Produktmanager (m/w/d) für invasive Produkte

Die inomed Medizintechnik GmbH mit Sitz in Emmendingen ist ein international tätiges Unternehmen das Geräte und Systeme zum Schutz von Nerven entwickelt, um Patientinnen und Patienten zielgenau zu behandeln. inomed entwickelt Werkzeuge und Methoden in den Bereichen intraoperatives Neuromonitoring, funktionelle Neurochirurgie, Schmerztherapie und neurologische Diagnostik.

Mit hochwertigen Produkten und innovativen Technologien wird der Behandlungserfolg verbessert und Sicherheit für Ärztinnen und Ärzte sowie Patientinnen und Patienten geschaffen. Um unsere Anwendungen auf die Anforderungen eines dynamischen Marktes und des medizinischen Alltags gezielt optimieren zu können, arbeiten unsere inomed Fachkräfte eng mit Anwenderinnen und Anwendern aus Klinik, Praxis und Forschung zusammen.

Sie sind Teil des Teams Produktmanagement invasive Produkte. Sie werden mit Produktlinien betraut und erlernenunter Anleitung erfahrener Kollegen diese über den Lebenszyklus der Produkte hinweg zu managen undweiterzuentwickeln. Es erwarten Sie folgende interdisziplinäre und spannende Aufgabengebiete:

Was Sie erwartet:

• Entwicklung umfassender Produktstrategien und -konzepte für medizinisches Zubehör unter Berücksichtigung aktueller Marktbedürfnisse und -trends in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (z. B. Entwicklung, Regulatory Affairs) sowie externen Partnern (z. B. klinische Entwicklungspartner, Industriepartner)
• Koordinierung des gesamten Produktentwicklungszyklus von der Idee über die Markteinführung bis zur kontinuierlichen Produktpflege
• Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation von Chancen und Risiken sowie Erarbeitung von Kundenanforderungen für Produktneuentwicklungen und Produktänderungen
• Mitwirkung bei Risikobetrachtungen von Medizinprodukten und den damit verbundenen Aufgaben
• Unterstützung bei der Planung und Erstellung der technischen Dokumentation für nationale und internationale Zulassungsverfahren
• Nachverfolgung von Produktreklamationen sowie Planung und Umsetzung entsprechender Korrekturmaßnahmen

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
• Wünschenswert sind drei Jahre Berufserfahrung in einem (medizin-)technischen Aufgabenfeld
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Sehr gute Deutsch sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Lösungsorientiertes, effizientes und verantwortungsbewusstes Vorgehen mit hohem Qualitätsbewusstsein
• Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie zielorientiertes und selbständiges Handeln

Was wir Ihnen bieten:

Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem stark wachsenden Medizintechnikunternehmen mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt

Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge

Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten

Wir fördern Talente durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir subventionieren Ihr tägliches Frühstück oder Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant

Sie erhalten bei uns neben der attraktiven Vergütung die Möglichkeit auf eine Vielzahl an weiteren Benefits wie Hansefit, Jobrad, Corporate Benefits und vielem mehr.

Sie arbeiten in einem modernen Firmensitz mit hochwertiger technischer Ausstattung

Sie werden Teil eines Teams mit flachen Hierarchien und einer unternehmensweiten Duz-Kultur

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und inklusive aller relevanten Dokumente ( Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht mehr bearbeiten können.

Bitte beachten Sie zudem, dass der interne Stellentitel von dem externen Ausschreibungstitel abweichen kann.

Ihr Ansprechpartner:
Herr Maximilian Wolfsperger
Head of Human Resources
+49 7641 9414-0