Mitarbeiter (m/w/d) für den Kommunalen Ordnungsdienst
Benefits
Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven. Gutes Klima im Südwesten Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit über 550 Mitarbeitenden im Dreiländereck Deutschland - Frankreich - Schweiz, einer Region, die zu den schönsten Deutschlands zählt.
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
Kontrollen und Streifendienst im gesamten Stadtgebiet zur Einhaltung der städtischen Satzungen und Verordnungen
Aufgabenwahrnehmung nach dem Polizeigesetz
Kontrolle der Spielplätze und Schulhöfe
Kontrolle im Bereich Jugendschutz, illegale Abfallentsorgung und Ruhestörungen
Übernahme allgemeiner Ermittlungstätigkeiten für die Stadtverwaltung
Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs
Überwachung von Sicherheitsauflagen bei Veranstaltungen
Wir erwarten von Ihnen:
abgeschlossene Berufsausbildung
Besitz des Führerscheins der Klasse B
verantwortungsbewusste und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, die über ein Gespür für situationsgerechtes Handeln verfügt, Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit, Engagement, Flexibilität, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit
der Einsatz erfolgt im wechselnden Tag- und Spätdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen
gesundheitliche Eignung für Außendiensttätigkeiten bei allen Witterungen. Dies belegen Sie anhand eines Sportabzeichens (mindestens Bronze)
Wir bieten Ihnen:
ein modernes Arbeitsumfeld
ein motiviertes, engagiertes Team mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre
eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in Entgeltgruppe 7 mit Zulage (zwischen 3.300 Euro und 4.050 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen öffentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, 13. Monatsgehalt) oder eine Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz bis Besoldungsgruppe A 8. Bei der Einstufung berücksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen. Nach erfolgreich absolviertem KOD-Lehrgang erfolgt die Eingruppierung nach der Entgeltgruppe 9a (zwischen 3.550 Euro und 4.850 Euro) oder eine Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz bis Besoldungsgruppe A 9.
fachbezogen Aus- und Fortbildungen
zusätzliche freie Tage am Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen
sport- und gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Hansefit und Josko fitness), Jobrad sowie ein Jobticket
ein Arbeitsumfeld, das durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und großzügigen Arbeitszeitregelungen eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert
Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 2. Mai 2025 über unser Online-Bewerberportal.
Weitere Leistungen und Angebote unter www.weil-am-rhein.de/weilsieesunswertsind
Kontakt:
Ellen Nonnenmacher, Leiterin des Rechts- und Ordnungsamtes
Tel. 07621/704-300
Christoph Braun, Personalleiter
Tel. 07621/704-111
Mehr zum Job
| Gehaltsinformation | TVöD in EG 7 (zw. 3.300 € und 4.050 €) / 9a (3.550 € und 4.850 €) oder LBesGBW in A 8 / A 9, Betriebsrente, 13. Monatsgehalt |
|---|---|
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
| Arbeitszeit | Vollzeit |
| Qualifikation | Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss |