Profitieren Sie von internen und externen Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li>
<li>Exklusive Vorteile: Genießen Sie attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Anbietern – über unsere Corporate Benefits-Plattform</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit sowie eigene betriebliche Fitness-Angebote direkt auf dem Campus</li>
<li>Familiäres Miteinander: Erleben Sie eine offene und wertschätzende Atmosphäre auf unserem Campus – geprägt von Nähe, Vertrauen und kurzen Wegen</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Das Hegau-Jugendwerk liegt in einer der schönsten Regionen Süddeutschlands – mit direktem Zugang zu Natur, Kultur und Erholung</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Herr Rüdiger Becker, unter Tel. 07734 939-326 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Hegau-Jugendwerk Gailingen Geschäftsbereich Personal und Recht Kapellenstraße 31, 78262 Gailingen <a href="mailto:personalabteilung_gailingen@glkn.de" target="_blank">personalabteilung_gailingen@glkn.de</a>

Fachkraft Sonderpädagogik / Erzieher:in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Du bist Sozialpädagog:in oder Sozialarbeiter:in und suchst eine sinnstiftende Teilzeitstelle im Sozialdienst? Dann entdecke jetzt deine Chance im Hegau-Jugendwerk Gailingen!
Im <a href="https://www.hegau-jugendwerk.de/de/index.php" target="_blank">Hegau-Jugendwerk</a> bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und therapeutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung. 
Starten Sie stark mit uns in die Zukunft als 
<h1>Sozialpädagoge/ -pädagogin / Sozialarbeiter:in Diplom oder Bachelor of Arts für den Sozialdienst (m/w/d)</h1> 
im Hegau-Jugendwerk Gailingen
in Teilzeit (bis 50%)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Beratung zu sozialrechtlichen Fragestellungen und Zugangswegen zu Leistungen</li>
<li>Unterstützung der Patient:innen und Angehörigen im Umgang mit sozialen und finanziellen Auswirkungen von Erkrankungen und/oder Behinderung</li>
<li>Unterstützung bei der Vorbereitung für die Zeit nach dem Klinik-/Rehabilitationsaufenthalt</li>
<li>Unterstützung bei Antragstellungen und Befähigung gemäß dem Grundsatz: Hilfe zur Selbsthilfe</li>
<li>Bürokratische Unterstützung junger Rehabilitanden:innen &nbsp;in der medizinischen Rehabilitation und Teilnehmer:innen verschiedener beruflicher Maßnahmen&nbsp;</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder DH-Studium in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik</li>
<li>Sie bringen Einfühlungsvermögen, Qualitätsbewusstsein, sowie Spaß daran, in der Entwicklung einer strukturierten Entlassungsplanung mitzuwirken mit</li>
<li>Sie besitzen sozialrechtliche Kenntnisse und psychosoziale Beratungskompetenz</li>
<li>Sie sind teamfähig, kommunikativ, strukturiert, flexibel, humorvoll, ein freundlicher Umgang ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Vielfalt im Alltag: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Tagdienst mit viel Raum für eigene Ideen</li>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Flexibel arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, z. B. Teilzeit, Gleitzeit oder individuelle Dienstplangestaltung – passend zu Ihrer Lebenssituation</li>
<li>Einzigartiger Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit in einer außergewöhnlichen Einrichtung mit Modellcharakter und starkem Teamzusammenhalt</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Nutzen Sie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – abgestimmt auf Ihren jeweiligen Fachbereich und nutzen Sie kostenfreien Zugang zu E-Learning-Plattformen wie CNE/eRef</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von kostenfreien Parkplätzen auf unserem Gelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit sowie eigene betriebliche Fitness-Angebote direkt auf dem Campus</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. für die Vermittlung von Mitarbeitenden</li>
<li>Willkommen im Team: Erleben Sie unsere familiäre Campus-Atmosphäre mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und direktem Austausch</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Das Hegau-Jugendwerk liegt in einer der schönsten Regionen Süddeutschlands – mit direktem Zugang zu Natur, Kultur und Erholung</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für nähere Auskünfte Frau Verena Tabor, Leitung Sozialdienst, unter Tel. 07734 939-338 zur Verfügung.&nbsp;
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Hegau-Jugendwerk Gailingen Geschäftsbereich Personal und Recht Kapellenstraße 31, 78262 Gailingen <a href="mailto:personalabteilung_gailingen@glkn.de" target="_blank">personalabteilung_gailingen@glkn.de</a>

Sozialpädagoge/ -pädagogin / Sozialarbeiter:in Diplom oder Bachelor of Arts für den Sozialdienst (m/w/d)

Sie möchten mit Ihrer Arbeit wirklich etwas bewirken? Unterstützen Sie das Hegau-Jugendwerk dabei, Spendenprojekte für junge Patient:innen zu realisieren und Menschen für unsere Mission zu begeistern.
Im <a href="https://www.hegau-jugendwerk.de/de/index.php" target="_blank">Hegau-Jugendwerk</a> bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und therapeutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung. 
Starten Sie stark mit uns in die Zukunft als 
<h1>Mitarbeiter:in (m/w/d) Fundraising</h1> 
im Hegau-Jugendwerk Gailingen
in Teilzeit (60-80%)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Spenden an das Hegau-Jugendwerk als neurologisches Krankenhaus und Rehabilitationseinrichtung für junge Menschen machen es möglich, dass wichtige „Projekte“, wie beispielsweise die Anschaffung neuer moderner Therapiegeräte und (digitaler) Hilfsmittel für betroffene Kinder und Jugendliche realisiert werden können. Diese wichtige Unterstützung ist neben einem vielfältigen ehrenamtlichen Engagement, auch durch unseren Förderverein HegauHelden e.V., eine wichtige Grundlage für das Hegau-Jugendwerk.
Daher suchen wir Sie als Mitarbeiter Fundraising (m/w/d), um gemeinsam mehr Menschen von der sinnstiftenden Arbeit im Hegau-Jugendwerk zu überzeugen und sie für Spendenprojekte, die unseren jungen Patient:innen und begleitenden Angehörigen zugutekommen, zu begeistern.&nbsp;<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Pflege der Spenderdaten mit hohem Maß an Diskretion&nbsp;</li>
<li>Mitbetreuung bestehender Spender:innen und Partner</li>
<li>Terminierung Spendenübergaben mit begleitenden Klinikführungen&nbsp;</li>
<li>Kalkulation neuer Spendenprojekte in Absprache mit den verschiedenen Abteilungen&nbsp;</li>
<li>Bereitstellung aktueller Daten und Dokumente zu aktuellen Projekten für Spendenpartner</li>
<li>Inhaltliche Vorbereitung von Spendenmailings und für Social Media</li>
<li>Recherche für mögliche Fördergelder sowie öffentliche und private Mittel</li>
<li>Unterstützung bei der Organisation und Realisierung von (Fundraising-)Veranstaltungen, die unsere Reichweite erhöhen und unser Netzwerk stärken</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im sozialwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung und bringen idealerweise Berufserfahrung im Fundraising (idealerweise im non-profit Bereich) oder einer vergleichbaren Position mit</li>
<li>Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und verantwortungsbewusst, mit einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken</li>
<li>Sie sind zuverlässig und begeisterungsfähig, um gemeinsam neue Wege im Fundraising zu erschließen</li>
<li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind kommunikativ und identifizieren sich mit unserem Klinikleitbild</li>
<li>Ihr Umgang mit MS Office und Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit in einer außergewöhnlichen Einrichtung mit Modellcharakter</li>
<li>Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Je nach Tätigkeit, versuchen wir flexible Arbeitszeitmodelle zu ermöglichen (Teilzeit, Mobiles Arbeiten, etc.)</li>
<li>Ihre strukturierte Einarbeitung ist uns wichtig</li>
<li>Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Strategische Personalentwicklung mit Führungskräfteprogramm</li>
<li>Robotik-unterstützte Pflege- und Therapiekonzepte&nbsp;</li>
<li>Digitale Patientenakte, Diagnostik und Therapie nach neuestem Standard und die innovative Weiterentwicklung ist uns wichtig</li>
<li>Zuschuss zur Kinderferienbetreuung</li>
<li>Zuschuss zum Job-Ticket des VHB &amp; Deutschlandticket</li>
<li>Fahrradleasing zu Sonderkonditionen</li>
<li>Kooperation mit Hansefit sowie betriebseigene Fitness-Angebote</li>
<li>Vergünstigtes Essen in unserer Kantine, Ermäßigungen in der Apotheke und Corporate Benefits</li>
<li>Kostenlose Parkplätze</li>
<li>Familiäre Campus-Atmosphäre mit flachen Hierarchien</li>
<li>Attraktives Wohn- und Freizeitumfeld durch die unmittelbare Nähe zum Hochrhein, dem Bodensee und den Alpen</li>
</ul> 
Wenn Sie Leidenschaft für diese sinnstiftende und erfüllende Aufgabe mitbringen und uns dabei unterstützen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Sie haben Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Tanja Kranz, Stabsstelle Marketing und Fundraising, <a href="mailto:tanja.kranz@hegau-jugendwerk.de" target="_blank">tanja.kranz@hegau-jugendwerk.de</a>, Tel. 07734/939-390.
Wir freuen uns auf Sie!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Hegau-Jugendwerk Gailingen Geschäftsbereich Personal und Recht Kapellenstraße 31, 78262 Gailingen <a href="mailto:personalabteilung_gailingen@glkn.de" target="_blank">personalabteilung_gailingen@glkn.de</a>

Mitarbeiter:in (m/w/d) Fundraising

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.&nbsp;Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 3-9 Std./Wo. in 78532 Tuttlingen

WOFÜR WIR SIE SUCHENSie suchen eine herausfordernde Aufgabe mit technischer Tiefe, internationalem Umfeld und viel Eigenverantwortung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Systemtechniker Flugabwehr unterstützen Sie unsere Kunden dauerhaft vor Ort im Einsatzland.Ihr Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Technischer Einsatz beim Kunden (Langzeiteinsatz)</li><li>Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten am Flugabwehrsystem</li><li>Fehleranalyse und Reparatur direkt vor Ort in Zusammenarbeit mit dem Kunden</li><li>Schulung und Unterstützung des Bedienpersonals in technischen Belangen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Standort in der Schweiz – insbesondere bei der Rapportierung von Kundenbedürfnissen, Systembeobachtungen und Optimierungsvorschlägen</li><li>Dokumentation technischer Arbeiten und Einpflegung in das zentrale Supportsystem</li><li>Nutzung moderner Technologien wie Augmented Reality und Virtual Reality zur Fernunterstützung und Diagnose</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Mechaniker oder Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld von Vorteil</li><li>Idealerweise militärische Erfahrung im Bereich Flugabwehr (z. B. als Kanonier oder Radarspezialist), Uof-/Of-Erfahrung</li><li>Ausgeprägte Analysefähigkeiten und Freude am selbständigen Arbeiten in einem internationalen Umfeld</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Rumänisch oder Italienisch von Vorteil</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft für Langzeitaufenthalte im Ausland</li><li>Führerschein Kategorie B</li></ul>WAS WIR IHNEN BIETENVor Ihrem Einsatz im Ausland werden Sie am Standort Zürich umfassend ausgebildet und auf Ihre Aufgaben vorbereitet. Dabei erlernen Sie die technischen Systeme im Detail, erhalten Schulungen zu Wartungsprozessen und werden auf die Anforderungen des Auslandseinsatzes vorbereitet.Darüber hinaus bieten wir Ihnen am Standort in Zürich:<ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul>KONTAKTDETAILSZuständige/r Ansprechpartner/in: Jascha Köster

Rheinmetall

Systemtechniker Flugabwehr im Aussendienst (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN<ul><li>Leitung des Konfigurationsmanagements in Entwicklungs- und Kundenprojekten</li><li>Beratung von Fachstellen (Linien- und Projektmanagement) bezüglich Configuration Management</li><li>Verantwortung bezüglich Pflege einer durchgängigen Strukturierung der Grundlagen- und Produktdokumentation</li><li>Festlegung und Überwachung der Configuration Management Prozesse (Nummerierung, Freigabe, Änderung, Archivierung) der Grundlagen- und Produktdokumentation</li><li>Organisation, Durchführung und Protokollierung der Physical Configuration Audit (PCA) und Functional Configuration Audit (FCA) sowie Pflege des Produkt Portfolio Managements (PPFM)</li><li>Beurteilung interner Änderungsanträge sowie Umsetzung geltender internationaler Configuration Management Normen</li><li>Koordination von Datenlieferungen an Lizenznehmer und Kunden</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Abgeschlossene technische Berufslehre, Ingenieurstudium von Vorteil</li><li>Erfahrung mit Ipxeu, CM2C Zertifizierung von Vorteil</li><li>Einige Jahre Berufserfahrung in den relevanten Bereichen</li><li>Erfahrungen in der technischen Dokumentation</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe, hohe Flexibilität und Initiative</li><li>Starke kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Teamarbeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>WAS WIR IHNEN BIETENAn unserem Standort in Zürich bieten wir Ihnen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente, Kreditkarten)</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul>KONTAKTDETAILSZuständige/r Ansprechpartner/in: Jascha Köster

Configuration and Data Manager (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHENAls Facharbeiter Feinbearbeitung (m/w/d) bei uns am Standort in Zürich sind Sie für die Endbearbeitung von mechanischen Komponenten verantwortlich.&nbsp;Konkret übernehmen Sie folgende Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Durchführung der händischen Feinbearbeitung von Metallbauteilen (z.B. Schleifen, Polieren, Entgraten)</li><li>Mechanisches Richten der Werkstücke</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Laserbeschriftungen</li><li>Koordination von Aufträgen und Material innerhalb des Fachteams und in Zusammenarbeit mit der Leitstelle bzw. Frontend</li><li>Messung und Prüfung der Werkstücke</li><li>Mitarbeit bei technischen Assistenzleistungen</li><li>Einhaltung der Anweisungen zur Umwelt- und Arbeitssicherheit</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene mechanische Berufsausbildung (Feinmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar)</li><li>Vorkenntnisse in einem metallverarbeitenden Beruf</li><li>Grosses handwerkliches Geschick sowie mechanisches Verständnis</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>WAS WIR IHNEN BIETEN<ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul>KONTAKTDETAILSZuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Huellen

Facharbeiter Feinbearbeitung (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHENAls CNC-Fachspezialist im Bereich Dreherei (m/w/d) bei der Rheinmetall Air Defence AG bietet sich Ihnen die spannende Herausforderung in der Klein-&nbsp; und Mittelserienfertigung zu arbeiten.Ihre Aufgaben:<ul><li>Herstellen und Prüfen von komplexen Werkstücken für Luftabwehrsysteme mittels Bedienung von CNC-Dreh-Fräszentren im 2-Schichtbetrieb</li><li>Erstellen und Dokumentieren aller notwendigen Fertigungsdaten mittels CAM-System</li><li>Einrichten der Betriebsmittel und Erstellen von Erststücken</li><li>Umsetzung der hohen Qualitätsanforderungen mittels Prüfplan</li><li>Einhaltung und Anwendung der Prozesse und Verfahren</li><li>Durchführung von Wartungs- und Unterhaltsarbeiten an den Anlagen und Betriebsmitteln</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Polymechaniker (m/w/d) oder Maschinenoperateur (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung an CNC-Dreh-Fräszentren</li><li>Idealerweise Erfahrung in Bearbeitung von Klein- und Mittelserien sowie Prototypen</li><li>CAM–Erfahrung idealerweise mit Siemens NX</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Selbständigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>WAS WIR IHNEN BIETEN<ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul>KONTAKTDETAILSZuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Huellen

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