field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d)</h2>ab 01.09.2026 Stellen-Nr.: 0179 Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. &nbsp;Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen. Zum 1. September 2026 ist folgende Ausbildungsstelle zu besetzenAusbildung&nbsp;zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d)Ausbildungs- und Berufsinhalte: Als Kauffrau/Kaufmann bist Du für alle wichtige Zahlen und Daten sowie die Organisation in einem Betrieb oder einer Behörde verantwortlich.Bei der ASF lernst Du:<ul><li>Kaufmännische Abläufe, Grundlagen des betrieblichen Rechnungswesens</li><li>sowie der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Umgang mit Mitarbeiter*innen (Arbeitsrecht und Entgeltabrechnung)</li><li>Verwaltende Tätigkeiten zu organisieren</li><li>Koordination administrative Abläufe</li><li>die Anwendung von EDV-Programmen kennen.</li></ul>Voraussetzung:<ul><li>Mittlere Reife.</li></ul>Ausbildungsdauer:<ul><li>Nach drei Jahren sitzt Du am eigenen Schreibtisch.</li></ul>Ausbildungsgliederung:<ul><li>Die praktische Ausbildung erfolgt in den kaufmännischen Bereichen der ASF (v.a. Rechnungswesen, Human Resources, Logistik). Daneben werden im Berufsschulunterricht an einer kaufmännischen Berufsschule in Freiburg und bei fachlichen Schulungen theoretische Kenntnisse vermittelt.</li></ul>Der Beginn der Ausbildung ist der 01.09.2026.Für Rückfragen steht Dir Marina Meier (Tel. 0761 76707 214) gerne zur Verfügung.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann übermittelst Du uns Deine Bewerbung (Datenformat PDF) bitte über unsere Jobbörse unter <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a>

Abfallwirtschaft und Stadtreinigung Freiburg GmbH

Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d) für 2026

<a href="https://www.dbl-merk.de/" target="_blank"></a> 

Dienstleistung ist unsere Stärke – textiles Leasing unser Business. Wir von der DBL Böge in Duisburg ver­sorgen systemrelevante Industrie- und Handwerksbetriebe, Lebensmittelproduzenten und Pflege­einrich­tungen mit frisch gepflegter Berufsbekleidung. Wir sind Teil des leistungsstarken DBL-Verbundes von 17 Familienunternehmen, die an 24 Standorten bundesweit textilen Mietservice anbieten.&nbsp;
Wir suchen Dich als:
<h1>Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)</h1>
Einsatzgebiet: Oberpfalz
--&gt;
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Support &amp; Sparring: Du unterstützt die Geschäftsführung in operativen und strategischen Aufgabenstellungen, außerdem werden Präsentationen, Analysen und Entscheidungsvorlagen von Dir erstellt und professionell aufbereitet.</li>
<li>Projektmanagement: Du bearbeitest und koordinierst eigenständig kaufmännisch geprägte Projektthemen – strukturiert, zuverlässig und mit Blick aufs Ziel.</li>
<li>Organisation: Du bereitest Meetings, Sitzungen und Entscheidungen der Geschäftsführung vor und nach, inklusive Protokollen und Follow-ups, damit nichts liegen bleibt.</li>
<li>Prozessoptimierung: Du erkennst gezielt Verbesserungspotenziale in bestehenden Prozessen und entwickelst Ideen zur kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Abläufe im Unternehmen.</li>
<li>Qualitätsmanagement: Du arbeitest eng mit der Managementsystembeauftragten zusammen, unterstützt bei der Umsetzung von QM-Maßnahmen, begleitest interne Audits und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Qualität bei.</li>
<li>Kommunikation: Du sorgst dafür, dass relevante Informationen klar und nachvollziehbar bei den richtigen Personen ankommen – und stärkst so die bereichsübergreifende Zusammenarbeit.</li>
<li>Networking: Du nutzt die Möglichkeit zur Netzwerkarbeit innerhalb des deutschlandweiten DBL-Verbundes, greifst dort neue Impulse auf und denkst sie für unser Unternehmen weiter.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Abschluss: Dein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen Bereich qualifiziert Dich für diese Tätigkeit.</li>
<li>Berufserfahrung: Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (Assistenz/Referent der Geschäftsführung, Projektmanagement, kaufmännische Steuerung) gesammelt.</li>
<li>Persönlichkeit: Du überzeugst durch Deine überdurchschnittliche Eigeninitiative und Deine Fähigkeit, andere aktiv zu unterstützen. Analytisches Denkvermögen sowie ein verantwortungsbewusstes und souveränes Auftreten runden Dein Profil ab.</li>
<li>Arbeitsweise: Du bringst eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität mit, verfügst über ausgezeichnetes Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Diskretion ist für Dich selbstverständlich.</li>
<li>IT-Affinität: Du gehst sicher mit MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint) um.&nbsp;</li>
<li>Kommunikation: Du pflegst eine klare, zielgerichtete und kooperative Kommunikation an alle Schnittstellen.</li>
</ul>
Das kannst Du von uns erwarten:
<ul>
<li>Gestaltungsfreiraum: Du übernimmst Verantwortung und bringst Deine eigenen Ideen ein, denn wir schätzen Deine Erfahrung und Initiative.&nbsp;</li>
<li>Miteinander: Echter Teamgeist, eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein Arbeitsalltag, in dem gemeinsam gelacht wird.</li>
<li>Einarbeitung: Durch erfahrene Sparringspartner und praxisnahe Schulungen arbeiten wir Dich gezielt in Deine Aufgabengebiete ein.</li>
<li>Weiterbildung: Du möchtest mehr wissen und Dich weiterentwickeln? Wir bieten Dir individuelle Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten, passend zu Deinen Zielen.</li>
<li>Flexibilität: Mit einer Kernarbeitszeit von 9 bis 15 Uhr und der Möglichkeit, bei wichtigen privaten Terminen auch mal remote zu arbeiten, unterstützen wir Dich. Im Alltag freuen wir uns aber auf Dich vor Ort im Team.</li>
<li>Vergünstigungen: Über das Portal „Corporate Benefits“ erhältst Du Rabatte in Bereichen wie Reisen, Shopping, Freizeit und mehr.</li>
</ul>
Klingt interessant?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Arbeitszeugnissen.
Online-Bewerbung

Bei Fragen kontaktiere gern:&nbsp;



<a href="https://karriere.dbl-boege.de/de/jobposting/de0d1b1d3c2c220b558d81100050bb2ad68327460/apply" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a>




<a href="https://karriere.dbl-boege.de/de/jobposting/26f66cd8e5f39160b7f657baa64561a8b17254620/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a>


--&gt;

Böge Textil-Service GmbH &amp; Co. KG
André Glaubitz Dahlingstraße 251 | 47229 Duisburg tel: +49 2065 906 0
 

Die vertrauliche Behandlung deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachte, dass du mit deiner Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmst.

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h2>Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für die Logistik der Niederlassung Karlsruhe mit den dazugehörigen Standorten Pforzheim und Waghäusel</li><li>Tätigkeit: Sie sind zuständig für eine kontinuierliche Analyse und Optimierung der Logistikprozesse, für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie die Funktionalität und den Werterhalt des gesamten Fuhrparks. Weiterhin unterstützen Sie das Dispositionsteam im Rahmen der Urlaubs-/ Krankheitsvertretung sowie in Projekten und Aktionen</li><li>Zusammenarbeit: Sie übernehmen die fachliche Führung, Qualifikation und Weiterbildung der Disponent*innen</li><li>Reporting: Sie erstellen und überwachen die Logistik-Kennzahlen und wirken an der Jahres- und Mittelfristplanung sowie der Investitionsplanung mit</li><li>Ziel im Fokus: Sie sind an einer aktiven Mitgestaltung und Umsetzung von Zukunftsprojekten, wie u.a. E-Mobility und neuen Technologien beteiligt</li></ul><h2>Das erwartet Sie: Unsere Benefits</h2><ul><li>Volles Paket: Pünktliche Bezahlung, ein marktübliches Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche - mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit!</li><li>Mobiles Arbeiten: Gute Ideen entstehen nicht nur im Büro! Hybride Arbeitsmodelle bieten Ihnen Flexibilität und unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren</li><li>Familienfreundliches Umfeld: Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefit@work unterstützen wir Sie in jeder Lebenssituation</li><li>Onboarding: Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir Sie von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen</li><li>Fahrrad-Leasing: Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr&nbsp;eigenes JobRad leasen</li><li>Unterstützte Altersversorgung: Wir fördern Ihre Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss</li><li>Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT)</li><li>Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft an</li><li>Gesundheits­management: Mit uns bleiben Sie&nbsp;gesund – dank Präventions­maßnahmen, eines breiten Sport­angebots und verschiedener Ko­operationen wie z.B. FitX</li><li>Nachhaltiges Arbeitsumfeld: ALBA steht für Nachhaltigkeit und eine innovative Atmosphäre, die Raum für Ideen und Feedback bietet. Wir laden Sie als Rohstoffretter ein, einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft zu leisten</li></ul><h2>Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung und langjährige Berufserfahrung als Speditionskaufmann*frau oder ein abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium sowie fundierte Praxiserfahrungen in der Speditions- und Logistikbranche</li><li>Skills: Sie haben ggf. bereits die Qualifikation zum Verkehrsleiter*in</li><li>Berufserfahrung: Sie verfügen über ausgeprägte technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse insbesondere im Bereich der Logistik sowie Kenntnisse/ Erfahrungen im Tourensteuerung/-planung und idealerweise in der Anwendung von Tourenplanungstools</li><li>Stärken: Sie besitzen Führungserfahrung, Teamfähigkeit, sind kommunikationsstark und haben Spaß daran, Mitarbeitende aus ihrem sowie anderen Verantwortungsbereichen zu entwickeln und zu fördern</li><li>Kenntnisse: Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken mit klarem Fokus auf Kosten und Nutzen</li></ul><h2>Über uns: Wer wir sind</h2>Bei ALBA haben Sie täglich die Möglich­keit, Ihre Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.400 Mit­arbeiter*innen einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!<h2>Interessiert? Jetzt bewerben!</h2>Bewerben Sie sich schnell und einfach – ohne Anschreiben.<h2>Fragen zur Stelle? Kontaktieren Sie uns!</h2>Ansprechpartner*in: Beatrice WieschendorfE-Mail: <a href="https://www.alba.info/karriere/stellenangebote/detail/teamleiter-logistik-m/w/d/#" target="_blank">karriere@alba.info</a>

ALBA Süd GmbH & Co. KG

Tradition trifft Innovation: Unternehmensfilm der ALBA Group (2018)

Teamleiter Logistik (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter für die Eingangskontrolle (m/w/d)</h2><ul><li>Bad Saulgau</li><li>ab 01.10.2025</li><li>Vollzeit (40 Stunden)</li><li>Unbefristet</li></ul>Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt! Wir freuen uns auf jede Bewerbung - unabhängig vom Geschlecht, Herkunft, Nationalität.&nbsp;Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.<h2>Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Zu Ihren Aufgaben gehört die Kontrolle sämtlicher Anlieferungen von externen und internen Transporten sowie&nbsp;die unmittelbare Bearbeitung und Dokumentation von Reklamationen&nbsp;</li><li>Verantwortung: Sie übernehmen eigenständig Reinigungsarbeiten auf dem Hof, sortieren Rohstoffe und haben einen Blick für Ordnung und Sicherheit</li></ul><h2>Das erwartet Sie: Unsere Benefits</h2><ul><li>Volles Paket: Pünktliche Bezahlung, ein marktübliches Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche – mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit!</li><li>Sicher &amp; gut ausgestattet: Wir stellen Ihnen natürlich Ihre Arbeitskleidung kostenlos zur Verfügung und kümmern uns mit unserem Wäscheservice um die Reinigung</li><li>Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Ein Mal im Jahr findet ein Mitarbeitergespräch mit Deiner Führungskraft statt</li><li>Empfehlung lohnt sich:&nbsp;Sie holen&nbsp;neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen Sie mit einer attraktiven Prämie</li><li>Fahrrad-Leasing: Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr&nbsp;eigenes JobRad leasen</li><li>Unterstützte Altersversorgung: Wir fördern Ihre Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss</li><li>Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT)</li></ul><h2>Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfahrung: Bestenfalls erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Wetterfest: Sie haben Freude daran, im Freien zu arbeiten</li><li>Zuverlässigkeit: Sie halten sich an Absprachen und organisieren sich selbstständig</li><li>Führerscheine: Sie sind im Besitz eines Stapler-, Radlader- und / oder Baggerscheins</li></ul><h2>Über uns: Wer wir sind</h2>Bei ALBA haben Sie täglich die Möglich­keit, Ihre Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!<h2>Fragen zur Stelle?Kontaktieren Sie uns!</h2>Ansprechpartner*in: Maria BüttnerE-Mail: <a href="https://www.alba.info/karriere/stellenangebote/detail/mitarbeiter-fuer-die-eingangskontrolle-m/w/d/#" target="_blank">karriere@alba.info</a>

Mitarbeiter für die Eingangskontrolle (m/w/d)

<h2>Ausbildung zum Umwelttechnologen (m/w/d) für Kreislauf- und Abfallwirtschaft</h2><ul><li>Dunningen</li><li>ab 01.09.2026</li><li>Vollzeit (40 Stunden)</li><li>Befristet (3 Jahre)</li></ul><h2>Das erwartet dich: Unsere Benefits</h2><ul><li>Flexibilität: Geregelte Arbeitszeiten, pünktlich Feierabend und genügend Zeit für Freunde und Hobbies. Nach der Berufsschule hast du natürlich frei!</li><li>Vergütung: Eine attraktive Ausbildungsvergütung gibt es obendrauf!</li><li>Übernahme: Nach Ende deiner Ausbildung hast du einen IHK-Abschluss und auch beste Übernahmechancen in einen festen Arbeitsplatz</li><li>Beste Voraussetzungen: Du bekommst ein Tablet zur privaten Nutzung geschenkt. Außerdem hast du einen Zugang zur Lernapp simpleclub, die dich bei deinem Lernerfolg während der gesamten Ausbildung unterstützt</li><li>Vergünstigungen: Nutzung von Mitarbeiterangeboten wie Shopping-Angebote, Reisen etc.</li><li>Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon deinen Ausbildungsbetrieb kennenlernen – mit unserer Onboarding-App</li><li>Vernetzung: Freue dich auf unsere einzigartige Begrüßungsveranstaltung in Berlin mit allen neuen Azubis aus ganz Deutschland – hierbei lernen wir uns besser kennen und feiern den Ausbildungsstart!</li><li>Arbeitsumfeld: Du zählst von Anfang an und bist ab Stunde eins ein vollwertiges Teammitglied! Unsere Unternehmenskultur ist kollegial und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander</li><li>Mentoring-Programm: Dein*e Ausbilder*in ist dein*e feste*r Ansprechpartner*in und begleitet dich während der gesamten Ausbildungszeit bei allen Themen</li><li>Weiterbildung: Unsere ausbildungsbegleitenden Seminare und Veranstaltungen inkl. intensiver Prüfungsvorbereitung bereiten dich bestens auf deine Abschlussprüfung und den Beruf vor</li><li>Auszeichnung: Wir bieten dir eine ausgezeichnete Ausbildung, denn wir haben für 2025 die Zertifizierung "Faire Ausbildung" erhalten und sind TOP-Ausbildungsbetrieb laut IHK</li><li>Nachhaltigkeit: Als Rohstoffretter*in etwas Sinnstiftendes tun und einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten – wir bilden für die Zukunft aus!</li></ul><h2>Gemeinsam stark: Dein Team und Aufgaben</h2><ul><li>Abwechslung: In deiner 3 Jährigen Ausbildung&nbsp;zum Umwelttechnolog*in mit Schwerpunkt Sonderabfall lernst du, wie&nbsp;Problemabfälle identifiziert, sortiert und nach den einschlägigen Rechtsvorschriften verpackt werden</li><li>Aufgabenbereich: Du lernst den Umgang mit gefährlichen und speziellen Abfallstoffen, wie z.B. Chemikalien, Medikamenten, Elektroschrott oder anderen gefährlichen Materialien. Du sorgst dafür, dass diese Stoffe fachgerecht gesammelt, gelagert und entsorgt werden. Das schützt die Umwelt und schont Ressourcen</li><li>Selbstständigkeit:&nbsp;IT-Kenntnisse sind heutzutage&nbsp;unerlässlich, daher&nbsp;wirst du lernen, spezialisierte Software zur Verwaltung von Abfallströmen zu nutzen. Dabei lernst du den Umgang mit verschiedenen Laborgeräten für die richtige Deklarierung und Auswertung.&nbsp;Darüber hinaus sorgst du für die Wartung und Instandhaltung von Entsorgungsanlagen</li><li>Team: Dir stehen viele erfahrene Kolleg*innen beiseite, die dich bei deinen Aufgaben begleiten und unterstützen</li><li>Praktikum: Es besteht die Möglichkeit vorab ein Praktikum zu absolvieren, um deinen zukünftigen Ausbildungsplatz kennenzulernen</li></ul><h2>Ideale Ergänzung: Das bringst du mit</h2><ul><li>Abschluss: Mittlere Reife mit guten Leistungen in Mathematik und Deutsch</li><li>Interessen: Du begeisterst dich für Fahrzeuge oder Anlagen und hast Lust darauf, dein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick weiter zu vertiefen</li><li>Eigenschaften: Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li></ul><h2>Über uns: Wer wir sind</h2>Bei ALBA hast du&nbsp;täglich die Möglich­keit, deine Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeitenden einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werde Teil der ALBA-Familie und leiste damit auch einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!<h2>Fragen zur Stelle?Kontaktiere uns!</h2>Ansprechpartner*in: Anastasia KaiserE-Mail: <a href="https://www.alba.info/karriere/stellenangebote/detail/ausbildung-zum-umwelttechnologen-m/w/d-fuer-kreislauf-und-abfallwirtschaft/#" target="_blank">karriere@alba.info</a>

Ausbildung zum Umwelttechnologen (m/w/d) für Kreislauf- und Abfallwirtschaft 2026

<h2>Lohnbuchhalter / HR - Payroll - Specialist (m/w/d)</h2>Inspirierende Aufgaben, Premium-Fahrzeuge und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf Sie!<h2>So begeistern Sie das Team und unsere Kundschaft.</h2>Ihr Aufgabengebiet<ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kestenholz Gruppe</li><li>Umsetzung und Pflege der tariflichen und betrieblichen Regelungen unter Berücksichtigung der Tarifverträge Rheinland-Rheinhessen, Pfalz und Baden-Württemberg im Kraftfahrzeuggewerbe</li><li>Beratung des HR-Teams in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsfragen</li><li>Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Betreuung der Zeitwirtschaft</li><li>Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen</li><li>Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und externen Dienstleistern</li><li>Erstellung von Auswertungen und Statistiken im Bereich Payroll</li></ul>Das bringen Sie mit ins Team<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im Kraftfahrzeuggewerbe</li><li>Fundierte Kenntnisse der Tarifverträge Rheinland-Rheinhessen, Pfalz und Baden Württemberg sind zwingend erforderlich</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office). Idealerweise Erfahrung mit dem Personalmanagementsystem „Sage HR Suite“</li><li>Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Diskretion und ausgeprägte Serviceorientierung</li></ul><h2>Gute Aussichten: Ihre Zukunft  bei Kestenholz.</h2>Das macht uns aus:<ul><li>Seit über 70 Jahren verbinden wir  erfolgreich Tradition mit innovativen Ideen.</li><li>Vertrauen, Wertschätzung gegenseitiger Respekt  prägen unseren Alltag.&nbsp;</li><li>Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir  Stabilität und Zukunftssicherheit.</li><li>Offene Kommunikation: Klare Worte sorgen für  ein starkes Wir-Gefühl.</li></ul><h3>Allgemeine Vorteile</h3>Unsere Mitarbeitenden profitieren von zahlreichen Vorteilen - von Altersvorsorge bis Sonderurlaub. Wertschätzung, die man spürt.&nbsp;<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>1 Tag Sonderurlaub für runde Geburtstage ab dem 30.&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Tarifbindung</li><li>Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen</li></ul><h3>Profitieren rund ums Auto</h3>Ob privat oder beruflich - wer bei uns arbeitet, profitiert von attraktiven Konditionen rund ums Fahrzeug.<ul><li>Sonderkonditionen auf Neu- und Gebrauchtwagen, Leasing, Originalteile, Zubehör, Werkstattarbeiten und Mietwagen</li><li>Dienstwagen mit Privatnutzung für Führungskräfte und Verkaufsberater*innen</li><li>Vermittlungsprämie</li></ul><h3>Vergünstigungen im Alltag</h3>Auch die kleinen Dinge zählen. Mit unseren Sonderkonditionen profitieren Sie zum Beispiel in Punkto Fitness.<ul><li>Hansefit</li><li>Corporate Benefits</li><li>JobRad</li></ul><h3>Das Plus an Bildung</h3>Wir fördern Weiterentwicklung – individuell und gezielt. Wer lernen will, bekommt bei uns die Möglichkeit dazu.<ul><li>Vollständige oder teilweise Kostenübernahme für berufsspezifische Weiterbildungen</li><li>Führungskräfteentwicklung</li></ul><h2>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h2><h2>Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.</h2>Michael MeyerHR-Spezialist | Kestenholz Management GmbH<a href="tel:+49761495207" target="_blank">+49 761 495 207</a>

Kestenholz Deutschland

Das Mercedes-Benz und smart Autohaus Kestenholz 2018

Mercedes-Benz Kestenholz - A Family Story

Das Mercedes-Benz und smart Autohaus Kestenholz 2020

Lohnbuchhalter / HR - Payroll - Specialist (m/w/d)

Da die Nachfrage nach qualitativ hochwertigen Fleisch- und Wurstwaren stetig steigt, sind wir ebenso kontinuierlich auf der Suche nach motivierten und qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Deine Zukunft ist Dir nicht Wurst In unserer modernen Metzgerei ist Fleischverarbeitung mehr als nur ein Beruf – es ist eine Kunstform!Unsere Mitarbeiter ihres Fachs – egal ob Produktion, beim Kunden oder im Büro – Sie beherrschen jeden Handgriff und unterstützen sich dabei gegenseitig. Überzeuge dich selbst von der familiären Atmosphäre beim Metzger Fritz. &nbsp;Du planst und organisierst gern und behältst auch im Papierdschungel immer den Überblick? Hast du keine Scheu vor Telefonaten? &nbsp;Dann bist Du ein geeigneter Anwärter für unser Team. Hier bei uns, spielt nicht nur die Produktion und der Verkauf eine wichtige Rolle, sondern auch im Büro müssen die Fäden entsprechend gezogen werden!&nbsp;Werde Teil des Teams und Hilf uns durch den Papierdschungel. &nbsp;Weitere interessante Infos zu unserem Betrieb und den Rahmenbedingungen, besprechen wir gerne gemeinsam. &nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Berufsschule: Freiburg</li><li>Gehalt: übertariflich</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Metzgerei Fritz – Geschäftsleitung Z. Hd. Herrn Martin Fritz Oberbränderstraße 89 79871 Eisenbach

Martin Fritz Metzgerei

Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)

Seeing beyond - future of medical technology
For more than 100 years, ZEISS medical technology has been driving progress in ophthalmology and microsurgery. In ophthalmology, our solutions help to maintain and improve people's vision at every stage of their lives. In microsurgery, our solutions enable targeted interventions on diseased tissue so that small and sensitive organs continue to function optimally.
Medical technology from ZEISS supports medical professionals in improving the lives of patients worldwide. The fact that our actions have a direct impact on people's well-being is what drives us every day.
Your role
<ul><li>
Ensures the availability of the entire product portfolio of the product family optical devices by initiating and coordinating all necessary activities to maintain the availability, the conformity, and the competitiveness of the products in all markets during the lifecycle of the products
</li><li>
Steer and coordinate all lifecycle programs and activities for the product family on a global level and through all sites of the product group (DE, US, CN)
</li><li>
Define and steer budget in alignment with all relevant stakeholders such as SBU, Business Sectors and Group Functions (e. g. Regulatory Affairs and Quality Management)
</li><li>
Design and implement integrated management of the Lifecycle Management&nbsp; (LCM) programs and project landscape, including budget and resource requirements
</li><li>
Manage and coordinate respective programs and projects through governance rules, standards and processes, methodologies and tools
</li><li>
Continuous improvement of lifecycle management organization, including all involved parties.
</li><li>
Lead, coach and develop team members to maximize their potential, attract and retain potentials in the company
</li><li>
Be a role model, develop, coach and trust employees.
</li></ul>
Your profile 
<ul><li>
A successfully university degree in business management or engineering – preferably with a focus on electronics or medical technology.
</li><li>
At least several years of professional experience in project management
</li><li>
Experience in the medical technology field
</li><li>
In-depth understanding of business operations within an matrix organisation
</li><li>
Experience in the disciplinary leadership of project teams
</li><li>
Experience in change management.
</li><li>
An independent working style, teamwork skills, and a high level of moderation, presentation, and communication skills
</li><li>
Very good organizational skills and relevant experience in program management or project management (preferably with GPM Level B/C or PMI).
</li><li>
Exceptional English and German communication skills, both spoken and written
</li><li>
Please note main work Location for this role will be Jena with regular travels to Oberkochen
</li></ul>

Head of Lifecycle Management Optical Devices (m/f/x)

Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Carhartt Work in Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern. Um dies weiterzuführen, suchen wir ab sofort für unseren Standort in Weil am Rhein dich als HR Service Partner (m/w/d). Deine Aufgaben<ul><li>Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Abwicklung aller begleitenden Aufgaben für einen definierten Bereich&nbsp;</li><li>Unterstützung und Betreuung der Mitarbeitenden bei sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Themen</li><li>Erfassung, Pflege und Aktualisierung der abrechnungsrelevanten Daten</li><li>Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens</li><li>Steuerung der Zeitwirtschaft&nbsp;</li><li>Mitwirken bei oder auch Übernahme von einhergehenden HR-Projekten</li></ul> Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im HR-Umfeld, gerne aber auch Berufs- oder Quereinsteiger</li><li>Interesse für die HR-Themenbandbreite</li><li>Gute MS Office Kenntnisse sowie eine hohe Affinität für moderne und neue Systeme</li><li>Genaue, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise sowie grundsätzliche Neugierde an Neuem</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul> Was Dich erwartet<ul><li>Be part of the progress - finde deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur</li><li>Als Teil der WIP-Crew hast du die Möglichkeit dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben</li><li>Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten</li><li>Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%</li><li>Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - mit kostenlosen Getränken und Sportangeboten tragen wir dazu bei &nbsp;</li></ul>Für telefonische Vorabinformationen steht dir Davide Alu unter der Telefonnummer +49 7621 966 396 zur Verfügung. Bewirb dich mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. &nbsp;

Carhartt Work In Progress

HR Service Partner (m/w/d)

<h1>Was Sie mitbringen sollten</h1>Sie stehen kurz vor dem erfolgreichen Abschluss Ihres Studiums Bachelor of Arts – Public Management oder haben diesen bereits in der Tasche und sind damit startklar für den Einstieg ins Berufsleben. Dabei streben Sie eine Laufbahn im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst an.
Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Kommunikation, Teamarbeit und Eigenverantwortung sind für Sie selbstverständlich. Darüber hinaus haben Sie Lust Verantwortung zu übernehmen, frischen Wind in die vorhandenen Strukturen zu bringen und gleichzeitig das Leben der Bürgerinnen und Bürger zu erleichtern. <h1>Das bieten wir Ihnen</h1>Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Ebenfalls wichtig ist uns Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Mit zahlreichen Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bringen wir Sie voran. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.

Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit flexiblen Arbeitszeiten und Arbeiten im Homeoffice unterstützen wir Sie gerne dabei, alles gut unter einen Hut zu bringen. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen. 
Sie erhalten einen direkten Einstieg ins Beamtenverhältnis mit einer Besoldung nach A10 LBesGBW und haben bei Erfüllung der Voraussetzungen die Möglichkeit auf Probezeitverkürzung.

88 Administration und Kundenbetreuung Vollzeit Jobs