Techniker (m/w/d) im Bereich Betrieb und Unterhalt Straßen und Gewässer

Als Techniker (m/w/d) im Bereich Betrieb und Unterhalt Straßen und Gewässer umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen:

• Eigenständige Projektabwicklung und Kontrolltätigkeiten wie bspw. das Durchführen von Straßenzustands- und Verkehrsraumkontrollen, Straßensanierungen und allgemeine Straßenbauarbeiten
• Fachliche Bauleitung und -überwachung sowie Abnahme von Straßenbauleistungen
• Vergabe von Aufträgen, Lieferungen und Leistungen
• Rechnungsprüfung sowie Bewirtschaftung der Finanzmittel nach dem Haushaltsplan
• Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen wie bspw. Fachbereiche, Eigenbetriebe sowie Kooperationspartner und Fachfirmen
• Unterstützung von Kolleg:innen im Bereich von Hochwasserschutzmaßnahmen.

Was Sie mitbringen sollten

Für diese Tätigkeit bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tiefbau bzw. Straßenbau mit. Idealerweise haben Sie zudem eine Weiterqualifizierung zum staatlich geprüften Techniker absolviert. Darüber hinaus bringen Sie Kenntnisse der einschlägigen Vergabe- und Ausschreibungsbestimmungen (insbesondere der VOB, VOL und UVgO) sowie gute EDV-Kenntnisse (Excel, Word, Ausschreibungsprogramme) mit.

Sie arbeiten gerne selbstständig, eigenverantwortlich und sind bereit, sich zügig und umfassend auch in komplexe Aufgaben einzuarbeiten. Engagement und Teamfähigkeit sowie Verbindlichkeit im Umgang mit Bürger:innen, Firmen und Behörden runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen

Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Epassi (Hansefit) bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.

Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeiten im Homeoffice/ Mobiles Arbeiten sowie bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.

Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9a (3.877,94 € - 4.979,97 € brutto/Monat in Vollzeit) nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.