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Seit 90 Jahren sind wir als regionales, genossenschaftliches Unternehmen im Südwesten Deutschlands verwurzelt und gehören heute zu den führenden Molkereien landesweit. Unsere Mitarbeitenden sind für uns der zentrale Baustein unseres Unternehmenserfolgs. Daher freuen wir uns immer über weitere Verstärkung unseres Schwarzwaldmilch-Teams und suchen nach weiteren engagierten und verantwortungsbewussten Mitarbeitenden,&nbsp; Auszubildenden, Studierenden und Praktikanten. Deine Aufgaben: &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Projektkoordination zwischen Kunde, Vertrieb, Produktion und Qualitätssicherung (Verlaufsprojekte und Neuproduktideen) im Bereich der veganen Ingredients·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übergeordnete Koordination der Produktentwicklung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Potentialermittlung und Machbarkeitsprüfung von Neuproduktanfragen in Verbindung mit den Teamleitern der Produktion·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führung der SB-Besprechung inklusive Vorbereitung und Nachbereitung bezüglich der Produkte von Bestandskunden im Bereich vegane Ingredients mit Ziel einesStatusreports von Neuprodukt-Projekten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leitung und Koordination der regelmäßigen Statustreffen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung der Reklamationsbearbeitung im definierten Kundenbereich in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Koordination von Mustersendungen in den Bereichen Vegane Ingredients und Dairy Ingredients sowie Unterstützung der Nachverfolgung von Mustersendungen Dein Profil: &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Lebensmittel-/Verfahrenstechnisches Studium oder vergleichbar (betriebswirtschaftliche Inhalte erwünscht)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mindestens drei Jahre Berufs- und Branchenerfahrung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute MS-Office/M365 -Kenntnisse·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einsatzbereitschaft und Flexibilität·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unternehmerisches/lösungsorientiertes Denken·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gutes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Deutschkenntnisse mind. auf C1-Niveau·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Englischkenntnisse mind. auf B1-Niveau Wir bieten dir: &nbsp;Ein gestalterisches Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten und anpackenden Team sowie Aufgabenstellungen, die vielschichtig und abwechslungsreich sind. Darüber hinaus bieten wir dir eine leistungsgerechte Vergütung, ein angenehmes Betriebsklima und attraktive Sozialleistungen eines modernen Unternehmens. Interesse geweckt? &nbsp;Werde ein Teil unseres Teams und bewerbe dich noch heute unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittstermin! Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Haslacher Str. 12 79115 Freiburg im Breisgau&nbsp; 0761 4788 461 &nbsp;

Schwarzwaldmilch GmbH

Schwarzwaldmilch VIP Tag SChwarzwaldliebe

Schwarzwaldmilch vom Prinzbachhof in Mühlenbach

Schwarzwaldmilch bringt den Schwarzwald in die Stadt

Produktmanager Vegane Ingredients (m/w/d) (in Teilzeit 19h)

Bei ALBA hast du täglich die Möglich­keit, deine Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.400 Mit­arbeiter*innen einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!Sales Manager / Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst Neukundenakquise (m/w/d)Heilbronnab sofortVollzeitUnbefristet Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben <ul><li>Team: Sie arbeiten in einer zukunftsorientierten Branche mit einem leistungsstarken Team</li><li>Verantwortung: Sie sind hauptverantwortlich für die Akquise von Neukund*innen in Ihrem Verkaufsgebiet</li><li>Kommunikation: Sie führen die persönliche Terminvereinbarung und Kundenbedarfsanalyse durch</li><li>Im Fokus: Sie verantworten die Preisverhandlungen und erzielen Verkaufsabschlüsse</li><li>Organisation: Sie leiten die Entsorgungsdienstleistungen ein und veranlassen den reibungslosen Ablauf der Logistikprozesse</li><li>Mitgestaltung: Sie beteiligen sich aktiv an der Umsetzung der strategischen Vertriebsziele des Unternehmens und pflegen eine offene Kommunikation mit der Vertriebsleitung</li><li>Rohstoffretter*in: Sie begeistern sich für nachhaltige Themen und leisten einen Beitrag zum Umweltschutz</li></ul> Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit <ul><li>Ausbildung: Sie haben eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Berufserfahrung: Sie bringen idealerweise Erfahrung im Verkauf mit und sehen sich als Vertriebsprofi - unabhängig davon, was Sie verkauft haben</li><li>Quereinstieg: Sie sind auch als motivierte*r Berufsstarter*in und Quereinsteiger*in bei uns willkommen und erhalten eine umfassende Einarbeitung</li><li>Vertrieb: Sie sind fokussiert auf die Akquise von Neukund*innen und zeichnen sich durch eine Hands-on-Mentalität aus</li><li>Customer Relation: Sie haben Spaß am täglichen Kundenkontakt und wissen worauf es zu Beginn einer guten Geschäftsbeziehung ankommt</li><li>Persönlichkeit: Sie besitzen ein hohes Maß an Empathie für die Menschen in Ihrer Umgebung und können diese gezielt und gewinnbringend einsetzen</li><li>Fähigkeiten: Sie verfügen über notwendige MS Office-Kenntnisse und bringen eine ausgeprägte Zahlenaffinität mit</li><li>Reisen: Sie sind gerne unterwegs und besitzen den Führerschein der Klasse B</li></ul> Das erwartet Sie: Unsere Benefits <ul><li>Weiterbildung: Sie profitieren von (praxisorientierten) Weiterbildungsmöglichkeiten und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Benefit: Sie bekommen attraktive Sonderkonditionen bei namhaften Business-Partnern wie FitX, Zalando, adidas u.v.m.</li><li>WorkLife: Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, hierfür erhalten Sie ein entsprechendes Hardwarepaket und können flexibel arbeiten</li><li>Kreativität: Sie erhalten Freiraum für Eigeninitiative, verantwortungsvolle Aufgaben und Gestaltungsspielraum</li><li>Nachhaltig: Sie können nachhaltig Verantwortung übernehmen</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag</li><li>Gemeinsam: Sie profitieren von flachen Hierarchien: Durch kurze Entscheidungswege machen wir eine schnelle Übernahme von Verantwortung möglich. So arbeiten wir nicht nur ergebnisorientiert - so macht es auch Spaß</li><li>Onboarding: Sie werden mit unserer Onboarding-App optimal auf Ihre neue Aufgabe vorbereitet</li></ul> Interesse geweckt? Ansprechpartner*in: Beatrice WieschendorfE-Mail: <a href="mailto:karriere@alba.info" target="_blank">karriere@alba.info</a>

ALBA Süd GmbH & Co. KG

Tradition trifft Innovation: Unternehmensfilm der ALBA Group (2018)

Sales Manager / Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst Neukundenakquise (m/w/d)

Alles über die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für 2026Wie lange dauert die Ausbildung?Die Ausbildung dauert 3 Jahre Was macht man in diesem Beruf? <ul><li>telefonische Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten</li><li>Bearbeitung von Lieferanten- und Kundenmails</li><li>Ausführung der Verwaltungstätigkeiten</li><li>Schnittstellentätigkeit zwischen Verwaltung und Montage</li><li>Einsicht in Personal- und Montageplanung</li></ul> Worauf kommt es an? Welche Anforderungen muss man mitbringen? <ul><li>kaufmännisches Interesse</li><li>Höfliches Auftreten</li><li>Du bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team</li><li>Hohe Lernbereitschaft, Offenheit für Neues</li></ul>Welcher Schulabschluss ist erforderlich?<ul><li>Realschulabschluss oder</li><li>Hochschulreife</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem kleinen Team</li><li>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienunternehmen</li><li>Du kannst uns sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichen.</li><li>Deine Ausbildungszeit beträgt 3 Jahre</li></ul> Noch Fragen? Das klingt gut?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung / Lebenslauf. Die Unterlagen kannst Du per Post oder E-Mail senden oder schau auch gerne mal auf unserer webseite vorbei!

MATHIS Sonnenschutz GmbH & Co. KG

Auszubildende/r zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Die Streck Transportges.mbH hat ih­ren Ur­sprung im Drei­län­der­eck Deutschland/Frank­reich/Schweiz und ver­bin­det seit über 75 Jah­ren er­folg­reich In­no­va­tion mit Tra­di­ti­on. Heu­te ist Streck Transport nicht nur füh­rend, son­dern auch welt­weit tä­tig und über füh­ren­de Ko­o­pe­ra­tio­nen bes­tens ver­netzt. Als mit­tel­stän­di­sches, in­ha­ber­ge­führ­tes und in­ter­na­tio­na­les Spe­di­ti­ons- und Lo­gis­tik­un­ter­neh­men be­wahrt Streck Trans­port trotz Glo­ba­li­sie­rung sei­ne Un­ab­hän­gig­keit. Wir expandieren weiter und suchen Sie deshalb zur zusätzlichen Unterstützung für unser&nbsp;Verkaufsteam an unserem Standort Meßkirch in Vollzeit Was Sie erwartet <ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung eines Ihnen zugeordneten Verkaufsgebietes</li><li>Akquisition von Neukunden inklusive der Erstellung kundenindividueller Analysen sowie der Ausarbeitung von Zielkundenlisten</li><li>Dokumentation und Pflege der bestehenden Geschäftsbeziehungen anhand unseres CRM-Systems</li><li>Führen von Angebots- und Preisverhandlungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Verkaufsinnendienst und den operativen Fachabteilungen</li><li>Erstellung von Angebotskalkulationen und Marktanalysen in Zusammenarbeit mit dem Verkaufsinnendienst und Controlling</li><li>Besuch und Präsentation der STRECK Transport auf Kunden- und Netzwerkveranstaltungen</li></ul> Was Sie mitbringen <ul><li>Eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem speditionellen Umfeld</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Verkaufsaußendienst</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Produkten</li><li>Besitz des Führerscheins Klasse B</li><li>Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität</li><li>Erfolgswillen, Kommunikationsgeschick und ein souveränes Auftreten</li><li>Englische Sprachkenntnisse, die verhandlungssicher angewandt werden können</li></ul> Was wir Ihnen bieten <ul><li>Eine zukunftssichere Beschäftigung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen mit familiärer Atmosphäre</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem spannenden und vielseitigen Arbeitsumfeld</li><li>30 Urlaubstage</li><li>38 Stunden Woche</li><li>Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit zum Homeoﬃce</li><li>Gesundheitsmanagement durch externe Fitnessangebote</li><li>Job Rad</li><li>Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Sozialberatung</li><li>Firmenfeste</li><li>Kostenlose Heiß-und Kaltgetränke</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li></ul> Wir freuen uns, wenn Sie mit uns gemeinsam etwas bewegen wollen. Wir suchen Sie als Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen: Verkauf, Vertrieb, Spedition, Transport, GüterverkehrIhr Kontakt für die BewerbungStreck Transportges. mbH Cornelia Weismann Blankreutestraße 6 79108 Freiburg D: 0761 1305-246 T: 0761 1305-0 F: 0761 1305-229 <a href="mailto:cornelia.weismann@streck.de" target="_blank">cornelia.weismann@streck.de</a>

Streck Transportgesellschaft mbH

Gestern für ein hervorragendes Team von morgen sorgen

Ausbildung bei Streck Transportges. mbH

Fachkraft für Lagerlogistik / Fachlagerist*in bei Streck Transport | #kurzerklärt

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

Hinter&nbsp;der&nbsp;Marke&nbsp;Carhartt&nbsp;WIP&nbsp;steht&nbsp;die&nbsp;WIP&nbsp;Trading&nbsp;AG.&nbsp;Unsere&nbsp;Schweizer&nbsp;Unternehmensgruppe&nbsp;hat&nbsp;in&nbsp;den&nbsp;frühen&nbsp;neunziger&nbsp;Jahren&nbsp;als&nbsp;Lizenznehmer&nbsp;und&nbsp;europäischer&nbsp;Vertriebspartner&nbsp;des&nbsp;US-amerikanischen&nbsp;Arbeitsbekleidungsherstellers&nbsp;Carhartt&nbsp;ihren&nbsp;Anfang&nbsp;genommen.&nbsp;Seitdem&nbsp;entwickelt&nbsp;WIP&nbsp;basierend&nbsp;auf&nbsp;amerikanischen&nbsp;Originalen&nbsp;eigene&nbsp;Carhartt&nbsp;WIP&nbsp;Kollektionen.Carhartt&nbsp;Work&nbsp;In&nbsp;Progress&nbsp;steht&nbsp;für&nbsp;den&nbsp;Anspruch,&nbsp;sich&nbsp;stets&nbsp;weiterzuentwickeln,&nbsp;ohne&nbsp;die&nbsp;eigenen&nbsp;Wurzeln&nbsp;aus&nbsp;dem&nbsp;Blick&nbsp;zu&nbsp;verlieren.&nbsp;Im&nbsp;Lauf&nbsp;der&nbsp;vergangenen&nbsp;zwei&nbsp;Jahrzehnte&nbsp;ist&nbsp;unser&nbsp;Unternehmen&nbsp;organisch&nbsp;gewachsen.&nbsp;Mit&nbsp;seiner&nbsp;Zeit.&nbsp;Mit&nbsp;seinen&nbsp;Kunden.&nbsp;Mit&nbsp;seinem&nbsp;kulturellen&nbsp;Umfeld.&nbsp;Und&nbsp;nicht&nbsp;zuletzt&nbsp;mit&nbsp;seinen&nbsp;Mitarbeitern,&nbsp;die&nbsp;Carhartt&nbsp;WIP&nbsp;maßgeblich&nbsp;prägen&nbsp;und&nbsp;durch&nbsp;neue&nbsp;Perspektiven&nbsp;bereichern.Wir suchen für unser Office in Weil am Rhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Teamleitung B2B Sales Back Office (m/w/d). Deine Aufgaben <ul><li>Du führst unser B2B Sales Back Office Team disziplinarisch und fachlich unter anderem in folgenden Themen Sales Controlling, Sales bezogene Prozessentwicklung inkl. technischer Umsetzung, B2B Webshop, Sample Handling, Inventory Analysen</li><li>Du erstellst und überarbeitest verkaufsbezogene Verträge zusammen mit unserer Rechtsabteilung</li><li>Du er- und bearbeitest Kundenangebote / verhandelst Konditionen in Zusammenarbeit mit der Verkaufsleitung</li><li>Du definierst zusammen mit unserer Verkaufsleitung neue Großhandelsprozesse und implementierst sie mit Deinem Team</li><li>Du leitest unsere Großhandelsprojekte</li><li>Du planst und genehmigst die Projekt-Ressourcen für Dein Team</li><li>Du übernimmst die Abstimmung zwischen IT, Finanzen, Marketing und Verkauf</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Du verfügst über ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Sales Back Office, idealerweise im Großhandel</li><li>Dich zeichnet Deine organisierte, selbständige und umgängliche Arbeitsweise aus</li><li>Erste Erfahrungen in der Personalführung von Vorteil</li><li>Du setzt Dich gerne mit technischen Zusammenhängen auseinander und bringst eine Affinität hierfür mit</li><li>Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab</li></ul> Was Dich erwartet <ul><li>Be part of the progress - finde Deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur</li><li>Als Teil der WIP-Crew hast Du die Möglichkeit Dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben</li><li>Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten</li><li>Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%</li><li>Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - mit kostenlosen Getränken und Sportangeboten tragen wir dazu bei</li></ul> Interesse geweckt? Für telefonische Vorabinformationen steht Dir Davide Alu unter der Telefonnummer +49 7621 966 396 zur Verfügung. Bewirb Dich gerne mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Carhartt Work In Progress

Teamleitung B2B Sales Back Office (m/w/d)

S&amp;R Industriewerkzeuge GmbH, mit internationaler Ausrichtung und dynamischem Wachstum im Export und E-Commerce, ist Anbieter eigener Marken und Großhändler von Handwerkzeugen, Zubehör von Elektrowerkzeugen und innovativen Gartenwerkzeugen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Online-Marketing Manager / Content- Manager (m/w/d) mit technischen Kenntnissen in Vollzeit und unbefristet Ihre Aufgaben ( nach Unterstützung und Einführung durch unseren Kollegen): <ul><li>Verantwortlich für ein Verkaufsgebiet im Bereich Sales / E Commerce, Marktüberwachung</li><li>Gestaltung der Verkaufsstrategie und der Verkaufsmaßnahmen bei verschiedenen E-Commerce-Plattformen</li><li>Online-Marketing Erstellung,</li><li>Online-Werbung Erstellung, wie Werbekampagnen und Promotions</li><li>Pflege der Produkt-Beschreibungen online,</li><li>Wettbewerbsvergleich für eine optimale Darstellung</li></ul><ul><li>Suche und Optimierung der Keywords</li><li>Laufende Optimierung der Beschreibungen und Keyword-Recherchen</li><li>Analyse und Vergleich der Produktdaten</li><li>Unterstützung und Optimierung des Customer Services</li></ul> Anforderungen/ Profil: <ul><li>Gute Computerkenntnisse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse wie Französisch, oder Schwedisch, oder Niederländisch, oder Polnisch sind von Vorteil</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Engagement, Einsatzbereitschaft und Kreativität</li></ul><ul><li>Interesse an Werkzeugen und Gartengeräten</li></ul> Wir bieten: <ul><li>motivierendes Vergütungssystem</li><li>aktive, freundliche Teamarbeit mit direkter und unkomplizierter Kommunikation</li><li>flache Hierarchien</li><li>flexible Arbeitsmodelle</li><li>Getränke und Obst</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>Betriebsausflüge</li><li>Büro </li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

S&R Industriewerkzeuge GmbH

S&R Werkzeuge und Werkzeugzubehör

Content Manager / Online-Marketing Manager in E-Commerce (m/w/d)

Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition . An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen .Zur Verstärkung unseres Teams in Memmingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenPersonalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting &amp; Employer Branding Ihre Aufgaben: <ul>
<li>Sie fungieren als zentraler Spezialist für unser standortübergreifendes Bewerbermanagement und unterstützen aktiv als interner und externer HR-Ansprechpartner&nbsp; </li>
<li>Sie verantworten unser digitales Bewerbermanagement mit - von der Erstellung der Funktionsbeschreibung/Stellenausschreibung, Auswahl der geeigneten Recruiting-Kanäle, Identifizierung von geeigneten Bewerbern, der Terminvereinbarung von Vorstellungsgesprächen bis hin zum strukturierten On-Boarding</li>
<li>Die Weiterentwicklung des Recruiting-Prozesses sowie Erkennen und Nutzen neuer Trends und zielgruppenspezifischer Kanäle gehört zu Ihrem Aufgabenbereich</li>
<li>Sie entwickeln eine nachhaltige KOLB Group Employer Branding Strategie und setzen diese in Zusammenarbeit mit dem lokalen HR- und Marketing-Team um </li>
<li>Sie unterstützen im Active Sourcing durch Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidaten über verschiedene Online-Plattformen</li>
<li>Sie sind für die Strategische Planung und Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen und Messen in Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung verantwortlich </li>
<li>Ergänzend entwickeln Sie passende KPIs fürs Recruiting und erstellen Reports sowie HR-Statistiken für das Personalcontrolling und halten verschiedene Vereinbarungen und Verträge eigenständig nach</li>
<li>Der Aufbau eines aktiven Netzwerkes und Talentpools sowie die aktive Teilnahme und Mitarbeit in HR-Projekten runden Ihr Profil ab</li>
</ul> Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zur Industriekauffrau, Bürokauffrau oder ähnliches</li>
<li>
Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Personalfachkauffrau (m/w/d)&nbsp;oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal / Marketing&nbsp;</li>
<li>Sie bringen erste Berufserfahrung im operativen Recruiting, Employer Branding sowie strategische Projekterfahrung im Bereich Personalgewinnung mit</li>
<li>Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, haben Freude im Umgang mit Menschen und einen innovative Denkweise zeichnet Sie aus</li>
<li>Sie sind mit den gängigen Social-Media-Kanälen sowie Recruiting-Portalen vertraut und bringen Erfahrung im Active Sourcing und der direkten Kandidatenansprache mit</li>
<li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)
</li>
<li>Sie sind routiniert im Umgang mit einer Bewerbermanagementsoftware sowie in der Planung und Organisation von Messen und Recruiting-Events</li>
<li>Sie verhalten sich teamorientiert, arbeiten strukturiert sowie effizient und zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Diskretion aus </li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive 
• Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen 
• Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote 
• Erholung – mit 30 Tagen Urlaub sowie zwei zusätzlichen Urlaubstagen in Form von Freischichten pro Kalenderjahr im Mehrschichtbetrieb 
• Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte 
• KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss 
• Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst 
• Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen 
• Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze Klingt nach der richtigen Aufgabe für Sie? 
Dann werden Sie jetzt Teil unseres KOLB-Teams! 
 
Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich direkt online über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. 
 
HANS KOLB Wellpappe GmbH &amp; Co. KG 
Dr- Lauter-Str.2 
87700 Memmingen 
Tel. + 49 8331 975 207

HANS KOLB Wellpappe GmbH & Co. KG

Personalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & Employer Branding

Für unser Team Digital Campaigning suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Mutterschutz-Vertretung (mit der Option auf Verlängerung für die Elternzeit) einen engagierten Menschen als<h2>Digital Campaigner:in</h2>Teilzeit (18,75 Std./Woche)<h3>Das sind deine Aufgaben:</h3><ul><li>Du unterstützt bei der Erarbeitung digitaler Kommunikations- und Engagementstrategien sowie bei der Erstellung von Kommunikationskonzepten.</li><li>Daraus erstellst du eine eindrucksvolle und bewegende digitale Kampagnenkommunikation, setzt diese kennzahlenbasiert um und bindest Menschen langfristig an uns.</li><li>Du betreust in einem Team die Social-Media-Kanäle und sorgst für fortwährende Zielgruppenanalysen und passgenaue Ansprachen.</li><li>Du gestaltest Greenpeace-Geschichten für die Online-Welt (Storytelling) und erstellst mit Kolleg:innen und Freelancer:innen Content für die digitalen Kanäle.</li><li>Du stehst im Austausch mit den internationalen Kolleg:innen, sowie mit externen Agenturen und Kontaktpersonen im digitalen Raum.</li><li>Du bist Ansprechperson für die digitale Kommunikation in verschiedenen Teams und stimmst die Kommunikations- und Engagementstrategien mit der Gesamtstrategie von Greenpeace ab.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Online-Kommunikation, Online-Marketing oder entsprechende journalistische Berufserfahrung</li><li>Du hast erste Erfahrung in der Entwicklung von Digital-Strategien und Campaigning, bist dabei kreativ und probierst gerne neue Sachen aus.</li><li>Die gängigen Social-Media-Kanäle, Online-Tools sowie erste Schritte in HTML sind dir vertraut.</li><li>Du kennst dich mit Grafikbearbeitung sowie mit der Erstellung von Webvideos aus (Adobe Creative Suite).</li><li>Du bist eine Teamperson mit eigenen Ideen, fühlst dich den vereinbarten Teamzielen verpflichtet, behältst stets einen klaren Kopf und scheust keine Konflikte.</li><li>Du bist zu Dienstreisen bereit, die mitunter auch spontan entschieden werden.</li><li>Du sprichst Deutsch und Englisch und identifizierst dich mit den Werten und Zielen von Greenpeace.</li></ul><h3>Das bieten wir dir:</h3><ul><li>eine spannende Aufgabe in einer kampagnenorientierten Umweltschutzorganisation, die international arbeitet, und die Möglichkeit, direkt zu umweltpolitischen Veränderungen beizutragen</li><li>einen sehr abwechslungsreichen Job in einem integrierten Team mit Platz für eigene Ideen</li><li>ein angemessenes Gehalt und gute Möglichkeiten der Weiterbildung</li><li>einen Arbeitsort in Hamburg mit der Möglichkeit 50% der Zeit mobil zu arbeiten</li></ul>Wir sind bestrebt, die Vielfalt unserer Gesellschaft in unserer Organisation abzubilden und arbeiten mit konkreten Maßnahmen an einem diskriminierungssensiblen Arbeitsumfeld. Wir glauben an die Stärke divers aufgestellter Teams und freuen uns über Bewerbungen von Personen, die uns durch andere Perspektiven und Erfahrungshorizonte ergänzen.Hast du Interesse? Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 15. Juli 2025. <a href="http://www.jobs.greenpeace.de" target="_blank">www.jobs.greenpeace.de</a>.

Greenpeace e.V.

Digital Campaigner:in  (m/w/d) Teilzeit (18,75 Std./ Woche)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung der Marketingstrategie inkl. Jahresplanung</li><li>Planung und Durchführung von Vertriebsmaßnahmen – online und offline&nbsp;</li><li>Umsetzung SEA- und SEO-Strategie</li><li>Betreuung und Pflege der Unternehmenswebsite (inkl. Content-Management und Blog)</li><li>Redaktion und Steuerung klassischer Werbung wie z.B. Anzeigen, Mailings und Unternehmenspublikationen von Agenturbriefings bis zur Druckfreigabe</li><li>Auswahl und Produktion von Werbemitteln/Streuartikeln</li><li>Auswahl und Abwicklung von Spenden- und Sponsoring Maßnahmen</li><li>Organisation von Veranstaltungen und operative Begleitung von Projekten&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Pressearbeit und der internen Kommunikation sowie beim Kunden- und Beschwerdemanagement&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, Weiterbildung zum Fachwirt/in für Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung in Marketing, Presse- und/ oder Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, erste Berührungspunkte mit Grafik- oder CMS-Tools wie Adobe Creative Cloud, Contao sind von Vorteil</li><li>Starke kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent und Textsicherheit sowie Freude an Kreativität&nbsp;</li><li>Analytisches Denken und das Talent, komplexe Inhalte verständlich und strukturiert aufzubereiten</li><li>Selbständige und organisierte Arbeitsweise, verbunden mit Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sie werden Teil eines engagierten und ambitionierten Teams in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kommunalem Hintergrund, welches Ihnen Sicherheit bietet</li><li>Eine offene, auf gegenseitigem Respekt aufbauende geprägte Unternehmenskultur und die Einbindung in ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Sie übernehmen abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, flexible Arbeitszeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit regelmäßiger Fort- und Weiterbildung</li><li>Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung unter Anwendung des TV-V mit entsprechenden Sozialleistungen&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Sie finden sich in diesem Profil wieder? Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie arbeiten gerne in einem Team? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.Stadtwerke Böblingen GmbH &amp; Co. KG, Frau Sandra Hein, Wolfgang-Brumme-Allee 32, 71032 Böblingen&nbsp;E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-bb.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-bb.de</a>

Stadtwerke Böblingen GmbH & Co. KG

Mitarbeiter/in Kommunikation / Marketing (m/w/d) in Vollzeit (Elternzeitvertretung)

Wir bieten nicht nur klassische Energieversorgung, sondern betreiben als moderner Dienstleister auch zwei Bäder sowie eine Stadtbuslinie. Als verantwortungsbewusster Investor leisten wir mit unseren Photovoltaik- und Windkraftanlagen in der Region einen nachhaltigen Beitrag zur Energiewende. Dies alles ermöglichen unsere 160 motivierten Mitarbeiter/innen. Werde auch Du Teil unseres Teams.Mit Dir und Deiner Energie in dieAusbildung zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann (w/m/d)<h3> Freue Dich auf:</h3><ul><li>eine abwechslungsreiche und interessante Ausbildung in einem dynamischen Team</li><li>hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung mit Spezialisierung in einer kaufmännischen Fachrichtung</li><li>eine Vergütung, die Dich überzeugt, mit weiteren attraktiven Zusatzleistungen, wie z. B. eine jährliche Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und eine Prämie bei bestandener Abschlussprüfung</li><li>flexible Arbeitszeit, z.B. Gleitzeit</li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul><li>Abschluss der Mittleren Reife oder höher</li><li>Motivation und Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen</li><li>Du hast Lust auf Neues, kannst Dich gut auf Veränderungen einstellen, Deine Stärke ist, den Überblick zu behalten</li><li>Aufgeschlossenheit und Kontaktfreudigkeit</li></ul><h3> Deine Ausbildung:</h3><ul><li>Du absolvierst die Ausbildung in allen kaufmännischen und technischen Abteilungen unseres Unternehmens und befasst Dich mit nahezu allen Betriebs- und Aufgabenbereichen, wie z.B. der Materialwirtschaft, Vertrieb und Marketing, Einkauf sowie Finanzen und Vertragsabrechnung.</li><li>Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre und erfolgt dual. An 2 Wochentagen werden die theoretischen Kenntnisse in der Berufsschule erworben. An den übrigen Wochentagen steht das praxisbezogene Arbeiten im Vordergrund.</li><li>Teilnahme an IHK-Prüfungsvorbereitungskursen und Erwerb des KMK-Zertifikates</li></ul> Wir freuen uns auf Dich! &nbsp;Stadtwerke Viernheim GmbH Abt. Personal und Organisation Industriestr. 2 68519 Viernheim Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Gaertner Industriestr 2 68519 Viernheim&nbsp; <a href="mailto:personal@swv.de" target="_blank">personal@swv.de</a> 06204 989 270

371 Kommunikation, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit Jobs in Deutschland