Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.
Wir bieten zum 11.09.2025 für Schulen den
Direkteinstieg Schule: Qualifizierung zum sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d)
Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Klosterringschule, Stadtbezirk Villingen oder Friedensschule, Stadtbezirk Schwenningen, befristetes Arbeitsverhältnis bis zum 29.02.2028, Dauer der Ausbildung 23 Monate, Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 34,5 Std./Wo., EG S 2 TVöD-SuE
Bildung und Erziehung brauchen Bindung und Begleitung. Schule ist nicht nur Wissensvermittlung, sondern auch Wertevermittlung: Dafür braucht es Menschen mit Engagement und Leidenschaft. Menschen wie Sie?
Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen in der Ganztagsgrundschule und Gemeinschaftsschule
regelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften
Umsetzung der Spät- und Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft
vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen
Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben
Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet
Informationen zum Direkteinstieg Kita (auch für den Bereich Schulen) finden Sie hier
Informationen zu den Fachschulen:
Albert-Schweitzer-Schule in Villingen
Nell-Breuning Schule in Rottweil
Vollzeit bzw. Teilzeit mit mindestens 34,5 Std./Wo., hierbei sind die Schultage in Vollzeit (drei bzw. zwei Tage pro Woche) und die Praxistage mit ca. 9 bzw. 7 Std./Tag
abwechslungsreiche und vielseitige Ausbildung
eigenverantwortliche Projekte
interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten
geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan (überwiegend nachmittags: Montag bis Freitag bis 16:00 bzw. 18:00 Uhr), bei einem Personalschlüssel von 1:25
im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten
mindestens Hauptschulabschluss
Nachweis einer mindestens 2-jährigen abgeschlossenen Ausbildung (egal welcher Bereich)
Bewerbung an einer Fachschule: Albert-Schweizer-Schule Villingen und/oder Nell-Breuning-Schule Rottweil
Prüfung der Förderung durch die Agentur für Arbeit: bitte wenden Sie sich parallel zu Ihrer Bewerbung an: Artur Maiberg, Arbeitsvermittler, Telefon: 07721 209-862, www.arbeitsagentur.de, E-Mail: rottweil-villingen-schwenningen.arbeitgeber@arbeitsagentur.de
Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen
Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit, Sozialkompetenz
Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern
gute Sprachkenntnisse in Deutsch
STADTVERWALTUNG
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.
Fragen zur Stelle? Einfach anrufen
Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243
Rebekka Wagenhofer, Tel. 07721 82-1242
Stadt Villingen-Schwenningen
Haupt- und Personalamt
Postfach 12 60
78002 Villingen-Schwenningen