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<h2>Aufgaben, die Energie freisetzen:</h2><ul>
<li>Sicherstellung des reibungslosen IT-Supports für unsere internen Kunden&nbsp;</li>
<li>Annahme, Klassifizierung, Analyse, Bewertung, Priorisierung und Bearbeitung eingehender Service-Anfragen per Telefon und IT-Ticketsystem&nbsp;</li>
<li>Fehleranalyse und -Behebung sowie Dokumentation der Hard- und Softwaresysteme bei auftretenden Störungen&nbsp;</li>
<li>Organisation der Einrichtung und Auslieferung von Clients sowie mobilen Endgeräten&nbsp;</li>
<li>Pflege unserer Wissensdatenbank&nbsp;</li>
<li>Betreuung der Prozesse vom Incident Management, über Problem Management bis hin zum Change Management&nbsp;</li>
<li>Überwachung der SLAs</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Service-Review-Meetings</li>
<li>Weiterentwicklung, Ausprägung und Dokumentation des Service Katalogs</li>
<li>Zentraler Ansprechpartner zwischen internen Kunden, unseren externen Dienstleistern und der IT-Abteilung als interner Dienstleister</li>
<li>Aktive Mitarbeit an IT-Projekten und Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer Systeme und Prozessen&nbsp;</li>
<li>Beschaffung und Verwaltung von Hard- und Software, Lizenzen und Zertifikate&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Power, die Du mitbringst:</h2><ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker (m/w/d), Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) oder ein Studium in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Informationsmanagement&nbsp;</li>
<li>Du bringst bereits Berufserfahrung im Bereich IT-Service-Desk, IT-Service Management, IT-Support, IT-Operations oder IT-Administration mit</li>
<li>Kenntnisse im Bereich ITIL sind ein Plus, aber keine Voraussetzung&nbsp;</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus</li>
<li>Du überzeugst durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Selbstorganisation – kombiniert mit einer großen Portion Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul><h2>Power, die wir Dir bieten:</h2><ul>
<li>Unbefristete Festanstellung am Standort Triberg</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Moderne/Agile Arbeitsweise durch OKR-Methode</li>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit inkl. leistungsgerechter Entlohnung</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenversicherung inkl. Zahnzusatzversicherung&nbsp;</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement (Hansefit, Jobrad usw.)</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke, Obst, Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Weitere Informationen zu unseren Zusatzleistungen finden Sie auch auf unserer <a href="https://www.egt.de/karriere/benefits-von-a-bis-z" target="_blank">Homepage</a>
</li>
</ul>

EGT Unternehmensgruppe

Werde Teil der Veränderung! Deine Ausbildung bei der EGT Unternehmensgruppe.

IT Service & Support Mitarbeiter (m/w/d)

Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven.&nbsp;Gutes Klima im Südwesten Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit über 550 Mitarbeitenden im Dreiländereck Deutschland - Frankreich - Schweiz, einer Region, die zu den schönsten Deutschlands zählt.Der Wasserverband Südliches Markgräflerland ist ein eigenständiger Zweckverband mit der Aufgabe, die acht Verbandsgemeinden des Südlichen Markgräflerlands mit Trinkwasser zu versorgen. Die Versorgung erfolgt bis einschließlich der Hochbehälter. Der Geschäftssitz befindet sich bei der Stadt Weil am Rhein.&nbsp;Zur Betreuung der verbandseigenen Anlagen suchen wirElektriker/Elektroniker&nbsp;(m/w/d)&nbsp;Ihre Aufgaben sind insbesondere:<ul><li>Betreuung der verbandseigenen EMSR-Technik</li><li>Wartung und Unterhalt des Energie- und Fernwirknetzes</li><li>Begleitende Projektierung elektrischer Anlagen im Erweiterungs- und Umbau sowie Neubauprojekten</li><li>Arbeiten in der Wasserversorgungstechnik und den Versorgungsanlagen, wie dem Wasserwerk, Hochbehältern und Förder- und Drucksteigerungsanlagen</li></ul>Wir erwarten von Ihnen:&nbsp;<ul><li>Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) bzw. oder Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik&nbsp;</li><li>Vorteilhaft sind bereits vorhandene Kenntnisse im Bereich Wasserversorgungs- und Fernmeldetechnik</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein motiviertes, engagiertes Team mit den unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre</li><li>eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe in Entgeltgruppe 6 (zwischen 3.700 Euro und 4.300 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen öffentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, 13. Monatsgehalt). Bei der Einstufung berücksichtigen wir Vorerfahrungen</li><li>fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li><li>sport- und gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Hansefit und Josko fitness), Jobrad sowie ein Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, verbunden mit großzügigen Arbeitszeitregelungen</li><li>zusätzliche freie Tage am Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12. Dezember 2025&nbsp;über unser Online-Bewerberportal: <a href="https://www.mein-check-in.de/weil-am-rhein/position-481736" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/weil-am-rhein/position-481736</a>Weitere Leistungen und Angebote unter <a href="http://www.weil-am-rhein.de/weilsieesunswertsind" target="_blank">www.weil-am-rhein.de/weilsieesunswertsind</a>.Kontakt:&nbsp;Markus Indlekofer, Leiter der Stadtwerke &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Tel. 07621/704-226Lukas Machelett, techn. Geschäftsführer&nbsp;Wasserverband Südliches MarkgräflerlandTel. 07621/793071&nbsp;

Stadt Weil am Rhein

SW+ Leben und arbeiten im Südwesten!

Stadt Weil am Rhein Azubifilm

Erzieher/in Werbefilm Stadt Weil am Rhein

Elektriker/Elektroniker (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 4-6 Std./Wo. in 79639 Grenzach-Wyhlen

<h2>We are Family - Follow our Beat!</h2>
<h2>Neuer Job? Dann ergreifen Sie Ihre Chance!</h2>
Wir, das sind zurzeit 20 Küchen-Mitarbeitende in der gastronomischen Erlebniswelt eines Boutique-Resort-Hotels unweit der Studentenstadt Freiburg im Breisgau. Bei uns wird Wert auf Individualität gelegt – bei der Ausstattung, beim Speisenangebot für Hausgäste und externe Besucher sowie bei den Mitarbeitenden. Freundlichkeit, Dienstleistungsbereitschaft, Engagement und Zuverlässigkeit sind Ihnen besonders wichtig?
<h2>Ihre Benefits - Wir zeigen unsere Wertschätzung</h2>
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Tarifbindung</li>
<li>5-Tage-Woche mit zwei zusammenhängenden freien Tagen</li>
<li>Nur Durchdienste und keinen Teildienst</li>
<li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Werbungsprämie in Höhe von 1.000,-€ netto</li>
<li>Gesundheitstage sowie eine Fit und Vital-Prämie in Höhe von 150,-€ netto im Quartal</li>
<li>BAV &amp; VWL: Betriebliche Alterversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sommerfest und Weihnachtsfeier</li>
<li>Geburtstags- und Jubiläumspräsente</li>
<li>Hansefit-Mitgliedschaft</li>
<li>Vielfältige Corporate Benefits</li>
<li>Für Auswärtige: Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
<li>Kostengünstiger Wohnraum im eigenen Personalhaus (bei Verfügbarkeit)</li>
<li>30% Family- and Friends-Rabatt auf Übernachtung inkl. Genusspension im Hotel</li>
<li>Lage im Naturpark Südschwarzwald – perfekt für Outdoorsportaktivitäten</li>
<li>Schnelle öffentliche Verbindung in die Studentenstadt Freiburg</li>
</ul>
<h2>Ihre Voraussetzungen</h2>
<ul>
<li>Grundkenntnisse in Deutsch</li>
<li>Organisationstalent</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>Belastbarkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Flexibel einsetzbar</li>
<li>gepflegtes Erscheinungsbild</li>
</ul>
<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>
<ul>
<li>Reinigung des Geschirrs, Bestecks sowie des Küchenequipments</li>
<li>Allgemeine Reinigungstätigkeiten in der Küche</li>
<li>Pflege der Topf- und Geschirrspülmaschine</li>
<li>Müllentsorgung</li>
<li>Unterstützung des Küchenteams z.B. beim Putzen, Schälen und Schneiden von Gemüse etc.</li>
<li>Einhaltung der Hygienevorschriften laut HACCP</li>
</ul>
Erfahren Sie mehr unter dem nachfolgenden Link:
<a href="https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/spueler-kuechenhilfe" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/stellenangebote/spueler-kuechenhilfe</a>
<h1>#followourbeat #wearefamily</h1>

&nbsp;
<h2>Kontakt </h2>
Hochschwarzwald Hotelbetriebs GmbH Parkhotel Adler Adlerplatz 3 79856 Hinterzarten
Frau Ava Ochmann Personalleitung
+49 (0)7652-127 0 <a href="mailto:personal@parkhoteladler.de" target="_blank">personal@parkhoteladler.de</a> <a href="https://www.parkhoteladler.de/de/" target="_blank">www.parkhoteladler.de</a> <a href="https://jobs.parkhoteladler.de/" target="_blank">https://jobs.parkhoteladler.de/</a>

Parkhotel Adler

Du willst ein Adler sein - Follow our Beat!

We are Family -  Follow our Beat!

Leben im Adler – Follow our Beat!

Küchenhilfe | Spüler  (m|w|d)

Initiativbewerbung – Starte deine Karriere in der Hotellerie &amp; Gastronomie! (m/w/d) 
Karriere im Hotel &amp; der Gastronomie – Ob Service, Küche, Rezeption oder Technik: Deine Chance im Feldberger Hof! 🌟
Du liebst es, Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bereiten, willst dich weiterentwickeln und suchst einen Job mit Sinn? Dann starte jetzt durch – im Feldberger Hof im schönen Südschwarzwald!
Wir suchen motivierte Persönlichkeiten (m/w/d) für verschiedene Bereiche – egal ob Vollzeit, Teilzeit oder Aushilfe. Auch Schüler:innen und Studierende sind bei uns herzlich willkommen!
 Deine Einsatzmöglichkeiten:
😊 Rezeption – Begrüße Gäste &amp; sorge für einen reibungslosen Aufenthalt 📞 Reservierung – Organisiere Buchungen &amp; berate unsere Gäste 🧹 Housekeeping – Sorg für Sauberkeit &amp; Wohlfühlatmosphäre 🔧 Technik – Halte unser Haus in Schuss &amp; löse technische Herausforderungen 🍳 Küche – Kreiere kulinarische Highlights mit frischen Zutaten 🍽️ Service – Biete Gästen ein einzigartiges Gastro-Erlebnis 🎨 Animation &amp; Kinderbetreuung – Gestalte Erlebnisse für Groß &amp; Klein 💆 Wellness &amp; Spa – Verwöhne Gäste mit entspannenden Behandlungen &amp; Massagen 🧾 Verwaltung &amp; Management – Unterstütze die Organisation hinter den Kulissen
✅Das bringst du mit:
<ul>
<li>Motivation &amp; Teamgeist – Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss!</li>
<li>Gute Englischkenntnisse erforderlich</li>
<li>Deutschkenntnisse nur notwendig in: Kinderbetreuung, Rezeption, Reservierung, Verwaltung &amp; Management</li>
<li>Zuverlässigkeit &amp; Flexibilität – auch an Wochenenden &amp; Feiertagen</li>
</ul>
Unsere Benefits:
💰 Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Hilfe bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung – Kostenlose Verpflegung im Hotel (bei Bedarf) 🏋️ Freizeit &amp; Erholung – Gratis Nutzung von Wellness, Fundorena &amp; mehr 🎁 Mitarbeiterrabatte – Vergünstigungen auf Hotel- &amp; Freizeitangebote 👶 Familienfreundlich – Kostenfreie Kinderbetreuung ab 6 Monaten 👕 Arbeitskleidung – Wird von uns gestellt 🖥 Moderner Arbeitsplatz – Offenes, herzliches Team &amp; gute Ausstattung 🎉 Teamevents &amp; Unternehmenskultur – Wir feiern den Teamspirit!
👉 Mehr Details findest du hier: 🔗 karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits
&nbsp; 🎯 Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und Kontaktdaten – wir freuen uns auf dich!
Werde Teil unseres engagierten Teams – wir freuen uns auf dich! 😊

Hotel Feldberger Hof Banhardt GmbH

#hierwillicharbeiten: Feldberger Hof

Karriere im Feldberger Hof

Initiativbewerbung – Starte deine Karriere in der Hotellerie & Gastronomie! (m/w/d)

Lust auf viel frische Luft?Zur Verstärkung unseres Teams in der Waldgruppe des Erstelkindergartens in Inzlingen suchen wir zur ElternzeitvertretungErzieher (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung&nbsp;odereine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Sinne des § 7 KiTaGIn TeilzeitSie möchten mit Kindern in der Natur arbeiten und in einer aktiven Gemeinschaft mitwirken?Unsere Waldgruppe mit maximal 20 Kindern kann Ihnen beides bieten! &nbsp;Ihr Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Betreuung, Begleitung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren</li><li>aktive, kreative und selbstständige Einführung, Umsetzung und Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>eine wertschätzende und transparente Teamarbeit, Teamführung und Elternarbeit</li><li>eine konstruktive und transparente Zusammenarbeit mit der Waldgruppe, der Eltern und dem Träger&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>einen zunächst befristeten Arbeitsvertrag als Elternzeitvertretung mit einem Beschäftigungsumfang bis zu 70%.&nbsp;</li><li>ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kleinen motivierten Team</li><li>einen sehr schönen Arbeitsplatz in der Natur&nbsp;</li><li>eine Vergütung nach dem TVÖD Sozial- und Erziehungsdienst</li></ul>&nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Eine Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einen anderen Berufsabschluss gemäß § 7 (6) KiTaG</li><li>Praktische Erfahrungen im Kindergartenalltag sowie Eingewöhnungen</li><li>Freude an der Arbeit in der Natur</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail (PDF) an <a href="mailto:personalamt@inzlingen.de" target="_blank">personalamt@inzlingen.de</a>. Für weitere Informationen steht Ihnen bis zum 29.08.2025 Herr Bachthaler, Tel.: 07621/4055-12 und ab dem 01.09.2025 unsere Kindergartenleiterin Frau Jemai Tel.: 07621/1610447 gerne zur Verfügung.

Gemeinde Inzlingen

Erzieher (m/w/d)

Diese Tätigkeit bieten wir an weiteren Niederlassungen deutschlandweit an.Sofern Sie baurechtlich noch nicht als Sachverständiger anerkannt sind, bieten wir Ihnen dazu die Teilnahme an unserem umfassenden Weiterbildungsprogramm an.Der DEKRA Fachbereich Elektro- und Gebäudetechnik vereint Expertise und Vielseitigkeit: Wir prüfen sicherheitstechnische Anlagen und begleiten innovative Projekte zu erneuerbaren Energien. Unsere regionalen Teams gewährleisten die Sicherheit von Industrieanlagen und Gebäuden und setzen dabei auf Umweltschutz und Nachhaltigkeit als zentrale Werte.Aufgaben<ul><li>Zu Ihrem Verantwortungsgebiet gehört die eigenständige Prüfung von sicherheitstechnischen Anlagen in Gebäuden und Industrieanlagen, diese umfassen: Elektrische Anlagen, Sicherheitsstromversorgungs-, Sicherheitsbeleuchtungs-, Brandmelde- und Alarmierungsa</li><li>Sie führen baubegleitendes Qualitätscontrolling durch und erstellen Gutachten inkl. Messungen</li><li>In Ihrer Region sind Sie selbstständig oder im Team mit Kollegen tätig und werden von qualifizierten Back Office-Mitarbeitern unterstützt</li><li>Sie stehen unseren Kunden unterstützend zur Seite, um die Berücksichtigung von behördlichen und gesetzlichen Bestimmungen sicherzustellen</li><li>Dabei nutzen Sie Ihr Netzwerk zur Erweiterung des Kundenstamms und zum Geschäftsausbau</li></ul>Qualifikationen<ul><li>Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung</li><li>Berufserfahrung in der Planung, dem Bau und Betrieb von elektrotechnischen Anlagen</li><li>Anerkennung bzw. Kenntnisse im Baurecht und in den zu prüfenden Gewerken sowie Erfahrung in der Erstellung von Gutachten wünschenswert</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Berichte und Gutachten zu erstellen</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich</li><li>Selbstständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office und mobilen Apps</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft rund um Ihren Wohnort im Außendienst tätig zu sein</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible, selbstgestaltete Arbeitszeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Betreuung und Beratung durch den Fachbereich, auch über die persönliche Einarbeitungsphase hinaus</li><li>Bereitstellung von digitalen Tools zur Unterstützung der Prüfung und Berichterstellung</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen und Teambuilding-Events</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr&nbsp;</li></ul>Über DEKRABei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?KontaktStefanie Wolf<a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a>0711 7861-1873

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Ingenieur Elektrotechnik als Sachverständiger Prüfung elektrische Anlagen (m/w/d)

Die Gemeinde March mit rund 9.300 Einwohnern grenzt westlich an die Stadt Freiburg i.Br. und liegt landschaftlich reizvoll eingebettet zwischen Kaiserstuhl und Schwarzwald. Wir bieten eine hohe Lebensqualität durch qualifizierte Arbeitsplätze, ein aktives Vereinsleben, vielfältige Freizeit- und Naherholungsmöglichkeiten, eine ausgezeichnete Bildungs- und Betreuungsstruktur sowie eine gute ÖPNV-Anbindung nach Freiburg i.Br.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Gemeindevollzugsbediensteten / Hausmeister (m/w/d)*unbefristet&nbsp;und in Vollzeit.<h2>IHRE AUFGABEN:</h2>Gemeindevollzugsdienst:<ul><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs</li><li>Kontrollgänge im Gemeindegebiet zur Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung</li><li>Verfolgung von Ordnungswidrigkeiten</li><li>Durchführung von Ermittlungstätigkeiten</li></ul>Hausmeistertätigkeiten im Rathaus:<ul><li>Durchführung von kleinen Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen</li><li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Gebäude und Außenbereich</li><li>Überwachung und Einhaltung von Brandschutzvorgaben</li><li>Bereitschaftsdienst im Wechsel mit den anderen Hausmeistern</li><li>Botengänge</li></ul>technische Betriebe March:<ul><li>Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten im Bereich der technischen Betriebe (z. B. handwerkliche Hilfsarbeiten, Transport- und Aufräumarbeiten)</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>gesundheitliche Eignung für den Außendienst, da die Aufgaben weitestgehend im Freien zu erledigen sind</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>einwandfreies behördliches Führungszeugnis</li><li>freundliches, sicheres und korrektes Auftreten</li><li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Kenntnisse im Straßenverkehrsrecht und Ordnungswidrigkeitsrecht wären von Vorteil</li><li>sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen</li></ul><h2>DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN:</h2><ul><li>wertschätzende Unternehmenskultur: Wir leben offene Kommunikation, Empathie und Vielfalt. Sie sind von Anfang an fester Bestandteil unseres motivierten und engagierten Teams.</li><li>tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD (bei Vorliegen der tarifvertraglichen Voraussetzungen)</li><li>einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz mit der Chance, eigene Stärken und Ideen einzubringen</li><li>Gesundheitsförderung über HANSEFIT sowie der Volkshochschule March</li><li>Nutzung von Job-Rad oder Job-Ticket</li><li>Corporate Benefits</li><li>kostenfreie Parkplätze am Haus</li><li>Nähe zum Oberzentrum Freiburg i.Br. mit guten Verkehrsanbindungen</li></ul>Bei Interesse bitten wir um schriftliche Bewerbung, mit aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen, bis spätestens 10.11.2025 über unser Bewerbermanagementsystem&nbsp;<a href="http://www.march.de/bewerberportal" target="_blank">www.march.de/bewerberportal</a>.Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Hauptamtsleiterin Viktoria Betger (Tel. 07665/422-9100) zur Verfügung.

Gemeinde March

Gemeindevollzugsbediensteten / Hausmeister (m/w/d)*

Die Gemeinde March mit rund 9.300 Einwohnern grenzt westlich an die Stadt Freiburg i.Br. und liegt landschaftlich reizvoll eingebettet zwischen Kaiserstuhl und Schwarzwald. Wir bieten eine hohe Lebensqualität durch qualifizierte Arbeitsplätze, ein aktives Vereinsleben, vielfältige Freizeit- und Naherholungsmöglichkeiten, eine ausgezeichnete Bildungs- und Betreuungsstruktur sowie eine gute ÖPNV-Anbindung nach Freiburg i.Br.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit alsSachgebietsleitung Bildung, Kultur und Soziales (m/w/d)*unbefristet und in Vollzeit.<h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Leitung des Sachgebiets für Kindertagesstätten, Schulen, Jugend, Familie und Senioren mit Personalverantwortung</li><li>Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister sowie den politischen Gremien, einschließlich Sitzungsdienst im Ausschuss für Kultur und Soziales</li><li>Vertretung der Hauptamtsleitung</li></ul>Ein endgültiger Zuschnitt des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten.<h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Verwaltungswirt / Bachelor of Arts Public Management, eine vergleichbare Qualifikation oder eine gleichwertige laufbahnbefähigende Ausbildung. Die Stelle ist sowohl für Berufseinsteiger als auch Bewerber mit Berufserfahrung geeignet.</li><li>Rechtskenntnisse, insbesondere im Personal-, Kommunal- und Verwaltungsrecht</li><li>idealerweise erste Führungserfahrung verbunden mit sicherem, professionellem Auftreten und Verhandlungsgeschick</li><li>Flexibilität, Entscheidungsfreude und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN:&nbsp;</h2><ul><li>wertschätzende Unternehmenskultur: Wir leben offene Kommunikation, Empathie und Vielfalt. Sie sind von Anfang an fester Bestandteil unseres motivierten und engagierten Teams.</li><li>eine attraktive Besoldung nach den Laufbahnvorschriften und der Berufserfahrung bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. EG 10 TVöD</li><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz mit der Chance, eigene Stärken und Ideen einzubringen</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen</li><li>Gesundheitsförderung über HANSEFIT sowie der Volkshochschule March</li><li>Nutzung von Job-Rad oder Job-Ticket</li><li>Corporate Benefits</li><li>kostenfreie Parkplätze am Haus</li><li>Nähe zum Oberzentrum Freiburg i.Br. mit guten Verkehrsanbindungen</li></ul>Bei Interesse bitten wir um schriftliche Bewerbung, mit aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen, bis spätestens 10.11.2025 über unser Bewerbermanagementsystem&nbsp;<a href="http://www.march.de/bewerberportal" target="_blank">www.march.de/bewerberportal</a>.Als Ansprechpartner stehen Ihnen&nbsp;Bürgermeister Helmut Mursa (07665/422-9020) und Hauptamtsleiterin Viktoria Betger (Tel. 07665/422-9100) zur Verfügung.

Sachgebietsleitung Bildung, Kultur und Soziales (m/w/d)*

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) immer am Mittwoch. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

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