1680 Jobs im Schwarzwald

Das sind Wir #wirsind cts Die cts Klinik Stöckenhöfe in Wittnau bei Freiburg ist eine Fachklinik für Anschlussrehabilitation und Rehabilitation mit den Schwerpunkten Orthopädie, Neurologie und Psychosomatik mit 169 Betten. Sie ist eine Einrichtung der cts Rehakliniken Baden-Württemberg GmbH und gehört zu einem Verbund von vier Rehabilitationseinrichtungen der cts in Baden-Württemberg. Die Caritas Trägergesellschaft Saarbrücken mbH (cts) ist ein konfessioneller Träger und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit 34 Einrichtungen und aktuell rund 6.000 Mitarbeitenden in den Bereichen Kinder-, Jugend- und Behindertenhilfe, Gesundheit, Altenhilfe und Bildung im Saarland, Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg.   Für unsere Klinik Stöckenhöfe in Wittnau bei Freiburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (w/m/d) für den Patientenservice in Voll- oder Teilzeit.

Arbeiten im Europa-Park Erlebnis-Resort – Das bedeutet ein facettenreiches Aufgabenfeld mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung. Über sechs Millionen Besucher aller Nationen kommen jede Saison, um sich von über einhundert Attraktionen und Shows begeistern zu lassen. Das innovative europäische Themenkonzept, das größte zusammenhängende Hotel-Resort Deutschlands und Rulantica, die Wasserwelt vor den Toren des Europa-Park, machen das Europa-Park Erlebnis-Resort das ganze Jahr über zu einer unverwechselbaren und einzigartigen Kurzurlaubsdestination. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Einkäufer (m|w|d)

Pflegejobs mit Perspektive. Ob Auszubildende, FSJ’ler oder gestandene Pflegekräfte – wir bieten gut bezahlte Jobs mit vielen Extras und Perspektive: Für die eigene Aus- und Weiterbildung und für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung des Bereichs Soziale Betreuung. Es handelt sich um eine Vollzeit oder Teilzeitstelle mit verschiedenen Entwicklungsperspektiven in unserem Haus in Elzach. In unserem Haus im schönen Elzach werden Bewohner/innen von einem multiprofessionellen Team nach ihren individuellen Bedürfnissen unterstützt. Das Haus verfügt über 74 Einzelzimmer, die in vier Wohnbereiche aufgeteilt sind. Zu St. Elisabeth Wohnen und Pflege gehören zudem 48 barrierefreie Apartments im Betreuten Wohnen. Es ist unser Anspruch, dass sich unsere Bewohner und Bewohnerinnen in einer angenehmen Wohnatmosphäre zuhause fühlen.

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Bad Säckingen-Murg sucht für ihren  Kath. Kindergarten St. Marien, Wallbach   Pädagogische Fachkraft (w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet – 100%

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Bad Säckingen-Murg sucht für ihren  Kath. Kindergarten Spatzennest zum 01.09.2024   Pädagogische Fachkraft (w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet, 50-100%

Ausbildung Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) ab September 2025 Stellenart: Vollzeit In: Villingen-Schwenningen In der Ausbildung bereiten wir unsere Auszubildenden bestens auf den Beruf der/des Medizinischen Fachangestellten vor. Die Ausbildung beginnt jährlich zum 1. September und dauert in der Regel drei Jahre. In bestimmten Fällen ist eine Ausbildungsverkürzung möglich. Der theoretische Unterricht findet je nach Standort in den Berufsschulen in Rottweil, Horb oder Tübingen statt.

Ausbildung Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) ab September 2025 Stellenart: Vollzeit In: Donaueschingen In der Ausbildung bereiten wir unsere Auszubildenden bestens auf den Beruf der/des Medizinischen Fachangestellten vor. Die Ausbildung beginnt jährlich zum 1. September und dauert in der Regel drei Jahre. In bestimmten Fällen ist eine Ausbildungsverkürzung möglich. Der theoretische Unterricht findet je nach Standort in den Berufsschulen in Rottweil, Horb oder Tübingen statt.

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Hotzenwald St. Wendelinus sucht für ihren  Kath. Kindergarten St. Josef in Görwihl-Strittmatt ab 01.01.2025   Einrichtungsleitung (w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet, 70-100 %

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde Todtmoos-Bernau sucht für ihre  Kath. Kita zum 01.01.2025   St. Elisabeth, Todtmoos Pädagogische Fachkraft (U3 Bereich) (w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet 100 %

Die Kopp Oberflächentechnik AG ist ein mittelständisches Unternehmen und gehört zu den führenden Dienstleistern im Bereich Pulverbeschichtung, Industrielackierung und Medizintechnik. Seit der Gründung im Jahr 1995 entwickelt sich unser Unternehmen stetig weiter. Um den ständigen Erfolg unseres Unternehmens fortzusetzen, möchten wir Sie als qualifiziertes und motiviertes Teammitglied gewinnen.   Produktionshelfer (m/w/d)

Sekretariat der Geschäftsführung (m/w/d) ab sofort Stellen-Nr.: 0152 Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle zu besetzen   Sekretariat der Geschäftsführung (w/m/d)

RecruitingNOW! versteht sich als innovativer Dienstleister für regionale KMUs mit Fokus auf digitale Recruiting-Lösungen. Unsere Mission ist es, Unternehmen nachhaltig auf dem Weg der Mitarbeitergewinnung zu begleiten und zu unterstützen. Wir helfen durch gezielte Maßnahmen und den Aufbau erfolgreicher Jobportale dabei, die idealen Kandidatinnen und Kandidaten anzusprechen. Um unseren Kunden optimale Ergebnisse bieten zu können, benötigen wir unsere wichtigste Ressource: unsere eigenen Mitarbeiter:innen. Wir glauben daran, dass nur ein funktionierendes, ausgeglichenes Umfeld die Voraussetzungen bietet, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Bei uns können Sie selbstbestimmt ihre Zukunft gestalten und Teil einer herzlichen Unternehmenskultur werden, die Arbeit, Familie und persönliches Wachstum auf harmonische Weise vereint.   Bist du ein Verkaufsgenie mit Leidenschaft für Kundenbeziehungen? Dann haben wir genau die richtige Gelegenheit für dich! Wir suchen einen Sales Manager B2B (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für die Neukundenakquise im Team von Schwarzwald-Jobs.   Das Sales-Team ist eine der wichtigsten Säulen unseres Erfolges. Unsere Mitarbeitenden sind der direkte Draht zu unseren Neukunden und verantworten den telefonischen und persönlichen Verkauf der Produktpalette. 

Das DH-Studium umfasst: in dreijähriges Studium: Im Wechsel bist Du je drei bis sechs Monate im Unternehmen sowie an der Dualen Hochschule in Lörrach Die Themenschwerpunkte Deines Studiums sind im technischen Bereich das Kompetenzfeld Elektrotechnik. Im wirtschaftlichen Bereich liegt der Fokus auf dem technischen Vertrieb, Projektmanagement und Produktmanagement sowie den allgemeinen betriebswirtschaftlichen Grundthemen Die Bachelorarbeit kann aus dem Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen sowie den weiteren im Studienplan abgedeckten Modulinhalten sein, oder aus einer beliebigen Kombination dieser Möglichkeiten bestehen Weiter Informationen zu den Studieninhalten findest Du unter: https://dhbw-loerrach.de/wirtschaftsingenieur/studieninhalte-profil Nach erfolgreichem Abschluss verleiht Dir das Land Baden-Württemberg den Abschluss Bachelor of Engineering (B.Eng.) (Wirtschaftsingenieurwesen-Elektrotechnik) Mögliche Einsatzfelder: Projektmanagement, Baumanagement, Systemintegration, technischer Einkauf, technischer Verkauf / Kalkulation

Das DH-Studium umfasst: Ein dreijähriges Studium: Im Wechsel bist du je drei Monate im Unternehmen sowie an der Dualen Hochschule in Villingen-Schwenningen Die Themenschwerpunkte deines Studiums sind Allgemeine Betriebswirtschaftslehre/VWL, Digitalisierung und IT Das klassische betriebswirtschaftliche Studium wird in der Studienrichtung Digital Business Management um fundierte IT- und digitalisierungsbezogenes Grundlagenwissen erweitert Nach einem erfolgreichem Abschluss verleiht dir das Land Baden-Württemberg den Abschluss Bachelor of Arts (Digital Business Management) Betriebswirtschaftslehre: Materialwirtschaft/ Logistik, Marketing, Kosten- und Leistungs- rechnung, Investition & Finanzierung, Steuerlehre, Organisation und Personal Digitalisierung: Kommunikationssysteme, Grundlagen der Datenmodellierung, IT-Management, IT-Sicherheit und IT-Recht, Business Analytics, Verteilte Systeme IT: Unternehmenssteuerung und Kundenorientierung in der digitalen Wirtschaft, Methoden für die Digitale Wirtschaft (Projekt- & Prozessmanangement), Digitale Transformation Hier findest Du weitere Informationen zum Studiengang

Das DH-Studium umfasst: Ein dreijähriges Studium: Im Wechsel bist du je drei Monate im Unternehmen sowie an der Dualen Hochschule in Mannheim (die Unterkunft während der Theorie-Phase an der DHBW wird von uns finanziell unterstützt) Die Themenbereiche deines Studiums sind z.B.: Netzplanung und -betrieb, Regulierungs- management, Beschaffungs- und Portfoliomanagement, technischer Vertrieb, Vertragswesen und Contracting, BWL, etc.  Nach erfolgreichem Abschluss verleiht dir das Land Baden-Württemberg den Abschluss Bachelor of Engineering (Energiewirtschaft) Mögliche Einsatzfelder: Netzplanung und -betrieb, Regulierungsmanagement, Technisches Controlling und Asset Management, Beschaffungs- und Portfoliomanagement sowie Marketing und Vertrieb

Wir, die Bötzinger eG – älteste Weinbaugemeinde und eines der renommiertesten Weinhäuser am Kaiserstuhl – suchen zur Verstärkung unseres Teams zum 01.01.2025 einen Kaufm. Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) mit Außendienst-Support in Vollzeit

Vor Dir ist kein Staubkorn sicher? Dir liegt Sauberkeit und Ordnung im Blut und Gästezufriedenheit steht für Dich an oberster Stelle? Dann verstärke unser Team. Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung einen Mitarbeiter (m|w|d) im Reinigungsservice

Du möchtest den Jahreswechsel in einer einzigartigen Atmosphäre verbringen und gleichzeitig Teil eines großartigen Teams werden? Die Europa-Park Hotels suchen engagierte und zuverlässige Aushilfen für den Abendservice, den Frühstücksservice oder die Spülküche am 31.12 und 01.01. Unterstütze uns dabei, unseren Gästen einen unvergesslichen Start ins neue Jahr zu bieten und erlebe das besondere Flair der festlichen Silvesternächte im Europa-Park! Egal ob im direkten Gästekontakt oder hinter den Kulissen – bei uns bist Du ein wichtiger Teil des Geschehens! Werde Teil des Teams und sichere Dir einen abwechslungsreichen und spannenden Job zum Jahreswechsel.

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachleute, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum 01.09.2025 eine/-n   Auszubildende/-n für den Beruf Bauzeichner/-in - Fachrichtung Tief-, Straßen- und Landschaftsbau (m/w/d)   Die Ausbildung dauert drei Jahre und wird in Kooperation mit der Gewerblichen Schule Donaueschingen sowie der Friedrich-Weinbrenner-Gewerbeschule Freiburg durchgeführt. Das Erste Ausbildungsjahr erfolgt in der Schule mit wöchentlichen Praktikumstagen im Amt im Rathaus Schwenningen.   1. Jahr: Vollzeitunterricht an der Berufsschule Gewerbliche Schulen Donaueschingen 2. und 3. Jahr: Duale Ausbildung an den Gewerblichen Schulen Donaueschingen und im Ausbildungsbetrieb Groß denken und groß handeln: Aus frischen Ideen entstehen neue Wege. Und neue Chancen! Sie sind davon überzeugt, dass man Zukunft bauen kann? Dann haben wir spannende Aufgaben für Sie.

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum 01.10.2025 eine/-n   Student/-in Bachelor of Arts BWL - öffentliche Wirtschaft (m/w/d)   Das Studium dauert 3 Jahre (6 Semester) und findet in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Studienort Mannheim statt. Die Praxisstelle ist beim Amt für Innenrevision in VS-Schwenningen angesiedelt. Im Verlauf des Studiums werden auch weitere Ämter der Stadtverwaltung besucht.   Stadt Villingen-Schwenningen Melanie Dold Münsterplatz 7/8 78050 Villingen-Schwenningen D: 07721 82-2140 F: 07721 82-2027 ausbildung@villingen-schwenningen.de

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachleute, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Wir bieten ein Studentisches Praktikum zur beruflichen Orientierung (m/w/d)   Ein Praktikum ist in allen Studienberufen möglich (kaufmännisch, technisch, sozial).   Wie Stadt funktioniert? Nur mit einer leistungsfähigen Verwaltung. So unterschiedlich die Menschen in VS, so abwechslungsreich und vielseitig sind die Jobs hier. Hast Du Lust, uns kennenzulernen?

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachleute, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Wir bieten ein Schulpraktikum zur beruflichen Orientierung (m/w/d)   Ein Praktikum ist in allen Ausbildungsberufen möglich (kaufmännisch, technisch, sozial). Wie Stadt funktioniert? Nur mit einer leistungsfähigen Verwaltung. So unterschiedlich die Menschen in VS, so abwechslungsreich und vielseitig sind die Jobs hier. Hast Du Lust, uns kennenzulernen?

Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung in der Senioren- und Familienbetreuung/Pflege zuhause und über 180 Betrieben deutschlandweit ist Home Instead weiter auf Wachstumskurs. Insgesamt versorgt Home Instead weltweit mit über 20.000 Mitarbeitenden täglich über 60.000 Patienten/innen. Werden Sie ein Teil eines lokalen Teams und unterstützen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen dabei, Familien, hilfe- und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung zu ermöglichen. Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung zuhause und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Bedingungen. Das Serviceangebot umfasst die Betreuung zuhause, Begleitung außer Haus, Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege. Die Entlastung pflegender Angehöriger und die Demenzbetreuung runden das Leistungsspektrum ab.

Bürgerservice und Öffentliche Sicherheit mit den Schwerpunkten Ausländerrecht oder Öffentliche Sicherheit und Ordnung  Finanzen mit dem Schwerpunkt Steuern und Beteiligungen  Zentrale Dienste und Ratsarbeit mit dem Schwerpunkt Ratsarbeit und Wahlen

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Johanna Schwer (m/w/d)   Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE   Folgende Stelle ist zu besetzen: pädagogische Fachkraft, gruppenübergreifend, Verlängerte Öffnungszeiten für Kinder von 1 bis 3 Jahren, 32 - 35 Stunden In unserer Kita werden Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in 6 Stammgruppen betreut. Das Team besteht aus rund 20 Mitarbeitenden und wir arbeiten nach dem weiterentwickelten Situationsansatz, verbunden mit dem Beobachtungs-und Dokumentationssystem der Bildungs-und Lerngeschichten. Wir legen großen Wert auf eine vertrauensvolle und ehrliche Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Familien und sehen Eltern als Experten für ihre Kinder. In unserem wunderschönen, parkähnlichen Außengelände können die Kinder toben, spielen und unsere unterschiedlichen Spielgeräte (von Seilrutsche, über Fahrzeuge bis zur Matschanlage) ausprobieren. Neben Kooperationen mit dem Malteser Besuchshundedienst können wir Aufgrund der günstigen Lage im Stadtbezirk Villingen die zahlreichen Kultur-und Bildungseinrichtungen wie Bibliothek, Museum, Theater, Wochenmarkt sowie auch die nahe Natur erkunden.

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmögliche Zeitpunkt eine   Sachbearbeitung und Sekretariat für die Amtsleitung (m/w/d)   Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 8 TVöD   Das große Ganze im Auge und dabei doch den Blick auf die kleinsten Details: Gewissenhaftes Arbeiten zählt genauso zu Ihren Stärken wie Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit? Dann hätten wir vielleicht eine Aufgabe für Sie.

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt   Pädagogische Fachkräfte für die Kindertagesstätte Ziegelbach (m/w/d)   Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE   Folgende Stelle ist zu besetzen: - Pädagogische Fachkraft, Ganztags und/oder Verlängerte Öffnungszeit für Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren, gruppenübergreifend, 33 - 39 Stunden - Pädagogische Fachkraft, Ganztags und Verlängerte Öffnungszeit für Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren, 35 - 39 Stunden - Eingliederungshilfe, Umfang 10,75 h in der Verlängerten Öffnungszeit, 3-6 Jahre, weitere pädagogische Stundenanteile ggf. möglich   Unsere Kindertagesstätte betreut Kinder im Alter von 1 - 6 Jahren in 7 Gruppen (1 Krippengruppe 1-3 Jahre, 2 Ganztagsgruppen sowie 4 Gruppen in der Verlängerten Öffnungszeit). Wir arbeiten teiloffen und jedes Kind ist einer Stammgruppe sowie einem Bezugserzieher/einer Bezugserzieherin zugeordnet. Tägliche Angebote in den verschiedensten Bildungsbereichen sowie in der Stammgruppenzeit bieten den Kinder individuelle Entwicklungsförderung. Großzügige räumliche Möglichkeiten sowie ein großes Außengelände zeichnen unsere Kita aus. Eine zusätzliche Fachkraft des Landesprojektes Sprachkita unterstützt das Team in den Themen, Inklusion, Sprachförderung und medienpädagogische Weiterentwicklung.

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d)   Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Päd. Fachdienste, unbefristet, Teilzeit 19,5 Std./Wo., EG S 12 TVöD-SuE   Kindern, die Hilfe benötigen, zu helfen: Das ist es, was unser Team in der sozial- und heilpädagogischen Arbeit täglich leistet. Viel geben. Aber auch viel zurückbekommen. Ein Job mit Verantwortung und Abwechslung. Ein Job für Sie?

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine   Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Oberlin (m/w/d)   Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE   Folgende Stelle ist zu besetzen: pädagogische Fachkraft, Verlängerte Öffnungszeiten für Kinder von 3 bis 6 Jahren, 26,5 Stunden Die Kindertagesstätte Oberlin liegt im Stadtteil Schwenningen im Wohngebiet 'Sauerwasen'. Es werden 50 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren in der Angebotsform Verlängerte Öffnungszeit betreut. Ein großer Teil der Kinder wächst in Familien mit unterschiedlichen interkulturellen Wurzeln auf. Daher berücksichtigen wir in unserer pädagogischen Arbeit die unterschiedlichen Werte, Normen und Traditionen der Kinder und Familien und binden diese mit ein. Uns ist eine enge, vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Familien sehr wichtig. Seit Frühjahr 2019 befindet sich das Team im Weiterentwicklungsprozess und wird zum Bildungskonzept Early Excellence geschult, welches an den baden-württembergischen Orientierungsplan angelehnt ist. Im Early Excellence steht das Kind im Fokus und wird als exzellent und die Eltern als erste Experten ihrer Kinder angesehen.

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 88.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.700 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die   Leitung des Amtes für Kultur (m/w/d) Amt für Kultur, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 15 TVöD   Sie übernehmen Verantwortung für die operativen und strategischen Planungen sowie die professionelle Umsetzung der Projekte im städtischen Kulturbereich. Sie entwickeln mittel- und langfristige Perspektiven für das kulturelle Geschehen in Villingen-Schwenningen. Mit Blick auf den Vermittlungs- und Bildungsauftrag verantworten Sie im gesellschaftlichen Diskurs die kulturellen Angebote – im Bewahren tradierter Formen und Ermöglichen von Neuem. Sie führen Ihr Team mit Weitsicht und Motivationskraft, überzeugen mit Fach- und Sozialkompetenz und agieren als Voranbringer? Dann könnten Sie genau zu uns passen!