Erzbischöfliches Ordinariat Freiburg

Was macht das Erzbistum als Arbeitgeber aus?

Ihnen sind vertrauensvoller Umgang und ein sicherer Arbeitsplatz wichtig?

Die Kirchen sind nach dem Öffentlichen Dienst zweitgrößter Arbeitgeber Deutschlands. Dabei stehen wir für Glaube, Nächstenliebe und Solidarität. Das spiegelt sich auch in unserem Handeln und Umgang wider. Vertrauen und Fürsorge sind für uns als kirchlichem Arbeitgeber selbstverständlich und daher gleichwohl von besonderer Bedeutung. Wir bieten Ihnen daher einen gesicherten Arbeitsplatz, angemessene Entlohnung und Sozialleistungen wie z.B. die Zusatzrente der KZVK.

Berufseinstieg

Sie suchen den richtigen Einstieg ins Arbeitsleben?
Ob Ausbildung, Studium oder ein Arbeitsplatz – das Angebot in der Erzdiözese Freiburg ist umfangreich. Dabei reicht das Spektrum von den kirchlichen Berufen und Berufungen, wie z.B. Priester, Diakon, Pastoral- und Gemeindereferent/-in und auch Religionslehrer/-in über soziale Berufe z.B. in der Kinder- und Jugendbetreuung oder der Altenpflege bis hin zu zahlreichen Berufen im Bereich der Verwaltung sowie des Tagungs- und Hoteleriebetriebs.

Leben
Sie stehen mitten im Leben?
Für uns kein Problem. Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten, Telearbeit oder auch das Sabbatjahr an.
Gesund und aktiv – ein Gewinn für alle! Das betriebliche Gesundheitsmanagement wird bereits in einigen Einrichtungen praktiziert und soll in Zukunft auch in weiteren Einrichtungen eingeführt werden. Beispielweise finden im Erzbischöflichen Ordinariat regelmäßig Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements statt z.B. aktive Minipausen, Arbeitsplatzbegehungen durch den Betriebsarzt, Vorträge zu bestimmten Themen sowie Seminar-Angebote der Caritas z.B. Zumba oder Life Kinetik.

Entwicklung
Sie wollen sich weiterentwickeln?
Bei uns bleibt der Mensch nicht stehen. Durch vielfältige Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten werden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gefördert. Im Zielvereinbarungsgespräch werden u.a. Qualifizierungsmaßnahmen festgelegt und Entwicklungsmöglichkeiten ausgelotet. Außerdem fördern wir auch z.B. berufsbegleitende Weiterbildungsmaßnahmen.

Arbeitsleben
Sie suchen eine neue Herausforderung?
Wir haben für Sie interessante, vielfältige und verantwortungsvolle Arbeitsplätze. Das sind z.B. Kindergartengeschäftsführer/-in, Verwaltungsbeauftragte/-r, Projektleitungspositionen und vieles mehr. Außerdem zeichnen uns ein angenehmes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten, zufriedene Mitarbeiter und attraktive Standorte wie z.B. Konstanz, Freiburg, Karlsruhe und Heidelberg aus.
Überzeugen Sie sich selbst bei unseren aktuellen Stellenangeboten.