Unsere moderne Rehabilitationsklinik im Herzen des Hochschwarzwaldes bietet mit 224 Betten hochwertige Rehabilitationsmedizin in den Indikationen Psychosomatik, Pneumologie und Psychopneumologie an. Wir sind überzeugt, dass Erfolg haben ein Teamsport ist. Die erfolgreiche und motivierte Behandlung unserer Rehabilitanden gehört zu unseren obersten Zielen. Dabei ist Stehenbleiben keine Option für uns. Wir bieten die beste Grundlage für Freude an der Arbeit mit einer offenen, strukturierten Unternehmenskultur und Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung.
Wir sind ein innovatives Reha-Zentrum, das Pilot-Projekte die Duale Rehabilitation in der Indikation Psychopneumologie der Deutschen Rentenversichung Bund mitentwickelt und im Rahmen von Studienprojekten erprobt. Abteilungsübergreifend haben wir das multimodale Konzept zur Behandlung des Post-Covid-Syndroms entwickelt, das wir ebenfalls wissenschaftlich begleiten und ständig weiter optimieren. Wir gehören bundesweit zu den besten Reha-Zentren und sind stolz sowohl über die Rückmeldungen unserer Rehabilitand*innen als auch aus den Fachkreisen.
Auf einem Blick
Ort: Todtmoos
Bewerbungsfrist: 06.05.2025
Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt
Beschäftigung: Teilzeit, unbefristet
Vergütung: Entgeltgruppe 9c TV -DRV-Bund
Beraten, Unterstützen und Informieren der Leitung des Reha-Zentrums und der Beschäftigten in allen Fragen des Qualitätsmanagements
Vorschlagen von Maßnahmen zur Verbesserung des Qualitätsstandards
Planen oder Mitwirken beim Planen, Durchführen und Auswerten von Audits
Koordinieren der Pflege der Qualitätsmanagementdokumentation
Pflegen des Qualitätsmanagementhandbuches
Leiten von beziehungsweise Mitarbeiten in Arbeitsgruppen und Projektgruppen
Die Tätigkeit erfordert den regelmäßigen Umgang mit dem PC (zum Beispiel Word, Excel, PowerPoint, Adonis).
Die Tätigkeit erfordert gewandtes und sicheres Auftreten sowie die Bereitschaft, sich an Qualifizierungsmaßnahmen zu beteiligen.
Sie verfügen über einen an einer Hochschule (oder Fachhochschule) abgeschlossenen Bachelor oder vergleichbaren Abschluss (Diplom FH) oder eine gleichwertige Qualifikation (Fachwirt*in, zum Beispiel Sozialversicherungsfachwirt*in) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren
Sie haben erfolgreich an einer QMB-Schulung im Umfang von 200 Stunden nach dem Ausbildungsstandard der Deutschen Gesellschaft für Qualität und der European Organization for Quality teilgenommen (soweit die Qualifikation nicht vorliegt ist die erfolgreiche Teilnahme an der Schulung nach Aufnahme der Tätigkeit erforderlich)
Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Reha- beziehungsweise Klinikwesens
Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
Eine strukturierte Einarbeitung (auch für Berufsrückkehrer)
Ein angenehmes interdisziplinäres Miteinander mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterbildung und -entwicklung
Gute Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen, familienfreundliche Arbeitszeiten
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Die Möglichkeit der Hospitation (Kost und Logis werden gestellt)
Nutzung unseres hausinternen Schwimmbades, des Kraftraums und der Sauna als Mitglied der Betriebssportgruppe
30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
Unbefristete Stelle
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Laura Schröder
Bewerbermanagement
bewerber-wehrawald@drv-bund.de
Tel: 07674-903 596
Bewerbungslink
bewerber-wehrawald@drv-bund.de
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Qualitätsmanagementbeauftragte*r (m/w/d)
Beschäftigungsart | Festanstellung |
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Arbeitszeit | Teilzeit |
Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie , Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss, Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre) |
Keywords | Qualitätsmanager (m/w/d), Fachkraft - Qualitätssicherung/Qualitätsmanagement (m/w/d), Gesundheitsmanager (m/w/d) |
Arbeitsort |