field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2><strong>Mitarbeiter/in im Schulsekretariat der Rudolf-Graber-Schule Bad Säckingen</strong></h2><p>Das <strong>Landratsamt Waldshut – Amt für Kreisschulen und Liegenschaften</strong>&nbsp;freut sich, zum 01. September 2025 eine spannende Teilzeitposition&nbsp;mit einer schulwöchentlichen Arbeitszeit von ca. 25 Stunden für eine engagierte Fachkraft am Standort Bad Säckingen anzubieten.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Selbständige Wahrnehmung von allgemeinen Sekretariatsaufgaben</li><li>Führen und Pflegen von Schülerdateien</li><li>Abwicklung von An-, Um- und Abmeldungen</li><li>Mitwirkung bei der Verwaltung des Schuletats</li><li>Erstellen von Statistiken / Inventarverzeichnissen</li><li>Beschaffung von Büromaterialien</li><li>Anweisen von Rechnungen, Abrechnungen, u.a.</li><li>Archivierung von Abschlussprüfungen</li></ul><h3><strong>Das bringen Sie mit</strong></h3><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare verwaltungsorientierte oder kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Die Möglichkeit zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li><li>Wir erwarten Freude und Offenheit im Umgang mit jungen Menschen mit Förderbedarf sowie ein sicheres, freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz</li><li>Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Flexibilität sowie sichere EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS Word und Excel) setzen wir voraus. Zudem erwarten wir die Bereitschaft, sich in neue Programme wie die Schulverwaltungssoftware einzuarbeiten, sowie eine selbstständige Arbeitsweise</li></ul><h3><strong>Das bieten wir</strong></h3><ul><li>Eine attraktive Vergütung gemäß Entgeltgruppe 6 TVöD</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten, dynamischen Team</li><li>Gesundheits- und Sportangebote, wie z.B. ein Jobrad, zur Förderung Ihrer Fitness und Gesundheit</li><li>Ein Zuschuss zum Job-Ticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend vom Landratsamt Waldshut finanziert wird, für Ihre langfristige Absicherung</li><li>Vielfältige Fortbildungsangebote, die sowohl Ihre fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung fördern</li></ul><p>Fragen zum Stelleninhalt beanwortet Ihnen gerne Frau Annette Spedt,<br>Tel: 07751 86 1304 / <a href="mailto:anentte.spedt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">anentte.spedt@landkreis-waldshut.de</a></p><h3><strong>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.</strong></h3><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Bewerben Sie sich bis zum 18.06.2025</p>

Landratsamt Waldshut

Mitarbeiter/in im Schulsekretariat der Rudolf-Graber-Schule Bad Säckingen

<h2><strong>Leiter/in des Amtes für Kreisschulen und Liegenschaften</strong></h2><p>Das <strong>Landratsamt Waldshut – Amt für Kreisschulen und Liegenschaften&nbsp;</strong>freut sich, ab sofort eine spannende Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><p>Leitung des Amtes mit den drei Abteilungen „Kreisschulen“, „Liegenschaften“ und „Kreismedienzentrum“ mit insgesamt 96 Mitarbeitenden</p><p>Wahrnehmung der Schulträgeraufgaben für elf kreiseigene Schulen (sechs Berufliche Schulen und fünf Sonderpädagogische Bildungs- und Beratungszentren)</p><p>Weiterentwicklung der Schulen und der Bildungslandschaft, Regionale Schulentwicklung, Zusammenarbeit mit Bildungspartnern</p><p>Organisation des Liegenschaftsmanagements (Verwaltung, Betrieb und Unterhalt) für die kreiseigenen und angemieteten Grundstücke und Liegenschaften (Verwaltungsgebäude, Schulen, Sporthallen, historische Gebäude und Flüchtlingsunterkünfte, etc.)</p><p>Entwicklung, Steuerung und Durchführung von Unterhaltungs- und Neubaumaßnahmen</p><p>Vertretung des Amtes im Innen- und Außenverhältnis</p><p>Budgetplanung und -verantwortung</p><h3><strong>Das bringen Sie mit</strong></h3><p>Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation</p><p>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, Kommunikations- und Urteilsfähigkeit, sowie Sozialkompetenz und Entscheidungskraft</p><p>Belastbarkeit sowie die Bereitschaft selbstständig und zeitlich flexibel zu arbeiten</p><p>Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten</p><p>Kenntnisse im Vergabe- und allgemeinen Vertragsrecht</p><h3><strong>Das bieten wir</strong></h3><p>Eingruppierung bis Besoldungsgruppe A 14 LBesG bzw. eine vergleichbare Eingruppierung nach den Bestimmungen des geltenden Tarifvertrages (TVöD)</p><p>Eine interessante Tätigkeit in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre</p><p>Gesundheits- und Sportangebote (z.B. Jobrad)</p><p>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket</p><p>Betriebliche Altersvorsorge, welche überwiegend durch das Landratsamt Waldshut finanziert wird</p><p>Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</p><p>Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen der Amtsleiter Herr Markus Siebold<br>Tel: 07751 86 1300 / <a href="mailto:markus.siebold@landkreis-waldshut.de" target="_blank">markus.siebold@landkreis-waldshut.de</a></p><h3><strong>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.</strong><br></h3><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Bewerben Sie sich bis zum 22.06.2025 bei uns!</p>

Leiter/in des Amtes für Kreisschulen und Liegenschaften

<h2>Sachbearbeiter/in im Bereich Amtsvormundschaften und -pflegschaften</h2><p>Das <strong>Landratsamt Waldshut - Jugendamt -</strong> hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als <strong>Sachbearbeiter/in im Bereich Amtsvormundschaften und -pflegschaften </strong>im Umfang von 80 %, unbefristet, zu besetzen.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Wahrnehmung der Personensorge und Vertretung der rechtlichen Interessen Minderjähriger</li><li>Kontinuierlicher, persönlicher Kontakt zu Kindern und Jugendlichen, auch in persönlichen Angelegenheiten</li><li>Zusammenarbeit mit Gerichten, beteiligten Dienststellen sowie Institutionen</li><li>Bedarfsgerechte Beratung und Unterstützung ehrenamtlicher Vormünder</li></ul><h2>Unsere Anforderungen an Sie:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium, idealerweise in der Sozialen Arbeit, bzw. abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts – Public Management oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Die Arbeit findet zum Teil auch außerhalb der normalen Arbeits- und Dienstzeiten statt und erfordert eine ausgeprägte Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Reflexions- und Einfühlungsvermögen, auch hinsichtlich unterschiedlicher kultureller Hintergründe der Mündel</li><li>Eine strukturierte Arbeitsweise sowie Planungs- und Organisationsgeschick</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B aufgrund der Tätigkeit im Außendienst</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine Einstellung in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. bis Besoldungsgruppe A 11 LBesG</li><li>Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Regelmäßige Team-Meetings und Supervision</li><li>Eine interessante Tätigkeit in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre</li><li>Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Jobrad) sowie viele weitere Benefits</li><li>Nach erfolgreicher Einarbeitung bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul><p>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.</p><p>Für nähere Auskünfte zum genannten Stellenprofil steht Ihnen der Abteilungsleiter Herr Christian Mair, Tel.: 07751/86-4310, <a href="mailto:christian.mair@landkreis-waldshut.de" target="_blank">christian.mair@landkreis-waldshut.de</a>, gerne zur Verfügung. Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet Ihnen gerne Frau Lena Schlegel, Amt für Personal und Organisation, Tel.: 07751/86-1123, <a href="mailto:lena.schlegel@landkreis-waldshut.de" target="_blank">lena.schlegel@landkreis-waldshut.de</a>.</p><p><br><strong>Haben Sie Interesse?</strong><br>Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen.<br>Bewerben Sie sich jetzt online unter <a href="http://www.landkreis-waldshut.de/" target="_blank">www.landkreis-waldshut.de</a>Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte <strong>bis spätestens 15.06.2025</strong> an das Landratsamt Waldshut, Amt für Personal und Organisation,&nbsp;Kaiserstraße 110 in 79761 Waldshut-Tiengen.</p>

Sachbearbeiter/in im Bereich Amtsvormundschaften und -pflegschaften

<h2><strong>Mitarbeiter/in im Servicepool</strong></h2><p>Das <strong>Landratsamt Waldshut – Sozialamt</strong> freut sich, ab sofort eine spannende Teilzeitposition (50% bis 70%) für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen&nbsp; anzubieten.</p><p>Das Sozialamt unterstützt Menschen in schwierigen Lebenslagen und nimmt so eine wichtige Rolle im Bereich der sozialen Sicherung ein.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><p>Mitarbeit im verschiedenen Bereichen des Sozialamtes:</p><ul><li>Unterstützung einzelner Abteilungen durch allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Verantwortlichkeit für die Bearbeitung von Krankenhilfe und von Anträgen auf freiwillige Rückkehr von Asylbewerberinnen und Asylbewerbern</li><li>Durchführung der Antragsbearbeitung für einmalige Hilfen gemäß dem Sozialgesetzbuch XII, einschließlich Berechnung und Abwicklung über das Softwareprogramm Lissa</li></ul><h3><strong>Das bringen Sie mit</strong></h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Freundlicher, hilfsbereiter Umgang mit Menschen persönlich und am Telefon</li><li>Sicherer, professioneller Umgang mit allen MS-Office-Programmen</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisationsgeschick und eigenständiges, lösungsorientiertes Arbeiten</li></ul><h3><strong>Das bieten wir</strong></h3><ul><li>Die Einstellung erfolgt in Entgeltgruppe 6 TVöD</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend vom Landratsamt Waldshut finanziert wird, für Ihre langfristige Absicherung</li><li>Gesundheits- und Sportangebote über HanseFit</li><li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket</li><li>Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li></ul><p>Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen Frau Daniela Hablitzel<br>Tel: 07751 86 4212 / <a href="mailto:daniela.hablitzel@landkreis-waldshut.de" target="_blank">daniela.hablitzel@landkreis-waldshut.de</a></p><h3><strong>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.</strong><br></h3><h2><strong>Interessiert?</strong></h2><p>Bewerben Sie sich bis zum 24.06.2025 bei uns!</p><p><br>&nbsp;</p>

Mitarbeiter/in im Servicepool

<h1>Deine Aufgaben</h1><ul>
<li>Du fungierst als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und Geschäftspartner (m/w/d) und sorgst dafür, dass Anliegen entweder direkt bearbeitet oder zielgerichtet weitergeleitet werden</li>
<li>Du berätst und betreust unsere Strom- und Gaskunden serviceorientiert – sowohl telefonisch als auch schriftlich</li>
<li>Du kümmerst dich um den reibungslosen Ablauf des An- und Abmeldeprozesses bei Umzügen innerhalb unseres Netzgebiets</li>
<li>Du stehst unseren Kunden bei Fragen zu Strom- und Gastarifen kompetent zur Seite</li>
<li>Du pflegst Kundenstammdaten in unserem System (SAP-ISU)</li>
<li>Du erstellst Energieabrechnungen für die Sparten Strom und Gas</li>
<li>Du koordinierst abteilungsübergreifende Anfragen und stellst sicher, dass Kundenanliegen optimal gelöst werden</li>
<li>Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse und Arbeitsabläufe ein</li>
</ul><h1>Das bringst Du mit</h1><ul>
<li>Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekauffrau oder Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) mit&nbsp;</li>
<li>Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung im Energiebereich gesammelt</li>
<li>Du überzeugst durch eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Kenntnisse in SAP-ISU sind ein Plus, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Du hast Spaß an der Kommunikation mit Menschen – sowohl mit unseren Kunden als auch mit Geschäftspartnern (m/w/d). Selbst in stressigen Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf und begegnest anderen stets freundlich und lösungsorientiert</li>
<li>Du verfügst über eine sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li>
<li>Du arbeitest gerne im Team und hast Freude an der telefonischen und schriftlichen Betreuung unserer Kunden</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir</h1><ul>
<li>Unbefristete Festanstellung am Standort Offenburg und/oder Triberg</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit inkl. leistungsgerechter Entlohnung</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenversicherung inkl. Zahnzusatzversicherung&nbsp;</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement (Hansefit, Jobrad usw.)</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke, Obst, Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Weitere Informationen zu unseren Zusatzleistungen findest Du auch auf unserer Homepage</li>
</ul>

EGT Unternehmensgruppe

Werde Teil der Veränderung! Deine Ausbildung bei der EGT Unternehmensgruppe.

kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice

<p>Sie sind Vollblutvertriebler oder ein wahres Kommunikationstalent? Dann sind Sie bei den Stadtwerken Freudenstadt genau richtig! Arbeiten Sie in unserem Vertriebsteam gemeinsam für die Energiewende in einer zukunftssicheren Branche. Auch Quer- und Berufseinsteiger haben bei uns eine Chance! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.</p><p><br><strong>Ihre Aufgaben:</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Betreuung von Bestandskunden, proaktive Kundenrückgewinnung und Neukundenakquise</li><li>Selbstständige Kalkulation von Angebotspreisen, Durchführung von Preisverhandlungen sowie die ganzheitliche Auftragsabwicklung</li><li>Vertrieb des kompletten Produktportfolios (Strom, Gas, Wärme, Breitband) an B2B Kunden</li><li>Abwicklung der Energiebeschaffung</li><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Rechnungsprüfung sowie das Erstellen von Statistiken</li></ul><p><br><strong>Ihre Qualifikationen:</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Vertriebserfahrung</li><li>Berufserfahrung in der Energiebranche von Vorteil</li><li>PC Kenntnisse (MS Office)</li><li>Freude am aktiven Kundenkontakt und am Verkauf verschiedenster Energieprodukte und Dienstleistungen</li><li>Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfreude und Überzeugungskraft</li><li>Freundliches, sicheres und gepflegtes Auftreten</li><li>Sorgfältige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><p><br><strong>Wir bieten:</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz (Vollzeit, unbefristet) mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem innovativen und zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Ein konstruktives und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Zusätzliche Sonderzahlungen</li><li>Ein 13. Monatsgehalt sowie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge bei der ZVK Baden-Württemberg (Zusatzversorgungskasse öffentlicher Dienst)</li><li>Zusätzliche betriebliche Leistungen wie<br>• Jährliche Mitarbeiterrabatt bei Bezug von Strom/Gas von den Stadtwerken<br>• Sachbbezug im Rahmen der 50&nbsp;€-Freigrenze<br>• kostenloses Mineralwasser<br>• Vermögenswirksame Leistungen<br>• Betriebliches Gesundheitsmanagement<br>• JobRad<br>• Corporate-Benefits</li><li>Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven</li><li>Schulungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Hauptabteilungsleiterin &nbsp;Markt &amp; Kunde Teresa Hezel, +49 7441 921-416 gerne zur Verfügung.</p><p><br>Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihren Gehaltsvorstellungen an:</p><p><br>Stadtwerke Freudenstadt GmbH &amp; Co. KG<br>Personalleiterin, Frau Gaby Haist,<br>Reichsstraße 9</p><p>72250 Freudenstadt<br>oder an</p><p><a href="mailto:bewerbung@sw-freudenstadt.de" target="_blank">bewerbung@sw-freudenstadt.de</a></p><p><br>&nbsp;</p>

Stadtwerke Freudenstadt GmbH & Co. KG

Die Stadtwerke Freudenstadt... HIER LEBEN WIR VERSORGEN

Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d)

<h2><strong>Über uns</strong></h2><p>Wir arbeiten nicht nur, wir gestalten und teilen Lebensräume. Als Mitarbeiter in der Personalverwaltung (w/m/d) am Standort in Waldkirch sorgst du mit deinem Sinn für Struktur, Sorgfalt und Organisation dafür, dass Unterlagen vollständig, Daten gepflegt und Prozesse im Hintergrund reibungslos laufen. Du kannst bei uns deine Fähigkeiten und Interessen im Team einbringen und wirst Teil der Sozialwerk- Gemeinschaft.</p><h2><strong>Das bieten wir dir:</strong></h2><ul><li>Hansefit</li><li>Jobrad</li><li>Vergütung an TVöD angelehnt</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mitarbeitenden-Rabatt im Biomarkt brokkolise in Waldkirch</li><li>Ansprechende Arbeitsumgebung</li><li>Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten</li></ul><h3><strong>Bei uns bist du richtig, wenn du</strong></h3><ul><li>Freude daran hast, Personalunterlagen und Daten sorgfältig zu pflegen und zu verwalten (analog und digital)</li><li>Lust auf vielfältige Aufgaben im Bereich Personalverwaltung hast</li><li>Verträge und Dokumente zuverlässig und korrekt erstellst</li><li>Gerne Abläufe im Blick hast und im Hintergrund für einen reibungslosen Ablauf sorgst</li></ul><h3><strong>Wir suchen DICH, wenn du…</strong></h3><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mitbringst</li><li>Sicher im Umgang mit MS-Office bist und idealerweise bereits Erfahrung mit gängiger Verwaltungssoftware hast</li><li>Zuverlässig, diskret und strukturiert arbeitest</li><li>Schnell Zusammenhänge erkennst, gerne im Team arbeitest und mit Motivation neue Aufgaben übernimmst</li></ul><h2><strong>Unser Einstellungsprozess</strong></h2><ul><li>Bewerbungseingang</li><li>Erstkotakt und ggf. Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Probearbeiten und Gespräch mit der Bereichsleitung</li><li>Abschlussgespräch und ggf. Vertragsangebot</li></ul>

Haus Tobias Freiburg

Haus Tobias Freiburg - Einblick in die Einrichtung

Mitarbeiter in der Personalverwaltung (w/m/d) I 40% - 50%

<h2><strong>Über uns</strong></h2><p>Wir arbeiten nicht nur, wir gestalten und teilen Lebensräume. Als Mitarbeiter in der Personalverwaltung (w/m/d) am Standort in Waldkirch sorgst du mit deinem Sinn für Struktur, Sorgfalt und Organisation dafür, dass Unterlagen vollständig, Daten gepflegt und Prozesse im Hintergrund reibungslos laufen. Du kannst bei uns deine Fähigkeiten und Interessen im Team einbringen und wirst Teil der Sozialwerk- Gemeinschaft.</p><h2><strong>Das bieten wir dir:</strong></h2><ul><li>Hansefit</li><li>Jobrad</li><li>Vergütung an TVöD angelehnt</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Mitarbeitenden-Rabatt im Biomarkt brokkolise in Waldkirch</li><li>Ansprechende Arbeitsumgebung</li><li>Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten</li></ul><h3><strong>Bei uns bist du richtig, wenn du&nbsp;</strong></h3><ul><li>Freude daran hast, Personalunterlagen und Daten sorgfältig zu pflegen und zu verwalten (analog und digital)</li><li>Lust auf vielfältige Aufgaben im Bereich Personalverwaltung hast</li><li>Verträge und Dokumente zuverlässig und korrekt erstellst</li><li>Gerne Abläufe im Blick hast und im Hintergrund für einen reibungslosen Ablauf sorgst</li></ul><h3><strong>Wir suchen DICH, wenn du…</strong></h3><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mitbringst</li><li>Sicher im Umgang mit MS-Office bist und idealerweise bereits Erfahrung mit gängiger Verwaltungssoftware hast</li><li>Zuverlässig, diskret und strukturiert arbeitest</li><li>Schnell Zusammenhänge erkennst, gerne im Team arbeitest und mit Motivation neue Aufgaben übernimmst</li></ul><h2><strong>Unser Einstellungsprozess</strong></h2><ul><li>Bewerbungseingang</li><li>Erstkotakt und ggf. Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Probearbeiten und Gespräch mit der Bereichsleitung</li><li>Abschlussgespräch und ggf. Vertragsangebot</li></ul>

Am Bruckwald Waldkirch

Bruckwald Waldkirch - Einblick in die Einrichtung

Kaffee Päusle Am Bruckwald

Mitarbeiter in der Personalverwaltung (w/m/d) I 40% - 50% 

<p>Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<br>&nbsp;</p><p><strong>stellvertretende Leitung (w/m/d)</strong><br><strong>der Verwaltungsgemeinschaft Auenheim und Leutesheim</strong><br>&nbsp;</p><p>befristet bis zum 31.12.2026 in Teilzeit mit 28,5 Wochenstunden<br>&nbsp;</p><p><strong>WIR BIETEN</strong></p><ul><li>Eingruppierung bis Entgeltgruppe 8 TVöD</li><li>30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie halber Tag Geburtstagsfrei</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>Intensive Einarbeitung durch Ihren persönlichen Startbegleiter</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Betriebsausflug, Sommerfest und After-Work-Events</li><li>Fahrtkostenzuschuss (Jobticket) bei der Benutzung des ÖPNV</li><li>Rad-Leasing</li></ul><p><strong>IHRE AUFGABEN</strong></p><ul><li>Unterstützung und Vertretung des Verwaltungsleiters</li><li>Durchführung von Trauungen</li><li>Friedhofsverwaltung</li><li>Bearbeitung von Rentenangelegenheiten</li><li>Vor- und Nacharbeit der Ortschaftsratssitzungen, inklusive Protokollierung</li><li>Pachtangelegenheiten</li><li>Rechnungswesen</li></ul><p><strong>IHR PROFIL</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (Verwaltungslehrgang I) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie Flexibilität</li><li>Fähigkeit zu selbständigem und zuverlässigem Arbeiten</li><li>Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Delegationskompetenz</li><li>gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Office-Anwendungen)</li></ul><p><strong>INTERESSIERT?</strong><br>Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Alexander Geiger, Verwaltungsleiter Auenheim und Leutesheim, telefonisch unter 07851 8988112 gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1134).&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung <strong>bis zum 24.06.2025.</strong></p>

Stadt Kehl

Impressionen und O-Töne vom Landesfeuerwehrtag in Kehl

Stellvertretende Leitung (w/m/d) der Verwaltungsgemeinschaft Auenheim und Leutesheim

<p><strong>WELCOME TO THE HOUSE OF SWIMWEAR BRANDS</strong></p><p>Die&nbsp;Maryan Beachwear Group&nbsp;ist ein international führender Hersteller von Premium-Bademode – geprägt von Designexpertise, höchster Qualität und Innovationskraft. Seit 1946 entwerfen wir in dritter Generation in unserem Atelier in Süddeutschland Bademode mit dem Anspruch, die natürliche Schönheit von Frauen am Wasser zu zelebrieren. Unsere Marken – MARYAN MEHLHORN, WATERCULT, LIDEA und CHARMLINE – stehen für perfekte Passform, stilvolle Designs und präzise Handwerkskunst.</p><p>Für unser Headquarter in Murg suchen wir Verstärkung durch eine/n</p><p><strong>Kaufmännische/r Mitarbeiter/in Produktion (m/w/d)</strong></p><p>Die Aufgabe:</p><ul><li>Ansprechpartner/in für alle Rückfragen der ausländischen Betriebe, die unsere Bademode produzieren</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den technischen Fachabteilungen in Murg</li><li>Verfolgung der Produktionsfortschritte und -termine</li><li>Regelmäßige Reportings an die Bereichsleitung</li><li>Sammlung und Bereitstellung der Produktionsunterlagen sowie Erstellung der Transportbegleitpapiere für die Materiallieferungen an die Betriebe</li></ul><p>Unser neues Teammitglied sollte mitbringen:</p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im kaufmännischen oder tech­nischen Bereich</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC, insbesondere MS Office</li></ul><p>Wir bieten Ihnen:</p><ul><li>Mitarbeiterrabatte in unserem Factory Outlet</li><li>Betrieblich unterstützte Altersvorsorge und finanzielle Leistungen</li><li>Gesundheits- und Fitnessangebote durch Hansefit</li><li>E-Bikes zum Spaß und für den Arbeitsweg</li><li>Regelmäßige Teamevents zum Kennenlernen und Feiern</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld</li><li>Umzugsunterstützung und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Eine Plug-in-Ladestation für Elektrofahrzeuge</li><li>Fortlaufende Entwicklung durch Schulungsprogramme</li><li>Eine Firmenkultur, die Feedback und Wachstum schätzt</li></ul><p>Kommen Sie mit uns ins Gespräch, werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns, mehr über Ihre Motivation zu erfahren. Sandra Resnik gibt Auskunft zu dieser Position unter 07763/9201-1711.</p><p>Bitte bewerben Sie sich online unter: <a href="http://www.maryan-beachwear-group.de" target="_blank">www.maryan-beachwear-group.de</a></p>

102 Verwaltung Jobs in 79206 Breisach am Rhein, Deutschland