Leitung des Sachgebiets KTE-Schwenningen (m/w/d)

78 Villingen-Schwenningen, Deutschland

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die

Leitung des Sachgebiets KTE-Schwenningen (m/w/d)

Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, Stadtbezirk Villingen, befristet bis Ende Mutterschutz sowie ggfs. Elternzeit, Vollzeit, EG 11 TVöD

Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Führungsaufgabe: Als Sachgebietsleitung Kindertageseinrichtungen gestalten Sie die frühe Bildung aktiv mit, tragen Verantwortung für Qualität und Teamdynamik und prägen die pädagogische Ausrichtung unserer Einrichtungen.

Ihre Aufgaben

Dienst- und Fachaufsicht für die städtischen Kindertagesstätten in Schwenningen sowie Mühlhausen
Verantwortung für Personalführung und -entwicklung
Beratung und Unterstützung der Leitungen
Krisenmanagement
Key Account Management
Erstellung von Betriebserlaubnissen nach § 45 SGB VIII
Meldungen nach § 47 SGB VIII
strategische und pädagogische Weiterentwicklung der städtischen Kitas

Unser Angebot

Arbeit mit einem motivierten Team
zukunftssichere Beschäftigung
im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'
Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil

abgeschlossenes Hochschulstudium im pädagogischen Bereich oder vergleichbarer Studienabschluss
Berufserfahrung als Leitung oder stellvertretende Leitung einer Kita ist erforderlich
selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
fundiertes Fachwissen in der Früh- und Elementarpädagogik
kooperativer Führungsstil
einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien
Fortbildungsbereitschaft
Erfahrungen mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg
Kommunikationsstärke sowie Moderationsgeschick und Teamorientierung
sehr gute EDV Kenntnisse in Word, Excel, Power Point und Outlook
Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern
Führerschein Klasse B

STADTVERWALTUNG

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.