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Der Erlenhof ist eine familiengeführte Seniorenresidenz und umfasst stationäre Pflege in verschiedenen Wohngruppen, eine ambulante Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz, einen eigenen ambulanten Pflegedienst und betreutes Wohnen. Der Erlenhof ist ein attraktiver Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, gut eingespielten Teams, eigenem Haustarif, bezahlten Weiterbildungen und einem offenen Ohr für die Anregungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wer hier arbeitet, findet beste Bedingungen. Wer hier wohnt, tut es gerne. Wer sich bei uns pflegen lässt, fühlt sich geborgen und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben: <ul><li>Mitwirkung bei der Leitung und Weiterentwicklung des ambulanten Dienstes in fachlich-inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht </li><li>Sicherstellung der bedarfsgerechten, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Erbringung der Pflegeleistungen </li><li>Personalführung, -planung, und -entwicklung </li><li>Versorgung der Bewohner*innen in der ambulanten Wohngemeinschaft, im betreuten Wohnen und im Quartier nach dem SGB XI und SGB V</li><li>Pflegeprozessplanung mit Dokumentation nach dem Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Erstellung von Dienst- und Tourenplänen</li><li>Abrechnung der ambulanten Leistungen</li><li>Erstellung von Kostenvoranschlägen</li><li>Durchführung der Klientengespräche und Beratungseinsätze</li><li>Praxisanleitung von nichtexaminierten Pflegekräften </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft(Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann)</li><li>wünschenswert wäre eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung, zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder ein Bachelorstudium im Management im Gesundheitswesen und erste Leitungserfahrungen in einer vergleichbaren Stelle</li><li>falls vorhanden eine Weiterbildung zur Praxisanleitung</li><li>Hohe fachliche und soziale Kompetenz</li><li>Motivation, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit alten Menschen</li></ul> Das erwartet Sie: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem Familienunternehmen</li><li>Gezielte Einarbeitung nach unserem Konzept</li><li>Vergütung nach Haustarif</li><li>Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei Hansefit</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Diverse Bonuszahlungen</li><li>Zuschüsse für Kinderbetreuung</li><li>Geregelte und planbare Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine lebendige und familienfreundliche Atmosphäre</li><li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur</li></ul> Interessiert? Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter*innen freut sich auf Sie.

Seniorenresidenz Erlenhof GmbH & Co. KG

Pflegedienstleitung im ambulanten Dienst (m/w/d) ab sofort

Stellvertretende Leitung Kinderbetreuung / Animation (m/w/d) – Mit Herz &amp; Verantwortung ins Familienabenteuer starten!
Mit Herz, Kreativität &amp; Leadership im Familienhotel Feldberger Hof durchstarten! 🌈✨ Du liebst es, Kinder zum Strahlen zu bringen, behältst auch im Trubel den Überblick und möchtest mehr Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns, im Familienhotel Feldberger Hof, genau richtig – ganz egal, ob du bereits Erfahrung mitbringst oder als engagierter Quereinsteiger einsteigen möchtest!
Als stellvertretende Leitung der Kinderbetreuung &amp; Animation wirst du Teil eines warmherzigen, kreativen und energiegeladenen Teams, das Familien unvergessliche Urlaubsmomente schenkt – und DU gestaltest dabei aktiv mit.
Unsere Benefits – weil du bei uns zählst: 💰 Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen – Deine Arbeit ist uns etwas wert 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Hilfe bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung inklusive – Lecker &amp; kostenfrei im Hotel 👶 Kostenfreie Kinderbetreuung – Für Mitarbeiterkinder ab 6 Monaten 🎓 Weiterbildungsmöglichkeiten – Intern &amp; extern 🏋️ Freizeit genießen – Wellnessbereich, Fundorena &amp; mehr kostenlos nutzen 🎁 Mitarbeiterrabatte – Für dich &amp; deine Familie auf Hotelaufenthalte &amp; Freizeitangebote 🎉 Wertschätzendes Miteinander – Familiäres Teamklima &amp; regelmäßige Teamevent
Deine Aufgaben: 🎨 Programme gestalten – Gemeinsam mit dem Team entwickelst du abwechslungsreiche Erlebnisangebote für Kinder &amp; Familien (Basteln, Shows, Outdoor-Abenteuer, u. v. m.) 👶 Kinder begeistern – Du betreust Kinder ab 6 Monaten liebevoll, sicher und mit viel Herz 📅 Abläufe organisieren – Du unterstützt bei Einsatzplänen, strukturierter Einarbeitung und sorgst für einen reibungslosen, fröhlichen Tagesablauf 🧼 Qualität sichern – Du achtest auf Sicherheit, Ordnung &amp; Wohlfühlatmosphäre in allen Bereichen der Animation 🤝 Kommunikation leben – Du bist Bindeglied zwischen Eltern, Kolleg*innen, Gästen, Partnern und Hotelleitung – deine Ideen sind ausdrücklich willkommen!
Das bringst du mit: 🌟 Erste Erfahrung in der Kinderbetreuung, Animation oder Gruppenleitung – oder Lust, dich in eine Führungsrolle einzuarbeiten 🗣 Gute Deutschkenntnisse &amp; Freude am Umgang mit Kindern und Eltern 💡 Organisationstalent, Teamgeist &amp; Verantwortungsbewusstsein 📅 Bereitschaft zu Wochenend-, Abend- und Feiertagsdiensten 🎁 Nice to have: Erfahrung mit Yoga, Schwimmen oder Bewegung – kein Muss!
👉 Mehr Details findest du hier: karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits
&nbsp; 🎯 Klingt nach deinem Ding? Dann bewirb dich jetzt – auch als motivierter Quereinsteiger! Werde Teil unseres engagierten Animationsteams und gestalte mit uns unvergessliche Urlaubsmomente für Familien und Kinder. Wir freuen uns auf dich! 😊

Hotel Feldberger Hof Banhardt GmbH

#hierwillicharbeiten: Feldberger Hof

Karriere im Feldberger Hof

Stellvertretende Leitung der Kinderbetreuung / Animation (m/w/d)

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Stellenumfang: 20,00h pro Woche&nbsp; Eintrittsdatum: ab 01.04.2026Befristung: Elternzeitvertretung&nbsp; &nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Reinigung und Desinfektion der Räumlichkeiten</li><li>Pflege von Kinderkleidung und Bettwäsche</li><li>Zubereitung von Mahlzeiten und Snacks</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen und Feiern</li><li>Organisation und Verwaltung von Materialien</li><li>Gelegentliche Unterstützung bei der Kinderbetreuung</li><li>Kommunikation mit Eltern und Weitergabe wichtiger Informationen.</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> &nbsp;Was wir bieten:<ul><li>Entlohnung in Anlehnung an TVöD</li><li>Eine kreative Tätigkeit in einem harmonischen Team</li></ul> Genau das haben Sie gesucht? &nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Kindergartenleiter, Herr Wagner unter der Telefonnummer 0761-32859 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail an <a href="mailto:kinderhaus.lambertus@gmail.com" target="_blank">kinderhaus.lambertus@gmail.com</a> (bitte im PDF-Format).

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) Kath. Kinderhaus Lambertus

Willkommen bei der KfW IPEX-Bank! Nachhaltige Zukunft gestalten. Europäische und deutsche Wirtschaft stärken. Weltweit. Das ist unser Selbstverständnis, unser Auftrag. Als Unternehmen der KfW Bankengruppe sind wir der kompetente Finanzierungspartner, wenn es um internationale Investitions- und Exportprojekte geht. Wir unterstützen deutsche und europäische Unternehmen dabei, gewonnene Marktpositionen zu sichern und weltweit neue Märkte zu erschließen. Hierfür entwickeln wir innovative Kombinationen einzelner Finanzierungsprodukte – die KfW IPEX-Bank ist der verlässliche Partner für maßgeschneiderte Finanzierungslösungen. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Inklusion gelebt wird. Sie wollen Ihre Kompetenz einbringen, erweitern und Aufgabe mit Purpose verbinden? Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft nachhaltig bei uns.Werden Sie Teil des #teamIPEX in Frankfurt am Main und verstärken Sie uns als(Senior) Data Architect (m/w/d) mit technischem FokusDas erwartet Sie<ul><li>Als Mitglied der Task Force „Prozesse und Digitalisierung“&nbsp;gestalten Sie aktiv unsere Datenarchitektur&nbsp;und unterstützen die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte entlang unserer Geschäftsstrategie.</li><li>Sie sind verantwortlich für die&nbsp;Entwicklung und Implementierung innovativer Datenlösungen&nbsp;und treiben die datenbasierte Unternehmenskultur voran, indem Sie eine&nbsp;umfassende Datenstrategie&nbsp;(weiter‑)entwickeln.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der IPEX identifizieren Sie relevante Handlungsfelder und übernehmen die&nbsp;technische Beratung&nbsp;zu bestehenden sowie neuen IPEX-Anwendungen.</li><li>Im Rahmen eines&nbsp;aktiven Networkings&nbsp;mit den relevanten Verantwortlichen der IPEX, KfW und anderer Unternehmen&nbsp;fördern Sie eine kollaborative Datenkultur.&nbsp;Ihre&nbsp;laufenden Marktanalysen&nbsp;fließen ein in die Datenarchitektur und -strategie von KfW und IPEX.</li><li>Schließlich begleiten Sie&nbsp;Mitarbeiterschulungen&nbsp;und helfen bei der Implementierung neuer Technologien und bei der Entwicklung einer hausweiten Datenkompetenz.</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes&nbsp;Studium in (Wirtschafts-)‌Informatik&nbsp;oder einem verwandten Bereich und verfügen über fundierte Kenntnisse in&nbsp;Datenbanktechnologien&nbsp;(z. B. SQL, NoSQL) und&nbsp;Datenmodellierung.&nbsp;</li><li>Erfahrung mit&nbsp;Cloud-Datenarchitekturen&nbsp;(z.&nbsp;B. Data Fabric, Data Mesh) und -lösungen wie Azure oder AWS ergänzen Sie durch Know-how im Bereich&nbsp;Data Governance,&nbsp;Datenintegration, ETL-Prozessen sowie Machine Learning und generativer KI.</li><li>Mit&nbsp;Big-Data-Technologien und -Tools&nbsp;sowie mit den relevanten&nbsp;gesetzlichen Rahmenbedingungen&nbsp;sind Sie vertraut.</li><li>Sie haben Freude daran, sich in neue Themenfelder einzudenken, komplexe Fragestellungen zu lösen und nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln. Dabei helfen Ihnen Ihre&nbsp;ausgeprägten analytischen, konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten.</li><li>Interdisziplinäre&nbsp;Teams&nbsp;koordinieren&nbsp;Sie routiniert, auch in einem dynamischen Umfeld. Gute&nbsp;deutsche und englische Sprachkenntnisse&nbsp;setzen wir voraus.</li></ul>Unsere Benefits<ul><li>Attraktive Vergütung: Bei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket inklusive vermögenswirksamer Leistungen, Deutschlandticket, betrieblicher Altersversorgung, Mitarbeiterrabatten, JobRad und mehr.</li><li>Diversität &amp; Inklusion: Vielfältige Angebote, Netzwerke und Unterstützung für alle Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder sexueller Orientierung.</li><li>Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Teilzeitmodelle, Gleitzeit, Sabbatical sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Workation sind bei uns ebenso fester Teil der Unternehmenskultur wie Angebote zur Kinderbetreuung und Pflege Angehöriger.</li><li>Well-Being: Unser umfangreiches Angebot an Betriebssportgruppen und Gesundheitskursen sowie unsere firmeneigene Kantine tragen zu deinem Wohlbefinden bei.</li><li>Training &amp; Entwicklung: Ein umfassendes Onboarding, Networking sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung gehören bei uns natürlich mit dazu.</li><li>Teamspirit: Bei uns erwartet Sie ein einzigartiger Teamzusammenhalt – egal ob im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf unseren Betriebsfeiern oder After-Work Events.</li></ul>Gestalten wir gemeinsam die Zukunft. Jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Fragen zur Position? Melden Sie sich gerne bei Gabriele Dümler unter +49 (0)69 7431 4691.

Data Architect

<a href="https://www.uke.de/index.html" target="_blank"></a>


"karriere machen. für mich. für euch. für alle."
Sebastian C.: Gesundheits- und Kranken­pfleger



<h1>Studienassistenz (all genders) Epidemiologie - für die NAKO Gesundheitsstudie</h1>
<h2>Vollzeit/Teilzeit |&nbsp;Befristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf UKE_Zentrum für Psychosoziale Medizin</h2>


<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitar­beiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.


<h3>Das macht die Position aus</h3>
Der Schwerpunkt der populationsbezogenen NAKO Gesundheitsstudie (<a href="http://www.nako.de" target="_blank">www.nako.de</a>) liegt in der Früherkennung und Ursachenforschung der häufigsten Volksleiden und Vorstufen diverser Erkrankungen bei anfangs gesunden Teilnehmer:innen.
Unser Studienzentrum ist eines von 18 Standorten der epidemiologischen Langzeitstudie in Deutschland. Parallel wird im Studienzentrum, auf dem UKE Gelände, die Hamburg City Health Studie durchgeführt.
Es erwartet Sie ein interdisziplinäres, sorgfältig strukturiertes Arbeitsumfeld auf höchstem klinischen und wissenschaftlichen Niveau, eine qualifizierte Einarbeitung, eine abwechslungsreiche Tätigkeit, geregelte Arbeitszeiten sowie ein engagiertes Team.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Durchführung von körperlichen Untersuchungen, z. B. Blutentnahme, Medikamentenanamnese, Spirometrie, Neurokognitive Tests, EKG, Augen- und Zahnuntersuchungen und Erhebung von Körpermaßen</li>
<li>Herz- und Bauch-Ultraschall</li>
<li>Qualitätssicherung der standardisiert durchgeführten Untersuchungen</li>
<li>Organisatorische-, Verwaltungs- und Dokumentationsarbeiten</li>
</ul>
Diese Position ist im Rahmen eines Drittmittelprojektes vorerst bis zum 30.04.2028 befristet zu besetzen. Die Position kann auch in Teilzeit besetzt werden.


<h3>Darauf freuen wir uns</h3>
Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Gesundheitsfachberuf (z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Medizinische:r Fachangestellte:r) und erste Beruferfahrungen im diesem Bereich.
<ul>
<li>Wünschenswert: Kenntnisse in der Durchführung von Ultraschalluntersuchungen und allgemeinmedizinischen Untersuchungen</li>
<li>Sehr gute Koordinations-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Selbstständigkeit, Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit, Sozialkompetenz, freundlicher und empathischer Umgang mit den Studienteilnehmer:innen</li>
<li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
</ul>
Für die Eingruppierung in Entgeltgruppe 8 sind Zertifikate zur Durchführung der standardisierten Untersuchungen notwendig, die im Einstellungsverhältnis erworben werden müssen. (Ohne diese Zertifikate erfolgt die Eingruppierung zunächst in Entgeltgruppe 7).


<h3>Das bieten wir</h3>
<ul>
<li>Attraktive Bezahlung nach&nbsp;<a href="https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html" target="_blank">TVöD/VKA</a></li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer <a href="https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html" target="_blank">UKE-Akademie für Bildung und Karriere</a></li>
<li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
<li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li>
</ul>
<h4>Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz</h4>




<h3>Kontakt ins UKE</h3>
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. Dezember 2025.

<a href="https://uke.jobs/index.php?ac=login&amp;jobad_id=5656" target="_blank">HIER BEWERBEN &gt;</a>

Kontakt zum Fachbereich: Herr Alex Kraft // Frau Janna Purwins +49 (0) 40 7410 - 52821 // 51215 <a href="mailto:al.kraft@uke.de" target="_blank">al.kraft@uke.de</a> // <a href="mailto:j.purwins@uke.de" target="_blank">j.purwins@uke.de</a>
Kontakt zum Recruiting: Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599


Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. 
<h3>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</h3>
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. 
<ul>
<li><a href="https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-bieten-wir-als-arbeitgeber/unsere-verantwortung/index.html" target="_blank">Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren</a></li>
</ul>

Studienassistenz (all genders) Epidemiologie - für die NAKO Gesundheitsstudie

Die Große Kreisstadt&nbsp;Emmendingen liegt im malerischen&nbsp;Breisgau und zählt über 29.600 Einwohnerinnen und Einwohner. Mit mehr als 220 Vereinen, 16 Schulen, 30 Betreuungsangeboten sowie einem vielfältigen Kunst- und Kulturangebot ist Emmendingen ein attraktiver Lebens- und Arbeitsort. Rund 600 Mitarbeitende sowie durchschnittlich 30 Auszubildende und Studierende sind in der modernen Stadtverwaltung tätig.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht sie einen
 SACHBEARBEITER (A) IM TEAM KIDS+ <h1>Das zeichnet Sie aus:</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (a) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der Anwendung einschlägiger Software, insbesondere SAP, Little Bird und Inventarisierungsprogramm KAI</li>
<li>Sicherer Umgang mit digitalen Verwaltungssystemen</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung im Kontakt mit Eltern und internen Stellen</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
</ul><h1>Ihre Aufgaben im Wesentlichen</h1><ul>
<li>Prüfung, Korrektur und Anweisung von Abschlagszahlungen im Rahmen von Betriebskostenabrechnungen (SAP)</li>
<li>Mitwirkung bei der Mittelanmeldung sowie bei der Haushalts- und Finanzplanung im Aufgabenbereich</li>
<li>Sachlich-rechnerische Prüfung und Anweisung sämtlicher Rechnungen im Zusammenhang mit Kinderbetreuung und angrenzenden Verwaltungsprozessen
</li>
<li>Mitwirkung beim Erstellen von Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen für die interne Steuerung</li>
<li>Bearbeitung von Sonderaufgaben</li>
<li>Unterstützung bei der Elternberatung zu Betreuungsplätzen, Anmeldeverfahren und Elternbeiträgen für Kinder ab dem ersten Lebensjahr bis zum Ende der Grundschulzeit</li>
<li>Erfassung, Pflege und Verwaltung relevanter Daten im zentralen Vormerkungssystem und Elternportal Little Bird</li>
<li>Wahrnehmung ausgewählter Aufgaben der Geschäftsstelle während Abwesenheiten und Vertretungsfällen</li>
</ul><h1>Unser attraktives Angebot:</h1><ul>
<li>Eine unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Std./Woche) mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe 8 TVöD </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit</li>
<li>Moderne Benefits wie Hansefit, JobRad und RegioKarte Job</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten </li>
<li>Teilweise die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten</li>
<li>Familiäres Betriebsklima mit wertschätzender Zusammenarbeit</li>
<li>Jahressonderzahlung und Jahresbonus</li>
</ul><h1>Bewerbungsschluss</h1>21.12.2025 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Stadtverwaltung Emmendingen

Ausbildung bei der Stadt Emmendingen

SACHBEARBEITER (A) IM TEAM KIDS+ 

Der Erlenhof ist eine familiengeführte Seniorenresidenz und umfasst stationäre Pflege in verschiedenen Wohngruppen, eine ambulante Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz, einen eigenen ambulanten Pflegedienst und betreutes Wohnen. Der Erlenhof ist ein attraktiver Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, gut eingespielten Teams, eigenem Haustarif, bezahlten Weiterbildungen und einem offenen Ohr für die Anregungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wer hier arbeitet, findet beste Bedingungen. Wer hier wohnt, tut es gerne. Wer sich bei uns pflegen lässt, fühlt sich geborgen und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben: <ul><li>hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie die Essenszubereitung und Wäscheversorgung</li><li>pflegerische Tätigkeiten wie Grundpflege, Unterstützung geben bei der Nahrungsaufnahme, Mobilität usw. </li><li>Betreuung und Unterstützung der BewohnerInnen im Tagesablauf und der Tagesstruktur</li><li>Mitwirkung am jeweiligen Pflege- und Betreuungskonzept</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Selbstständiges strukturiertes Arbeiten</li><li>Sie Verfügen über eine hohe Sensibilität für die Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohnern</li><li>Motivation, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude am Umgang mit alten Menschen</li></ul> Das erwartet Sie: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem Familienunternehmen</li><li>Gezielte Einarbeitung nach unserem Konzept</li><li>Vergütung nach Haustarif</li><li>Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei Hansefit</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Diverse Bonuszahlungen</li><li>Zuschüsse für Kinderbetreuung</li><li>Geregelte und planbare Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine lebendige und familienfreundliche Atmosphäre</li><li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur</li></ul> Interessiert? Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter*innen freut sich auf Sie.

Alltagsbegleiter (m/w/d)

Initiativbewerbung – Starte deine Karriere in der Hotellerie &amp; Gastronomie! (m/w/d) 
Karriere im Hotel &amp; der Gastronomie – Ob Service, Küche, Rezeption oder Technik: Deine Chance im Feldberger Hof! 🌟
Du liebst es, Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bereiten, willst dich weiterentwickeln und suchst einen Job mit Sinn? Dann starte jetzt durch – im Feldberger Hof im schönen Südschwarzwald!
Wir suchen motivierte Persönlichkeiten (m/w/d) für verschiedene Bereiche – egal ob Vollzeit, Teilzeit oder Aushilfe. Auch Schüler:innen und Studierende sind bei uns herzlich willkommen!
 Deine Einsatzmöglichkeiten:
😊 Rezeption – Begrüße Gäste &amp; sorge für einen reibungslosen Aufenthalt 📞 Reservierung – Organisiere Buchungen &amp; berate unsere Gäste 🧹 Housekeeping – Sorg für Sauberkeit &amp; Wohlfühlatmosphäre 🔧 Technik – Halte unser Haus in Schuss &amp; löse technische Herausforderungen 🍳 Küche – Kreiere kulinarische Highlights mit frischen Zutaten 🍽️ Service – Biete Gästen ein einzigartiges Gastro-Erlebnis 🎨 Animation &amp; Kinderbetreuung – Gestalte Erlebnisse für Groß &amp; Klein 💆 Wellness &amp; Spa – Verwöhne Gäste mit entspannenden Behandlungen &amp; Massagen 🧾 Verwaltung &amp; Management – Unterstütze die Organisation hinter den Kulissen
✅Das bringst du mit:
<ul>
<li>Motivation &amp; Teamgeist – Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss!</li>
<li>Gute Englischkenntnisse erforderlich</li>
<li>Deutschkenntnisse nur notwendig in: Kinderbetreuung, Rezeption, Reservierung, Verwaltung &amp; Management</li>
<li>Zuverlässigkeit &amp; Flexibilität – auch an Wochenenden &amp; Feiertagen</li>
</ul>
Unsere Benefits:
💰 Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Hilfe bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung – Kostenlose Verpflegung im Hotel (bei Bedarf) 🏋️ Freizeit &amp; Erholung – Gratis Nutzung von Wellness, Fundorena &amp; mehr 🎁 Mitarbeiterrabatte – Vergünstigungen auf Hotel- &amp; Freizeitangebote 👶 Familienfreundlich – Kostenfreie Kinderbetreuung ab 6 Monaten 👕 Arbeitskleidung – Wird von uns gestellt 🖥 Moderner Arbeitsplatz – Offenes, herzliches Team &amp; gute Ausstattung 🎉 Teamevents &amp; Unternehmenskultur – Wir feiern den Teamspirit!
👉 Mehr Details findest du hier: 🔗 karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits
&nbsp; 🎯 Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und Kontaktdaten – wir freuen uns auf dich!
Werde Teil unseres engagierten Teams – wir freuen uns auf dich! 😊

Initiativbewerbung – Starte deine Karriere in der Hotellerie & Gastronomie! (m/w/d)

🔥 Front Office Agent | Empfangsmitarbeiter | Rezeptionist (m/w/d) – Dein Job in der Hotellerie! 🔥
Du bist ein Kommunikationstalent und liebst den Gästekontakt? Dann werde Teil unseres Teams im mehrfach ausgezeichneten Hotel Feldberger Hof!
Als Top-Arbeitgeber (Kununu Award, Hospitality HR Award, Exzellente Ausbildung) bieten wir dir eine einzigartige Chance, in einem dynamischen und herzlichen Team zu arbeiten. Unser Hotel liegt inmitten des wunderschönen Südschwarzwaldes auf einer Höhe von 1.300 Metern, und bietet mit 111 Zimmern sowie einer Familienfreundlichen Ausrichtung unvergessliche Erlebnisse für Gäste aller Altersgruppen.
Egal, ob du bereits Erfahrung in der Hotellerie hast oder Quereinsteiger bist – wir bringen dir alles bei! Bei uns kannst du in einer offenen und unterstützenden Arbeitsumgebung deine Fähigkeiten weiterentwickeln und wertvolle Erfahrungen im Rezeptionsteam sammeln. Du bist ein wichtiger Bestandteil unseres Teams und sorgst dafür, dass jeder Aufenthalt unserer Gäste perfekt organisiert ist.
Komm zu uns und gestalte die Gästeerfahrung mit Herz und Leidenschaft!
🎯 Deine Aufgaben: ✔ Begrüßung &amp; Check-in unserer Gäste – erster Eindruck zählt! ✔ Check-out &amp; Abrechnung – sorg für einen reibungslosen Abschluss ✔ Kassenführung &amp; Buchhaltung – Genauigkeit ist gefragt! ✔ Verwaltung &amp; Datenpflege – Halte Gästestammdaten aktuell ✔ Koordination &amp; Organisation – Stelle einen perfekten Aufenthalt sicher ✔ Beratung &amp; Infos zu Ausflügen – Mach den Urlaub noch besser
🚀 Dein Profil: ✔ Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift ✔ Freundlichkeit &amp; Serviceorientierung – Dein Lächeln macht den Unterschied! ✔ Bereitschaft zum Schichtdienst, Wochenend- &amp; Feiertagsarbeit ✔ Erfahrung nicht erforderlich – Quereinsteiger willkommen!
📢 Extra: Möglichkeit zur kostenlosen Weiterbildung zum Front Office Manager an der IST-Hochschule!
💎 Unsere Benefits – Weil du uns wichtig bist! 🌟 Attraktive Vergütung – Faire Bezahlung &amp; Sonderzahlungen 🏡 Wohnen leicht gemacht – Personalzimmer oder Unterstützung bei der Wohnungssuche 🍽 Vollverpflegung – Bei Bedarf kostenlose Verpflegung 🏋️ Freizeit &amp; Erholung – Kostenlose Nutzung von Wellnessbereich, Fundorena &amp; mehr 🎁 Mitarbeiterrabatte – Vergünstigungen auf Hotel- &amp; Freizeitangebote 👶 Familienfreundlich – Kostenfreie Kinderbetreuung ab 6 Monaten 👕 Arbeitskleidung – Wird von uns gestellt 🖥 Moderner Arbeitsplatz – In einem offenen &amp; familiären Arbeitsumfeld 🎉 Teamevents &amp; Unternehmenskultur – Familiäre &amp; kooperative Atmosphäre
👉 Mehr Details findest du hier: karriere.feldberger-hof.de/arbeiten-im-kinderhotel/benefits
🚀 Lust auf eine neue Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf und Kontaktdaten!
📩 Fragen? Deine Ansprechpartnerin Karola Mühl hilft dir gerne weiter!
Wir freuen uns auf dich! 🎉

Front Office Agent / Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d)

Lebendig, bürgernah, gut angebunden – die Stadt Kornwestheim liegt zentral zwischen Stuttgart und Ludwigsburg. Hier triffst du auf einen bunten Mix aus Kultur- und Freizeitangeboten, Schulen, Kitas und grünen Ecken.
Wir suchen für den Fachbereich Kultur und Sport zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine
<h1>Leitung&nbsp;(m/w/d)&nbsp;der Stadtbücherei</h1>
Die Stelle ist befristet für den Mutterschutz und die sich anschließende Elternzeit (vrstl. drei Jahre) der Stellenin­haberin zu besetzen, mit der Option auf Weiterbeschäftigung.



<h3>Dein Arbeitsumfeld</h3>
Die Stadtbücherei Kornwestheim ist in das Kultur- und Kongresszentrum "Das K" integriert und somit Teil eines lebendigen und kundenfreundlichen Hauses. Die Stadtbücherei ist nicht nur wegen ihres vielfältigen und abwechslungsreichen Medien- und Veranstaltungsangebots ein Aushängeschild unserer Stadt, sondern sie ist auch ein Ort der Begegnung, der Bildung und der Kommunikation. Das Angebot von 40.000 Medieneinheiten und der Onlinebibliothek, sowie das vielfältige Veranstal­tungs­angebot stehen allen Einwohnern und Gästen zur Verfügung.



<h3>Dein neuer Job</h3>

<ul>
<li>Du übernimmst die Leitung der Bibliothek, indem du unter anderem Prozesse organisierst und für die Haus­haltsplanung verantwortlich bist.</li>
<li>Gemeinsam mit anderen Fachbereichen, Abteilungen und externen Institutionen arbeitest du partnerschaftlich zusammen und vertrittst die Stadtbücherei nach innen und außen.</li>
<li>Du bist verantwortlich für das Bestandsmanagement aller Medien sowie Fortschreibung der Qualitätsstandards.</li>
<li>Darüber hinaus gestaltest du die Öffentlichkeitsarbeit der Bibliothek. Dazu gehören die Konzeption und Durch­führung von Veranstaltungen, die Planung von Werbe­maßnahmen sowie die Presse- und Kontaktarbeit.</li>
<li>Du kümmerst dich um die Leistungs- und Finanz­steuerung</li>
</ul>




<h3>Das bieten wir dir</h3>

<ul>
<li>Dich erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabenstellung in einem sympathischen Team aus kooperativen und engagierten Kolleginnen und Kollegen.</li>
<li>Du hast Führungsverantwortung.</li>
<li>Wir bieten dir eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD.</li>
<li>Zudem gibt es familienfreundliche Angebote (z.B. Gleit­zeitregelung).</li>
<li>Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungs­möglichkeiten bringen dich fachlich und persönlich weiter.</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten sorgen für echte Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li>
<li>Neben dem Gehalt warten Zusatzleistungen auf dich, zum Beispiel ein Jobticket bei Nutzung des ÖPNV und Shopping-Rabatte.</li>
<li>Wenn du Unterstützung bei der Wohnungssuche oder Kinderbetreuung brauchst, helfen wir dir gern weiter.</li>
</ul>




<h3>Das bringst du mit</h3>

<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium in Informations­wissen­schaften / Bibliotheks- und Informationsmanagement</li>
<li>Führungskompetenz und -erfahrung</li>
<li>Gute Kenntnisse in den gängigen IT- und Fachanwendungen</li>
<li>Wirtschaftliches Planen und Handeln</li>
<li>Kundenfreundlichkeit, Serviceorientierung und Teamarbeit</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz, Kreativität und konzep­tionelles Denken</li>
<li>Ausgeprägtes Servicebewusstsein und hohe zeitliche Flexibilität</li>
</ul>




 
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Bei Fragen zu deiner Bewerbung: Michelle Kunert Personalreferentin E-Mail <a href="mailto:Michelle.kunert@kornwestheim.de" target="_blank">Michelle.kunert@kornwestheim.de</a> Telefon 07154-202-8057


<h3>Adresse</h3>
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