Teamleiter Disposition / Logistik (m/w/d)

Arbeitsumfeld: Du bist erste*r Ansprechpartner*in für die Logistik der Niederlassung Schwarzwald mit Ihren 5 Betriebsstätten

Tätigkeit: Du bist zuständig für eine kontinuierliche Analyse und Optimierung der Logistikprozesse, für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie die Funktionalität und den Werterhalt des gesamten Fuhrparks. Weiterhin unterstützt du das Dispositionsteam im Rahmen der Urlaubs-/ Krankheitsvertretung sowie in Projekten und Aktionen

Zusammenarbeit: Du übernimmst die fachliche Führung, Qualifikation und Weiterbildung der Disponent*innen am Standort und unterstützt die Geschäftsführung und die Niederlassungsleitung bei der Umsetzung aller logistischen Prozesse

Reporting: Du erstellst und überwachst Logistik-Kennzahlen und wirkst an der Jahres- und Mittelfristplanung sowie der Investitionsplanung mit

Ziel im Fokus: Du bist an einer aktiven Mitgestaltung und Umsetzung von Zukunftsprojekten, wie u.a. E-Mobility und neuen Technologien beteiligt

Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und langjährige Berufserfahrung als Speditionskaufmann*frau oder ein abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium sowie fundierte Praxiserfahrungen in der Speditions- und Logistikbranche 

Qualifikation: Die notwendige Qualifikation zum Verkehrsleiter bringst du idealerweise mit bzw. könntest du diese bei uns erlangen 

Berufserfahrung: Du verfügst über ausgeprägte technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse insbesondere im Bereich der Logistik sowie Kenntnisse/ Erfahrungen im Tourensteuerung/-planung und idealerweise in der Anwendung von Tourenplanungstools 

Stärken: Du besitzt Führungserfahrung, Teamfähigkeit, bist kommunikationsstark und hast Spaß daran, Mitarbeitende aus deinem sowie anderen Verantwortungsbereichen zu entwickeln und zu fördern

Kenntnisse: Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken mit klarem Fokus auf Kosten und Nutzen

Volles Paket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, pünktliche Bezahlung, Arbeitskleidung inkl. Reinigung

Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon die ALBA-Strukturen und deinen Aufgabenbereich kennenlernen – mit unserer Onboarding-App

JobRad: Aufsteigen und mit deinem Wunschrad losradeln - 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen

Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten und Überstundenausgleich sind garantiert

Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag

Mitarbeiterempfehlung: Attraktive Geldprämie für die Werbung eines neuen Mitarbeitenden

Betriebliche Altersversorgung: Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss durch Entgeltumwandlung

Vergünstigungen: Attraktive Sonderkonditionen wie u.a. bei FitX, Zalando, adidas und weiteren Partnern 

Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Ein Mal im Jahr findet ein Mitarbeitergespräch mit Deiner Führungskraft statt

Nachhaltigkeit: Als Rohstoffretter*in etwas Sinnstiftendes tun und einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten