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Der Erlenhof ist eine familiengeführte Seniorenresidenz und umfasst stationäre Pflege in verschiedenen Wohngruppen, eine ambulante Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz, einen eigenen ambulanten Pflegedienst und betreutes Wohnen. Der Erlenhof ist ein attraktiver Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, gut eingespielten Teams, eigenem Haustarif, bezahlten Weiterbildungen und einem offenen Ohr für die Anregungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wer hier arbeitet, findet beste Bedingungen. Wer hier wohnt, tut es gerne. Wer sich bei uns pflegen lässt, fühlt sich geborgen und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben: &nbsp;Pflegerische Versorgung der Bewohner*innen im DreischichtbetriebPflegeprozessplanung mit Dokumentation nach dem Strukturmodell und deren UmsetzungMitwirkung, Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung des jeweiligen Pflege- und BetreuungskonzeptesPraxisanleitung der AuszubildendenAnleitung von nichtexaminierten KräftenUmsetzung des ärztlichen Behandlungsplanes inklusive des Medikamentenmanagements Das bringen Sie mit: &nbsp;Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft(Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann)wünschenswert wäre eine Weiterbildung zur Praxisanleitung, oder die Bereitschaft diese zu absolvierenHohe fachliche und soziale KompetenzMotivation, Teamfähigkeit und FlexibilitätFreude am Umgang mit alten Menschen Das erwartet Sie: &nbsp;Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem FamilienunternehmenGezielte Einarbeitung nach unserem KonzeptVergütung nach HaustarifPflegezulage von 150 €Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei HansefitUrlaubs- und WeihnachtsgeldDiverse BonuszahlungenZuschüsse für KinderbetreuungGeregelte und planbare ArbeitszeitenAttraktive Entwicklungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine lebendige und familienfreundliche AtmosphäreEine wertschätzende Unternehmenskultur Interessiert? &nbsp;Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter*innen freut sich auf Sie. &nbsp;

Seniorenresidenz Erlenhof GmbH & Co. KG

Pflegefachkraft, Altenpfleger, Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d) gerne mit Weiterbildung zur Praxisanleitung

Stellvertretende Leitung Kinderbetreuung / Animation (m/w/d) – Mit Herz &amp; Verantwortung ins Familienabenteuer starten! 🌈
 Du hast ein Herz für Kinder, bist ein Organisationstalent und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen? Dann bist du bei uns im Familienhotel Feldberger Hof genau richtig! Ob mit Erfahrung oder als motivierter Quereinsteiger!
Wir suchen dich zur Unterstützung der Leitung unserer Kinderbetreuung &amp; Animation! Hier erwartet dich ein herzliches, kreatives Team, das kleinen Gästen große Erlebnisse schenkt – und du kannst es mitgestalten!
&nbsp; Deine Aufgaben: 🎨 Gestalten &amp; Planen – Gemeinsam mit dem Team entwickelst du kreative Programme für Kinder &amp; Familien (z. B. Bastelstunden, Shows, Outdoor-Abenteuer) 👶 Mitbetreuen &amp; Begeistern – Du betreust Kinder ab 6 Monaten liebevoll und aktiv im Alltag 📅 Organisieren &amp; Strukturieren – Du unterstützt bei der Einsatzplanung, Einarbeitung neuer Kolleg*innen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf 🧼 Mitdenken &amp; Mitgestalten – Du achtest auf Sicherheit, Ordnung &amp; Qualität in allen Animationsbereichen 🤝 Kommunizieren &amp; Vernetzen – Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Gästen, Partnern und der Hotelleitung – deine Ideen sind gefragt!
&nbsp; Das bringst du mit: 🌟 Erste Erfahrung in der Kinderbetreuung, Animation oder Gruppenleitung – oder Lust, dich in eine Führungsrolle einzuarbeiten 🗣 Gute Deutschkenntnisse &amp; Freude am Umgang mit Kindern und Eltern 💡 Organisationstalent, Teamgeist &amp; Verantwortungsbewusstsein 📅 Bereitschaft zu Wochenend-, Abend- und Feiertagsdiensten 🎁 Nice to have: Erfahrung mit Yoga, Schwimmen oder Bewegung – kein Muss!
&nbsp; Unsere Benefits – weil du bei uns zählst: 💰 Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen – Deine Arbeit ist uns etwas wert 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Hilfe bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung inklusive – Lecker &amp; kostenfrei im Hotel 👶 Kostenfreie Kinderbetreuung – Für Mitarbeiterkinder ab 6 Monaten 🎓 Weiterbildungsmöglichkeiten – Intern &amp; extern 🏋️ Freizeit genießen – Wellnessbereich, Fundorena &amp; mehr kostenlos nutzen 🎁 Mitarbeiterrabatte – Für dich &amp; deine Familie auf Hotelaufenthalte &amp; Freizeitangebote 🎉 Wertschätzendes Miteinander – Familiäres Teamklima &amp; regelmäßige Teamevents
👉 Mehr Details findest du hier: karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits
&nbsp; 🎯 Klingt nach deinem Ding? Dann bewirb dich jetzt – auch als motivierter Quereinsteiger! Werde Teil unseres engagierten Animationsteams und gestalte mit uns unvergessliche Urlaubsmomente für Familien und Kinder. Wir freuen uns auf dich! 😊

Hotel Feldberger Hof Banhardt GmbH

#hierwillicharbeiten: Feldberger Hof

Karriere im Feldberger Hof

Stellvertretende Leitung der Kinderbetreuung / Animation (m/w/d)

Hauswirtschaftskraft (m/w/d)Stellenumfang: 7,5 Stunden pro Woche Eintrittsdatum: 15.10.2025 Befristung: unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Reinigung und Desinfektion der Räumlichkeiten</li><li>Pflege von Kinderkleidung und Bettwäsche</li><li>Zubereitung von Mahlzeiten und Snacks</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Feiern</li><li>Organisation und Verwaltung von Materialien</li><li>Gelegentliche Unterstützung bei der Kinderbetreuung</li><li>Kommunikation mit Eltern und Weitergabe wichtiger Informationen</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>Entlohnung in Anlehnung an TVöD</li><li>Eine kreative Tätigkeit in einem harmonischen Team</li></ul> Genau das haben Sie gesucht?Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartenleiterin, Frau Elena Bergen, unter der Telefonnummer 0761/273823 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Kath. Kindertagesstätte St. Josef, Breisacher Straße 119, 79110 Freiburg oder per Mail an <a href="mailto:Kiga-St-Josef@kath-freiburg-mitte.de" target="_blank">Kiga-St-Josef@kath-freiburg-mitte.de</a> (bitte im PDF Format).

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Josef

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Stellenumfang: 7,5 Wochenstunden Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Vereinbarung Befristung: unbefristet Ihre Aufgaben: <ul><li>Reinigung und Desinfektion der Räumlichkeiten</li><li>Pflege von Kinderkleidung und Bettwäsche</li><li>Zubereitung von Mahlzeiten und Snacks</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Feiern</li><li>Organisation und Verwaltung von Materialien</li><li>Gelegentliche Unterstützung bei der Kinderbetreuung</li><li>Kommunikation mit Eltern und Weitergabe wichtiger Informationen</li></ul> Was wir erwarten: <ul><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Entlohnung in Anlehnung an TVöD</li><li>Eine kreative Tätigkeit in einem harmonischen Team</li></ul> Genau das haben Sie gesucht? Für Rückfragen steht Ihnen Frau Lena Hämmerle (Leitung) unter Tel.&nbsp; 0761/57393 gerne zur Verfügung.

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Kath. Kindergarten Sonnenwiese

<a href="https://www.uke.de/index.html" target="_blank"></a>


ZWEI NEUE KLINIKEN – ZWEIHUNDERT NEUE CHANCEN
z. B. im Pflege- und Funktionsdienst im neuen Universitären Herz- und Gefäßzentrum



<h1>Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in / Pflegefachperson (all genders) für die Herz- und Gefäßstationen</h1>
<h2>Vollzeit/Teilzeit |&nbsp;Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf</h2>
UKE_Herz- und Gefäßzentrum


<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitar­beiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.


<h3>Das macht die Position aus</h3>
Mit diesem Ziel bauen wir das UKE weiter aus und wachsen durch unsere Neubauten für Herz- &amp; Gefäß­erkrankungen.
Weitere Informationen findest Du <a href="https://www.uke.de/karriere/berufe-jobs-im-uke/pflege-funktionsdienst/herzjobs.html" target="_blank">hier.</a>
Bei uns dreht sich alles um das Herz und die Gefäße. Vom Kunstherz bis zur Herztransplantation - wir sind mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, unsere Patient:innen bestmöglich bei ihrer Genesung zu unterstützen. Du übernimmst die Pflege, Betreuung und Überwachung der Dir anvertrauten Patient:innen und arbeitest dabei eng mit anderen Berufsgruppen zusammen. Feste Stations-MFA kümmern sich um die Stationsorganisation und schaffen Freiraum für die Arbeit mit den Patient:innen auf unseren übersichtlichen 20 Bettenstationen.
Schau jetzt in der jukebox, welche Station am besten zu dir passt: <a href="https://jukebox.uke.de/herz-und-gefaessmedizin" target="_blank">Unsere Stationen</a> freuen sich auf dich.


<h3>Darauf freuen wir uns</h3>
Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altenpfleger:in** und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege.
**nicht auf den Stationen H4a und H4b
Du hast Lust auf eine Hospitation? Klicke&nbsp;<a href="https://jukebox.uke.de/herz-und-gefaessmedizin" target="_blank">hier!</a>&nbsp;Wir freuen uns auf Dich.


<h3>Das bieten wir</h3>
<ul>
<li>Attraktive Bezahlung nach&nbsp;<a href="https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html" target="_blank">TVöD/VKA</a></li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere</li>
<li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
<li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li>
</ul>
<h4>Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz</h4>




<h3>Kontakt ins UKE</h3>
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung.

<a href="https://uke.jobs/index.php?ac=application&amp;jobad_id=3822" target="_blank">HIER BEWERBEN &gt;</a>

Kontakt zum Fachbereich Frau Barbara Napp Pflegerische Zentrumsleitung +49 (0) 40 7410 - 58049 <a href="mailto:b.napp@uke.de" target="_blank">b.napp@uke.de</a> 
Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. 
<h3>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</h3>
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. 
<ul>
<li><a href="https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-bieten-wir-als-arbeitgeber/unsere-verantwortung/index.html" target="_blank">Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren</a></li>
</ul>

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in / Pflegefachperson (all genders) für die Herz- und Gefäßstationen

<h3>Mehr als Labor.</h3>
Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 75 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg.

Mit Ihrem Einstieg in unsere Laboratorien erwartet Sie deshalb mehr als Kittel und Handschuhe! -&nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Ravensburg eine/en Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung in Teilzeit 60%.

Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung
Arbeitsort: Ravensburg



<h3>Ihre Aufgaben</h3>
<ul>
 	<li>Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse von Eintritt bis zum Austritt</li>
 	<li>Entgeltabrechnung inklusive Abrechnung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten (SAP)</li>
 	<li>Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen</li>
 	<li>Bereitstellung von Lohnauswertungen</li>
 	<li>Erstellen von Statistiken</li>
</ul>


<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
 	<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
 	<li>Idealerweise hast haben Sie&nbsp;bereits Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und SAP-Kenntnisse</li>
 	<li>Versierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li>
 	<li>Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office Paket</li>
 	<li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
 	<li>Zuverlässigkeit, Diskretion und absolute Verschwiegenheit</li>
</ul>


<h3>Wir bieten</h3>
<ul>
 	<li>Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive sowie interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum</li>
 	<li>Es erwartet Sie eine sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet, inmitten eines engagierten und hochqualifizierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen</li>
 	<li>Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern, Wellpass und 2 JobRäder</li>
</ul>




<h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h3>
<a href="https://recruitingapp-5529.de.umantis.com/Vacancies/537/Application/New/1" target="_blank">Jetzt bewerben</a>




MVZ Labor Ravensburg GbR • Elisabethenstraße 11, 88212 Ravensburg • Tel.: +49 751 502-0
<a href="https://www.labor-gaertner.de/" target="_blank">www.labor-gaertner.de</a>

Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung

<a href="https://www.uke.de/index.html" target="_blank"></a>


"GENERATIONEN EINE BERUFLICHE UND PERSÖNLICHE PERSPEKTIVE BIETEN."
Faruk Y.: Medizinischer Fachangestellter



<h1>Medizinische:r Fachangestelle:r (MFA) (all genders) für das Universitäre Cancer Center (UCC Hamburg) – Hubertus Wald Tumorzentrum</h1>
<h2>Vollzeit/Teilzeit |&nbsp;Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf</h2>
UKE_Zentrum für Onkologie

<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.


<h3>Das macht die Position aus</h3>
Sie erhalten die Möglichkeit in einem engagierten und lebendigen Team im Centery Entry Port des UCC Hamburg aktiv mitzuarbeiten. Ihr neues Team unterstützt Sie bei Ihrer Einarbeitung.
Das Hubertus Wald Tumorzentrum - Universitäres Cancer Center Hamburg (UCC Hamburg) vereint alle an Diagnostik, Therapie und Forschung beteiligten Kliniken und Institute innerhalb des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) und arbeitet in Hamburg mit zahlreichen Partnern in Krankenversorgung und Wissenschaft zusammen.

Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Patient:innenaufnahme und Terminplanung</li>
<li>Aktive Vorbereitung und Mitwirkung bei der Durchführung von diagnostischen Maßnahmen</li>
<li>Übernahme ärztlich delegierbarer Tätigkeiten</li>
<li>Administration von Befunden in Vor- und Nachbereitung - Mailkontakt</li>
<li>Vorbereitung von Tumorboards und Arztbriefen</li>
<li>Bearbeitung aller telefonischen Anfragen</li>
<li>Eingabe der Leistungen in SAP/IS-H unter Berücksichtigung der Versicherungsverhältnisse</li>
<li>Prozessverantwortung für das Hamburgische und Klinische Krebsregister</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen in einem multiprofessionellen Team</li>
</ul>


<h3>Darauf freuen wir uns</h3>
Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten.

<ul>
<li>Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur, MS Office-Kenntnisse</li>
<li>Fähigkeit klinische Abläufe zuzuordnen und patient:innenorientiertes Arbeiten</li>
<li>wünschenswert: praktische Erfahrung in den Anwendungen SAP/IS-H und der Abrechnungsmodalitäten</li>
<li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen</li>
<li>selbstverständliche kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen</li>
<li>wünschenswert: Erfahrung in der Onkologie</li>
<li>Deutsch in Wort und Schrift, idealerweise: Englischkenntnisse</li>
</ul>



<h3>Das bieten wir</h3>
<ul>
<li>Attraktive Bezahlung nach&nbsp;<a href="https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html" target="_blank">TVöD/VKA</a></li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer <a href="https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html" target="_blank">UKE-Akademie für Bildung und Karriere</a></li>
<li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
<li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li>
</ul>
<h4>Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz</h4>




<h3>Kontakt ins UKE</h3>
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 09. Oktober 2025.

<a href="https://uke.jobs/index.php?ac=application&amp;jobad_id=5003" target="_blank">HIER BEWERBEN &gt;</a>

Kontakt zum Fachbereich Frau Anne Overlach // Frau Sarah Sprenger +49 (0) 40 7410 - 52267 // 58284 <a href="mailto:a.overlach@uke.de" target="_blank">a.overlach@uke.de</a> // <a href="mailto:s.sprenger@uke.de" target="_blank">s.sprenger@uke.de</a> 
Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. 
<h3>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</h3>
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. 
<ul>
<li><a href="https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-bieten-wir-als-arbeitgeber/unsere-verantwortung/index.html" target="_blank">Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren</a></li>
</ul>

Medizinische:r Fachangestelle:r (MFA) (all genders) für das Universitäre Cancer Center (UCC Hamburg) – Hubertus Wald Tumorzentrum

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Bauzeichner (m/w/d)</h2>Grünflächen- und Tiefbauamt, Abteilung Straßen, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 6 TVöDAus frischen Ideen entstehen neue Wege. Und neue Chancen! Sie sind davon überzeugt, dass man Zukunft bauen kann? Dann haben wir spannende Aufgaben für Sie. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Entwicklung und Darstellung von Planunterlagen von der Entwurfsphase bis zur Ausführungsplanung von Straßen, Wegen, Plätzen und Bushaltestellen</li><li>Entwicklung und Darstellung von Planunterlagen von der Entwurfsphase bis zur Ausführungsplanung von Kanälen und anderen Leitungsträgern mit Koordinierung</li><li>Querschnittsaufgaben wie Arbeiten im Geoinformationssystem, Ermittlung von Mengen, Erstellung von Sonderplänen, Flyern und weiteren Unterlagen für die Öffentlichkeitsarbeit, etc.</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Arbeit in einem motivierten Team</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li><li>Zukunftssichere Beschäftigung</li><li>Im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> &nbsp;<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Bauzeichner/-in, vorzugsweise in&nbsp;der Fachrichtung Tief- und Straßenbau</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im entsprechenden Bereich ist&nbsp;wünschenswert&nbsp;</li><li>Kenntnisse in CAD-Straßenbausoftware (vorzugsweise mit 'ITwo Civil') und 2-D-Arbeit mit Querprofilen und Längsprofilen</li><li>Erfahrung in der Planung von Tiefbauprojekten, insbesondere Straßenbau&nbsp;</li><li>Eigenverantwortung, Engagement, Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li></ul> &nbsp;STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ihre Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal. &nbsp;<h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Henning von Schnakenburg, Tel. 07720 82-2664Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Stadt Villingen-Schwenningen

Villingen-Schwenningen von oben

Villingen-Schwenningen

Trailer: Villingen-Schwenningen - Eine Filmreise in die Vergangenheit

Bauzeichner/-in (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Kitabetreuer für die Kindertagesstätte Rietheim (m/w/d)</h2>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, befristet bis 31.07.2027, EG S 2 TVöD-SuE Folgende Stelle ist zu besetzen: 25 Std./Wo., täglich von 8:00 – 13:00 Uhr, oder 30 Std./Wo., täglich von 8:00 – 13:00 Uhr inklusive einem Nachmittag bis 16:30 Uhr, befristet bis 31.07.2027Der&nbsp;Job mit den Kleinsten ist für Sie das Größte? Sie vermitteln Neugierde und Freude, um auf das Leben bestens vorbereitet zu sein? Dann finden Sie bei uns Ihren Traumjob. Zusammen lässt sich viel erreichen – vielleicht bald gemeinsam mit Ihnen? &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Betreuung von Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren</li><li>Begleitung der Kinder im Alltag</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und im Kollegium</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Arbeit mit einem motivierten Team</li><li>Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> &nbsp;<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li><li>Teamfähigkeit, Fortbildungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern wünschenswert</li><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li></ul> &nbsp;STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ihre Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 23.09.2025. &nbsp;<h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Mario Kälble, Tel. 07721/82-4140 &nbsp;Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Kitabetreuer/-in für die Kindertagesstätte Rietheim (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die<h2>Leitung des Sachgebiets KTE-Schwenningen (m/w/d)</h2>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, Stadtbezirk Villingen, befristet bis Ende Mutterschutz sowie ggfs. Elternzeit, Vollzeit, EG 11 TVöD &nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Führungsaufgabe: Als Sachgebietsleitung Kindertageseinrichtungen gestalten Sie die frühe Bildung aktiv mit, tragen Verantwortung für Qualität und Teamdynamik und prägen die pädagogische Ausrichtung unserer Einrichtungen. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Dienst- und Fachaufsicht für die städtischen Kindertagesstätten in Schwenningen sowie Mühlhausen</li><li>Verantwortung für Personalführung und -entwicklung</li><li>Beratung und Unterstützung der Leitungen</li><li>Krisenmanagement</li><li>Key Account Management</li><li>Erstellung von Betriebserlaubnissen nach § 45 SGB VIII</li><li>Meldungen nach § 47 SGB VIII</li><li>strategische und pädagogische Weiterentwicklung der städtischen Kitas</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Arbeit mit einem motivierten Team</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> &nbsp;<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium im pädagogischen Bereich oder vergleichbarer Studienabschluss</li><li>Berufserfahrung als Leitung oder stellvertretende Leitung einer Kita ist erforderlich</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln</li><li>fundiertes Fachwissen in der Früh- und Elementarpädagogik</li><li>kooperativer Führungsstil</li><li>einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien</li><li>Fortbildungsbereitschaft</li><li>Erfahrungen mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg</li><li>Kommunikationsstärke sowie Moderationsgeschick und Teamorientierung</li><li>sehr gute EDV Kenntnisse in Word, Excel, Power Point und Outlook</li><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> &nbsp;STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ihre Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 28.09.2025. &nbsp;<h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Christian Maurer, Tel. 07721 82-1196Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

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