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Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Lörrach - Inzlingen sucht für den Kindergarten St. Bonifatius in Lörrach ab sofort eine: St. Bonifatius, LörrachPädagogische Fachkraft(w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet – 60-100 % Ihre Aufgaben &nbsp;Die Einrichtung betreut in einer Ganztagesgruppe und drei Regelgruppen insgesamt 86 Kinder im Alter von drei bis sechs Jahren.Konzeptionell legt unsere Einrichtung Wert auf kultursensible Erziehung. Seit über zehn Jahren arbeiten wir mit einem differenzierten Sprachförderungskonzept, welches stetig weiterentwickelt wird. Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Sie haben Freude und Phantasie in der pädagogischen Arbeit</li><li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie schätzen eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Kath. Kirche</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem&nbsp; engagierten Team</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle&nbsp; Zusammenarbeit mit Team, Leitung und&nbsp; Geschäftsführung</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp; sowie Supervision</li><li>Gesundheitsschutz und die Möglichkeit&nbsp; zum Fahrrad-Leasing über JobRad</li><li>Obst und Getränke</li><li>Coporate Benefiz</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVSuE</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung,&nbsp; Ergänzungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge&nbsp; sowie Kinderzulage und bezahlte Arbeitszeit-&nbsp; reduzierung für Eltern von Kindern unter 12 Jahren&nbsp; oder pflegebedürftige Angehörigen</li><li>Wir vermitteln bei Bedarf Kindergarten- und&nbsp; Krippenplätze</li></ul> Bei Interesse richten Sie&nbsp; bitte Ihre Bewerbung an die Verrechnungsstelle für&nbsp; kath. Kirchengemeinden&nbsp;&nbsp;Frau Nicole Mouttet-EbnerAdolf-Müller-Str. 5A79650 Schopfheim&nbsp; Tel: 07622/6760-42E-Mail:<a href="mailto:info@vst-schopfheim.de" target="_blank"> info@vst-schopfheim.de</a>Fragen zur Pädagogischen Arbeit beantwortete Ihnen gerne die KindergartenleitungFrau Brunz unter Tel.: 07621/88364 oder&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:kiga-st.bonifatius@kath-kirche-loerrach.de" target="_blank">kiga-st.bonifatius@kath-kirche-loerrach.de</a> &nbsp;

Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Schopfheim

1 Wir als Träger

2 Ich freu mich auf dich

3 Mein Arbeitsplatz in der Kigde

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) 60-100% - Kindergarten St. Bonifatius, Lörrach

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde&nbsp; Lörrach-Inzlingen sucht für ihre Kath. KitaSt. Anna, LörrachPädagogische Fachkraft(w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet –100 %Das Kindergarten-Team betreut Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt in drei Gruppen (VÖ).Der Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit richtet sich nach dem Situationsansatz mit themenorientiertem Arbeiten und in gruppenübergreifenden Projekten, angelehnt an die Entwicklungsfelder des OP von Baden-Württemberg. Die Arbeit am Kind findet in Gruppen mit verlängerten Öffnungszeiten (von 07:30 Uhr bis 14:00 Uhr ) statt. Die Verfügungszeit kann flexibel gestaltet werden.Weiterhin legen wir großen Wert auf die Förderung der Sprache, Bewegung und Gesundheitserziehung.Ihr Profil<ul><li>Sie haben Freude und Phantasie in der&nbsp; pädagogischen Arbeit</li><li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang&nbsp; mit Kindern und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie schätzen eigenverantwortliches und&nbsp; zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben,&nbsp; Zielen und Werten der Kath. Kirche.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem&nbsp; engagierten Team</li><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle&nbsp; Zusammenarbeit mit Team, Leitung und&nbsp; Geschäftsführung</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp; sowie Supervision</li><li>Gesundheitsschutz und die Möglichkeit&nbsp; zum Fahrrad-Leasing über JobRad</li><li>Coporate Benefits</li><li>Mitarbeiter Obst und Getränke</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVSuE</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung,&nbsp; Ergänzungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge&nbsp; sowie Kinderzulage und bezahlte Arbeitszeit-&nbsp; reduzierung für Eltern von Kindern unter 12 Jahren&nbsp; oder pflegebedürftige Angehörigen</li><li>Wir vermitteln bei Bedarf Kindergarten und&nbsp; Krippenplätze</li></ul>Bei Interesse richten Sie&nbsp; bitte Ihre Bewerbung an dieVerrechnungsstelle für&nbsp; kath. Kirchengemeinden&nbsp;&nbsp;Frau Nicole Mouttet-EbnerAdolf-Müller-Str. 5A79650 Schopfheim&nbsp; Tel: 07622/6760-42E-Mail:<a href="mailto:info@vst-schopfheim.de" target="_blank"> info@vst-schopfheim.de</a>Fragen zur Pädagogischen Arbeit beantwortete Ihnengerne die Kindergartenleitung Frau Kania unterTel.: 07621/88877 oder E-Mail: <a href="mailto:kiga-st.anna@kath-kirche-loerrach.de" target="_blank">kiga-st.anna@kath-kirche-loerrach.de</a>

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) 100% - Kita St. Anna, Lörrach

Gesucht: Superhelden im Bereich Sanitär/Heizung/Gas &amp; Wasser!Wasser ist für dich mehr als H2O, du bringst Heizungen zum Schnurren und bist der heimliche Held hinter jeder funktionierenden Dusche? Dann zieh dir den Blaumann über und werde unser Superheld im Bereich Sanitär/Heizung/Gas &amp; Wasser!Deine Superkräfte<ul><li>Du hast eine Heldenausbildung im Bereich Sanitär/Heizung/Klima</li><li>Du erkennst Lecks mit deinem inneren Spürsinn – kein Tropfen bleibt unbemerkt</li><li>Egal ob Wärmeversorgung oder Dichtung – du hast das richtige Werkzeug UND den Plan</li><li>Du sorgst dafür, dass in unseren Leitungen alles fließt – außer Ärger</li></ul>Was wir bieten<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Moderne und strukturierte Arbeitsabläufe (QM-System)</li><li>Förderung von internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine Vielzahl von attraktiven <a href="https://kurundbaeder.de/unsere-benefits/" target="_blank">Benefits</a></li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Betreuung der haustechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Bädertechnik (Abwasser-, Wasser und Wärmeversorgungsanlagen etc.)</li><li>Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen in den Bereichen Heizung und Sanitär</li><li>Selbstständige Fehlersuche und Störungsbeseitigung sowie die Durchführung von Reparaturen</li><li>Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten</li></ul>

Kur- und Bäder GmbH Bad Dürrheim

Übersicht Solemar Bad Dürrheim

Bad Dürrheim

Betriebstechniker/Anlagenmechaniker Sanitär/Heizung/Gas/Wasser (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Sie begleiten und unterstützen die Kinder in ihrer Entwicklung&nbsp;</li><li>Sie entwickeln die Einrichtung im Team konzeptionell weiter</li><li>Sie bauen eine Erziehungspartnerschaft mit den Erziehungsberechtigten auf&nbsp;</li><li>Sie arbeiten vernetzt mit den anderen städtischen Kindertageseinrichtungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie sind eine aktive und empathische Person mit einem Abschluss als Fachkraft (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG (pädagogische Ausbildung oder Studium)</li><li>Sie sind achtsam, haben Freude an der Arbeit mit Kindern und können Beziehungen aufbauen</li><li>Sie arbeiten gern im Team, sind motiviert und handeln verantwortungsbewusst&nbsp;</li><li>Sie sind mit verschiedenen fachspezifischen Themen (z.B. Partizipation, Kinderschutz) vertraut und haben Interesse sich fortzubilden</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>ein interessantes, vielseitiges, gestaltbares und wertschätzendes Arbeitsfeld</li><li>neugierige und aufgeweckte Kinder&nbsp;</li><li>ein motiviertes und unterstützendes Team&nbsp;</li><li>regelmäßigen fachlichen Austausch und Vernetzung innerhalb des Trägers, Teamsupervisionen</li><li>gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Jahressonderzahlungen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>das betriebliche Gesundheitsprogramm Hansefit – vergünstigter, teilweise kostenloser Eintritt in Bädern, Thermen, Fitness-Studios u. ä.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frank Seeling (Telefon: 07631-791148, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:frank.seeling@neuenburg.de" target="_blank">frank.seeling@neuenburg.de</a>) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stadt Neuenburg am Rhein

eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) (100%) für den Kindergarten "Rheinhüpfer" Grißheim

Arbeiten in einer modernen StadtverwaltungDie Zähringerstadt im Dreiländereck mit rund 13.000 Einwohnern und zwei Brücken nach Frankreich bietet hohe Lebens- und Arbeitsqualität mit kurzen Verbindungen in die Zentren Freiburg, Basel/Schweiz und Mulhouse/Frankreich. Neuenburg am Rhein hat eine modern organisierte, innovativ denkende und bürgerorientierte Stadtverwaltung.Die Stadt Neuenburg am Rhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkteine/n Mitarbeiter/in für den Betriebshof (w/m/d) Team Grau Ihre Aufgabenschwerpunkte:&nbsp;<ul><li>Unterhaltung und Pflege der Gemeindestraßen, -wege und -plätze</li><li>Unterhaltung und Pflege der Abwasserhebewerke und der Stadtentwässerung</li><li>Führen der entsprechenden Maschinen, Geräte und Fahrzeuge (alle auf aktuellen Stand)</li><li>Unterhaltung der gemeindlichen Liegenschaften</li><li>Wartung und Pflege städtischer Brunnen</li></ul> Unsere Erwartungen: &nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Sanitärinstallateur, Schlosser oder vergleichbar</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Maschinen und Geräten aus dem Kommunalbereich</li><li>Sie besitzen idealerweise einen Führerschein der Klasse B, BE (Staplerschein und Erdbaumaschinenschein sind wünschenswert)</li><li>Sie arbeiten zuverlässig und selbstständig, sind aber auch Teamplayer</li><li>Übernahme von Tätigkeiten auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z.B. bei Veranstaltungen, Winterdienst, Rufbereitschaft)</li><li>Sie verfügen über ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Ein motiviertes und bewährtes Team</li><li>Arbeitskleidung inkl. Reinigung und persönliche Schutzausrüstung wird gestellt</li><li>Das betriebliche Gesundheitsmanagement „Hansefit“</li><li>Eine unbefristete Einstellung mit einer Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li><li>Überstunden &amp; Wochenendeszuschläge Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail (eine pdf-Datei) an <a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Marco Prinzbach, Telefon: 07631/791-172, E-Mail <a href="mailto:marco.prinzbach@neuenburg.de" target="_blank">marco.prinzbach@neuenburg.de</a> gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. &nbsp;

eine/n Mitarbeiter/in für den Betriebshof (w/m/d) Team Grau

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Sie beraten und betreuen die der Stadt Neuenburg am Rhein zugewiesenen Asylbewerber</li><li>Sie unterstützen in Fragen des Asylverfahrens</li><li>Sie vermitteln die zugewiesenen Flüchtlinge in Förderangebote (z.B. Sprachkurs)</li><li>Sie kooperieren mit unterschiedlichsten Netzwerkpartnern, je nach Bedarf</li><li>Sie beteiligen sich aktiv an der Entwicklung neuer Projekte</li><li>Sie befördern die Integration durch verschiedene Maßnahmen wie z. B. erste Schritte in den Arbeitsmarkt, Vermittlung von Deutschkursen</li><li>Sie beraten und betreuen die in der Stadt Neuenburg am Rhein untergebrachten Obdachlosen&nbsp;</li><li>Sie unterstützen das Team Soziales in der Sozialberatung und vermitteln bei Bedarf entsprechende Hilfsangebote</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>Sie haben ein Studium zum Bachelor of Arts – Soziale Arbeit oder ein gleichwertiges Studium&nbsp;</li><li>Wünschenswert wäre Erfahrung in der behördlichen Sozialarbeit</li><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung (min. 2 Jahre) in der sozialen Arbeit, vorzugsweise auch in der Arbeit mit Geflüchteten</li><li>Sie treten selbstbewusst und sicher auf, sind teamfähig und bringen interkulturelle Kompetenz mit</li><li>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch strukturiertes und lösungsorientiertes Handeln aus. Sie sind flexibel und behalten auch in Zeiten hoher Arbeitsbelastung und in kritischen Situationen die Ruhe</li><li>Sie besitzen gute kommunikative Fähigkeiten und sind in der Lage mit Kooperationspartnern zusammenzuarbeiten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine unbefristete Einstellung mit einer Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement (Hansefit)</li><li>Ein Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem engagierten offenen Team.&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:simone.selz@neuenburg.de.Für" target="_blank">simone.selz@neuenburg.de.</a> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Marianne Markovac, Telefon: 07631/791-133, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:marianne.markovac@neuenburg.de" target="_blank">marianne.markovac@neuenburg.de</a>, gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.&nbsp;

Eine/einen Sozialarbeiter/in (m/w/d) (50%)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterkunftsmanagement in den Gebäuden</li><li>Vorbereiten der Unterkünfte bei Neuzuweisungen, Um- und Auszügen</li><li>Durchführung von kleinen Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen</li><li>Pflege und Reinigung der Innen- und Außenanlagen, inkl. Winterdienst</li><li>Sicherstellung von Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit in den Unterkünften</li><li>Bedienung und Überwachung der technischen Anlagen (z.B. Heizung), sowie Beseitigung der festgestellten Mängel</li><li>Ansprechperson und Schnittstelle zwischen Bewohnerinnen und Bewohnern und Verwaltung sowie Koordination und Betreuung von Fremdfirmen</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Hausmeister/in</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li><li>Selbstbewusstes und sicheres Auftreten</li><li>Offenheit und Verständnis gegenüber anderen Kulturen</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationstalent</li><li>Sie verfügen über PC Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;</li><li>Ein motiviertes und bewährtes Team</li><li>Das betriebliche Gesundheitsmanagement „Hansefit“</li><li>Eine unbefristete Einstellung mit einer Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD Entgeltgruppe 5)</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail (eine pdf-Datei) an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Marianne Markovac, Telefon: 07631/791-133, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:marianne.markovac@neuenburg.de" target="_blank">marianne.markovac@neuenburg.de</a> gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

zwei Hausmeister für die Flüchtlingsunterkünfte (50% + 100%) (m/w/d)

Ein Job bei Kohlbecker hat die Kosten im Griff.Es sind nicht die Bauwerke. Es sind die Menschen, die Bauwerke nutzen. Das ist es, was bei Kohlbecker Architektur ausmacht. Seit fast 100 Jahren. Von der ersten Planung bis zur kompletten Umsetzung suchen wir eine Lösung. So schaffte sich Kohlbecker mit seinen ca. 150 Mitarbeitern eine weltweite Reputation als Gesamtplaner für Großprojekte und Industriebauten. Wir entwickeln Ideen, die wirklich realisiert werden können. Denn seit vielen Jahrzehnten sind wir Vorreiter der Digitalität. Wäre ein Job bei Kohlbecker etwas für dich? Ab sofort suchen wir einen<h2>Kostenplaner/ Kostenmanager (m/w/d) Hochbauprojekte Industriebau</h2>in Vollzeit für unser Büro in Gaggenau<h3>Fünf Gründe für dich</h3><ul><li>Unsere anspruchsvollen Hochbauprojekte im Industriebau brauchen fundierte Kostenrahmen, -schätzungen und belastbare Berechnungen. Dafür sorgst du.&nbsp;</li><li>Dank deiner Expertise in DIN 276 und HOAI hast du bereits komplexe Bauprojekte sicher durch die Kostenplanung geführt.&nbsp;</li><li>Du erkennst Kostenrisiken frühzeitig und entwickelst clevere Strategien zur Optimierung bevor sie zum Problem werden.&nbsp;</li><li>Du schätzt den Austausch mit Projektteams und Bauherren und machst deine Kommunikation zu einem echten Erfolgsfaktor.&nbsp;</li><li>Zahlen sind deine Leidenschaft - nicht nur wegen der Zahl Pi, sondern wegen deiner Gründlichkeit, Genauigkeit und Eigenverantwortung</li></ul><h3>Fünf Gründe für Kohlbecker</h3><ul><li>Abwechslung gefällig? Deine Erfahrung und dein Können werden in immer neuen Projekten gebraucht.&nbsp;</li><li>Bei uns wächst du fachlich und persönlich: mit unseren auf dich zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen sowie unserer eigens für unsere Mitarbeiter konzipierten edyoucated uvm.&nbsp;</li><li>Automotive, Lebensmittelindustrie, Medien und mehr: Mit unserem internationalen Kundenportfolio wird es nie langweilig.&nbsp;</li><li>Es gibt Veränderungen in deinem Leben? Wir können Arbeitszeit und -ort flexibel mit dir abstimmen, wo es geht. Hybrides Arbeiten ist für uns selbstverständlich.&nbsp;</li><li>Wir wollen, dass du dich wohlfühlst, gesund und abgesichert bist. Das fördern wir u. a. durch Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing und betriebliche Altersvorsorge. Teamevents und Feste gibt’s natürlich auch!</li></ul>Don‘t be part of the problem. Be part of Kohlbecker.Deine Bewerbung richtest du bitte als PDF an Herrn Jonas Mitzel unter <a href="mailto:bewerbung@kohlbecker.de" target="_blank">bewerbung@kohlbecker.de</a> (Dateigröße: maximal 6 MB). Gerne ist er auch im Vorfeld für dich da unter +49 7225 66 496.

Kohlbecker Gesamtplan GmbH

95 Jahr Feier Kohlbecker aus 2022

Kostenplaner/ Kostenmanager (m/w/d) Hochbauprojekte Industriebau

Eine Ausbildung bei Kohlbecker macht Digitalität zur Normalität<h2>Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d) – Fachrichtung Architektur</h2>in unserem Büro in GaggenauEs sind nicht die Bauwerke. Es sind die Menschen, die Bauwerke nutzen. Das ist es, was bei Kohlbecker Architektur ausmacht. Seit fast 100 Jahren. Von der ersten Planung bis zur kompletten Umsetzung suchen wir eine Lösung. So schaffte sich Kohlbecker mit seinen ca. 150 Mitarbeitern eine weltweite Reputation als Gesamtplaner für Großprojekte und Industriebauten. Wir entwickeln Ideen, die wirklich realisiert werden können. Denn seit vielen Jahrzehnten sind wir Vorreiter der Digitalität. Wäre die Ausbildung bei Kohlbecker etwas für dich? Ab September 2026 bieten wir freie Ausbildungsplätze.<h3>Fünf Gründe für dich</h3><ul><li>Du bringst eine abgeschlossene Schulausbildung mit (mittlere Reife/mittlerer Bildungsabschluss) und hast Lust auf ein spannendes sowie vielseitiges Berufsbild.</li><li>Technisches, mathematisches Verständnis sowie ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen liegen dir im Blut.&nbsp;</li><li>Du hast Spaß daran, dich in Projekten und im Team kreativ mit einzubringen.&nbsp;</li><li>Eine sorgfältige sowie genaue Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich.&nbsp;</li><li>Du willst die digitale Revolution der Architektur mitgestalten</li></ul>Starte eine Ausbildung im Bereich Planung bei uns und profitiere von unseren internationalen und vielseitigen Projekten, bei denen du nach deiner Grundausbildung mitwirken kannst!Don‘t be part of the problem. Be part of Kohlbecker.Deine Bewerbung richtest du bitte als PDF an Herrn Jonas Mitzel unter <a href="mailto:bewerbung@kohlbecker.de" target="_blank">bewerbung@kohlbecker.de</a> (Dateigröße: maximal 6 MB). Gerne ist er auch im Vorfeld für dich da unter +49 7225 66 496

Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d) – Fachrichtung Architektur

Als Vorarbeiter (m/w/d) für das Team Tief- und Straßenbau umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen:
<ul>
<li>Fachliche Führung eines Teams von 7 Mitarbeitern</li>
<li>Koordination der Arbeiten sowie die Arbeitsvor- und -nachbereitung</li>
<li>Erstellung von Angeboten für Dritte und anderen administrativen Tätigkeiten (Arbeitsumfang ca. 20-30%) </li>
<li>Durchführung, Planung und Mitarbeit von Instandhaltungsarbeiten beim Straßen- und Wegebau sowie der Graben- und Wasserläufe</li>
<li>Führen von kleinen bis mittleren Baumaschinen und Fahrzeugen (z.B. Bagger unterschiedlicher Größe, LKW mit Ladekran)</li>
<li>Einsatzleitung für den Winterdienst</li>
</ul><h1>Was Sie mitbringen sollten</h1>Zur Ausübung dieser Tätigkeit haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Straßenbau, idealerweise bereits mit einschlägiger Berufserfahrung als Polier oder können eine abgeschlossene Meisterausbildung im Bauhauptgewerbe nachweisen. Zudem sind Sie im Besitz eines Führerscheins Klasse B,&nbsp; Klasse CE wäre von Vorteil.
&nbsp; 
Ihre Aufgaben erledigen Sie selbstständig, verantwortungsvoll sowie mit viel Engagement. In besonders herausfordernden und körperlich belastenden Situationen können Sie Ihre Aufgaben dennoch zielgerichtet, bedacht und strukturiert erfüllen. Sie sind durchsetzungsfähig und wissen sehr gut, auch mit herausfordernden Gesprächssituationen umzugehen. Dabei überzeugen Sie mit sicherem Auftreten und Ihrer Wortgewandtheit.
Als Teamplayer ist Ihnen ein gutes Arbeitsklima überaus wichtig, so dass Sie dies selbst auch aktiv fördern. Hier kennen Sie die kleinen Stellschräubchen, auf die es ankommt, um die gute Stimmung beizubehalten und den Teamgedanken zu stärken.<h1>Das bieten wir Ihnen</h1>Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.
Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.
Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung, sowie eine Vorarbeiter- und eine tätigkeitsabhängige Zeit- und Erschwerniszulage (z.B. für den Winterdienst).

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