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Wir suchen eine Nachwuchskraft (m|w|d) für unsere Mini Markgrafen und Schwarzwaldzwerge in Emmendingen!Von Mini Markgrafen bis hin zu richtigen Schwarzwaldzwergen, diese beiden Einrichtungen sind einzeln schon großartig, doch zusammen bilden sie ein richtiges Abenteuer!Du bist ein richtiger Sonnenschein und vermittelst das in deiner pädagogischen Arbeit?Du begeisterst Dich und Dein Umfeld jeden Tag aufs Neue und bist ein richtiger Herzensmensch?Du bringst nicht nur die Kinder zum Lachen, sondern schaffst es auch gleich zwei Einrichtungsteams kinderleicht und mit viel Spaß zu bereichern?Dann freuen sich nicht nur die Mini Markgrafen und Schwarzwaldzwerge sondern auch das benachbarte Orga-Team auf Dich als neue:r Arbeitskolleg:in! Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Die Arbeit mit Kindern ist sehr vielseitig bedeutend und bereichernd. Hier kann sich jeder mit all seinen Fähigkeiten und Interessen einbringen und wirken. Wichtig sind die Bereitschaft und das Interesse am ständigen Dazulernen, denn die Einrichtungen sind ein Ort, in dem Wandel und Weiterentwicklung laufend stattfinden.Immer mehr wird die Bedeutung und das Augenmerk auf die Frühkindpädagogik (vom Säugling bis zum Schuleintritt) gelegt.Wir, als pädagogische Fachkräfte und Erwachsene, müssen Vorbild für unsere Kinder und Jugendlichen sein. Die Verantwortung und Aufmerksamkeit gegenüber jedem einzelnen Kind ist besonders wichtig.Mit dem Elternhaus stehen wir in einer engen Erziehungspartnerschaft und bieten den Kinder altersgemäße Bildungsmöglichkeiten an, die sie in ihrer gesamten Persönlichkeit unterstützen. In erster Linie wird dies über den Weg des Spielens erreicht. Spielend und spielerisch entdecken die Kinder die Welt und eignen sich kreative, intellektuelle, körperliche, musische und soziale Fähigkeiten an.Die Basis unserer Arbeit ist eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung und Bindung, die Geborgenheit und Sicherheit vermittelt und somit die Entwicklung positiv beeinflusst.Mehr Informationen zu unserer Haltung findest Du&nbsp;hier, bei unseren Trägerleitsätzen: <a href="https://mehr-raum-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html" target="_blank">https://mehr-raum-fuer-kinder.de/traegerleitsaetze.html</a> Unsere Erwartungen und Anforderungen: &nbsp;Wertschätzung – Anerkennung – SelbstreflektionUnsere Arbeit am Kind umfasst eine fachliche und persönliche Kompetenz, die unser professionelles Verhalten und damit auch unsere Haltung ausmacht. Doch was heißt „professionelles Verhalten“?1. Wertschätzender Umgang mit Kindern, ihren Familien und auch mit unseren TeammitgliedernFreundliches, warmherziges und zuvorkommendes AuftretenAkzeptanz von verschiedenen Verhaltensweisen der KinderJedes Kind ist einzigartig und verdient unsere volle ZuwendungTransparenz – Kinder sehen uns als Vorbilder, daher müssen wir immer ehrlich unserem Gegenüber sein und auch ehrlich zu uns selbstOffenheit, Freundlichkeit und Spaß bei der Arbeit mit Kindern2. Einfühlungsvermögen – Was braucht das Kind?Nähe und Distanz; Trost und Zuwendung; oder eine kurze Auszeit/ PauseWir erkennen bewusst die Gefühle der Kinder, deuten diese und reagieren aktiv darauf3. Kommunikation - das A und O„Willst du mit mir spielen?“, „Kannst du mir meine Schuhe anziehen?“, „Ich mag das nicht“ – durch Sprache teilen sich schon die Kleinsten mit, äußern Bedürfnisse und Wünsche, gehen Beziehungen ein.—&nbsp;Die Sprache ist der Schlüssel - Kinder erkunden sich mit ihr die Welt&nbsp;—Unsere Aufgabe ist es, sie beim Spracherwerb zu unterstützen. Wir müssen ein Vorbild sein. Zu jedem Gefühl gehört eine Mimik, Gestik und eine Körperhaltung. Alles können wir bewusst ausdrücken und aussprechen. Unsere Aufgabe ist es, den Kindern diese Gabe weiterzugeben und ihnen zu zeigen, welche Mimik und Gestik, welches Wort oder Satz zu welchem Bedürfnis passt. Bei der Arbeit mit Kindern, bei den Gesprächen mit Eltern und Teammitgliedern sprechen wir deshalb immer in der Ich – Botschaft.4. TalenteJede pädagogische Fachkraft bringt Fähigkeiten mit, die bei der Arbeit mit Kindern genutzt und gebraucht werden. Kreativ, sportlich oder musikalisch? Auch spontan und flexibel gehört dazu. Ein Team besteht aus diesen unterschiedlichen Personen, die eine Einheit bilden.5. TeamfähigkeitEine professionelle Arbeit setzt eine gute Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern voraus. Das heißt Offenheit, Ehrlichkeit, respektvoller Umgang, konstruktives Miteinander, proaktives Agieren, Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit wird vorausgesetzt. Wir bieten Dir: &nbsp;Das bieten wir Dir...flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeldein gutes und harmonisches Miteinanderschnelle Unterstützung aus den verschiedenen Fachbereichenunser internes Schulungscenter, zu aktuellen pädagogischen Themeneine interne Bücherei mit Fachliteratur und Materialieninterne Krankheitsvertretung, durch geplante Überbesetzung der Stellenbetriebliches Gesundheitsprogramm wie zum Beispiel Hansefit, JobRad und tolle Zusatzleistungen wie zum Beispiel: betriebliche Altersvorsorge, Bowtech, Vermögenswirksame Leistung, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Arbeitsschuhe, attraktive Sonderzahlungen sowie unsere kleine Auszeit und vieles mehr!Möchtest Du mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Dann klicke&nbsp;hier: <a href="https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html" target="_blank">https://vielfalt-fuer-kinder.de/zusatzleistungen.html</a> Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewirb Dich bei uns! :)Wir freuen uns auf Dich und frischen Wind! &nbsp;

Mehr Raum für Kinder gGmbH

Nachwuchskraft (m|w|d) Kinderkrippe Mini Markgrafen oder Schwarzwaldzwerge

kompa care - Unser Unternehmenkompa care ist der richtige Partner für soziale und medizinische Einrichtungen, wenn es um Reinigungsdienstleistungen und Gemeinschaftsverpflegung geht.SAUBERKEIT IST FÜR DICH EIN KINDERSPIEL?Wir suchen ab sofort eine Motivierte----- Reinigungskraft (m/w/d) ----- für unseren Standort in Spaichingen. &nbsp; Wie du die Qualität unserer Reinigungsdienstleistungen sicherstellen wirst: &nbsp;Reinigung von Bewohnerzimmern und öffentlichen BereichenOrdnungsgemäße Anwendung von Reinigungsmitteln nach unseren Qualitätsvorgaben Das bringst du für uns und unsere Kunden mit: &nbsp;<ul><li>Idealerweise Erfahrung in der Reinigung</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Du hast keine Berufserfahrung im Bereich der Reinigung?</li></ul>Kein Problem, wir sorgen für eine fachgerechte Einarbeitung! Warum du Teil unseres Teams werden solltest: &nbsp;<ul><li>Übertarifliche Vergütung</li><li>Regelmäßige Schulungen</li><li>Selbstverständlich kostenlose Berufskleidung</li></ul> Du möchtest dich einer neuen Herausforderung stellen? Dann bewerbe dich jetzt: <a href="mailto:bewerbungen@kompa-care.de" target="_blank">bewerbungen@kompa-care.de</a> &nbsp;

kompa care GmbH

Reinigungskraft (m/w/d)

Der Erlenhof ist eine familiengeführte Seniorenresidenz und umfasst stationäre Pflege in verschiedenen Wohngruppen, eine ambulante Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz, einen eigenen ambulanten Pflegedienst und betreutes Wohnen. Der Erlenhof ist ein attraktiver Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, gut eingespielten Teams, eigenem Haustarif, bezahlten Weiterbildungen und einem offenen Ohr für die Anregungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wer hier arbeitet, findet beste Bedingungen. Wer hier wohnt, tut es gerne. Wer sich bei uns pflegen lässt, fühlt sich geborgen und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben &nbsp;Betreuung unserer technischen Anlagen (u. a. Heizung, Notruf, Aufzüge, Kühlung, Notstrom, Telekommunikation, Brandschutzanlage, Lüftung, etc.)Regelmäßige Kontrolle der Gebäude und AnlagenAusführung von KleinreparaturenEinholen und Prüfung von AngebotenBetreuung und Überwachung der beauftragten Handwerksunternehmenallgemeine Hausmeistertätigkeitentechnische NotrufbereitschaftOrganisations- und VerwaltungsaufgabenFreundlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Bewohner*innen in technischen Alltagsangelegenheiten Das bringen Sie mit: &nbsp;Abgeschlossenen technische oder handwerkliche Ausbildung, vorzugsweise ElektrikerIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher PositionSie sind zuverlässig und verfügen über eine ausgeprägte DienstleistungsorientierungFreude im Umgang mit älteren MenschenFliesende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftTeamfähigkeitFahrerlaubnis für einen PKW Das erwartet Sie: &nbsp;Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem FamilienunternehmenGezielte Einarbeitung&nbsp;Vergütung nach &nbsp;HaustarifUrlaubs- und WeihnachtsgeldBetrieblich geförderte Mitgliedschaft bei HansefitDiverse Bonuszahlungengeregelte und planbare ArbeitszeitenAttraktive Entwicklungs- und WeiterbildungsangeboteEine lebendige und familienfreundliche Atmosphere&nbsp;Eine wertschätzende Unternehmenskultur Interessiert? &nbsp;Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter*innen freut sich auf Sie. &nbsp;

Seniorenresidenz Erlenhof GmbH & Co. KG

Leitung der Haustechnik (m/w/d) ab Oktober

Das sind Wir #wirsind ctsDie cts Klinik Korbmattfelsenhof in Baden-Baden ist eine Fachklinik für Anschlussrehabilitation und Rehabilitation mit dem Schwerpunkt Kardiologie und Psychosomatik mit 145 Betten. Sie ist eine Einrichtung der cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH und gehört zu einem Verbund von vier Rehabilitationseinrichtungen der cts in Baden-Württemberg. Die Caritas Trägergesellschaft Saarbrücken mbH (cts) ist ein konfessioneller Träger und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit 34 Einrichtungen und aktuell rund 6.000 Mitarbeitenden in den Bereichen Kinder-, Jugend- und Behindertenhilfe, Gesundheit, Altenhilfe und Bildung im Saarland, Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg.&nbsp; Für unsere Klinik Schloßberg in Bad Liebenzell suchen wir zum 01.08.2025 einen Mitarbeiter (w/m/d) für den Fachbereich Hauswirtschaft in Teilzeit (max. 20,5 Std. pro Woche). Ihre Aufgaben <ul><li>Mitarbeit und Mitverantwortung für die Unterhaltsreinigung und Sauberkeit im Haus</li><li>Hilfestellung und Mitunterstützung die zur Zufriedenheit und dem Wohlbefinden der Patienten, Gäste und Mitarbeiter führt</li><li>Verteilung der Frischwäsche sowie Einsammeln der Gebrauchswäsche</li><li>Einhaltung der Bestimmungen im Bereich Hygienerichtlinien, Unfallverhütung undGesundheitsschutz, Gefahrgut / Personal und Betriebshygiene</li><li>Umweltbewusstes Umgehen mit Produkten und deren Handhabung</li><li>Korrekte Lagerhaltung/ Dokumentation der Reinigungsintervalle</li><li>Abräumen und spülen des benutzten Geschirrs</li><li>Untersützungsarbeiten im Verpflegungsteam und Veranstaltungsmanagement</li><li>Dienst nach Absprache/Dienstplan auch am Wochenende ggf. feiertags</li></ul> Was wir von Ihnen erwarten <ul><li>Erfahrungen in allen hauswirtschaftlichen Abläufen und Thematiken, Hygienethemen und Sauberkeit</li><li>Kommunikationsstärke, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit</li><li>Soziale Kompetenz, Empathie, Belastbarkeit und Mobilität</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC (gängige MS Office Anwendungen)</li></ul> Was Sie von uns erwarten dürfen <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Vergütung im Rahmen des AVR, umfangreiche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein motiviertes Team mit einem professionellen Austausch</li><li>Fundierte Einarbeitung in ihre Aufgabenfelder</li><li>Einen langfristig geplanten Dienstplan</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul>Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Auf eine erste Kontaktaufnahme freut sich Frau Julia Schmidt unter 07052/509-169.Ihre Bewerbung senden Sie unter Angabe der Kennziffer 30102 an: cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH Fachbereich Personal Fremersbergstraße 115 76530 Baden-Baden &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; oder&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="mailto:jobs@cts-reha-bw.de" target="_blank">jobs@cts-reha-bw.de</a> (als pdf) &nbsp; Wir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Schmidt 07052 509169

cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH

Mitarbeiter (w/m/d) für den Fachbereich Hauswirtschaft

Wir suchen motivierte Verstärkung für die Pflege des Gebäudes und der Außenanlage! Die Stelle ist eine Teilzeitstelle, hier können wir flexibel auf Ihre Wünsche und Arbeitszeiten eingehen. Ihre Tätigkeiten:<ul><li>Durchführung von Kleinreperaturen und Instandhaltungsarbeiten</li><li>Pflege der Grün- und Grauflächen</li><li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit auf dem Betriebsgelände</li><li>Sonstige Hausmeistertätigkeiten</li></ul> Voraussetzungen:<ul><li>Technisches und handwerkliches Grundverständnis</li></ul> Wir bieten Dir:<ul><li>Pünktliche und faire Bezahlung</li><li>Jobrad</li><li>Hansefit</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>2x im Jahr eine leistungsbezogene Bonuszahlung</li></ul> Weitere Zusatzleistungen:<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;

WITEC AG

Hausmeister (m/w/d)

Die Gemeinde Maulburg sucht zum 01. Dezember 2025 oder nach Vereinbarung eine:n<h3>Schulhausmeister:in</h3>(m/w/d) in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche)Ihre Aufgaben bei uns sind vielfältig und abwechslungsreich, sie beinhalten unter anderem<ul><li>Verantwortung für die Instandhaltung der Schulgebäude und Kindergärten sowie die Pflege der Außen- und Grünanlagen&nbsp;</li><li>Überwachung der Sicherheit auf dem Schulgelände</li><li>Unterhaltung und Wartung von Spielgeräten und anderen Außenanlagen</li><li>Überwachung der technischen Anlagen (Heizung, Brandmeldeanlage, Wetterstation)&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten u.a. beim Winterdienst</li></ul>Eine endgültige Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten.Sie sollten mitbringen<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Erfahrung im Bereich Hausmeistertätigkeiten von Vorteil</li><li>Führerschein Klasse BE und C1 wünschenswert</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick&nbsp;</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>Freundlicher Umgang und Kommunikation mit Schülern, dem Schulpersonal sowie Mitarbeitern</li></ul>Wir haben einiges zu bieten, unter anderem<ul><li>eine unbefristete Arbeitsstelle bei einem wertschätzenden und aufmerksamen Arbeitgeber</li><li>Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)&nbsp;</li><li>individuelle Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Möglichkeiten für die Vereinbarung von Familie und Beruf&nbsp;</li><li>die Beteiligung des Arbeitgebers an der betrieblichen Altersvorsorge&nbsp;</li><li>attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (Gesundheitskurse, Gesundheitstage, 13 kostenlose Eintritte ins Hallenbad Maulburg pro Jahr, Fahrrad-Leasing).</li></ul>Diese Stelle ist nach Entgeltgruppe 5 TVöD bewertet.&nbsp;Die Arbeitszeit pro Woche beträgt 39,00 Stunden und ist grundsätzlich von Montag bis Donnerstag ganztags, Freitag den halben Tag.&nbsp;Im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten besteht flexible Arbeitszeitgestaltung.Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 15.09.2025 mit Anschreiben, Lebenslauf sowie ggf. Nachweisen Ihrer Qualifizierungen über unser online Bewerber-Portal. Direkt online bewerben unter maulburg.deWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gemeinde Maulburg

Schulhausmeister:in (m/w/d) in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche)

Wir suchen zuverlässige Reinigungskräfte m/w/d (Minijob) in Talheim Deine Aufgaben: Übernahme der Unterhaltsreinigung von Geschäfts- und Betriebsräumen Das solltest Du mitbringen: <ul><li>Zuverlässigkeit &amp; Sorgfalt</li><li>Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss</li></ul> Das bieten wir : <ul><li>14,25 EUR pro Stunde</li><li>Ort: Talheim</li></ul> Neugierig geworden? Einfach melden unter01522 6357100 oder <a href="mailto:info@hausmeisterservice-stern.de" target="_blank">info@hausmeisterservice-stern.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Marc Niebann Objektbetreuung

Hausmeister-Service Stern

Reinigungskraft / Raumpfleger (m/w/d)

🔥 Zimmerreinigung | Housekeeping | Hotelreinigung (m/w/d) – Werde Teil unseres Teams! 🔥
Der Feldberger Hof ist ein familienfreundliches Hotel im wunderschönen Südschwarzwald, das auf Herzlichkeit, Gastfreundschaft und nachhaltigen Service setzt. Mit 111 Zimmern und einem engagierten Team von 140 Mitarbeitern bieten wir unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse, von der Entspannung im Wellnessbereich bis hin zu spannenden Aktivitäten für die ganze Familie. Unsere familienorientierte Ausrichtung und die vielfältigen Freizeitmöglichkeiten machen uns zu einem einzigartigen Resort für Gäste jeden Alters.
Bei uns steht nicht nur der Service, sondern auch die Zusammenarbeit im Team im Mittelpunkt. In unserem Hotel herrscht eine familiäre Atmosphäre, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, in einem unterstützenden und respektvollen Umfeld zu arbeiten und sich beruflich weiterzuentwickeln. Gemeinsam gestalten wir unvergessliche Momente für unsere Gäste und tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei.
Unser Housekeeping-Team ist das Herzstück des Hotels, denn eine ordentliche und saubere Umgebung ist der Schlüssel zu einem perfekten Aufenthalt. Wir suchen zuverlässige, motivierte Persönlichkeiten, die mit Freude und Sorgfalt für eine angenehme Atmosphäre sorgen und unser Team verstärken möchten!
🎯 Deine Aufgaben: ✔ Reinigung und Pflege der Gästezimmer &amp; öffentlichen Hotelbereiche ✔ Wechseln von Bettwäsche &amp; Handtüchern sowie Auffüllen von Pflegeartikeln ✔ Einhaltung der Hygiene- &amp; Sauberkeitsstandards unseres Hotels ✔ Meldung von technischen Mängeln oder vergessenen Wertgegenständen ✔ Zusammenarbeit mit der Rezeption &amp; anderen Hotelabteilungen für einen reibungslosen Ablauf ✔ Sicherstellen einer einladenden und angenehmen Atmosphäre für unsere Gäste
🚀 Dein Profil: ✔ Gute Englischkenntnisse – Deutsch ist nicht erforderlich! ✔ Zuverlässigkeit, Sorgfalt &amp; eine selbstständige Arbeitsweise ✔ Freundliches &amp; professionelles Auftreten
✔ Teamgeist &amp; Flexibilität, auch an Wochenenden &amp; Feiertagen
💎 Unsere Benefits – Weil du uns wichtig bist! 🌟 Attraktive Vergütung – Leistungsgerechte Bezahlung 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Unterstützung bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung – Bei Bedarf kostenlose Verpflegung 🏋️ Freizeit &amp; Erholung – Kostenlose Nutzung von Wellnessbereich, Fundorena &amp; mehr 🎁 Mitarbeiterrabatte – Zahlreiche Preisnachlässe auf Hotel- &amp; Freizeitangebote 👶 Familienfreundlich – Kostenfreie Kinderbetreuung ab 6 Monaten 👕 Arbeitskleidung – Wird von uns gestellt 🖥 Moderner Arbeitsplatz – In einem offenen &amp; familiären Arbeitsumfeld 🎉 Teamevents &amp; Unternehmenskultur – Familiäre &amp; kooperative Atmosphäre
👉 Mehr Details findest du hier: karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits
🚀 Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und Kontaktdaten!
📩 Fragen? Deine Ansprechpartnerin Nathalie Banhardt hilft dir gerne weiter!
Wir freuen uns auf dich! 🎉

Hotel Feldberger Hof Banhardt GmbH

#hierwillicharbeiten: Feldberger Hof

Karriere im Feldberger Hof

Zimmerreinigung / Housekeeping / Hotelreinigung (m/w/d)

<h2>Tradition hat Zukunft!</h2>Die Hans Pfeiffer GmbH Präzisionsteile ist seit fast 100 Jahren ein bedeutender Hersteller von Präzisionsteilen im Hochschwarzwald. Als kontinuierlich wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach Menschen mit Leidenschaft, die sich Ziele setzen, Ideen entwickeln und offen für Neues sind.<h3> Ergreifen Sie die Initiative &nbsp;</h3><ul><li>Keine passende Stelle auf unserer Homepage gefunden?&nbsp;</li><li>Kein Problem, bewerben Sie sich einfach initiativ.&nbsp;</li></ul><h3> Benefits bei Pfeiffer </h3><ul><li>Weihnachtsgeld-/ Urlaubsgeld: zusätzlich zum Monatsgehalt</li><li>Gleitzeitkonto</li><li>Fahrradleasing</li><li>Hansefit</li><li>Deutschland-Ticket (Jobticket)</li><li>Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Prämien für besonderen Anlass z.B.: Dienstjubiläum/ Betriebsjubiläum</li><li>Einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Freie Wahl der Sicherheitsschuhe mit gedeckelter Kostenübernahme</li><li>Bezahlte Pausen in der Schichtarbeit</li><li>Lademöglichkeiten für Elektroautos vorhanden</li><li>Gute Anbindung an ÖPNV (Bushaltestelle ca. 100m vom Betriebsgelände entfernt)</li><li>Kostenloses Parken ohne Parkplatzsuche</li><li>Kostenloses gekühltes (Mineral-) Wasser</li><li>Regelmäßige Sprechstunden (Untersuchungen) beim Betriebsarzt möglich</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebote</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Bewerbungen bitte an:Hans Pfeiffer GmbH Präzisionsteile Kleineisenbachstraße 39 79877 Friedenweiler &nbsp;Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Marius Pfeiffer<a href="mailto:marius.pfeiffer@pfeiffer-praezision.com" target="_blank">marius.pfeiffer@pfeiffer-praezision.com</a>

Hans Pfeiffer GmbH Präzisionsteile

Initiativbewerbung

Ansässig im Dreiländereck Deutschland/Frankreich/Schweiz, mit seinem Hauptsitz in der Nähe von Freiburg und einer Niederlassung in Basel (CH), steht die drillexpert GmbH seit 2008 grenzüberschreitend für zuverlässige und qualitativ hochwertige Ausführung von Erkundungsbohrungen, Brunnenbau und Erkundungsmaßnahmen für Kampfmittel. Unseren Kunden und Auftraggebern steht ein diversifizierter Maschinenpark und geschultes Fachpersonal mit jahrzehntelanger Branchenerfahrung zur Verfügung. Rufen Sie uns an, gerne beantworten wir Ihre Fragen rund um Bohrungen, technische Möglichkeiten und vorhandene Kapazitäten. &nbsp;Aufgaben<ul><li>Herstellung, Montage und Instandhaltung von Metallkonstruktionen</li><li>Durchführung von Schweißarbeiten und Metallbearbeitung</li><li>Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen</li><li>Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen</li><li>Qualitätskontrolle der gefertigten Teile</li><li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards</li></ul> &nbsp;Anforderungen<ul><li>Ausbildung als Schlosser/in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Metallbau oder Schlosserei</li><li>Gute Kenntnisse in der Metallverarbeitung und im Schweißen</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Freien und auf Baustellen</li><li>Kenntnisse in der Lesen technischer Zeichnungen</li></ul> &nbsp;Wir bieten<ul><li>Spannende und abwechslungsreiche Projekte im Bereich Bohrungen, Brunnenbau und Erdwärme</li><li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige Arbeitsmittel</li><li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>idR.4 Tage-Woche bei übertariflicher Bezahlung</li><li>Weihnachtsgeld + Bonuszahlungen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann richten Sie Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:info@drillexpert.de" target="_blank">info@drillexpert.de</a> oder rufen unter 07663 / 60388-0 an.

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