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Sachbearbeiter Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) in Vollzeit

Sachbearbeiter Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) in Vollzeit

location79588 Efringen-Kirchen, Deutschland
Festanstellung
Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre)
50.000 € - 61.000 € pro Jahr

Efringen-Kirchen liegt als südwestlichste Gemeinde Deutschlands im Zentrum des südlichen Markgräflerlandes, zwischen dem Rhein und den Vorbergen zum Schwarzwald. Sie ist eine Flächengemeinde und hat ca. 8.700 Einwohner, verteilt auf den Zentralort sowie acht Teilorte.

Unterstützen Sie unser Gebäudemanagement im Bauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sachbearbeiter Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) in Vollzeit

Das Aufgabenprofil umfasst im Wesentlichen:

  • Gebäudeunterhaltung: jährliche und regelmäßige Kontrolle aller kommunaler Gebäude einschl. Vergabe und Überwachung kleiner Reparatur– und Baumaßnahmen in Abstimmung mit den Objekthausmeistern
  • Organisation, Überwachung und Bedarfsmeldung von Verbrauchsmittel des Gebäudeunterhaltes (Heizöl, Reinigungsmittel) einschließlich monatlicher Verbrauchskontrolle
  • Technisches Gebäudemanagement: Planen, Überwachen und Steuern der technischen Abläufe in den kommunalen Objekten, Auswertung von Mängeln und Fehlermeldungen, Mängelbeseitigung.
  • Technisches Gebäudemanagement: Sicherstellung und Überwachung der Prüf- und Wartungsfristen einschließlich Dokumentation (DGUV V3, Tafeln, Aufzüge, Feuerlöscher, Rauchmelder, Blitzableiter, Brandschutztüren, Sirenen und Leitern)
  • Schlüsselmanagement: Ausgabe und Verwaltung aller Schlüssel, Transponder und Zugangsrechte für die kommunale Gebäude, weiterer Ausbau des elektr. Schließsystems einschl. Wartung und Updates
  • Gebäudereinigung: Koordination der internen und externen Reinigungskräfte (Unterhaltsreinigung)
  • Gebäudereinigung: Erfassung, Planung, Ausschreibung und Koordination von Sonderreinigungen
  • Gebäudeverwaltung: Führen des Veranstaltungs- und Belegungskalenders für die kommunalen Gebäude im Kernort einschließlich Abrechnung.
  • Gebäudeverwaltung: Koordinierung und Aufbau von kommunalen Veranstaltungen in den kommunalen Gebäuden im Kernort (Mehrzweckhalle, Schulzentrum, Zentrum Alte Schule, Rathaus)
  • Brandverhütungsschau: Überwachung der Fristen, Beauftragung und Begleitung der Sachverständigen, Umsetzung der notwendigen Maßnahmen, regelmäßige Begehung und Protokollierung der Liegenschaften.
  • Sonderaufgaben in Absprache mit der Leitung des Gebäudemanagements

Was Sie mitbringen sollten:

  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Bereich HLS, Zimmerer oder Schreiner
  • Gute Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen; idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen
  • Gewissenhaftes, verantwortungsvolles, selbständiges und strukturiertes Arbeiten
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungsterminen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
  • Organisationsgeschick, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein Klasse B /BE

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten in einem interessanten und vielfältigem Aufgabengebiet
  • Vergütung nach dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (EG 9a TVöD) unter Berücksichtigung der, bei einem unmittelbar vorherigen öffentlichen Arbeitgeber, erworbenen Stufe sowie Gewährung der Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 1 Tag betrieblicher Zusatzurlaub pro Jahr, dienstfrei an Weihnachten (24.12) und Silvester (31.12.)
  • Zusatzleistungen wie attraktive JobRad-Konditionen, kostenlose Nutzung der Mediathek Efringen-Kirchen, Mitarbeiterevents, Gesundheitskurs in netter abteilungsübergreifender Gruppe

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen bis zum 08.03.2026 mit den Stichworten „Gebäudemanagement“ an die Gemeindeverwaltung, Hauptstraße 26, 79588 Efringen-Kirchen oder per Mail an jobs@efringen-kirchen.de.

Rückfragen beantwortet Ihnen gerne der Bauamtsleiter, Herr Ulrich Weiß, Telefon 07628 806-605. Weitere Informationen über die Gemeinde finden Sie auf unserer Homepage unter www.efringen-kirchen.de.

Art des Abschlusses

  • Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre)

Gehaltsspanne

  • 50.000 € - 61.000 € pro Jahr

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